岗位内容： 1. 实施交易策略以实现收益最大化； 2. 跟踪行业动态与公告，及时应对市场波动； 3. 研判市场数据、整合信息并调配资源，提升对市场趋势的预判与解读能力； 4. 制作财务报表，为管理层决策提供即时数据支撑； 5. 负责投资组合的风险控制与日常监控。 任职要求： 1. 具备金融相关基础知识； 2. 有交易员从业经历者优先； 3. 具备高度专注力与主动进取精神。

现货交易员 工作内容： 主要通过电脑，在恒生交易平台，进行金融二级市场的农副产品现货定立转让购销操作。工作要求： 年龄25-40周岁，会基本的电脑操作，男女不限，有责任心，有团队精神。有股票期货相关经验的优先。工作时间： 9:00-11:30,13:30-16:00，周一到周六多劳多得，办公室坐班，不用打电话跑市场，有想提升收入的欢迎加入我们公司，公司提成制能力越强收入越高。岗位待遇： 朝九晚四，法定节假日，有医社保，底薪 5000+抽成，月休4天，节假日休息，不定时聚餐。底薪5000+30%抽成。 公司做的是农副产品二级市场交易，内容是根据交易技术指标在公司的规定的价格进行标的物的订立转让。工作简单易懂，提升自我，有一定上升空间。

【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续保相关业务，全程无需外出，不需自行开拓客户资源，属于纯粹的文职类岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容简单易掌握，有助于提升个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，国家法定节假日正常休息，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与业绩挂钩； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业成长培训，晋升通道畅通。 任职资格：具备基本沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

岗位职责： 1、具备3年以上相同岗位工作经验； 2、工作细致有条理，具备较强的责任意识，态度认真踏实，能适应一定工作压力； 3、熟练掌握常用办公软件，熟悉ERP、MES系统操作流程，有内勤相关经验者优先考虑 任职要求： 1、学历要求：统招专科或以上 2、具备2年以上相关岗位工作经历，做事严谨、责任心强；能够熟练使用EXCEL、ERP、U8等办公及业务系统 3、具备良好的沟通协调能力

1. 负责整理客户商务资料及并网所需文件（合同、证件等） 2.线下对接供电所，完成并网资料的提交与进度跟进。 【任职要求】 1. 熟练使用电脑办公软件（Word、Excel、PDF编辑）； 2. 工作细心，有责任心，能处理重复性文件工作； 3. 有行政、资料员或新能源行业经验者优先。

上手简单，无需外出。纯文职工作线上咨询商家合作意向即可。 无押金 不收手机 不定时团建 下午茶 氛围和谐。 上班时间，9点半至12点，14点至19点 周日固定休，节假日有休 固定薪资2500+300全勤

工作内容：闲鱼客服 在上面发帖子找客源 不用打电话 第一个月保底3000，满勤500，合法合规 第一个月没到3000公司补齐3000，多劳多得没啥压力一教就会 上不封顶 工作时间早上9点到下午6点 中间12-13点休息一个月休 4天拒绝加班 偶尔团建

吉他弹唱歌手。

上班时间早上8:30到晚上6:00，中午休息两个小时每周休息一天，月休4天日常工作 人事专员只负责一个板块就是招聘无其他要求 接受小白无经验，不限学历 只要会熟悉，熟练使用电脑即可职场文员都是00后 希望你们有独立的思维，有整顿职场的能力，杜绝加班，要有反抗能力，不接受任何白嫖

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招聘交易员有经验者优先小白可以学习。

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岗位职责： 1：对商品贸易市场有浓厚兴趣，具备市场敏锐度 2：具备良好的数据分析能力和市场预测能力 3：优秀沟通协调能力.能够高效执行交易指令 4：责任心强.抗压能力强.有团队合作精神 任职要求： 1、年龄：26-45岁 2、1年以上的工作经验，不限行业； 3、中专及以上学历 4、勤奋踏实，有学习能力和执行力。 工作时间： 9:00-17:00（早九晚5）周日固定休、法定假日正常休息！ 薪资待遇： 底薪：5200+300全勤+30% 提成 综合薪资： 底薪＋提成+补助=6K+

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主要内容： 1. 农副产品类金融衍生品现货的交易 2. 我们拥有专业的技术团队，专注盘面行情分析研究和教学 寻求志同道合的的交易伙伴

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岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，保证文件资料的规范性与完整性。 2. 收发公司内外邮件及快递，保障信息传递的时效性。 3. 协助团队开展项目协调及相关支持工作。 4. 维护办公区域环境，确保办公场所整洁、有序运行。 5. 完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与沟通表达能力。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3. 工作认真负责，具备较强的团队协作意识。 4. 能够高效执行上级布置的各项工作任务。 5. 具备良好的时间管理能力及项目统筹协调能力。

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【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理与归档； 2. 协助完成基础行政事务及内部流程支持； 3. 负责信息录入、数据维护及相关文书处理； 4. 配合各部门完成资料传递与沟通协调工作； 5. 完成上级交办的其他常规性事务。 【岗位要求】 1. 工作认真踏实，具备较强的责任心和执行力； 2. 具备基本的办公软件操作能力； 3. 有良好的组织协调能力，能高效处理多任务； 4. 具备一定的文字表达能力和信息敏感度。

岗位职责: 1. 负责公司行政资料的收集、分类与归档管理； 2. 协助团队成员，保障日常行政工作的有序开展； 3. 参与处理公司内部及对外文书事务，如文件整理、会议纪要撰写等。 任职要求： 1. 具备较强的协调能力和语言表达能力； 2. 熟练操作常用办公软件，具备文档处理能力； 3. 对企业运营有一定的认知和参与意愿； 4. 能够快速响应并配合团队完成各项行政支持任务。

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后勤保障管理（食堂、宿舍、客房） · 监督公司食堂的日常运营，统筹供应商沟通、餐单审定、成本管控及食品安全卫生检查工作。 · 统筹管理80余人规模的员工住宿事务，包括房间分配、入住与退宿流程办理、设施维修申报及居住环境改善。 · 负责来访宾客的客房安排，定期巡查客房设备、清洁状况及物资配备，协调保洁人员开展清洁与维护，确保住宿条件持续达标。 福利：，提供食宿，享有交通补贴

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