明天滁州工地要木工十五人，60岁以下干活实在的师付，明天能到场的联系我，另外要一位木工带班的工长，工地管吃住两个月活，工资月结，免打扰。。

【合作形式】 驻场甲方工作，签署乙方合同。 甲方：大众汽车（中国）科技有限公司 乙方：凯捷咨询（中国）有限公司 【岗位职责】 1、根据项目硬件设计方案，构建并持续优化BMS系统功能仿真模型，涵盖电芯电压与温度监测、高压上下电流程、HVIL互锁、绝缘检测、故障诊断机制、SOX估算策略及整车充电等关键应用场景； 2、基于Matlab/Simulink平台开展BMS功能模型开发与仿真验证，协同研发团队完成模型对标与参数调校，确保仿真精度符合实车硬件特性与整车控制逻辑要求； 3、深度参与BMS HIL测试环节，设计覆盖常规、极限及故障工况的仿真测试场景，执行功能验证、性能分析与一致性评估； 4、掌握电芯监测模块、BMU硬件原理及高压系统架构，结合实际硬件特性对仿真模型进行优化，纠正仿真结果与实车数据间的偏差； 5、针对仿真或实车测试中发现的功能异常与逻辑不一致问题，进行根因定位，编制仿真分析报告，并提出模型改进与控制逻辑迭代建议； 6、配合整车开发节点，输出仿真方案、测试文档等技术资料，支持BMS系统功能实现及量产前验证工作。 【任职要求】 1、电气工程、车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历； 2、具有新能源汽车电控系统MBD仿真开发背景，精通Matlab/Simulink工具，可独立完成电控模型构建与仿真验证任务； 3、理解BMS核心控制策略及嵌入式软件基本架构，掌握动力电池工作原理、电芯特性与高压系统基础知识； 4、了解整车控制架构，熟悉新能源车高压上下电管理、HVIL检测、绝缘监控、电池故障诊断及充放电控制等功能场景； 5、有汽车Tier1供应商或主机厂从事BMS仿真建模、HIL测试、电池系统验证相关经验者优先考虑； 6、具备较强的逻辑分析与问题排查能力，能独立处理仿真异常，并有效对接研发团队推进优化措施。

岗位职责： 1. 定期牵头组织各专业完成零部件成熟度表的更新与维护。 2. 审核各专业提交的零部件成熟度信息，确保数据的时效性与准确性，核查数据完整性，对审核结果进行分析通报，并推动责任人落实整改。 3. 借助成熟度评估机制，识别零部件开发中涉及技术、质量、进度、商务等方面的风险与问题，协调各专业推进问题闭环处理。 4. 结合项目执行情况及反馈意见，持续完善成熟度管理的相关流程与实施方法。 岗位要求： 1. 具有零部件管理或相关领域工作经验，掌握成熟度评估相关流程。 2. 具备扎实的数据分析能力与问题处理能力，能精准发现并解决技术、质量、进度等环节的问题。 3. 拥有良好的沟通协作能力，可高效协同各专业团队推动问题整改与落地。 4. 具备流程改进意识，能够依据实际运行情况和项目反馈，不断优化成熟度管理体系与工作方法。

岗位定位： 面向优秀应届毕业生，作为生产管理、工艺技术、现场管理等核心岗位的储备人才，通过系统化培养逐步成长为生产管理骨干或技术骨干。 一、基本要求 1. 学历：本科及以上学历，2026届应届毕业生，表现优异的25届毕业生亦可考虑。 2. 专业：机械设计制造、自动化、工业工程、材料、机电、化工、食品工程、生产管理等相关专业优先。 3. 身份：应届或25届毕业生，无挂科记录，能按时取得毕业证及学位证。 二、能力素质 1. 学习能力：能够快速掌握生产流程、工艺规范及管理工具，具备从基层岗位起步的意愿。 2. 逻辑思维：具备问题分析、数据整理与流程优化的基本意识。 3. 沟通协作：具备良好的表达能力和团队合作精神，可顺畅对接车间、班组及跨部门工作。 4. 抗压适应：能适应倒班制度及车间工作环境，踏实肯干，责任心强，执行力突出。 5. 发展意愿：有志于在生产管理或制造领域长期发展，具备管理潜质。 三、岗位职责（培养方向） 1. 学习并掌握生产计划、现场管控、质量管理、设备维护及安全规范相关内容。 2. 协助班组长或主管完成生产任务执行、数据填报、异常响应及效率改善工作。 3. 参与工艺改进、成本节约、5S管理及精益生产项目的实施推进。 4. 按照培养路径进阶：基层轮岗 → 班组长/技术员 → 生产主管/工程师。 四、其他条件 1. 认同公司企业文化，遵守各项规章制度，品行良好，无不良行为记录。 2. 熟练操作Office办公软件，了解ERP/SAP/WMS系统基础操作者优先。 3. 中共党员、担任过学生干部、获得奖学金或具备相关实习经历者优先录用。

•负责OBD与车载诊断(none OBD)相关技术支持、问题排查，提供现场或远程协助，保障相关工作顺利推进。 •Responsible for technical support and troubleshooting related to OBD and vehicle diagnostics (non-OBD), providing on-site or remote assistance to ensure the smooth progress of related work. •解读并落地OBD与车载诊断(none OBD)相关法规、行业标准及企业规范，确保项目合规性。 •Interpret and implement OBD and vehicle diagnostics (non-OBD)-related laws, regulations, industry standards and enterprise specifications to ensure project compliance. •结合AUTOSAR架构，输出应用层对中间层、底层软件的开发需求，明确接口需求定义，撰写规范、清晰的开发需求文档。 •Combine the AUTOSAR architecture to output the development requirements of the application layer for the middle layer and underlying software, clarify the interface requirement definition, and write standardized and clear development requirement documents. •拉通应用层、中间层、底层软件开发团队，完成需求澄清、对齐与跟踪，推动需求落地。 •Coordinate the application layer, middle layer and underlying software development teams to complete requirement clarification, alignment and tracking, and promote the implementation of requirements. •熟练运用RTE（运行时环境）相关原理，配合处理应用层与底层软件的交互问题。 •Proficiently use the relevant principles of RTE (Runtime Environment) to assist in handling the interaction problems between the application layer and the underlying software. •了解看门狗（Watchdog）机制及相关API调用，参与看门狗相关需求定义工作。 •Understand the Watchdog mechanism and related API calls, and participate in the requirement definition work related to Watchdog. •配合完成车载软件（如NvM相关）的需求梳理、落地与验证工作。 •Cooperate in completing the requirement sorting, implementation and verification of vehicle-mounted software (such as NvM-related). 任职要求： 1. Essential Skills and Knowledge •掌握OBD及车载诊断基本原理，熟悉故障码（DTC）、诊断服务、数据流、冻结帧等核心技能。 •Master the basic principles of OBD and vehicle diagnostics, and be familiar with core skills such as Diagnostic Trouble Codes (DTC), diagnostic services, data streams, and freeze frames. •熟练掌握UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断服务基础法规标准，能独立解读法规要求并落地执行，熟悉OBD/诊断相关法规与标准体系，具备合规分析能力。 •Proficiently master the basic laws and standards of diagnostic services such as UDS/ISO 14229 and OBD/ISO 15031, be able to independently interpret and implement regulatory requirements, be familiar with the OBD/diagnosis-related legal and standard system, and have compliance analysis capabilities. •熟悉AUTOSAR架构，精通应用层与底层软件的交互逻辑，能快速定位并协助解决层间交互问题。 •Be familiar with the AUTOSAR architecture, proficient in the interaction logic between the application layer and the underlying software, and able to quickly locate and assist in solving inter-layer interaction problems. •熟练掌握RTE（运行时环境）相关原理及应用，能运用RTE相关知识支撑需求落地与问题排查。 •Proficiently master the relevant principles and applications of RTE (Runtime Environment), and be able to use RTE-related knowledge to support requirement implementation and problem troubleshooting. •具备向中间层、底层开发人员撰写明确、规范开发需求的能力，可独立输出需求文档、接口规范。 •Have the ability to write clear and standardized development requirements for middle-layer and underlying developers, and can independently output requirement documents and interface specifications. •了解看门狗（Watchdog）机制及相关API调用、需求定义，能配合完成看门狗相关需求梳理与落地。 •Understand the Watchdog mechanism, related API calls and requirement definitions, and can cooperate in sorting out and implementing requirements related to Watchdog. •具备跨团队沟通协调能力，能高效拉通各层级团队，完成需求澄清与推动，具备问题分析与解决能力。 •Have cross-team communication and coordination capabilities, be able to efficiently coordinate teams at all levels to complete requirement clarification and promotion, and have problem analysis and solving capabilities. •能配合完成车载软件（如NvM相关）的需求梳理与落地工作。 •Able to cooperate in completing the requirement sorting and implementation of vehicle-mounted software (such as NvM-related). （二）优先条件 2. Preferred Qualifications •熟悉GB 18356.6（C6b）、C7、大众标准VW 80114、VW 80127的内容与应用。 •Be familiar with the content and application of GB 18356.6 (C6b), C7, and Volkswagen standards VW 80114 and VW 80127. •有ECU诊断需求、UDS/OBD开发或对接底层软件的相关工作经验。 •Have relevant work experience in ECU diagnostic requirements, UDS/OBD development or docking with underlying software. •能独立输出需求文档、接口规范、问题分析报告，具备较强的文档撰写能力。 •Able to independently output requirement documents, interface specifications and problem analysis reports, and have strong document writing ability. •有车载软件NvM、看门狗相关需求落地或开发支持经验者优先。 •Priority will be given to those with experience in the implementation or development support of vehicle-mounted software NvM and Watchdog-related requirements. •英语办公能力优先（不强制）。 •English office ability is preferred (not mandatory).

1，掌握并深入理解公司业务运作流程 2，结合个人兴趣与优势确定具体工作方向 3，系统锻炼管理素养，迈向核心岗位，成长为主任、经理级管理人才

1. 学历专业：本科及以上学历，热能与动力工程、工程热物理、流体力学等相关专业，具备扎实的传热学、工程热力学理论基础。 2. 核心技能：熟练使用至少一种主流CFD仿真工具（优先Fluent/Icepak/FloTHERM），可独立开展服务器液冷系统（如冷板、流道、浸没式箱体等）的流场与温度场仿真分析及结构优化。 3. 行业经验：具有一年以上服务器或数据中心液冷仿真相关工作经验，熟悉服务器整体架构与液冷散热机制，了解冷却液性能特点及液冷关键部件选型者更佳。 4. 能力要求：能够基于仿真数据提出有效优化建议，协同测试团队完成模型校准工作，具备较强的故障分析能力以及跨部门协作沟通能力。 5. 加分项：参与过服务器液冷量产项目的仿真工作，或掌握SolidWorks等三维建模软件者优先考虑。

1、熟练掌握SK、UG、CAD等制图软件 2、具备五金或自动化设备行业背景者优先考虑 3、机械设计类相关专业背景

岗位职责: 1. 与现有及潜在客户开展技术沟通，及时传递关键信息至内部团队，深入挖掘客户需求，快速响应并积极反馈客户意见； 2. 针对客户投诉及其他产品异常问题提供专业技术支持，协同销售、研发、质量、生产等多部门研讨并制定解决方案，输出技术路径与应对策略； 3. 与客户方工艺、设备人员交流技术难点与改进需求，参与公司内部研发及工艺优化项目，协助完成研发成果的验证工作； 4. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2. 熟悉PECVD工艺及相关设备，具备显示面板或半导体行业背景者优先考虑； 3. 具有5年以上在半导体或显示面板工厂从事CVD设备或工艺工作的实际经验。

【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪8k起，＋提成/奖金，综合薪资（15k-30k+），奖金按劳分配，更有“春雨工程”股权激励等你参与！ 2、福利：免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利买房、福利购车等； 【岗位职责】 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务运作，统筹调配设备、人员与物料资源，达成生产目标、质量指标及成本效率要求； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进方案并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少产品损耗与浪费。 【任职要求】 1、学历专业：26届应届本科及以上，专业不限，理工类、管理类、食品类等相关专业优先； 2、素质能力：具备明确目标意识，执行高效，抗压性强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团干部经历或项目主导、社会实践经验者优先考虑。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台，助力实现职业理想； 2、配备内外部资深导师，定制专属培养计划，保障顺利融入与成长； 3、携手多家全球顶尖咨询机构，共享国际视野与行业领先实践经验。

明日仕府公馆需要一名漆工批腻子，280一天，联系。

安徽滁州京东仓库日结工，要求:男女不限，18---55岁，站着上班。包装，叠纸盒，贴标签，码垛日结:15元一个小时。白班8-22点，15元一个小时，202.5元中班12-24点，175元，11点40之前到夜班20-8点。180元，19点40之前到吃饭一个小时，吃饭半个小时，夜班吃饭半个小时。不管饭，有微波炉，冰箱，不戴金银首饰，取不下来可以戴。吸烟必须到吸烟室，不穿短裤，拖鞋。，名字+电话+身份证号码电话：

招聘： 1、保安11名，年龄59周岁以下，工作时间：11个小时长白班，每周休息一天，需要保安证，薪资2500元/月。工作地点：滁州第二人民医院，联系电话：

下午需要2位装卸工25一小时联系电话

滁州市天市招信号工几名，女55岁男60岁以内，工资5500加班每小时20元，新工地加班多，明天就上班，有意打2无意请匆扰。

招聘工程师，薪资为每月6000元以上。有经验者优先。联系人为李佳泽。

招聘:兰西公路项目，白色路面，涉及桥涵招聘工长，联系电话孙总

重庆合川总包项目（管理班组模式）招聘2名二排施工员，1名主办工长（钢结构方向）要求如下：1.二排薪资5K左右，会仪器，懂图纸，28岁以下2.主办工长，熟悉钢结构工序，规范要求，质量标准，有过厂房钢结构施工经验。薪资待遇8K-1W。35岁以下包吃住，联系电话，请备注。

【大型电子厂LS】年龄:18-48周岁（23岁以内学信网不在籍即可）【红包】员工政策：工期6个月【红包】5月32元/时【红包】6月32元/时【红包】7月29元/时【红包】8月29元/时【红包】9月29元/时【红包】10月-工期结束27元/时（以上非CNC降3元/时，次月15日不在职只发保底20元/时；次月15日在职发放保底20元/时+差价3元/时，次月22日在职发放上个月计薪周期所有差价）放单规则详情：1.下车间开始计算工时；工价含所有津贴、旺季奖励及餐补，。2.3.。4.需提供本人平安、中信银行卡作为工资卡注:免路费发车人员因个人原因面试不通过；或卡异常人员无法安排。【红包】利润:面试通过点现300（发车人员打卡30H为准）打卡70小时500奖励（出需开票，卡点离职无））【强】免费体检0入职【强】不扣商保、社保、不扣服务费【强】【强】【南屏区小时工】翻译成岗位信息

物检化验，2两班倒，半个月转一次班。（点对点算11小时。月结，次月20号发上个月工资，可以预支生活费）月结230一天，3个月一个月18-40周岁高中学历

岗位职责： 1、参与新产品的系统架构规划与核心模块代码开发； 2、负责撰写设计说明、开发流程及操作使用等相关技术文档； 3、配合硬件工程师完成新产品功能调试与联调测试； 4、承担现有产品软件系统的迭代维护与优化任务； 5、及时定位并解决项目开发过程中出现的各类技术问题 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业背景； 2、具备嵌入式软件开发相关项目经验； 3、精通C/C++语言编程，代码规范良好； 4、具备良好的沟通协调能力与问题分析能力，工作认真负责，富有团队协作意识； 5、有红外热成像或图像处理相关行业经验者优先录用

1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2、具备消防相关经验者优先考虑； 3、主要承担厂区公共设施的日常维护与保养工作； 4、协助管理人员推进基础性事务及规章制度执行，保障生产安全与现场规范； 5、工作时间：上四天休两天，每天12小时。

岗位名称：产品开发工程师 隶属部门：技术部 岗位职级：50-60 汇报对象：技术部经理 工作地点：安徽来安汊河经济开发区中山路1号 工作方式：全职 薪资待遇：8000+（或面谈） 职责范围： 1、新产品结构设计及开发，出工程图及BOM表的建立。 2、老产品结构优化改善。 3、客户图纸的转换，零部件的测绘和出工程图及BOM表的建立。 4、编制提交PPAP相关资料。 5、负责新产品导入工业化生产（NPI），并组织和指导解决量产及市场反馈的各类质量问题及其持续改善。 6、主导设计变更。 7、参加与客户的技术沟通。 8、积极思考，挖掘专利点并形成专利申报。 9、技术文件的培训（对TD和产品图纸等技术文件做面对一线员工的培训）。 10、技术资料的整理和归档。 任职要求： 必要条件（满足5条以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业。 2、精通三维和二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种及AUTOCAD等）。 3、熟悉新产品开发流程（从概念形成到量产）。 4、熟悉新产品开发工具（U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、熟悉注塑、橡胶、电子电气产品或零部件制造工艺；了解塑料模具。 6、有家电、汽车相关行业开发工程师工作经验。 7、良好的职业素养，做到理论与实际相结合。 优先条件 1、五年以上工作经验，两年以上家电或汽车等工业产品相关开发工作经验。 2、能借助工具读写英文技术资料。 3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过相关技术类作品者优先。 4、懂实验设计（DOE）、有六西格玛项目经验，或较熟练应用相关工具者优先（如：APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等）。 5、动手能力强，善于沟通者佳。 6、诚实守信，尊重承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，有良好的履职经历和个人信誉；有良好的工作稳定性。

岗位职责： 1. 完成塑料制品的成型生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2.实时监控注塑过程，及时发现并处理缺料、飞边、缩水、变形等常见缺陷 3.保持工作区域整洁有序，严格执行安全生产与5S管理规范 任职要求： 1. 年龄35-45岁，，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备注塑操作相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本质量意识 4. 遵守劳动纪律，服从生产安排，适应倒班作业 5. 初中及以上学历，能适应车间工作环境

工作内容： *组织并统筹生产计划的执行，保障生产任务按时完成； *对生产团队进行现场督导与支持，确保各环节有序运转； *持续优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质； *与品质管理部门紧密配合，确保成品符合既定标准； *带领并培养基层员工，提升其操作技能与专业素养，提供必要的指导与培训； *落实生产现场的安全与卫生管理，执行相关防护措施，保障人员健康与作业安全； *参与产品工艺改进与技术升级，推动实施有效改善方案，增强产品市场竞争力； *关注行业技术发展动向，结合实际提出可行性建议，助力公司涂布制造能力提升。 职位要求： *工作经验不限，具备涂布生产背景者优先考虑； *了解涂布工艺流程，掌握相关技术要点与基础知识； *具备较强的沟通协调能力，能与生产及相关职能团队顺畅协作； *具有良好的带队能力，能够有效引导并激发团队积极性； *具备出色的判断力与应变能力，可及时应对并解决突发问题； *具备较强的时间规划与组织能力，合理调配资源以保证生产进度； *熟悉质量控制与效率提升的关键因素，能主动提出并落实优化方案。

岗位职责： 负责新产品的设计与开发，推动新产品及新技术项目的实施； 开展晶圆厂新材料、新工艺导入的可行性评估，并制定相应的实验设计方案； 为销售团队提供技术支持，解答相关技术问题，处理客户反馈的技术异常； 任职要求： 1. 掌握半导体基础、半导体制造工艺、功率器件原理、功率器件TCAD设计等专业知识； 2. 了解MOSFET、IGBT等功率半导体产品的研发流程； 3. 具备晶圆厂实际工作经验，以及MOSFET、IGBT等功率半导体产品开发或生产经历； 4. 熟悉版图设计（Layout Design）及器件仿真（TCAD Simulation）工作；

对接门窗店老板下的窗户订单，出图。对接，发货

主要职责： 1、落实生产计划，保障生产任务顺利完成。 2、跟踪生产节奏，确保订单按期交付。 3、统筹生产线人员管理，涵盖排班安排、技能培训及绩效考核。 4、持续改进生产工艺，提升效率并有效控制成本。 5、制定设备维护与更新方案，保障产线稳定运转。 6、推行质量管理体系，确保产品达到公司品质要求。 7、联动采购、仓储、物流等相关部门，协同保障生产运作需求。 8、及时应对和解决生产过程中的异常状况及突发问题。 9、定期向上级管理层汇报生产运行情况及核心绩效数据。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程或相近专业优先考虑。 2、具备5年以上制造行业从业经历，其中至少2年团队管理经验，有盘柜厂、成套厂或电气开关设备生产管理背景者更优。 3、掌握生产流程管理、品质管控及精益生产相关方法。 4、具备优秀的分析判断与问题处理能力，能在高压环境下高效决策。 5、具有良好的组织协调与时间规划能力。 6、具备较强的沟通协作能力，能够有效推动跨部门合作。 7、熟练操作Office办公软件，具备MES、MRP系统使用经验者优先。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、作及质量异常 3.协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力

1.负责落实本公司设备日常保养、维修及设备故障分析，对设备管理结果负责 2.制定人员管理相关制度，对人员入转调离管控 3.负责设备安全生产管理，对设备安全结果负责 4. 负责设备验收管理，对设备验收结果负责