岗位职责： 1、承担锂电池Pack结构的开发设计工作，涵盖售前技术支持、结构方案设计及优化等环节； 2、编制结构相关的技术标准、工程图纸及物料清单（BOM）； 3、开展结构零部件的DFMEA分析，确保功能可靠性； 4、持续优化产品设计的可制造性与成本控制； 5、配合工艺团队完成样件试制及物料检验的技术指导； 6、协助工艺部门进行工装夹具、模具等生产配套工具的设计支持； 7、针对试产、量产及客户反馈中的设计问题，进行系统性工程分析并提出改进措施； 8、参与新型结构技术、新材料的研发、引入与应用，并负责相关技术文件的编写； 9、协同相关部门处理来料、生产过程及成品检测中出现的技术异常； 10、支持供应商完成结构件及工装夹具的开发，明确技术要求并提供制作指导； 11、依据IATF16949质量管理体系及项目开发流程，整理和归档设计输出文档； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、模具设计、材料成型等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车动力电池PACK或模块结构设计经验者优先考虑； 3、熟悉电池包结构应用场景，熟练操作AutoCAD、PRO/E、SolidWorks、CATIA等设计工具； 4、掌握塑胶、金属、绝缘类零部件的材料特性、应用范围及加工工艺； 5、了解塑胶模与五金模结构，能针对实际缺陷提出有效改善方案； 6、具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，能够适应一定的工作压力； 7、拥有积极进取的态度、强烈的学习意愿，工作细致认真，责任心强，具备优秀的团队协作意识。 能力突出者，薪资待遇可面谈

岗位职责： 1、根据产品要求负责压缩机产品的设计开发，包括外观、机械结构设计，并计算分析独立输出设计技术文档，包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等相关资料； 2、组织协调并跟踪样品试制,负责使样品满足设计要求及项目进度要求； 3、组织协调产品测试计划制定,并跟踪完成相应的测试,根据测试结果,评估设计质量； 4、参与产品的市场调研及未来的技术发展方向的研究判断。 任职要求： 1、机械结构设计相关专业，本科以上学历，机械设计3年以上； 2、有过压缩机产品设计经验优先； 3、熟悉相关机械制造工艺（机加工、注塑、铸造等），了解相关的材料特性，具备独立设计产品经验。 4、态度积极,踏实肯干,创新思路及积极的团队合作意识。

招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

一、工作内容： （1）负责创新产品（洗衣机）的结构设计及相关开发任务； （2）完成新产品各阶段的结构方案设计，并持续优化和完善整体结构方案； （3）承担结构草图绘制、详细结构设计、设计方案评审、开模确认、样机试制与验证、设计资料归档以及产品认证等相关工作； （4）依据样件试制结果开展设计复盘与改进，协同推进模具设计方案落地，并全程跟进试模实施过程等 二、任职要求： （1）学历：本科及以上 （2）专业：机械设计、机械工程或相关专业 （3）2023届毕业生优先录用 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、带薪年假

职责描述： 1、参与项目各阶段的技术对接、需求分析、产品验证及方案可行性评估； 2、负责产品结构的二维/三维设计，跟进手板、模具及五金件的制作过程； 3、编制结构零部件清单（BOM）、测试需求文档、测试计划及实验结果报告； 4、主导新产品的结构组装、功能测试、质量检验及整体性能评估； 5、负责新产品量产前的结构图纸、装配图、拆解图、爆炸图、检验图及相关BOM资料的整理与发布； 6、处理生产过程中与结构设计相关的技术问题，进行原因分析并推动解决； 7、完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、车辆工程、电子类等相关专业；具有一年以上动力锂电池结构设计经验； 2、具备良好的实践操作能力、学习适应能力、沟通协调能力及团队协作意识，工作主动积极，责任心强； 3、熟练使用各类绘图工具软件，掌握产品研发全流程，了解物料变更管理及BOM编制规范； 4、熟悉知名品牌项目开发案例，追求产品结构设计的优化与细节完善； 5、认同公司企业文化及各项管理制度要求。 职位福利：单双休，可提供住宿，餐补、节日福利、参与公司重点项目、资深导师指导、五险 职位亮点：新能源领域 工作地点：肥东经开区西泉路与相城路交口合肥新动能产业基地园区内

任职资格： 1、机械设计、自动化等相关专业大专及以上学历； 2、1年以上（含实习生）从事3D设计相关工作经验； 3、掌握CATIA、Solidworks、CAD等二、三维设计软件中的一种或多种，熟练操作常用办公软件； 4、工作认真细致，具备较强的学习能力、吃苦耐劳品质及良好的职业态度； 5、责任心强，积极进取，具有良好的团队合作意识和抗压能力，能适应加班安排； 7、欢迎应届毕业生应聘（机电一体化专业者优先考虑）

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工，水电工出身，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月，学习期间工资400元/天，表现好可以提前带班。

岗位职责： 1、依据水处理工艺工程师提供的设计方案完成三维图纸绘制； 2、具备工业废水处理相关技术知识与项目经验 任职要求： 1、环境工程或相关专业背景； 2、具有不少于3年的三维制图实际工作经验

岗位职责： 1、依据水处理工艺工程师的技术方案完成三维图纸绘制； 2、具备工业废水处理系统相关设计经验 任职要求： 1、环境工程或相关专业背景； 2、具有不少于3年的三维制图实际工作经验

铜陵市铜官区招工长/工程师、装修监理

城南金域蓝湾招夜班配菜一名

龙子湖大学城招帮厨炸东西过油过水，工资4000到5000，包吃包住，电话

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，白班10.5计算工资，夜班按11小时计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

王经理[爱心]招聘：驾驶员数名岗位要求1. 持有A2-B2驾驶证，准驾车型相符；2. 无重大交通事故记录，无酒驾毒驾史，驾驶习惯良好；3. 吃苦耐劳，有长途运输经验，会操作app，服从公司调度安排；4. 为人诚信靠谱，具备良好的沟通能力和职业素养。5.个人银行卡能正常使用者！（不用）薪资 A2驾驶员10000-13000元            B2驾驶员7000-10000元准时发薪不拖欠

[爱心]招聘杀鸡工，男女不限，年龄不超55岁，工作时间凌晨3点至11.30工资4000-4500，地址肉联厂。电话：

结构方面新材料

【岗位职责】 1. 承担砖块电源产品的结构设计及整机工艺设计任务； 2. 完成产品设计、试制至量产的全流程跟踪，生产问题解决及客户需求处理； 【岗位要求】 1. 机械类及相关专业，本科及以上学历； 2. 5年以上工作经验，熟悉砖块电源产品类型、结构形式，有相关产品开发经验者优先； 3. 较强的英文交流能力，英语4级以上； 4. 熟悉钣金件、塑胶件、压铸件、机加件类零件的设计；熟悉绝缘材料、导热材料的选型及应用，对PCBA叠层及热设计有所了解； 5. 有较强的沟通能力，具有团队合作精神。

懂钣金，钢结构，会房屋拼装。外墙钣金和钢制房屋的钢架拼接。会画图懂研发设计。

具备两年以上水龙头结构设计相关工作经验。

别墅结构工程。协助：品牌装修公司及设计师现场测量、拍照、和甲方沟通结构安全性，房屋防水及外装节能减排系统，男女不限：3 5岁以内。有假期，底薪加提成。

岗位职责： 1. 依据客户提供的产品图纸与样线，转化为适用于公司生产的工艺图纸； 2. 根据客户提供的产品图纸及样线，编制产品BOM并预估工时，同步传递至相关职能部门； 3. 接到客户技术文件变更通知后，及时更新对应工艺文件，并分发至各相关部门； 4. 编制所辖产品的工艺流程图及PFMEA文档； 5. 负责处理生产过程中出现的各类工艺技术问题； 6. 根据客户图纸和技术要求进行样品试制，跟进试产进度，解决客户反馈问题，推动产品顺利转入批量生产； 7. 能按照客户的技术规范，合理选型匹配的连接器、电线及相关辅材。

岗位职责： 1. 具备聚乙烯、薄膜类材料相关工作背景 2. 保障工程项目建设按计划推进并达到质量要求 3. 协同团队成员：推动项目各环节有序实施 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2. 富有团队协作意识，可与组员共同达成目标 3. 具备应对挑战的能力，能在项目执行中提出可行对策 4. 合肥工业大学毕业者优先考虑 5. 高分子材料相关专业背景优先录用

岗位职责: 1.负责蚀刻工艺的技术开发与流程优化 2.参与产品设计及生产制造环节，保障工艺精度与运行效率 3.协同团队开展技术攻关，及时处理生产中的工艺难题 任职要求： 1.掌握蚀刻工艺相关的理论知识与实操技能 2.能独立推进实验任务与项目执行，具备较强的分析与解决问题能力 3.具备良好的团队协作意识，可实现跨部门高效沟通

1.工作内容 （1）承担各类车型的图纸设计与绘制任务 （2）负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场的技术支持与问题解决 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业背景 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 （6）拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 （7）具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议

岗位职责: 1.负责机械类产品的设计与研发，保障产品性能达标及质量稳定 2.参与制造与装配环节，提供必要的技术支撑与现场指导 3.协同团队成员，共同应对并解决设计及生产中出现的技术难题 任职要求： 1.具备机械设计相关领域的专业背景，了解机械设计流程及相关标准规范 2.熟练操作常用设计软件和工具，具备独立完成三维建模与模拟分析的能力 3.能够独立承担设计任务，具有两年以上实际设计工作经验 上班时间：7:00-11:30，12:30-17:00

1.工作内容 （1）承担各类车型图纸的设计与绘制任务 （2）负责已有成熟车型技术图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场出现的技术问题 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）有独立完成半挂车或特种车辆设计者优先考虑 （6）具备2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先 （7）具有液压或气压传动系统设计经验者优先 薪资面议

岗位职责： 1、负责技术资料（生产图纸、验收规范、作业指导书）的管理，包括文件接收、归档、分发及回收处理。 2、负责产品下料程序的编制工作，针对新产品需制定下料清单（BOM）、转换下料图并完成电脑排料。 3、负责焊接机械臂的产品焊接程序编写及首件试焊调试。 4、负责向班组进行机芯类新产品生产前的技术交底与培训（涵盖生产工艺、验收要求、关键控制环节等内容）。 5、负责生产过程中质量巡查及工艺执行情况检查，发现问题督促班组整改并做好记录。 6、组织重要半成品、成品的内部生产验收，验收合格后方可提交品管部门检验。 7、处理生产中反馈的技术问题，并与技术中心对接解决图纸相关技术疑问。 8、作为本岗位安全责任主体，负责识别岗位危险源、排查安全隐患，落实安全自查与整改措施。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的文字表达能力。 2. 机电、机械类相关专业背景，应届毕业生亦可考虑。 3. 具有工程机械行业工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 实习期1-3个月，实习期间薪资按80%发放； 2. 入职即办理五险一金，提供免费午餐，享受节日福利等； 3. 工作时间早八晚五，每日8小时，实行大小周休假制度，法定节假日正常休息。 4. 如因工作需要加班，将按规定安排调休。

1.工作内容 1.1.电力系统管理 1.1.1.负责三相供电系统的方案设计、安装调试及日常维护 1.1.2.组织开展配电设施的周期性检查与故障诊断处理 1.1.3.编制电力安全作业规程并落实监督执行机制 1.2.机械设备运维 1.2.1.运用机械原理对设备运行状况进行分析评估 1.2.2.主导核心设备大修技术方案的制定与实施 1.2.3.构建设备预防性维护保养机制 1.3.自动化改造 1.3.1.推进基础自动化改进项目（如PLC、气动系统等） 1.3.2.持续优化生产线自动化作业流程 1.3.3.编写自动化设备操作与维护指导文件 1.4.工程管理 1.4.1.制定工程实施计划及进度管控图表 1.4.2.统筹协调多部门资源保障项目顺利推进 1.4.3.监督施工现场安全管理与工程质量验收 1.5.行政管理 1.5.1.建立并维护设备台账和技术资料档案 1.5.2.负责备品备件库存的统筹管理 1.5.3.编制部门年度财务预算计划 2.任职要求 2.1.专业知识 2.1.1.具备机电一体化或自动化相关专业教育背景 2.1.2.熟悉三相电力系统设计标准及安全规范 2.1.3.掌握机械传动、液压与气动系统基本原理 2.2.技能要求 2.2.1.熟练操作CAD制图软件及常用办公应用工具 2.2.2.具有自动化控制系统基础编程技能 2.2.3.可独立完成工程施工方案编制 2.3.管理能力 2.3.1.拥有3年以上制造业设备管理实践经验 2.3.2.熟练运用甘特图等项目管理工具 2.3.3.具备带领5人及以上团队的工作经历 2.4.综合素质 2.4.1.持有电工上岗操作证书者优先考虑 2.4.2.具备较强的现场突发事件应对能力 2.4.3.具有良好的跨部门沟通协作能力

岗位职责： 活塞式压缩机的装配工作 能够独立完成各类压缩机相关项目任务

岗位职责： 1、负责研发项目的拆分与图纸制作； 2、承担常规项目的技术设计任务； 3、编制相关技术文档及操作手册； 任职要求： 1、有往复式活塞压缩机设计经验者优先考虑； 2、熟练掌握SW和CAD软件操作； 3、具有扎实的机械设计基本功； 4、品行良好，具备吃苦耐劳精神。 六天工作制