一、岗位职责 1. 现场测量与勘查 ​ - 按项目需求驻场，对广告位、导视、文化墙等进行精准测量，记录尺寸、材质、电源、结构、安装条件等关键信息，拍照存档并形成测量报告。 ​ 2. 基础设计与深化 ​ - 独立完成平面设计、排版，确保方案可落地（有线上配合团队）、符合现场条件与施工规范；配合制作方完成技术交底。 ​ 3. 客户与项目对接 ​ - 与施工方高效沟通，准确理解需求，反馈现场问题，跟进设计修改、打样、制作、安装流程，保障项目按时交付。 ​ 4. 资料 ​ - 整理设计源文件、尺寸表、材质清单、报价依据等项目资料；   二、任职要求 1. 专业与经验 ​ - 广告/视觉等相关专业，大专及以上；1-3年广告/标识/装饰设计经验，有工地/项目驻场经验优先。 ​ 2. 技能与工具 ​ - 熟练使用PS/AI/CDR，会CAD/草图大师/3D基础者优先；熟悉广告材质、工艺、安装流程。 ​ 3. 综合能力 ​ - 能驻场、吃苦耐劳，责任心强；沟通表达清晰，执行力强，能快速响应现场变更与客户需求。 三、薪资福利 - 薪资：周薪、月薪都可，6000-9000元/月（视经验与能力）+ 项目提成/驻场补贴 ​ - 福利：餐补/交通补（蚌埠市）、节日福利、带薪年假 ​

岗位职责: 1、负责培训活动的全流程运营，包括开课前的通知提醒、课程中的执行支持、课后宣传及资料整理归档 2、配合开展培训项目的推广与宣传工作 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，管理类相关专业者优先考虑 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、工作态度积极，思维灵活，具备良好的沟通表达能力和亲和力 4、具备较强的组织协调能力与学习能力，有学生会或社会实践经历者优先 5、每周可保证5天及以上到岗实习

技能要求： PS软件，平面设计，电商美工，网页设计 工作内容： 负责网站页面的视觉设计与优化、网店促销海报制作、商品图片处理与美化、将产品照片编辑为符合商品详情页需求的图文素材、电子宣传单设计等。 职位要求： 1、可长期稳定在公司全职上班； 2、具备良好的审美能力，熟练操作PS、AI等相关设计工具； 3、电子商务、艺术设计、视觉传达等相关设计专业背景者优先考虑。 工作时间： 早上8点半至晚上6点半，周末实行大小周休息制度。 职位福利： 带薪年假、五险一金、餐费补贴、全勤奖励、无需加班、定期组织团队建设活动

岗位职责： 1、负责公司日常宣传内容的策划、设计与制作，承担展览及会议相关的视觉设计任务； 2、完成产品平面设计、图文处理及各类宣传物料的设计、制作与优化创新； 3、配合其他部门完成所需的设计支持工作； 4、独立完成平面设计任务，确保工作高质量、高效率且按时交付； 5、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备扎实的美术基础和手绘能力，美术设计类、广告学或相关专业大专及以上学历； 2、具有文创产品设计相关工作经验； 3、拥有较强的设计统筹能力，熟练掌握平面设计各项技能，对创意设计有深入理解； 4、具备良好的团队协作意识，工作细致耐心，责任感强； 5、积极主动，追求卓越，能够在实践中持续提升专业水平。 福利待遇： 上班时间：8:30-17:30，单双休；法定节假日休息 基本工资+绩效工资+奖金（具体薪资根据个人能力而定）

招聘平面设计师

岗位职责：1、负责酒店日常宣传物料设计，包括海报、展架、宣传单页、画册、朋友圈公众号等宣传图、活动物料等； 2、负责品牌基础视觉维护、简单排版、图文美化、产品图片精修； 3、配合运营及其他部门完成节日活动、促销活动、新品宣传的视觉设计； 4、熟练对接印刷厂家，熟悉物料制作工艺、尺寸、文件输出规范，确保设计落地无误； 5、主动跟进需求、优化视觉风格，保持画面整洁、统一、年轻化。 任职要求：1、熟练使用 PS、AI等设计软件，会基础ID排版； 2、具备良好的审美、配色、排版能力，能独立完成全套平面设计工作； 3、懂印刷工艺、分辨率、出血、物料材质者优先； 4、工作认真负责、沟通顺畅、执行力强，不拖延，能接受临时紧急设计需求。

无为县九重天广告亮化有限责任公司招聘设计师，4000-6000元。有意者来公司面谈 。

任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、工作认真负责，具备较强的学习能力及一定的审美素养； 3、熟悉PS、AI、CDR等设计类软件操作。 岗位职责： 1、负责广告平面设计、图像制作及相关图文编辑处理； 2、承担企业宣传材料的设计、制作及创意优化工作。 职位福利：不加班、各类补贴、带薪年假、单双休及法定节假日休息

岗位职责： 1、负责产品与网站的视觉设计、界面优化及迭代更新，配合完成企业及客户平台页面与品牌视觉形象的设计任务； 2、承担产品所需的图标、图形化界面等视觉元素的设计工作； 3、参与产品宣传相关的美术设计，包括宣传册、展架、海报等物料的创意与制作； 4、完成其他与视觉美术设计相关的事务性工作； 5、熟悉PS、CDR、AI等设计工具的基本操作者更受青睐； 6、为公司及客户提供全面的创意构思、策划方案及文案辅助支持。 任职资格： 1、优先考虑平面设计、艺术设计、美术类相关专业背景，大专及以上学历，有实际工作经验者优先，亦可接受应届毕业生； 2、掌握基本的广告营销理念，具备良好的审美判断力和对广告作品的鉴赏能力； 3、具有良好的职业操守、敬业态度和团队协作意识，善于沟通协调，能适应一定工作压力。 工作时间：8：00--12:00 14:30--18:00 单休

需要半天时间现场画个图，需要带电脑

招聘水电工1名。薪资为9000至12000元。任职资格要求具备工地施工经验，并持有应急管理局颁发的电工证。工作内容包括水电、消防、给排水安装、维修及施工，处理强电、弱电、低压电相关作业，能看懂图纸，具备工地实操经验。要求高中及以上学历，3至5年工作经验，持有应急管理局颁发的电工证，有焊工证者优先录取。熟悉工地作业流程。可缴纳五险。具体事宜请电话咨询。有意向者请来公司面试。

招聘杂工（杂工打扫）。薪资为7000至8000元。岗位要求：主要负责清运现场，杂工，打扫。要求有责任心，服从领导安排，年龄55岁以下。具体事宜请电话咨询：。

招搅拌车司机数名，要求两年以上工作经验，能吃苦耐劳，方量大，工程拌合站，两个车三人，底薪+提成，管吃住，非诚勿扰。中铁高铁项目，工期两年，工作地点：安徽池州.电话

[强][强]【叉车工/焊工/普工专场】叉车工保底工资元餐补元高温补贴元免费住宿住宿两人间活简单单位订单稳定【安徽池州金属制品厂】18-55岁，名额有限叉车工：员工元/小时餐补元/月高温补贴元/月，必须有叉车证（两班倒），长期工焊工：员工元/天餐补元/月高温补贴元/月，熟练到月底，之后开始手艺高工资高，必须有电焊证（两班倒），长期工普工：员工元/小时餐补元/月高温补贴元/月，能接受俩班倒，长期工吃饭自己扫码付（大荤5.5元小荤3.5元素菜2元）6-10元一份，每月补贴600元餐费（两餐），免费住宿~2个人一间，吃住在厂有效工时11个小时/天，次月底发放工资，不扣商保做不满3天以上，不满月降3块/时。

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工作职责 1. 负责线上平面 海报 PPT 电商简介等设计工作 2. 对接客户需求与项目目标，结合用户体验原则输出具有商业说服力的设计方案，助力项目交付效果提升。 3. 配合团队完成多类型设计任务，保障项目设计环节高效推进。 任职要求 1. 大专及以上学历，设计相关专业，3年以上线上设计经验，有设计行业项目经验者优先。 2. 熟练掌握PS、AI等主流设计工具，具备扎实的视觉设计基础，能独立完成从需求对接至设计交付的全流程工作。 3. 具备良好的沟通理解能力，能准确捕捉业务需求并转化为设计语言，推动设计方案落地执行。 4. 有较强的细节把控能力与审美能力，能针对不同咨询场景输出简洁、专业的视觉解决方案。

岗位职责： 1.负责跟客户对接，按客户要求设计宣传物料、门头、海报、画册、等平面设计工作 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、色彩感知力与原创设计能力 3. 沟通理解能力强，能准确把握需求并快速响应迭代 4. 学习意愿强，关注设计趋势，具备跨平台适配意识

熟练掌握各个设计软件，有一年以上的经验

会熟练掌握各个平面软件，比如ps，CDR，ai等等

岗位职责 1. 根据客户需求独立负责海报、宣传单页、画册、LOGO、VI、包装、活动物料等平面设计。 2. 准确理解品牌及客户需求，完成创意设计、排版、修改、定稿全流程。 3. 熟悉后道工艺，对接后期制作、校对文件，保证落地效果。 4. 收集行业设计素材，跟进设计趋势，配合团队完成日常设计任务。 任职要求 1. 熟练使用 PS、AI 等设计软件，懂版式排版、色彩搭配、印刷流程。 2. 具备扎实美术功底和审美能力，能独立完成设计作品。 3. 工作认真负责，沟通顺畅，能接受合理改稿，有较强的理解和领悟能力。 4. 有1-3年以上平面/广告设计经验 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+五险一金，薪资面议，收入稳定； 2. 基础福利：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利； 3. 工作时间：8:30-17:30，午休1小时，大小周；

岗位职责: 1. 协助设计师完成设计方案的绘制与整理，确保图纸规范、清晰。 2. 参与客户现场测量与需求沟通，记录并反馈关键信息。 3. 支持设计项目前期资料整理、素材收集及方案辅助制作。 4. 与团队成员高效协作，保障项目各环节顺利推进。 任职要求： 1. 熟悉CAD等设计软件，具备基本的绘图能力与审美意识。 2. 沟通表达清晰，能有效对接客户与团队成员。 3. 有责任心，工作细致认真，能配合团队完成阶段性任务。

岗位职责： 1.负责建筑/钢结构/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化，确保模型精度与施工可行性 2.根据图纸及技术规范完成构件拆分、节点详图绘制、工程量统计及出图交付 3.配合项目团队开展碰撞检查、施工模拟、工艺交底等BIM应用支持工作 4.对接设计院、施工单位及业主方，及时响应并解决深化与建模过程中的技术问题 5.持续优化建模标准与资源，提升团队建模效率与成果质量 任职要求： 1. 熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks等主流BIM软件，具备独立建模与深化能力 2.了解相关专业施工工艺、制图规范及行业验收标准（如GB/T 51235、GB/T 51236） 3.具备良好的空间思维、图纸理解与跨专业协调沟通能力 4.工作细致负责，能适应项目制节奏，有施工现场经验者优先 5. 学历不限，土木工程、建筑学、机械制造等相关专业背景优先

岗位职责: 1. 协助设计师完成设计方案的绘制与整理，确保图纸规范、清晰。 2. 参与客户现场测量与需求沟通，记录并反馈关键信息。 3. 支持设计项目前期资料整理、素材收集及方案辅助制作。 4. 与团队成员高效协作，保障项目各环节顺利推进。 任职要求： 1. 熟悉CAD等设计软件，具备基本的绘图能力与审美意识。 2. 沟通表达清晰，能有效对接客户与团队成员。 3. 有责任心，工作细致认真，能配合团队完成阶段性任务。

简单会CDR，裁剪广告牌等等

岗位内容： 1. 参与公司品牌形象在各类媒体平台的视觉呈现，包括海报、宣传册、邮件推送、微信公众号等素材的设计与日常维护。 2. 结合市场动态及产品特点，策划并执行营销推广活动，输出具备传播力与实用性的广告创意方案。 3. 负责视频内容的素材整理与剪辑处理，确保成片在质量与创意层面达到预期标准。 4. 精准把控视频节奏，优化剪辑结构，通过创新手法提升作品的观赏体验与信息传达效果。 5. 承担公司新媒体账号的日常运营与内容更新工作。 任职要求： 1. 熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，熟悉多种文件格式的技术规范与使用场景。 2. 拥有扎实的视觉表达功底和设计逻辑，能创作出契合品牌调性且满足市场需求的视觉作品。 3. 学习能力强，具备独立开展工作的能力，善于吸收新理念与新技术，自律性良好。 4. 精通视频剪辑流程，掌握主流剪辑软件操作，可高效完成剪辑任务。 5. 具备良好的团队协作意识与责任心，沟通表达清晰，富有职业素养。

主要业务： office系列(ppt制作、word排版、exce制作等） 文案系列（文章创作、剧本创作、商业计划书、演讲稿等） 设计系列（平面设计、画册设计、VI设计等） 视频系列（视频剪辑、动画制作、宣传片制作等） 以上工作内容可ai辅助

1、全面负责店面日常运营管理工作，落实总部制定的各项营销策略与实施方案； 2、贯彻执行总部下达的各项工作指令与任务要求； 3、统筹门店各部门工作分配，合理安排人员分工与协作； 4、监督商品的订货、上架、补货流程，严把进货验收关，确保商品陈列规范、品质达标及服务标准执行到位； 5、管控门店商品损耗情况，有效控制损耗率在合理范围内； 6、熟悉门店各类设备的使用方法与维护保养要求； 7、督导门店内外环境卫生，落实安全保卫、消防管理等相关工作； 8、及时应对并妥善解决顾客投诉，协调处理服务过程中出现的各类问题； 9、组织开展员工培训与业务指导，提升团队整体专业能力。 任职资格： 1、具备3年以上零售行业管理岗位工作经验，熟悉门店运营管理全流程； 2、熟练掌握团队建设、客户维护、商品管控、陈列设计及物流协调等工作，能独立制定并推行店务管理制度； 3、拥有较强的组织协调能力和人际沟通技巧，适应高强度工作节奏与压力； 4、年龄*****。

岗位职责： 1.了解国内外童装时尚动态与发展方向，掌握服装在色彩搭配、面料特性、版型设计等方面的流行元素，能精准洞察目标消费者的穿着需求，具备较强的产品策划与分析能力； 2.开展市场调研，结合调研结果推进款式开发，负责面辅料选配、样衣打版，并与技术团队协作完成工艺沟通与落实； 3.熟知各类服装面料的性能、质感、特点及成本区间，关注颜色与触感表现，灵活运用当下前沿的服饰辅料，创新设计新颖款式，控制产品成本，合理规划产品定位； 4.掌握服装生产全流程及工艺标准，对面料应用有深入理解，可独立完成系列化服装设计； 5.根据项目时间节点推进样衣制作，全程跟进并完成样品审核确认工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先考虑； 2.欢迎应届生或无经验者，公司提供系统培养； 3.有童装设计从业经历者优先录用；具备Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌工作背景者优先录取。

1、订单销售审核工作2、问题核实改单跟进跟踪3、衔接销售与生产4、采购与仓库核实改进5、服装技术应用衔接6、制单要求全部跟踪管理

熟练掌握CAD及3D效果图制作，具备设计相关经验者优先考虑，岗位无销售性质