工作内容：1.为原有保单老客户，提供续期、理赔、退保，信息变更等服务工作2.每周综合柜面值班一天，协助客户办理手续客户资源均公司均分配，为公司老客户。这是售后部门！！！无业绩要求考核！！工资：3000-4000元起，各项绩效提成另算时间：上午8-10：30，下午2：30-4：30大专以上学历（优秀者可放宽要求）年龄25-45岁每周休息一天半，节假日正常休息

叉车工/普工叉车工约合284一天‼【芜湖物流叉车工】汽车配件★叉车工：18-55岁，电叉（必须持质监局、市监局的证，要有经验的）叉车工薪资：2⃣4⃣元/时普工：18-50普工薪资：2⃣0⃣元/时，点对点11考勤✅约合20×11+20餐补≈240/天主做分拣、包装、打包等要求识字识字母，两班倒先吃后补，符合8-8班制，餐补20元/天免费住宿（押金50-100，随走随退）水电自理，物业费35元/月商保100/月，月休2-4天，月综合7500-8000元左右，每月20号发薪。

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安徽合肥庐江县矾山找信号工带班一名，工期10天左右，包住不包吃，工资面议

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中通云仓今天下午补临时工8人，男女不限【时间】13:00-21:00左右（根据订单量，要能配合加班）14/时，休息不算工时【年龄】18-53周岁以下男女不限，识字【内容】小件拣货，复核，打包【地址】瑶岗路与龙塘路☎

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自有客户资源，承诺不向亲戚朋友推销岗位职责： 1﹣根据公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体 验式营销促成签单。 2﹣邀约客户参加公司举办的高端小型沙龙活动，维护老客户及二次开发。 3-为新老客户提供全方位的养老咨询服务，树立良好的企业形象和品牌声誉。 4-根据客户需求，为老年客户荐合适的养老产品和服务，包括旅养，医养，养老公寓等。 任职要求： 1﹣年龄：25-45岁 2﹣学历：大专及以上学历，学信网可查。 3﹣工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 5-有赚钱的欲望 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-40000／月 2﹣薪资构成：提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理津贴 3﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 4﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供超高培训基金、超高新人津贴等帮助新 员工快速适应。 泰康之家--国内医养产业第一品牌! 高端医疗+候鸟连锁=高端养老社区 诚聘销售精英! 基本薪资分层：6000，8000，1万，2万，4万，10万，16万，看你能力拿对应基薪。

招聘：城市合伙人薪资：1.5万-3万职责描述：1、根据客户需求，为客户家庭规划各类保障的落实，并提供完善的后续支持服务2、协助客户办理保全理赔、信息变更、保单维护等3、为客户提供保单整理检视，补充客户保障需求4、协助公司开展日常营销培训工作，为团队赋能任职要求：1、25-50岁以内，有3年及以上银行、保险从业经验，优秀者可面议2、具有较强的沟通能力，待人热情，身体健康

现你的人身价值，是你给他人解决多少问题做事业，看方向！岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:00（12:00-14:00有两个小时休息）工作地点:IFC国际财源中心A座（国贸附近，地铁永安里站下车100米）工作内容:在公司邀约客户，客户资源公司提供。公司高端酒会，促成客户签单。签单有师傅带领，不用担心不会业务，师傅带领签单，不分佣金，不减底薪。公司氛围，积极向上，融洽和谐。工作薪酬:底薪10000+提成（提成计算方式面试沟通）综合薪资，15000-30000不等。只要开单，综合薪资不会低于15000。有季度奖，年终奖，长期服务奖等。只要转正，薪资上不封顶。干的多赚得多。工作福利:每个月都有团建活动，节假日都有礼品赠送。公司两个月一次出国旅行，一个月一次国内出行，转正员工不需要支付出行费用（自愿参加，不做强制要求。）#职场日常#国贸#产品经理#国贸租房双井#

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上门回收员主要是完成公司派发的上门回收任务

服务小时工薪资福利:15/小时招工人数:1名工资15/小时（6点到9点）

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