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动画主管
2-2.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上五险一金年终奖周末双休
岗位职责: 1、主导各类项目的创意构思与艺术风格设定,确保互动内容在视觉表现上的高品质输出与持续优化; 2、统筹项目中UI设计、平面视觉、视频制作、二维动画、三维场景搭建、三维动画、原画创作、特效呈现及艺术装置等环节的艺术风格,并推动落地执行; 3、制定美术制作规范,负责方案审核、修改指导及最终成果验收; 4、协同策划与开发团队紧密配合,从美术视角提供专业建议,共同追求更高水准的视觉呈现; 5、为团队成员在艺术创作及部分技术实现路径上给予指导,并推动定期的专业分享与交流; 6、紧跟行业前沿审美趋势,注重美术人才培育,持续提升团队整体艺术能力。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,毕业于九大美术学院或海外知名艺术院校,艺术、设计类相关专业; 2、具备3年以上艺术设计管理岗位经验,对原画、平面设计、影视视觉、动画、舞台美术、灯光设计、艺术装置等领域具有公认的创意水准与审美判断力,拥有代表性项目案例; 3、富有创新意识与成长型思维,具备良好的统筹协调、归纳分析、沟通表达及汇报能力。
授薪律师
8000-13000元/月
律师经验不限本科及以上A证诉讼/非诉讼授薪制公司律师独立办案能力提成制执业资格
1.案源充足稳定; 2.律所按规定缴纳五险,入职即办理社保手续 3.律所负责承担执业相关会费 4.实行双休制度,法定节假日正常休假(综合薪资8K-1.8W) 任职资格: 1、持有律师执业资格证书,具备实际办案能力,可自主选择从事诉讼或非诉业务; 2、无司法局及律师协会的任何不良执业记录; 3、工作态度端正,勤奋务实,具备团队合作精神,积极主动,善于自我提升与学习 4、律所每半年依据案件办理数量、质量及客户满意度进行绩效评估,落实待遇晋升机制,职业发展路径清晰——授薪律师→专职律师→团队负责人律师→合伙律师
法律助理
8000-13000元/月
律师助理经验不限学历不限案源助理非诉讼
岗位职责: 工作内容主要是协助律师拓展案件资源,提供法律咨询服务,处理案件相关事务:包括与案件各方沟通,整理证据资料,外出调取档案材料,办理理赔结算,参与伤残鉴定;负责证据归集,撰写诉讼文书,进行线上或线下立案;对接法院及当事人,跟进案件进度,并配合完成推动案件进展的各项辅助工作。 1、踏实肯干,品行端正,具备良好的沟通协调能力 2、性格正直稳重,有较强的责任意识和职业操守 3、具备团队合作意识,能积极配合团队开展工作 4、逻辑思维清晰,沟通表达顺畅,具备一定谈判能力与人际交往技巧 任职要求: 1、法学专业背景,有社会工作经验者优先考虑,法学相关专业亦可报名,无需通过法律职业资格考试 福利待遇: 2、无需基础与经验,入职后经系统培训即可独立开展工作 3、公司每月组织全员大会及集体聚餐,各部门定期开展团建活动,如聚会、用餐、唱歌、旅游等 4、团队氛围年轻活跃,重视实务能力培养与个人成长,营造轻松愉快的工作环境,有效缓解职场压力 5、在本所工作期间取得法律职业资格A证后,可优先申请实习律师证 6、具备健全的晋升机制,公司提供广阔发展平台,充分支持个人能力的发挥与职业进阶
合肥授薪律师
8000-13000元/月
律师1-3年本科及以上诉讼
1、承办律师事务所交办的各类诉讼案件; 2、开展案情研判,拟定诉讼策略与实施方案; 3、参与重大复杂案件的研讨及谈判相关工作; 4、指导律师助理有效推进案件进程,规范记录进展详情,做好当事人沟通与关系维护。 任职要求: 1、具备律师执业资格证书; 2、具有一年以上执业经历,可独立处理民商事法律事务; 3、具备较强沟通能力,品行端正,工作严谨,思维条理清晰; 4、富有团队协作精神,服务意识良好,职业操守扎实。
技术主管
8000-13000元/月
技术总监5-10年本科及以上电气机械/器材
1.协助产品线负责人开展市场调研、需求分析,参与制定产品发展战略及迭代创新方案; 2.配合产品线负责人拟定产品中长期发展规划与阶段性实施计划; 3.协同优化产品设计、管理及运营相关流程体系,提升整体运作效率; 4.负责新产品立项材料的撰写工作,包含产品需求文档、可行性研究报告等; 5.主导产品线技术改造与升级类项目的研发执行; 6.编制并输出新产品所需全套技术资料,如操作手册、电气图纸、接线图、配件清单、受控元器件表、企业标准、作业指导书、工艺规范等; 7.组织相关部门开展研发过程评审与样机评审,并依据评审结果推动问题整改; 8.负责新产品认证文件的编制与提交,提供认证技术支持,以及首批试产和试用阶段的技术保障; 9.对接售后、品质、销售及客户等多方需求,提供专业技术支持与解决方案; 10.协同交付部门完成定制项目的技术文件输出,并在生产、测试、安装环节提供技术协助; 11.监督并协调研发中心各项目节点的验收工作; 12.定期组织对技术经理进行专业能力培训与技能提升; 13.协助产品线总监推进团队组织建设与人才发展。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关专业; 2、六年以上相关工作经验,具备三年以上项目开发实践经历; 3、掌握模拟与数字电路技术、软件编程技能,持有中级职称,熟悉项目管理流程。 加分项 具备电气机械/器材行业从业背景者优先。
研发主管
2.5-4万元/月
技术总监10年以上本科及以上研发团队建设电子/通信/半导体新能源储能产品及技术规划
岗位职责: 1、结合解决方案与产品线调研结果,制定产品线的技术与产品发展规划,对产品的市场表现承担责任; 2、依据市场发展目标,规划产品线研发团队结构及人才培育方案; 3、指导并推动研发经理开展产品研发工作,促进技术创新与产品持续升级; 4、督促研发经理优化研发流程,提高团队运作效率,保障项目按时保质完成; 5、统筹协调产品线研发资源,支持解决方案团队及客户经理,确保产品实现市场成功。 任职要求: 1、了解新能源汽车与储能领域,具备8年以上相关经验者优先,有团队管理背景; 2、985或211高校毕业的博士候选人优先; 3、熟练掌握产品架构设计,拥有成功落地的产品开发项目经历; 4、具备优秀的领导力与团队激励能力,能带领团队突破技术难题; 5、对新兴技术保持高度热情,具备快速学习并实践应用的能力; 6、拥有良好的跨部门协作能力与业务理解力。 福利待遇 1、薪资安排:提供具有竞争力的基本工资、年终奖金等薪酬结构; 2、工作时间:朝九晚六,每周双休,法定节假日遵循国家规定执行; 3、员工福利:五险一金、餐费补贴、出差津贴、年度健康体检; 4、员工关怀:组织员工旅游、团队建设活动、生日及节日福利; 5、特别优秀者,薪酬可另行协商。
技术主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科及以上图纸审核、技术总监
岗位职责 1、依据项目需求及合同条款,统筹部门开展技术前期对接,组织完成技术协议的编制或签署工作; 2、组织相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审,确保设计文档满足标准质量体系要求; 3、牵头推进设计体系的建设与优化,保障取证、换证工作的顺利执行; 4、指导并审定设计方案的编制,负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料,并对其准确性承担责任; 5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行把关,确保设计成果符合相关标准及体系规范要求。 岗位要求 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备压力容器设计审核经验,且有5年以上部门管理岗位工作经验; 3、持有高级工程师职称者优先录用; 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识,具备较强的综合分析与判断能力,能够针对重大及关键技术问题作出准确决策; 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。
案源开发(双休)
3000-8000元/月
律师助理经验不限大专及以上双休五险案源拓展
岗位职责: 1、按照公司制定的拓展计划开展信息搜集与案源开发工作; 2、负责客户沟通、回访及合作推进,确保合作顺利达成; 3、承担后续客户关系的维护与持续服务工作; 岗位要求: 1、具备责任心与进取意识,愿意接受高收入挑战; 2、普通话流利,表达清晰,具备良好的交流能力; 3、法学相关专业优先考虑,有销售从业经历者优先录用; 岗位待遇:底薪+提成+奖金 1、提供行业内具备吸引力的薪资水平,以及宽广的职业发展平台和晋升通道,配备系统化专业培训,为每位员工打造舒适、安心、安静且无压的工作环境。 2、严格遵循国家法律法规,全面保障员工各项合法权益与福利待遇。公司为全体员工缴纳五险,涵盖养老、医疗、失业、生育及工伤保险,同时设有项目提成、分红机制与员工激励奖励,充分调动员工的工作热情与创新动力。 3、实行七小时工作制,双休,享受国家法定节假日; 上班时间9:00—12:00,13:30—17:30(冬令时),中午休息一个半小时; 上班时间9:00—12:00,14:00—18:00(夏令时),中午休息两小时。
技术主管
8000-13000元/月
技术总监5-10年本科及以上薪资面议电气机械/器材
公司主营氦气回收设备,焊接过程缺陷检测设备; 岗位职责: 1.负责主导企业技术研究与开发任务,保障技术方案顺利落地执行; 2.对现行技术体系进行优化与迭代,增强产品核心性能; 3.牵头并参与重点项目的技术设计、研发推进及实施工作; 4.跟踪把控项目执行节奏,确保交付周期与质量标准达成。 任职要求: 1.拥有扎实的电气领域专业技术基础,具备独立带队能力; 2.具备丰富的项目统筹经验,能高效协调与配置各类资源; 3.善于提出具有创新价值的技术解决思路; 4.具备良好的团队协作意识与沟通表达能力。 5.本科及以上学历,5年以上电气行业从业经历,2年以上管理经历,精通电气编程与图纸设计,持有效驾照并可适应项目外派需求;
专职律师和实习律师
2000-3000元/月
律师经验不限本科及以上
需要有司法考试证书
安徽滁州滁州珍珠棉工厂招造粒工2名。招装卸工2名。。联系电话
工厂搬运工1-2人
滁州珍珠棉工厂招造粒工2名。招装卸工2名。。 联系电话
滁州
1月18日 09:09拨打电话
滁州天合日结300/天
200-300元/天
普工包吃包住20人以上日结
[庆祝]春节留任奖金2500左右 工作轻松公寓式住宿 18—43
安徽滁州找个小挖机评地,在二十营
挖机司机
找个小挖机评地,在二十营
滁州
1月18日 09:06拨打电话
安徽滁州我这里有2个110的孔需要做下防水。联系号码
防水工打孔
我这里有2个110的孔需要做下防水。 联系号码
滁州
1月18日 09:05拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 实际工作地点在江苏无锡
提成律师
1.5-2.4万元/月
律师经验不限本科及以上
广东天磊律师事务所招提成律师,案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有,所有案子都能接。
律师
招聘一位25-35岁有法律经验的法院陪护。薪资面议。日结。最多忙1-2小时。有个小要求:帮忙原告出谋划策,提升离婚诉讼案。可再加钱。
独立律师
1.5-2.4万元/月
律师1-3年本科及以上社会律师A证C证企业合规事务知识产权专项法律事务企业并购分拆咨询及文书服务投融资业务法律顾问独立办案能力交通事故案件商账追收知识产权案件刑事案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件行政案件医疗纠纷案件诉讼/非诉讼提成制
独立律师 任职要求: 1、已经取得律师执业证,或实习期满已通过律协面试考核; 2、品行端正、具有良好的职业操守,遵守律师执业规范; 3、无不良执业记录,未受过行政处罚或行业处分; 4、律所提供合作案源及推广平台; 5、无其他隐形费用;开票税低至10%,律所提供免费打印服务、档案袋等办公用具。
法务部律师顾问
1-1.5万元/月
律师5-10年本科及以上公职律师A证C证投融资业务税务类商账追收法律顾问公检法工作经验执业3年以上独立办案能力民事案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
岗位职责: 1.负责客户法律咨询的接待与解答,提供专业法律意见和解决方案 2.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼案件,完成立案、取证、庭审及执行等工作 3.参与合同审查、法律文书起草、法律风险评估等非诉业务,保障企业合规运营 4.代表客户进行谈判、调解或仲裁,维护客户的合法权益 5.持续跟进法律法规更新,开展内部法律培训与合规指导 任职要求: 具有北京各法院债权处理经验和税法知识优先考虑。 1.具备国家法律职业资格证书(A证),可独立执业 2.法学专业本科及以上学历,理论基础扎实 3.具有律师事务所或法院相关工作经验者优先 4.具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力和抗压能力 5.工作严谨负责,恪守职业道德,具备团队协作精神
律师3-5年本科及以上公司律师A证法律顾问独立办案能力交通事故案件劳动人事案件民事案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
职位描述: 1、本科及以上学历,具有律师执业证,执业满三年优先; 2、主要负责案件的立案、送达、开庭、调解和一、二审判决的沟通等工作,并配合其他部门完成诉讼手续材料的收集和生效裁判文书的执行等工作。 岗位要求: 1.有较强的口头、书面表达能力、沟通协调能力及团队协作能力; 2.品行良好,工作认真、能承受较大的工作压力; 3.有驾照,自有交通工具优先。 福利待遇: 1.月薪8000元-35000元。 2.、。 3.购买社保。 4.周末双休、节日福利; 工作时间: 上午8:30-12:00,下午14:30-17:30双休、法定节假日休息
法务专员/助理经验不限学历不限
岗位:电商仲裁, 依据规则开展仲裁判责工作。提供岗前带薪培训。 结合用户与商家双方提交的凭证材料,完成责任判定。 薪资:4500-8000 前期收入约4000-4500 时间:早9晚6,12-9
调解员-安徽滁州
4000-9000元/月
法务专员/助理1-3年大专及以上诉讼仲裁公检法工作经验律所工作经验法学专业背景全职
工作内容 1、积极开展矛盾纠纷的调解工作,全面听取当事人陈述并深入调查相关情况,运用法律依据、情理分析以及说服引导等方式,通过劝导、沟通与协调,推动双方平等协商,自愿达成和解协议; 2、持续改进日常业务流程,优化统计日报机制,完善表格设计,提升数据整理与分析能力,准确完成各类汇报材料的撰写与填报。 任职要求 1、本科及以上学历,法学专业背景,具备1-3年相关工作经验; 2、具有法律行业实际工作经验者优先,有司法调解、人民调解或诉讼调解经历者优先考虑; 3、具备良好的团队协作意识,执行力强,拥有出色的沟通与协调能力,能够适应高强度工作,踏实肯干。
调解员-安徽滁州
4000-9000元/月
法务专员/助理1-3年大专及以上诉讼仲裁公检法工作经验律所工作经验法学专业背景全职
工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作,在充分听取当事人陈述并深入调查相关情况后,运用法律依据、情理疏导、说服教育、劝导协商等方式,推动双方平等对话,协助达成自愿和解; 2、持续改进工作流程,优化日常统计报表设计,提升表格规范性与数据处理效率,完成数据分析及汇报材料的撰写与整理。 任职要求 1、本科及以上学历,法学专业,具备1-3年相关工作经验; 2、有法律领域实际工作经验者,或具有司法调解、人民调解、诉讼调解经历者优先考虑; 3、具备良好的团队协作意识,执行力强,沟通协调能力突出,能适应高强度工作。
法务专员/助理经验不限大专及以上
岗位:电商仲裁, 依据规则开展仲裁判责工作。提供岗前带薪培训。 结合用户与商家双方提交的举证材料,进行责任判定。 薪资:4500-8000 前期收入约4000-4500 工作时间:早9晚6,每周一次加班至晚9点
技术部经理
9000-13000元/月
技术经理3-5年大专及以上UG统筹管理制造业CAD
注意!!工作地址在滁州市汊河镇!!! 一、岗位职责 1、参与公司技术发展战略的制定与落地执行; 2、牵头建立并完善技术与工艺管理体系,监督实施并指导执行; 3、组织团队对产品及零部件图纸开展工艺性评审,必要时发起设计变更并跟进处理结果; 4、指导技术人员编制产品及零部件的加工工艺方案(含工艺路线)和工艺流程图; 5、主导制定各生产工序所用设备、工装夹具、模具的工艺操作规范; 6、组织工装、模具、非标设备的设计工作,并跟踪实际应用情况; 7、组织相关人员开展岗前技术培训工作; 8、指导工艺员制定材料消耗标准(定额),并对定额进行审核确认; 9、组织开展工艺纪律检查,监督执行情况并及时纠正偏差; 10、协调解决产品制造过程中出现的技术难题; 11、收集新型设备及相关技术资料,开展可行性评估分析; 12、参与新设备的应用测试、推广使用,并提供技术支持与跟踪指导; 13、组织编制并审核与工艺管理相关的制度与工作流程; 14、负责技术部日常管理工作,包括人员配置与任务分配; 15、完成上级及公司领导安排的其他工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历,机械类或相关专业,条件优异者可适当放宽要求; 2、具有5年以上机械加工或相关领域工作经验,其中至少2年同行业管理经验; 3、熟练掌握数控编程、工装夹具设计等专业知识,具备机加设备实操能力,能熟练运用CAD、UG等二维三维设计软件; 4、具备产品及零部件前期开发策划能力,能够独立完成工艺设计及技术文件编制,熟悉工时与材料定额的制定与优化; 5、具备主导技术革新、新技术引进及应用研究的能力; 6、拥有良好的团队管理与协调能力,能合理调配车间人力,提升团队协作效率,组织开展技术培训、监督与服务等工作。 加分项 具备以下行业背景者优先:金属制品、自动化设备、其他制造业
法务专员/助理
4000-6000元/月
法务专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责: 1、负责合同的审查与合规把关; 2、处理各类日常法务相关工作; 3、管控公司对外业务的法律风险并确保合规运作; 4、配合开展股东会、董事会等相关事务支持; 5、主导或参与融资、上市过程中的法律事项推进。 任职要求: 1、本科及以上学历,法学相关专业背景; 2、具备1年以上企业法务或律师事务所工作经验者优先考虑; 3、掌握经济法、民商法、劳动法等相关法律法规; 4、具备较强的文书撰写能力,熟练操作办公软件及常用办公设备; 5、欢迎优秀应届毕业生应聘本岗位。
法务专员/助理
4000-6000元/月
法务专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责: 1、负责合同的审查与合规把关; 2、处理日常各类法律事务工作; 3、监督公司对外业务的合法合规及风险防范; 4、配合开展股东会、董事会相关会务及文件准备; 5、主导或参与融资、上市过程中的法务支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,法学相关专业毕业; 2、具备1年以上企业法务或律师事务所从业经验者优先考虑; 3、掌握经济法、民商法、劳动法等相关法律法规; 4、具备较强的文书撰写能力,熟练操作常用办公软件及设备; 5、本职位亦面向表现优异的应届毕业生开放。
技术总监5-10年本科及以上
【岗位职责】 1、负责分解研发战略目标,制定年度研发计划,明确研发项目优先级、资源分配方案及考核验收指标,确保研发方向与公司战略一致,带领团队完成研发任务。 2、负责定期评估研发战略执行情况,根据内外部环境变化(如公司战略调整、技术突破、政策调整、市场反馈)动态调整研发方向技术创新与突破。 3、负责研发项目推进,工作内容包括:项目组统筹、项目方案制定、进度计划把控、BOM编制、成本控制、质量把关、保证项目资料完整性等项目运行全生命周期管理,并确保所有研发活动记录完整、可追溯。 4、负责结合技术特性与生产需求,制定覆盖研发阶段工艺设计、验证、转化的统一规范,发布关键步骤的操作流程及工艺方案的验证标准,推动工艺方案从研发端到生产端的一致性传递,保障工艺方案的稳定性与可执行性。 5、负责跟踪行业专利动态、分析竞争对手知识产权布局,为研发决策提供侵权风险预警与规避设计规避建议;制定知识产权战略,在研发过程中同步推进专利布局,形成专利池。 6、负责研发团队建设与管理,包括制定研发团队招聘计划,引进核心技术人才,优化团队结构等。 【任职要求】 1、专业背景:机械工程、物理学、电气工程等相关专业,硕士及以上学历。 2、工作经验:10年以上研发工作经验,其中5年以上超导磁体研发经验,3年以上团队管理经验。 3、技术能力:精通超导磁体原理、设计和制造工艺,熟悉超导材料性能,掌握电磁仿真和测试技术。 4、软件技能:熟练使用设计软件、电磁仿真软件、材料分析软件和办公软件。 5、综合素质:具备良好的团队管理能力、沟通能力和问题解决能力,有较强的创新意识和抗压能力。
律师1-3年本科及以上A证诉讼/非诉讼公司律师独立办案能力提成制社会律师公职律师C证
一、任职要求 持有中华人民共和国律师执业证,具备独立执业资格。 法学专业全日制本科及以上学历,理论功底扎实,熟练掌握各类法律法规及司法流程。 可独立承办诉讼与非诉法律事务,具备较强的实务处理能力。 有为中小企业提供常年法律顾问服务的实际经历,了解企业运营中的常见法律风险及应对策略。 具备主动学习意识和团队合作精神,沟通协调顺畅,工作认真负责。 二、福利待遇 案件收益实行五五分成机制,合作公开透明,分配规则明确。 管理费用仅为5%–7%(含税),费率低,运营成本可控,收益更具优势。 配备专属办公工位、共享接待室等完善办公资源,打造专业化办公空间。 行政、财务及后勤保障响应高效,助力专注业务发展与客户服务质量提升。
法务助理
6000-10000元/月
律师助理经验不限大专及以上诉讼/非诉讼案源助理陌拜/面销个人(to C)电话销售经验综合类助理其他业务网络销售经验
岗位职责: 1.负责接听客户咨询电话并及时回复; 2.负责将意向客户信息录入系统,并进行沟通促成签约; 3.负责邀约客户到访并做好接待工作; 4.负责客户后续跟进及关系维护; 5.完成上级安排的其他相关工作; 任职要求: 1.具备电话客服或电话销售相关工作经验; 2.执行力强,遵守公司各项规章制度; 3.具备良好的语言表达与沟通技巧; 4.有强烈的目标意识和结果导向; 工作时间: 周一至周六9:00-17:30,午休12:00-13:00,节假日正常休息 薪资构成: 转正员工3000底薪+500绩效+提成+节日福利 社保类型:五险
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