灵活办公，无需打卡，无需坐班 【岗位职责】 1. 承办我所分配的案件，主要是诉讼案件。 2. 少量案件需前往外地开庭，具体由律所进行协调安排，来回差旅费用报销。 【岗位要求】 1. 持有A证，律师专业领域不限。 2. 有诉讼经验者优先。 【福利待遇】 1. 周末双休，节假日休息。 2. 差旅费实报实销。

岗位职责: 1. 负责法律事务处理，承担案件立案及出庭应诉相关工作 2. 对接客户与律所之间的法律服务需求，确保流程顺畅 任职要求： 1. 持有法律执业资格证书，能够独立承办各类案件 2. 具备高效处理案件的能力，执行力强，工作积极主动 3. 拥有良好的沟通技巧和逻辑思维能力 岗位介绍：（招授薪提成独立合伙人） 1. 岗位薪酬由底薪+（500+4000职级薪资）+案件提成构成，综合收入可达10+（涵盖所有案件类型，提成比例可面议） 2. 律所每月稳定提供8-10个案源，不限制月度办案数量，根据个人节奏推进，前期文书工作由律师助理及实习律师协助完成，主办律师主要负责立案与开庭 3. 每月举办表彰会议，设置约1万元奖金池，向表现优异的员工发放奖励；当月生日员工可享现金红包及蛋糕福利 4. 缴纳社保，享有节日福利、开年红包及超长带薪年假

法本及以上学历，持有A证，大龄转行者优先考虑！ 岗位职责： 1. 协助律师处理案件事务，完成案件资料的整理与归档工作； 2. 负责案件相关文件的搜集、分类、归档及日常维护管理； 3. 工作时间：上午9:00至下午18:00。 任职要求： 1. 能接受单双休工作安排，法定节假日按规定休假； 2. 具备相关工作经验者优先录用。

个人案源提成：管理费12%（含税费及管理成本），实际到手88%； 公共案源提成：常规比例为20%-35%（律所扣除运营及获客相关费用）；核心团队或高价值案件可达35%-50%； 座位费用（办公工位及相关成本）：具体可与主任面议； 社保、公积金、年检、培训、差旅等费用由个人自行承担； 税费由律所协助申报，按国家相关规定执行缴纳

职位要求： 1、具备大学法学本科及以上学历，持有律师执业资格证或通过国家统一法律职业资格考试；语言表达流畅，具备优秀的沟通、组织与协调能力，逻辑思维清晰； 2、踏实肯干、积极进取，能够服从指导律师的工作安排，富有责任心，具备较强的文书撰写能力；工作认真细致，具备良好的团队合作意识和敬业精神，作风端正； 3、熟练掌握常用办公软件操作，需具备新媒体运营经验，能独立完成视频拍摄与剪辑工作； 4、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入并适应律所的创新管理模式。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假

一、岗位职责： 1. 公司提供客户资源，负责为客户提供法律咨询服务，无需经验，入职后提供专业培训，成单后由专职律师处理后续法律事务。 2. 与客户进行沟通交流，了解其委托需求，并完成委托手续的办理。 3. 利用公司提供的精准客户资源，及时响应并回复客户咨询信息。 二、工作薪资： 无责任底薪5000元+提成+奖金，享受法定休假、社保，工作氛围轻松，压力小。

一、岗位职责： 无需具备法律背景，入职后将由专业培训讲师进行一对一指导，系统学习相关知识模块，法务律师团队全程提供专业支持；有律所从业经历者优先考虑； 1. 接待当事人并解答法律咨询，了解案件基本情况（客户均为主动咨询，无需自行开发）； 2. 梳理客户实际需求，分析初步问题，通过有效沟通促成委托合作，并协助完成委托流程； 3. 对接后续服务团队及办案律师，同步客户信息并移交相关材料。 非法律专业亦可胜任，新员工由主管开展专业知识培训，入组后配备组长带教，助力快速适应与成长。 二、福利待遇： 1. 试用期月薪3800元，转正后4000元起+提成+日奖励+月奖励（综合收入普遍在8k-2w，上不封顶），可缴纳社保；首月保底5000元，未达标准由公司补齐； 2. 享受节日福利，定期组织团队聚餐活动。

有没有懂制砂机安装和输送带制作，能带人干活的师傅，工资可谈

职位描述 1、具备一定的专业服务能力，可独立完成合同的起草与修订，能够撰写各类法律文书及相关材料； 2、具有扎实的法学教育基础，通过国家司法考试，有律所工作经历者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备较强的团队协作能力与创新意识，服务意识强，工作敬业，能适应轮班工作安排； 5、认同盈科律师事务所的发展理念，适应其创新管理模式，诚实守信，作风严谨，具备良好的沟通技巧和团队协作精神。 岗位职责： 1、参与盈科标准合同、法律文本及专业化产品的研发工作； 2、负责合同及其他法律文件的拟定、审查与修改； 3、协助律师处理案件相关事务； 职位福利：具体薪资面议、

岗位职责： 1.依法接受委托，代理诉讼、仲裁及非诉法律事务，维护客户合法权益 2.起草、审查、修改各类合同、协议、法律意见书等文书 3. 为企业或个人提供日常法律咨询与合规风险评估服务 4.参与尽职调查、项目谈判及法律论证工作 5.持续跟踪法律法规动态，及时提示客户法律风险并提出应对建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 熟悉民商事、劳动、公司等常用法律法规，有实务经验者优先 4. 具备优秀的沟通表达、文书写作及团队协作能力 5. 职业操守良好，责任心强，能承受一定工作压力

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1、具有扎实的法学专业功底及良好的教育背景； 2、已取得律师执业证，有良好的职业操守，遵守律师执业 规范，未受过行政处罚或未受过律师行业处分； 3、具有开拓精神及创新意识，认同律所的发展理念； 4、具有良好的沟通能力、团队合作精神； 5、具备较强的上进心与抗压能力，有明确的目标感； 6、具有企业法务、司法机关职业经历者优先。

招聘双证提成、授薪律师【需要专利代理师资格证】 职位描述 薪资范围：面议 岗位职责： 1.执业三年以上，无不良执业记录 2.需要有专利代理师资格证 3.有擅长的执业领域或案件类型，有独立执业能力 4.善于分析和推理、思路敏捷、有较强的学习能力和抗压能力 5.具有良好的沟通能力，热爱律师工作，有志于长期从事律师职业 6.从事专利、商标代理、知识产权相关业务领域 欢迎有意者将简历请发送至邮箱：

1享受国家法定节假日，工作日早9：00晚6：00； 2.购买社会保险； 3.律所为传统律所，案件类型丰富。律所主任亲自指导案件办理，全程参与案件，能快速提升办案能力和经验； 4.能力优秀者，可晋升为提成律师，律所分配案源； 5.律师自有案源提成高，提供案源开拓辅导；

全国各地分所招独立律师 1. 西安（总所） 2. 北京 3. 上海 4. 成都 5. 南京 6. 郑州 7. 深圳 8. 乌鲁木齐 9. 汉中 10. 西咸新区 11. 国际港务区 12. 渭南 13. 喀什 14. 中山 15. 南木林 16. 重庆 17. 拉萨 18. 武汉 19. 长沙 20. 兰州 21. 银川 22. 镇巴 23. 佛坪 24. 贵阳 一、法定必备 1. 执业资质平台：执业证挂靠、执业备案，司法局、律协对接，年检、执业登记，对外签约、必须走律所对公账户。 2. 公章、合同章、所函、调查令、介绍信：办案必备文书，律所统一出具。 3. 财务开票、对公收款：律师费进律所公户，开具增值税发票，办理提成结算、报税；律所代收律师费，后返还律师个人。 4. 案件风控、利益冲突审查、案卷归档：收案审批、归档管理，满足司法局档案监管要求。 二、办公硬件 1. 工位、办公场地；会议室、接待室（接待客户谈案使用） 2. 打印复印、扫描、档案存放、办公网络 3. 部分所：可以使用律所地址对外宣传、名片、官网、公众号展示律师信息 三、行政后勤支持 1. 行政协助：收案流程、盖章流程、材料流转、档案整理 2. 社保代缴：可由律所代为缴纳社保 3. 对外品牌背书：使用律所品牌、全国分所品牌，招投标、企业合作、对外谈业务使用。 四、增值赋能 1. 案源共享/转介绍：律所内部案源、跨分所业务互推（云德多分所优势） 2. 跨地域办案支持：异地分所协助立案、会见、调档、对接当地资源。 3. 业务协作：重大案件可以找所内其他律师联合办案、专业研讨。 4. 新媒体宣传：律所抖音、小红书、公众号平台帮律师做个人IP曝光。 5. 培训、行业交流、客户资源、顾问单位资源对接。

工作内容： 1、审查、修改顾问单位的合同； 2、办理案件（前期跟案，成熟以后可独立办理）； 3、领导交办的其他工作。 工资待遇： 面议，后期根据个人能力和表现，有涨薪空间。 要求： 1、已取得律师执业证； 2、有良好的团队协作和沟通协调能力； 3、头脑灵活，具备良好的学习能力和语言、文字表达能力； 4、工作踏实认真，对待工作高度负责。 团队会认真培养每个新律师，也希望将来能真正成为团队的一份子。

下午来个上机台的

岗位职责： 1. 全面负责公司法务相关业务开发 2. 团队业务跟进开发 3. 团队搭建，人员培养 4.按照公司业务指标完成任务 任职要求： 1. 法务公司相关经验 2. 具备一年以上业务团队管理经验 3. 熟悉行业相关法律法规 4. 具备优秀的逻辑分析、沟通协调及跨部门协作能力 5. 责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应快节奏工作环境 薪资待遇可根据个人工作经验、业务资源、个人能力面谈 后期可发展为公司合伙人，或者入股所经营业务产品

有没有人在怀远河溜那边搞石子加工的。

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一、岗位职责 1.公司提供客户资源后，为客户提供法律咨询，无经验也可，提供培训，成单后会有专门的律师负责后续事项。 2.与当事人沟通洽谈，了解当事人委托意向，办理委托。 3.公司提供精准客户资源，及时回复客户信息。 二、工作薪资：无责底薪5000+提成+奖金，综合薪资5k到9k法休，社保，氛围轻松无压力

职位要求： 1、招聘人数：2人 2、职位要求： 法学专业本科及以上学历，已获得律师执业资格证书； 认同盈科律师事务所的发展理念，品行端正，诚实守信，工作细致踏实，具备出色的沟通能力与团队协作精神。 职位福利： 五险一金、年底双薪、通讯补贴、带薪年假、加班补贴、无加班、节日福利、周末双休

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类法律文书（合同、协议、函件等） 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼与非诉事务 3.参与企业合规建设、法律风险评估及内部培训 4.处理知识产权、劳动争议、债权债务等专项法律事务 5.跟进案件进展，及时向客户反馈并提出专业法律建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务能力，熟悉相关法律法规 3. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及文书写作能力 4. 责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 通过国家统一法律职业资格考试，学历不限

任职条件： 1. 法学本科及以上学历，已通过法律职业资格考试并取得A证 2. 具备进取心，学习能力强，能持续关注并掌握最新法律动态 3. 具备良好的沟通与协调能力 4. 优先考虑30岁以上转行人员 岗位职责： 1. 协助律师办理案件相关事务，包括资料研究、收集整理及案件文书的起草与归档管理 2. 撰写诉讼类法律文书 福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+业绩提成，无服务期限制，工作时间朝九晚六 2. 业务培训：定期或不定期组织专业课程、专题讲座，提供系统化、全面化的技能培训 3. 员工福利：节日礼品、普惠性福利待遇，以及不定期下午茶、团建和聚餐活动

岗位职责 1、独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2、负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3、做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4、服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 任职要求 1、持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2、工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3、具备良好的文书写作能力、逻辑思维能力及沟通表达能力； 4、遵守律所及团队规章制度，无不良执业记录。 工作模式 工作氛围轻松自由，管理人性化，不内卷，重点看重办案能力与工作结果。 薪资待遇（两种模式可选） 模式一：坐班底薪+提成模式 1、需日常在岗坐班，无开庭安排时正常到岗办公，实行底薪+案件提成薪资结构，薪资优厚，具体薪资金额面谈； 2、团队案源稳定，无需个人开拓案源。 模式二：纯提成自由模式 1、无固定坐班要求，工作时间完全自由，灵活安排办公时间； 2、采用纯案件提成模式，无固定薪资，提成比例优厚，多劳多得、上不封顶，具体提成细则及收益标准面谈沟通； 3、依托团队稳定案源，无需自主开发客户，专注办案即可。

岗位职责: 1. 负责法律事务处理，参与案件的立案与办理流程 2. 承担案件立案及出庭应诉相关工作 3. 协助对接客户与律所之间的法律服务需求 任职要求： 1. 持有法律执业资格证书，能独立开展案件承办工作 2. 具备三至五年以上执业经历，熟悉各类案件操作流程 3. 具备较强的沟通表达能力与逻辑思维分析能力 岗位福利： 1. 月薪底薪8000元起，另享案件提成及工作餐补贴 2. 缴纳社会保险，工作满一年享受十三薪待遇