岗位职责: 职责概要：承担学科教学、课后辅导、试题研发及作业批改等工作，协同学科教师开展教学研究与教学优化。 1、负责本学科学生的课堂教学及课后学习指导； 2、根据学生情况制定个性化的教学方案与提升计划，实施学业引导与心理支持，协助学生掌握科学的学习方法，建立良好的学习习惯； 3、课后持续跟进学生学习进展，动态调整教学策略，确保教学成果有效落地； 4、与学生及家长保持顺畅沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务流程与质量； 5、积极参与教学研讨活动，落实上级安排的各项教研任务，推动教学质量提升。 任职要求: 1、统招师范类本科、重点本科、双一流高校或研究生学历者优先； 2、具有一至三年个性化教学或小班授课实际经验； 3、对所授课程内容有系统性理解，专业基础深厚，在学科教学方面具备一定优势； 4、善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和服务意识； 5、需具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题分析能力及教学服务能力； 6、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备出色的表达与沟通能力。 薪资：无责底薪（不含义务课时）+课时费+其他激励（依据面试结果定级定薪） 五险一金，双休

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 岗位职责: 1.负责初中物理课程的教学，保障授课质量与学生知识掌握程度 2.参与课程资料的整理及课后练习的批阅工作 3.与学生及其家长保持有效沟通，及时跟进学习进度 任职要求： 1.熟悉初中阶段物理教学大纲，具备扎实的教学技能 2.能够调动学生学习热情，增强课堂参与度 3.有责任心，善于洞察学生学习需求，提供针对性辅导

【岗位职责】 1、根据学生个体差异开展物理学科教学，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长群反馈学生学习进展，积极收集学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、负责学生重要考试试卷的整理与分析，及时完成试卷评估，定期为咨询教师提供学科支持与培训协助； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景者优先，持有相应教师资格证，具备同行业工作经验者优先考虑； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业道德，能够胜任物理学科的教学任务，责任心强； 3、普通话表达清晰流畅，思维敏捷，善于与学生互动交流； 4、了解学生的学习与生活特征，能探索适配学生的教学方法，实现灵活授课； 5、综合素质突出或具备相关实践经验者，专业不限。

好的，高中老师的岗位职责非常广泛，远不止是“教书”这么简单。它集教育者、管理者、引导者、合作者于一身。 以下是一份详细且结构化的高中老师岗位职责说明，适用于招聘、工作评估或个人职业发展参考。 --- ###**高中老师岗位职责** ####**一、核心教学职责** 1.**课程设计与备课**： *深入研究国家课程标准和学校教学大纲，准确把握教学方向与重点。 *根据学情（学生知识水平、能力、特点）制定学期、单元和课时教学计划。 *精心设计教案、课件、学案，准备丰富的教学材料和教具。 2.**课堂教学与实施**： *有效组织课堂教学，清晰、准确地传授学科知识，突破重难点。 *运用多样化的教学方法和策略（如探究式学习、小组合作、项目式学习等），激发学生兴趣，提高课堂效率。 *熟练运用现代教育技术手段（如智慧黑板、在线平台）辅助教学。 *营造积极、平等、有序的课堂氛围，管理好课堂纪律。 3.**教学评价与反馈**： *设计并实施多样化的评价方式，包括随堂测验、单元测试、期中期末考试、作业、课堂表现、项目报告等。 *及时、认真地批改作业和试卷，并给出具有建设性的评语。 *科学分析评价数据，诊断教学问题与学生学习困难，及时调整教学策略。 *向学生、家长及学校提供真实、客观的学业反馈。 ####**二、学生管理与育人职责** 1.**学业指导与辅导**： *针对学生的个体差异，进行分层教学和个性化辅导。 *为有需要的学生提供课后辅导，解答疑难问题。 *指导学生掌握科学的学习方法，培养良好的学习习惯。 2.**思想道德与心理关怀**： *坚持“立德树人”，将社会主义核心价值观融入教育教学全过程。 *关注学生的思想动态和心理健康，及时进行谈心谈话和疏导。 *担任班主任（或副班主任）的老师，需全面负责班级日常管理、班风学风建设、家校沟通等工作。 *帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，培养健全人格。 3.**生涯规划与指导**： *结合学科特点，渗透职业生涯教育。 *帮助学生了解自己的兴趣、能力和优势，为选科（新高考背景下）、高考志愿填报和未来职业发展提供指导和建议。 ####**三、专业发展与教研职责** 1.**参与教研活动**： *积极参加学科组、备课组的教学研究活动，如集体备课、听课、评课、专题研讨等。 *主动承担公开课、研究课、示范课等任务。 2.**持续学习与提升**： *不断学习新的教育理论、学科知识和教学技能，参加各级各类培训和学术会议。 *进行教学反思，撰写教学论文、案例或课题研究报告，提升专业水平。 ####**四、沟通协作与行政职责** 1.**家校沟通**： *通过家长会、家访、电话、网络平台等多种方式，与家长保持定期、有效的沟通。 *向家长反馈学生在校情况，听取家长意见和建议，形成家校教育合力。 2.**校内协作**： *与同事（尤其是同年级、同学科教师）团结协作，共享资源，共同进步。 *与学校管理部门（如教务处、德育处）密切配合，完成各项教学和管理任务。 3

工作出行：校区车接车送 职责描述: 1、承担高考化学课程的教学任务，为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划学生课程安排； 2、根据每位学生的实际水平与个性特点制定个性化学习方案并落实执行（精准查漏补缺，助力成绩迅速提升）； 3、引导和激励学生开展探究式学习，鼓励在实践过程中掌握并应用所学知识； 4、激发学生学习化学的兴趣，培养良好的学习方法与行为习惯； 5、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系；

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-11 岗位职责： 1、承担高中物理课程的教学任务，保障授课质量与学习成效； 2、结合学生实际情况设计个性化辅导方案，跟进学习情况，给予学业支持； 任职要求： 1、本科及以上学历，物理学或相关专业优先； 2、具备扎实的物理专业知识和授课能力，有实际教学经历者优先考虑； 3、能灵活采用多样化教学手段，提升学生学习积极性； 4、具有较强的责任意识和沟通技巧，善于与学生进行有效互动。

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18-55岁管吃三餐+三人间全下铺不上班也管饭+年前结束人走帐清！ 安徽滁州盼盼面包包装厂 ❇年龄: 18-55周岁 工资: 白班160元/天， 夜班170元/天！ 点对点两班倒【】综合工资4800-5000元 车间流水线生产工作岗位面包检验、包装、贴标等，简单易懂无难度 厂吃厂住，三餐免费，水电均摊！需要办理健康证 ⚠工作，！

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爱尔思门台工业园汽车配件厂大量招聘。                                 ，主要生产汽车配件  两班倒   男女不限 ， 工作内容一看就会 1.打牙套（螺丝）两班倒 ，年龄要求：16-35岁。 2.数控机床机加工工人15名两班倒 ， 年龄要求：18-40岁。 3.包装工人两班倒，年龄要求40岁以内。 4.压铸，冲压，打磨两班倒男女工，年龄要求50以内 工资待遇：20/小时 白班220/天，夜班240/天白班计时11小时、夜班计时12小时，月综合工资6500左右                              吃住情况：工作餐每日三餐、刷卡吃饭（一天7元左右），包住宿 每月30号发上月工资 ✅工作地址：凤阳门台工业园 ✅面试时间：周一到周五8点面试

有没有耍起的驾驶员，来安岳开6吨新压路机

【岗位职责】 1、按照校区及教学部门的具体要求，在教学副校的统筹安排下，高效完成各项教学任务； 2、遵纪守法、恪守规章制度，秉持育人理念，关爱学生，治学严谨，严格执行教师教学行为规范； 3、结合每位学生的学习基础与个性特点，开展精准化备课与个性化辅导； 4、依据既定教学进度，实施有针对性的教学准备，积极组织课堂教学，过程中注重查漏补缺、培优提能、方法指导与学习习惯引导，并在课后及时反馈，持续提升教学服务质量； 5、按周期根据实际辅导进展撰写阶段性教学计划与总结报告； 6、定期编制个性化月度测试试卷，并进行深入试卷分析，提出切实可行的优化方案； 7、动态记录学生各阶段的成长表现与进步情况，建立完整的教学服务成长档案； 8、主动配合学管师开展学生管理与学习支持工作，协助推进续费相关事宜，根据需要参与课前沟通会、学情评估会、退费挽单等协同事务； 9、积极配合学管师安排课程，做到不推诿、不挑课，保质保量完成每月授课任务； 10、积极参与校区及总部组织的教研会议、专业培训、常规例会等各类活动； 11、服从总部及校区的统一调度，认真完成各项临时性工作任务； 【任职要求】 1、形象得体，普通话流利，具备本科及以上学历，师范类专业优先，须持有教师资格证书； 2、具有2年以上相关行业工作经验，有公立、私立学校或教育培训领域丰富教学经历者优先考虑； 3、学科知识扎实，熟悉中小学生认知与心理发展规律，具备创新意识和持续学习能力，能够灵活运用多种教学方法，善于归纳总结并有效传授知识、解答疑问； 4、掌握近2-3年北京地区相应学段考试政策、考纲要求、命题趋势、教材内容及教学重难点，能根据学生情况实施因材施教； 5、了解K12教育服务模式，具备良好的沟通协调能力，服务意识强，富有团队协作精神，能适应一定工作压力； 6、三观正确，具备爱心、热心、耐心与责任心，热爱教育事业； 【全职教师上班时间】 坐班制，每周一、周二休息；周中上班时间为13:30-20:00； 周末可安排早班（8:00-17:00）或正常班（9:00-18:00）

岗位职责： 1.负责初、高中物理课程授课，保障教学过程的高质量输出； 2.参与教研及教学管理相关工作，结合教学进度与学生实际学习情况，持续完善和调整教学计划； 3.指导学生掌握科学的学习方法，提升自主学习能力与效率； 4.主动收集并回应学生及家长的反馈意见，持续优化教学服务体验。 任职要求： 1.本科及以上学历，985/211院校应届毕业生优先考虑； 2.具备3年以上本地教学经历，有参与中考教研者优先录用； 3.工作认真踏实，具备耐心与高度的责任感； 4.热爱教育事业，善于与学生及家长进行有效沟通。 福利待遇： 薪资构成：底薪+课时费+奖金+节日福利+团建活动+年终奖。 薪资可以面谈

岗位职责: 1.承担初高中物理课程的授课任务 2.参与教学资料的筹备及教材的筛选工作 3.保持与学生及家长的有效沟通，及时掌握学生的学习情况 4.具备扎实的专业基础，熟练掌握中/高考考试大纲及相关知识点。持有高中教师资格证者优先 任职要求： 1.具备系统的物理专业知识和较强的授课能力 2.能够调动学生学习物理的积极性，提升学习兴趣 3.具有良好的协作意识，能与团队成员共同推动教学水平提升 相关待遇： 1）底薪+课时费+全勤奖+排课奖； 2）签订劳动合同，缴纳五险一金； 3）享受公司每年组织的国内旅游； 4）定期团建聚餐，公司提供免费零食茶水

初高中九大学科正在火热招聘中 提交简历后，HR将第一时间与你对接！ 专注于课前准备、课堂教学，全力提升教学水平（无销售任务） 大象教育，创立于2018年，坚持“保持向上的力量”的初心，专注为学生提供高品质的个性化辅导服务。我们重视团队的温度与包容性，营造轻松愉悦又富有发展空间的工作环境，助力每位成员实现职业成长与个人价值。加入我们，一起奔赴教育发展的广阔未来！ 【你的职责】 参与教学备课：结合课程标准与学生学情，设计教案、制作课件及整理教学资料； 专注授课过程：清晰讲解知识要点，注重课堂互动，调动学生学习积极性； 参与教研建设：协同团队完善课程内容，探索更有效的教学方式，持续提升授课质量。 【我们为你提供】 薪酬待遇：无责任底薪（初期设有保底）+课时报酬+绩效奖励，高中学科教师月均收入8000-15000+元，寒暑假期课程集中阶段收入不设上限； 福利支持：入职即享带薪岗前培训，依法缴纳五险，享有带薪年休假； 工作氛围：定期开展团建活动，团队成员年轻化，拒绝僵化管理，办公环境轻松和谐。 工作时间安排：每周一固定休息，周二至周五为半日班，周六周日正常上课，每月可休5-6天，另配有带薪福利假 【我们希望你具备】 本科及以上学历，专业不限，热爱教育事业，有志于长期从事教学工作； 目标明确，积极进取； 具备较强的学习能力，沟通顺畅，有耐心和责任感，能较快适应教学节奏。 如果你渴望走上讲台，这里就是理想的起点！我们不重过往，只重潜力，为你提供扎根教育领域的发展机会～ 提交简历后，HR将迅速与你联系，别等待，快来开启属于你的教师成长之路吧！

我们需要您做的： 1、承担本学科的日常教学任务； 2、负责课后辅导与答疑，及时批改作业及试卷，并进行学习情况分析； 3、配合教学主管完成教研及相关教学支持工作； 4、我们以一对一教学为主，注重因材施教，充分释放教师的教学潜能； 我们需要您具备这些特质： 1、态度端正，责任心强，真心热爱教育事业，每位学生都值得被用心培育； 2、具备良好的沟通能力，富有亲和力，能够耐心应对学生提出的各类问题； 3、经验不限，只要您对教育充满热情，零基础也能在实践中逐步成长； 我们能提供的支持： 1、薪资按时发放，从不拖欠；薪酬水平高于行业均值，能力决定收入，回报直接可见； 2、弹性工作时间，轻松融洽的团队氛围，告别早晚高峰通勤压力，远离职场内耗； 3、健全的晋升体系，每年固定于3月、9月开展晋升评定，每晋升一级即对应显著调薪； 4、节日福利贴心送达，7月组织欢乐团建，国庆前开展“极速前进”特色活动，让团队互动更有趣； 5、五险齐全，工龄累计清晰可查。 有同行教师提供相关证明材料者，待遇可进一步协商。 若您有志于在教育领域长期发展，大象教育诚邀各学科优秀教师加入，我们始终相信，坚持向上的力量，才能成就更好的未来！

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-05 岗位职责: 1.承担暑期辅导班授课任务，保障学生学习成效 2.参与教学活动的规划与执行，推动课程顺利开展 3.定期与家长交流学生学习情况，给予针对性建议 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好沟通能力，能调动学生积极性 2.工作认真负责，按时完成各项教学安排 3.熟悉多样化教学方式，可根据学生特点调整授课方法

岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作，帮助学生系统学习并掌握英语语言知识。 2.参与教学研讨活动，不断提升教学水平和学生的学习成效。 3.策划并参与学校或教育机构组织的教学相关活动与项目。 4.关注学生学习进展，提供针对性的辅导与反馈意见。 5.建立积极的师生互动关系，提升学生对英语学习的积极性。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力与教学热忱，能有效激发学生的学习兴趣。 2.擅于课堂管理，营造良好的教学氛围并促进学生积极参与。 3.拥有良好的组织协调与沟通技巧，可与学生、家长及团队成员顺畅交流。 4.能配合弹性工作安排，积极参与学校各类教学及课外活动。 5.保持教学方法的持续优化与更新，致力于教学质量的提升。

1.普通话 2.形象好 3.应变能力强

岗位职责: 1.负责英语课程讲授，确保学生有效理解并掌握相关知识内容； 2.策划与制作教学资料，优化授课方式，提升课堂效率与教学质量； 3.保持与学生及家长的顺畅交流，及时了解学习情况，提供针对性辅导与反馈。 任职要求： 1.拥有扎实的英语教学能力，善于调动学生学习积极性与兴趣； 2.具备耐心与高度责任感，能灵活应对不同学生的学习特点与需求； 3.善于团队合作，积极配合教学团队，共同推动教学水平与学员满意度提升。

岗位职责: 1.负责英语课程的讲授，帮助学生系统学习并掌握语言知识。 2.参与教学研讨活动，不断提升教学水平和学生的学习成效。 3.策划并参与学校或教育机构组织的教学相关活动与项目。 4.关注学生学习进展，提供针对性辅导与及时反馈。 5.建立融洽的师生关系，提升学生对英语学习的积极性。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力与教学热忱，善于调动学生学习兴趣。 2.能够有效组织课堂教学，营造积极互动的学习氛围。 3.拥有良好的组织协调与沟通技巧，可顺畅对接学生、家长及团队成员。 4.能配合弹性工作安排，积极参与校方各项教育活动。 5.主动学习先进教学理念与方法，持续优化教学实践。

1：少儿英语教培 2：英语四级 3：有亲和力 4：有带课经验 5：认同机构教育理念 6：E人优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-29 线上教育机构项目（ZYB，YFD），现面向社会招募线上录题讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台题目资源丰富，每日完成奖励优厚，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录系统领取题目，当日完成视频录制并提交上传 2.平台提供标准答案文本，教师仅需将题目解析过程录制为讲解视频 3.因合作机构标准不同，教师资质要求、招聘学科范围及薪酬结构存在差异，具体如下 【招募科目】 （ZYB）： 初中：化学、英语 高中：化学、生物、数学、物理、英语、语文 （YFD）： 小学：数学 初中：物理、数学 高中：物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证即可报名（ZYB） 2.需具备对应学科教师资格证，或以高学段资格应聘低学段岗位，或持有其他学科教师资格证但能提供所报科目教学经历证明（YFD） 【薪资待遇】 （ZYB）薪资按月结算，单价/题： 小学：数学4.8元语文6元 初中：数学7.5元语文6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中：数学10元语文8.8元 生物8.8元化学8.8元物理10元 （YFD）薪资按月结算： 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上项目互不冲突，支持同时报名多个岗位，收入潜力大，有意者欢迎联系了解详情

岗位职责： 1.负责英语课程讲授，帮助学生理解并掌握核心英语知识。 2.策划教学内容，制作教学资料，开展课堂教学及课外教学实践活动。 任职要求： 1.具备扎实的英语授课能力与良好的亲和力。 2.热爱英语教育，能有效调动学生学习积极性。 3.拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识。 5.学历要求本科，有教学经验者可放宽至大专，英语水平至少通过专四 上班时间： 周二至周五13:00-21:00 周末10:00-21:00 周一固定休息 薪资待遇: 底薪4000元，提成根据带教学生人数核算，缴纳社会保险 工作地点：金鹏99广场，需前往万达店参加岗前培训，有相关教学经验者优先录用

要求： 1、性别不限； 2、年龄在25周岁以下； 3、本科及以上学历（含本科）； 4、专业不限； 5、形象端正，性格开朗，富有爱心与耐心。 待遇： 月薪4000元，按规定缴纳保险，提供食宿，每周休息一天。 工作地点： 安徽定远县

岗位职责: 1.策划并执行面向儿童的课堂教学活动，提升学生的学习积极性与课堂参与感。 2.结合学生个体差异与学习需求，制定针对性的教学方案与实施策略。 3.持续优化与完善教学资源，保障课程内容的新颖性与教学吸引力。 4.定期开展学习成果评估，及时给予反馈以支持学生持续进步。 5.与家长保持顺畅沟通，汇报学生在园期间的表现及发展情况。 任职要求： 1.热爱教育事业，富有爱心与责任感，善于激发学生潜能。 2.具备优秀的组织能力与授课技巧，能有效与学生及家长互动交流。 3.有较强的责任意识与耐心，能够维持良好的课堂纪律与教学环境。 4.具备团队协作精神，愿意与同事协同合作，共同提升教学水平。 5.能适应弹性工作安排，包含暑假期间及周末工作。