要求： 1、本科及以上学历，食品、应用化工、药学等相关专业； 2、掌握食品理化及微生物检验的基本原理，具备化验室日常管理基础知识，熟悉相关检验领域的国家法规与标准，能够熟练操作实验室各类仪器设备； 福利： 五险一金+节假日福利+年度体检+带薪年假+年终奖； 工作时间： 周一至周五：8:00—17:30，午休两个半小时； 周六日（轮值一天）：8:30-16:30，午休两个半小时

1、执行工艺规范与操作标准的监督及记录工作，对质量监控的实施结果承担责任； 2、负责生产现场异常产品的检查与处置，对处理措施的落实结果承担责任； 3、负责成品检验样品、保温样品、常温样品及相关检测样品的抽取，对样品留存的执行结果承担责任

岗位职责: 1、开展新产品的研发与创新工作； 2、配合研发经理构建并优化理化检测体系及现场工艺巡查机制； 3、协助研发经理完成研发相关台账的整理与归档工作； 4、承担实验室安全管理职责，确保实验环境安全合规； 5、完成研发经理交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1. 食品、生物、化工、检验等相关专业本科及以上学历，具备调味料、发酵等研发方向3年以上工作经验，熟悉该领域技术流程，年龄在*****； 2. 具备团队管理能力，能有效组织并激励团队成员，推动团队高效运作； 3. 拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力，能够妥善应对研发过程中的各类技术难题。

1. 依据公司整体战略方向及年度经营目标，拟定年度产品开发规划并组织实施。 2. 结合公司现有产品线，与市场部门保持密切沟通，跟进产品市场表现与需求动态。 3. 根据市场反馈信息，及时优化产品设计方案，修正设计缺陷，提升产品市场适应性与竞争优势，积极引入国内外先进技术和产品，推动持续创新。 4. 组织开展产品设计评审、技术验证及相关确认工作。 5. 主导工艺文件、工艺技术规范及标准样件的编制、审核与归档管理。 6. 跟踪收集新产品开发相关的前沿理念、先进技术、新工艺及新材料信息。 7. 指导新产品从样品制作、小试、中试、稳定性测试，到工艺优化及最终量产落地的全过程。 8. 负责研发项目的可行性论证与决策支持，组织试样准备，编写研发试验报告。 9. 负责公司技术资料库的搭建与日常维护。 10. 负责技术研发团队的组建与能力提升。

岗位职责: 1. 负责新产品技术研发与创新设计； 2. 持续优化现有产品功能，提升用户使用体验； 3. 保障产品在质量与性能方面达到行业规范要求； 4. 开展市场调研，把握行业动态，及时响应客户反馈需求。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识，善于与同事沟通协作； 2. 可独立分析并解决研发过程中的技术问题； 3. 具有较强的学习能力与创造性思维； 4. 热爱研发工作，积极面对新任务与挑战； 5. 能够承受一定工作压力，具备优良的职业素养。

主要负责聚葡萄糖产品的检测、化验。 1、理化检测：能够会分光光度计、原子吸收、液相等实验室检测设备。 2、微生物检测，能够熟练操作菌落总数、大肠菌群、霉菌等检测，能够设计基础的检测方案。 3、工厂日常的抽检，采样，制作相应的检测报告。

男女不限，本科及以上学历，香精香料、食品、生物、化学等相关专业优先，对食品行业有热情，喜爱美食，具备灵敏的味觉与嗅觉者更佳。 工作内容：配合工程师开展食品用香精及调味料的研发试验，参与香精产品的应用测试；负责样品试制与分发，完成上级交办的其他相关任务。，后期薪资将根据个人能力与表现逐步调整。欢迎应届毕业生及实习生投递。 职位福利：通讯补贴、年终分红、包吃、包住、绩效奖金、无官僚氛围、出差补助

1、深入分析公司研发过程中的技术难点，结合实际需求开展原材料开发项目 2、依据企业规范及相关检测标准，对原材料实施检验与性能分析

1、负责料理包、冷链餐食及中央厨房集体加工类产品的研发与创新； 2、具备多年中央厨房从业经验者优先，熟悉成本核算流程； 3、主导公司菜品的研发与试制，确保口味稳定与品质达标，及时解决新品开发中的技术难题，保障新菜品按时上市，推进新产品从研发到落地的全过程； 4、结合企业生产实际与技术需求，制定产品生产工艺，针对不同品类优化现有配方、制程及成本结构，持续引入新工艺、新技术，实现降本增效，完善工艺规范，提升产线效率； 5、统筹新菜品开发的时间规划，依据公司战略部署，定期组织菜品研究与创新工作，并推动项目按期完成； 6、负责新菜品的成本核算、售价制定及毛利率评估，合理管控原材料使用，确保定价科学合理； 7、协助监督从原料采购到成品出库各环节的质量控制，定期核查原料状态，杜绝变质或短缺情况，严控原料入厂质量关； 8、关注餐饮行业趋势与市场变化，及时获取与菜品研发相关的前沿信息； 9、掌握食品相关法规要求，建立合规的产品标准体系，指导产品知识整理、包装设计及宣传推广相关工作； 10、负责中央厨房新品类菜品的开发，开展市场调研，将多样化菜式转化为可标准化生产的成品，具备规模化量产可行性； 备注：诚聘技能人才，提供给敢拼敢想敢做的优秀人才，薪资可面议

工作职责： 1. 负责公司新建水果果汁加工厂的生产流程设计及技术开发（具备NFC果汁、浓缩汁及果酱加工背景者优先） 2. 熟悉商超与茶饮行业对果汁原料的需求及处理方式，主导相关新产品研发工作 3. 掌握果汁加工过程中添加剂、酶制剂等成分的应用工艺 4. 在冷冻食品领域具备一定的技术储备和实践经验 5. 持续改进现有工艺流程，提升产品品质与批次稳定性 6. 配合生产团队优化水果原料的种类、品种选择及产地布局 职位要求： 1. 本科及以上学历，食品相关专业，性别不限 2. 具有一年以上果汁或水果制品企业研发或技术岗位实操经验 3. 工作细致、注重协作，具备扎实的实践执行能力 4. 具备实际管理经历及团队带教能力 5. 工作地点为安徽或上海，需接受频繁出差

滁州市定远县招通风安装/维修、消防安装

明天面试纬二路招聘长期工[礼物][礼物]时间：早8-晚8（包吃）岗位：叉车工2名50周岁以内要求：有叉车证，技术熟练，能上手干，服从现场安排，责任心强。综合工资：5500元报名电话：（）

下午1点冰湖小区要2个小工跟做广告牌后面打杂18一个小时（树荫底下没有太阳）

滁州市天长市招砌砖/石

本岗位系本公司岗位，您可以直接（添加微信)详细了解 亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇： 1、30/小时，320一天，月薪保底8500-9900！！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； (一)上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时：08：00-12：00 (4)下午4小时：13：00-17：00 (5)晚上2小时：18：00-20：00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班；穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 坐着上班；穿个人服装上班。 (3) 坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1) 住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂. 有意者请直接（添加微信）详细了 解！！！可优先安排！！！ (4)工作地点：江苏苏州

岗位职责： 1.负责食品原料、半成品及成品的理化、微生物等常规项目检验工作 2.严格按照国家标准、企业标准及检验规程开展检测，确保数据准确可靠 3.规范填写检验记录，及时出具检验报告，对异常结果进行初步分析与反馈 4.维护和校准检验仪器设备，保持实验室环境符合GMP及CNAS相关要求 5. 配合完成内外部质量审核、体系认证及食品安全追溯支持工作 任职要求： 1. 学历不限，食品科学、生物技术、化学、药学等相关专业优先 2.具备食品检验相关工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟悉GB4789、GB5009等食品安全检验标准，了解ISO 22000或HACCP体系者更佳 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与数据敏感性 5.持有食品检验员职业资格证书或第三方检验机构上岗证者优先

固定300元/天，干满26天月薪7800，满勤28天到手8400+ 夜班另加夜班补助、高温补贴、全勤奖金，各项补贴随月薪一并发放，综合月薪稳定8000–8800！ 每月准时发薪，入职干满7天可预支生活费，不压薪、不乱扣费，大厂薪资靠谱有保障，入职可缴五险一金。 工作内容 主营矿泉水、八宝粥、乳饮料生产，岗位：产品装箱、贴标签、瓶装质检、流水线辅助，多数坐班，恒温洁净车间，不用穿无尘服，手工活简单，零基础有人手把手带，不用技术不用学历。 上班班次 长白班、两班倒自由挑选，早8晚8，中间两餐休息，加班自愿，额外核算加班费。 招聘条件 17–48周岁，男女不限，身体健康，有无进厂经验均可，入职零费用、不用自费体检，当天面试当天安排住宿。 食宿福利 包吃包住，一日三餐全免费，宿舍4–6人间，空调、热水器、WIFI齐全，拎包入住即可上岗 。

要求：年龄在20—40岁，高中及以上学历，做事要灵活，每天上班八小时，有晚班，晚上八点上班到凌晨一点下班，（做水产检测）有白班，白班早上七点到下午二三，下午二三点到晚上八点左右（做蔬菜检测）薪资待遇240一天（），不包吃住，没有节假日，工作比较轻松，环境好，冬暖夏凉，上岗前要去上海培训一个星期，培训期间，住宿费，每天30元饭补，培训好以后正式上岗开始考勤。上岗前要办健康证,健康证在哪办都可以，只要有。

四川希望花舞田园食品有限公司工厂食品品控员招聘 一、公司简介 四川希望花舞田园食品有限公司隶属于华西希望集团，专注于竹笋加工，集种植、研发、生产、销售为一体，依托四川丰富的竹林资源，致力于打造高品质竹笋制品。公司秉持绿色生产理念，严格把控产品质量，现因业务发展需要招聘4名工厂食品品控员。 二、工作内容： 1、原辅料进厂检验。 2、生产过程巡检（前处理工序巡检、腌渍 / 杀菌 / 灌装工序 管控、包装工序巡检、现场卫生管控）。 3、成品出厂检验 & 仓储质控（成品抽样送检、仓库巡检、装车发货抽检） 4、台账记录、资质资料管理 。 5、不合格品、客诉、异常问题处理 6、车间食品安全培训与现场监督 三、任职要求: 1、大专及以上学历，35岁以下，食品、质检、生物相关专业优先； 2、有腌渍食品、预制菜品控经验优先；欢迎应届生及毕业一年左右的职场新人，学习能力强、服从管理。 3、能常驻峨边 / 马边厂区；细心严谨、会熟练使用办公软件；服从公司安排。 4、本地户籍，能稳定长期就职人员。 5、免费提供食宿。 四、薪资福利: 月薪3000~5000元，缴纳社保，包吃住，节日福利，晋升空间大。 上班时间:单休/轮休(根据生产安排)。 工作地点:乐山市马边县、 峨边县、雅安市雨城区

四川希望花舞田园食品有限公司品控经理招聘 一、公司简介 四川希望花舞田园食品有限公司隶属于华西希望集团，专注于竹笋加工，集种植、研发、生产、销售为一体，依托四川丰富的竹林资源，致力于打造高品质竹笋制品。公司秉持绿色生产理念，严格把控产品质量，现因业务发展需要招聘3名品控经理。 二、工作内容: 1、负责竹笋生产全流程品质管控。 2、制定并落实品控标准与食品安全管理体系。 3、处理生产质量异常及客户投诉，优化品控流程。 4、管控原料及成品仓储质量。 5、管理品控团队、完善品控台账、培训考核，严控产品质量，降低品质损耗。 6、保障生产合规，顺利通过各项审核与验厂。 三、任职要求: 1、大专及以上学历，35岁以下，食品相关专业。 2、具备3年以上食品、笋类加工行业品控管理经验。 3、熟悉食品安全生产法规、HACCP、ISO22000体系，精通竹笋加工质检流程。 4、具备较强的问题分析、流程优化及团队管理能力。 5、责任心强、原则性强，能独立处理各类质量问题。 6、熟练使用各类办公软件，有较强的学习能力强。 7、认同公司企业文化，服从公司管理制度，工作踏实稳定，具备良好的职业素养与团队协作精神。 四、薪资福利: 月薪6000~8000元，缴纳社保，包吃住，节日福利，晋升空间大。 上班时间:单休/轮休(根据生产安排)。 工作地点:乐山市马边县、 峨边县、雅安市雨城区

1.配合酿酒师完成米酒的研发及酿造相关工作。 2.负责米酒生产所需物料的采购与准备。 3.具备研发基础，能够参与各类米酒产品的开发。 4.具备基本的品鉴能力，能对米酒口感进行评估。

1. 主导研发体系搭建，优化组织架构、管理制度、项目运作流程及绩效评估机制。 2. 审核重大新产品立项、工艺改进、包装方案、配方优化、技术合作及设备选型等关键决策。 3. 协调多部门联动：市场、生产、供应链、质量、销售，保障新品落地与现有产品迭代升级。 4. 链接外部技术资源：高校、科研单位、供应商、行业协会及监管机构，增强企业技术实力。 5. 参与企业战略规划、产品发展方向制定及重点客户技术沟通。 6. 建设核心技术队伍与研发管理人才梯队，完善技术传承机制，管控研发合规与风险。 要求： 1. 硕士及以上学历，食品类相关专业；具备10年以上食品研发背景，其中至少3年担任研发管理职务； 2. 精通肉制品领域，尤其熟悉酱卤类产品工艺与开发； 3. 具备优秀的沟通协作能力、团队领导力及抗压能力。

工作内容： 前期：在车间内熟悉产品及生产工艺流程， 后期转岗：负责产品相关信息的收集、汇总、处理与整理工作。 任职要求： 1. 2025或2026年应届毕业生优先，2027届亦可； 2. 专业要求：食品、发酵及相关类专业；

岗位职责： 1、精通并掌握产品配方，具备独立开发新产品的能力； 2、开展市场调研，洞察行业趋势、竞品动态及用户需求，为新品研发提供数据支持； 3、跟踪生产流程，确保产品品质达标，持续优化成本结构与生产效能； 4、统筹产品全生命周期管理，涵盖上市、迭代及淘汰等关键节点决策； 5、汇总各部门意见，整合销售表现、市场反应与成本信息，评估产品成效，提出优化方案并规划后续研发路径。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，食品科学、烘焙技术或相关领域专业优先； 2. 拥有3年以上烘焙类产品研发工作经验； 3. 熟知烘焙制作工艺与原料特性，掌握食品安全与质量规范； 4. 具备系统的产品开发与项目管理知识； 5. 具备较强的市场研判与数据解析能力，能精准捕捉市场需求变化； 6、对烘焙新品研发充满热情。 【丰厚福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及意外保险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午、中秋、春节等节日均享专属礼遇； 3、生日与入职周年关怀：每月举办集体生日会，发放生日礼物，周年在职员工享特别纪念品； 4、新员工入职即享免费带薪岗前培训+总部系统化培养，资深主管全程指导，助你快速融入； 5、定期组织团队聚餐，丰富多彩的团建活动精彩不断； 6、下午茶供应丰富零食水果，尽情享用，吃胖不怪工伤。

岗位职责: 1. 承担食品类产品的研发任务，保障产品品质并推动持续创新； 2. 参与配方的开发、实验验证及优化升级，增强产品市场竞争力； 3. 协同团队推进研发项目，确保各环节高效衔接与落地。 任职要求： 1. 热爱食品领域，具有相关产品研发实践经验； 2. 具备较强的协作意识，能与团队成员保持良好沟通配合； 3. 拥有创新意识，能在研发过程中提出新颖构想与有效对策。

岗位内容： 1. 负责保健食品新品种的研发（侧重中药材方向），开展原料筛选与开发，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注保健食品行业发展趋势，掌握市场需求变化，推动现有产品的优化升级； 3. 配合相关部门完善工作流程，参与流程设计与改进，提升整体运营效率与产品品质。 任职要求： 1. 拥有食品或药品相关专业背景，工作经验年限不限； 2. 具备良好的学习意识、团队合作精神及任务落实能力； 3. 擅于观察分析与归纳总结，重视个人能力提升与专业发展。

1.依据公司整体战略方向及年度经营目标，编制年度产品开发规划并组织实施。 2.结合现有产品线，与市场部门保持密切沟通，跟进产品市场表现与需求动态。 3.根据市场反馈信息，及时优化产品设计方案，修正设计缺陷，提升产品市场适配性与竞争优势，积极引入国内外先进技术，推动产品持续创新。 4.组织开展产品设计评审、技术验证及相关确认工作，确保研发流程规范有效。 5.制定、审核及归档工艺文件、工艺技术标准和标准样件，保障生产技术资料完整准确。 6.收集整理新产品开发相关的前沿理念、新技术、新工艺及新材料信息，为研发提供技术支持。 7.全程指导新产品从样品制作、小试、中试、稳定性测试到工艺优化及量产落地的开发过程。 8.主导研发项目的可行性论证与决策，统筹试样准备，编写研发试验报告及相关技术文档。 9.负责公司技术数据库的建立与日常维护，提升技术资料管理效率。 10.负责研发技术团队的搭建、培养与日常管理工作，提升团队专业能力。

工作职责： 1. 负责公司新建水果果汁加工厂的工艺设计与技术开发（具备NFC果汁、浓缩果汁及果酱加工经验者优先） 2. 熟悉茶饮行业对果汁原料的处理方式与市场需求，主导相关新产品研发工作 3. 掌握果汁生产中添加剂、酶制剂等成分的应用工艺与技术规范 4. 具备冷冻食品领域的相关技术背景与实践经验 5. 持续优化现有生产工艺，提升产品品质与批次稳定性 6. 配合生产团队评估并优化原料水果的品类、品种及产地选择 7. 协同应用研发工程师推进公司产品在茶饮场景中的实际应用方案 职位要求： 1. 食品相关专业本科及以上学历，性别不限 2. 在水果果汁生产企业从事研发或技术岗位三年以上，具备扎实的实操经验 3. 工作态度严谨，具备良好的协作意识与项目落地执行能力 4. 具备实际管理经历，能够带领团队高效运作 5. 工作地点为安徽或上海，需适应频繁出差

1、负责料理包、冷链餐食及中央厨房集体加工类产品的研发与创新； 2、具备多年中央厨房工作经验者优先，熟悉成本核算流程； 3、主导公司菜品的研发与试制，确保出品质量与口味稳定性，及时解决新品开发中的技术难题，保障新菜品按时上线，推进产品迭代升级； 4、结合企业生产能力和技术需求，制定合理的产品工艺方案，针对不同品类优化现有配方、制程及成本结构，持续引入新工艺、新技术，实现降本增效，完善标准化作业流程，提升生产效能； 5、统筹新菜品开发的时间规划，依据公司战略目标，定期组织菜品研究与开发，并落实执行到位； 6、负责新菜品的成本核算、售价设定及毛利率评估，确保原材料的科学使用与成本控制； 7、协助监督从原料采购到成品出库各环节的质量状况，定期检查原料品质，杜绝变质或缺货情况，严控原料进货质量； 8、关注餐饮行业趋势与市场变化，及时获取与菜品研发相关的最新资讯； 9、熟知食品安全法规，能够建立合规的产品标准，并指导产品知识普及、包装设计及宣传推广等相关工作； 10、负责中央厨房新品的研发工作，开展市场调研，开发多样化菜式并实现标准化转化，具备规模化生产条件； 备注：诚聘技能人才，提供给敢拼敢想敢做的优秀人才，薪资可面议

工作职责： 1.负责公司新建水果果汁加工厂的工艺设计及技术开发（具备NFC果汁、浓缩果汁及果酱加工经验者优先） 2.熟悉茶饮行业对果汁原料的处理方式与市场需求，主导相关新产品研发。 3.掌握果汁加工过程中添加剂、酶制剂等的应用技术与工艺规范。 4.具备冷冻食品相关的技术背景与实践经验。 5.持续优化生产流程，提升现有产品的品质稳定性。 6.配合生产团队对原料水果的种类、品种及产地进行筛选与改进。 7.协同应用研发工程师推进公司产品在茶饮领域的实际应用开发。 职位要求： 1.食品相关专业本科及以上学历，性别不限。 2.在水果果汁生产企业从事研发或技术工作三年以上，具备扎实的实操经验。 3.工作细致，注重协作，执行力强，具有良好的成果落地能力。 4.具备实际项目管理经验及团队管理能力。 5.工作地点为安徽或上海，需接受频繁出差。