
教师
150-200元/天
教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理
一、老师招聘:
工作内容:
在安庆怀宁江镇镇
1.前期跟随教学点负责人开展招生宣传工作(约一个月)
2.后期承担学生文化课程教学任务,具备扎实的专业基础
3.可自主选择参与1对1或1对多授课模式,收入与工作量挂钩
工资明细:
1.招生期间享有招生阶段工资
2.大班课授课按课时计酬
3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成
综合收入=招生工资+大班课课时费+一对一提成+一对多提成(月均收入区间为4.5k-9k)完工前2天左右结算
任职要求:
具备过硬的文化课知识,有教学经验者优先,热爱教育事业
注:
1:主要面向2025年准研究生、2025年专升本、大四学生或6月初可全程投入者(负责人能力突出者不限条件)
2:工作周期预计从6月初至7月底(表现优异且有意长期发展的可申请续做)
3:参考去年收入水平,总体范围在9至30K之间(负责人设有底薪加提成,能力强者提成更高)
4:热爱教育行业,关心学生成长
5:公司提供实习证明,住宿免费
6:团队成员年龄相仿,工作氛围轻松无职场压力
语文教师
3000-5000元/月
教师经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 指导学生掌握写作方法,增强其表达能力与创意思维;
2. 策划并开展生动的写作课堂活动,提升学生参与积极性与写作技能;
3. 与学生及家长保持顺畅交流,准确把握学习需求,提供针对性辅导建议。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,善于与学生和家长建立良好互动;
2. 热爱写作教学,能持续激发学生对写作的热情与兴趣;
3. 具有协作意识,愿意与团队成员共同优化教学过程与成果。
兼职讲师
3500-9000元/月
教师1-3年大专及以上学科应试类小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:30-17:30
工作时段:工作日
结算方式:月结
岗位职责:
1.在教育机构担任兼职授课教师,承担指定学科的教学任务
2.策划并执行生动、互动性强的教学活动,提升学生课堂参与度与学习效果
3.定期与学生及家长交流,反馈学生学业表现与成长情况
任职要求:
1.热爱教育事业,具备扎实的教学能力与职业素养
2.能够有效组织课堂教学,调动学生积极性与学习主动性
3.具备良好的协作意识,能与教学团队协同推进教学计划实施
初高中各科目任课老师3
4000-9000元/月
教师经验不限本科及以上
学科老师工作职责:
1、掌握初高中学科教材内容,为初高中学生提供专业且高质量的教学服务;
2、激发学生学习兴趣,引导其形成良好的学习方法与学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行辅导,查漏补缺,助力学员快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研活动,持续提升教学与教研能力。
福利待遇:
1、底薪+课时费奖金+满意度奖金
2、根据个人工作经验确定岗位及薪酬
3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖
4、每年组织至少一次国内旅游
5、依法缴纳五险一金
完善的员工培训:
1、新员工入职系统培训
2、教师在岗能力提升培训
3、管理类技能专项培训
晋升通道:
普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长
暑期课程教师
2500-4000元/月
教师经验不限大专及以上坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-04
岗位职责:
1.承担暑期班日常授课任务,保障教学过程有序高效;
2.积极与学生沟通互动,提升其学习积极性与参与感;
3.参与课程方案的设计与执行,持续优化教学成果;
4.针对学员个体差异提供学习建议与阶段性反馈;
5.协助维护教学场所正常运转,营造良好的学习氛围。
任职要求:
1.热心投身教育事业,具备较强的表达能力与授课能力;
2.能兼顾学业指导与心理关怀,支持学生全面发展;
3.具有团队协作意识,能与教师团队协同达成教学目标;
4.面对教学实际问题具备应变与解决能力;
5.可开具实习证明,拥有教育相关实践经验者优先考虑。
小初高语数英物生化老师
4000-5000元/月
教师1-3年大专及以上坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学
培训机构
初一
线下教育
初中教育工作经验
初中教师资格证
查看全部
1、岗位职责:
(1)承担学生“1对1”个性化教学及小班辅导任务;
(2)积极参与校区教研活动、组织月度考试,持续提升教学能力和授课质量;
(3)与教务人员协同配合,有效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长对教学服务的认可度。
2、岗位要求:
(1)本科及以上学历(单科能力突出者可放宽至大专);
(2)普通话表达清晰标准;
(3)具备良好的交流协作能力,工作主动性强,能承受一定工作压力,富有责任感。
3、薪资待遇:
(1)试用期收入构成为(底薪+考勤奖)+课时费;
(2)转正后收入包含(底薪+考勤奖)+课时费+续费提成+节日福利+带薪年假+带薪培训+优秀员工团建旅游+星级教师绩效奖励+课王奖金等多项激励;
(4)正常转正周期为3个月;
(5)后期入职教师薪酬体系参照校区统一标准执行;
(6)缴纳五险
4、其他
通过笔试与试讲考核后,进入岗前培训及带教实践阶段。
员工福利
教师
5000-6000元/月
教师1-3年学历不限坐班培训机构线下教育
初中各学科教师
培训机构
初一
线下教育
初中教育工作经验
初中教师资格证
1、岗位职责:
(1)承担学生“1对1”辅导及小班教学任务;
(2)积极参与校区教研活动、组织月考,持续提升教学能力与授课质量;
(3)与教务人员协同配合,有效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
2、岗位要求:
(1)本科及以上学历(单科能力突出者可放宽至大专);
(2)普通话表达清晰标准;
(3)具备良好的沟通协调能力,工作主动,责任心强,能适应一定工作压力。
3、薪资待遇:
(1)试用期收入=(底薪+考勤)+课时费;
(2)转正后收入=(底薪+考勤)+课时费+续费奖金+节日福利+带薪年假+带薪培训+优秀员工带薪团建旅游+星级教师量化奖励+课王奖励等;
(4)正常转正周期为3个月;
(5)后期入职教师薪酬体系与其他校区保持一致;
(6)缴纳五险
4、其他
通过笔试与试讲后,进入入职培训及带教阶段。
员工福利
老师
160-260元/天
教师经验不限本科及以上学科应试类物理坐班中学生小班教学(3-25人)培训
老师招聘
工作时间:
6月初或6月10日开始,工作至7月底(可做暑期兼职,表现优异可续长期)
工作地点:
安庆周边乡镇教学点
工作内容:
1.前期协助教学点负责人开展招生宣传工作(约一个月)
2.后期承担学生文化课程教学任务,需具备扎实的学科专业能力
3.可自主选择参与一对一或一对多授课模式,收入与授课量挂钩
工资明细:
1.招生期间享有固定招生补贴
2.大班课授课按课时计费
3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成
总薪资构成:招生补贴+大班课课时费+一对一提成+一对多提成(综合收入约4.5k-9k)
工资于项目结束前2天左右统一结算
任职要求:
具备过硬的文化课知识基础,有教学经验者优先,热爱教育事业
备注:
1.主要面向2025年准研究生、2025年专升本考生、大四学生或6月初起有空闲时间者
2.工作周期为6月初至7月底(后期如有意向长期任职可申请留任)
3.热爱教育工作,关心学生成长
4.公司提供实习证明,并安排住宿
5.团队成员年龄相仿,工作氛围轻松,无职场压力
教师
3500-9000元/月
教师1-3年大专及以上学科应试类小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:30-17:30
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-07-05
岗位职责:
1.在教育机构担任兼职教学岗位,承担指定学科的教学任务;
2.策划并执行生动、互动性强的教学活动,提升学生课堂参与度与学习效果;
3.定期与学员及家长保持联系,反馈学习情况与阶段性成果。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备扎实的教学能力与职业素养;
2.能够良好组织课堂教学,调动学生积极性与学习主动性;
3.具备协作意识,能与团队成员协同推进教学计划实施。
教师
4000-9000元/月
教师经验不限本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音
老师招聘
工作时间:
6月初或6月10日开始,工作至7月底(可做暑期兼职,表现优秀可长期留任)
工作地点:
安庆周边乡镇教学点
工作内容:
1.前期协助教学点负责人开展招生宣传工作(约一个月)
2.后期承担学生文化课程教学任务,需具备扎实的专业基础
3.可自主选择参与一对一或一对多授课模式,收入与教学量挂钩
工资明细:
1.招生期间享有固定招生补贴
2.大班授课享受课时费用
3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成
总薪资构成:招生补贴+大班课时费+一对一提成+一对多提成(综合收入约4.5k-9k)
薪资结算:完工前2天左右统一发放
任职要求:
具备过硬的文化课专业能力,有教学经验者优先,热爱教育事业
注:
1.主要面向2025年准研究生、2025年专升本考生、大四学生或6月初起有充足时间者
2.工作周期为6月初至7月底(后期如有意愿可申请延长任职)
3.热爱教育工作,关心学生成长
4.公司提供实习证明,住宿免费
5.团队成员年龄相仿,工作氛围轻松无压力
保洁开荒保洁保安
桐城市范岗镇G206国道范岗服务区:
保洁(1名):8:00-17:00,休息1小时,工资2500
保安(2名):8:00-8:00(24小时)上一休一,工资2600
联系人:张经理
入职奖金5千!饮料厂320一天/管吃住+五险一金+
9000-10000元/月
饮料厂车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期最少做满一个月】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
银川兴庆区少林精英学校2026年春季学期教师招聘公告因学校发展需要,现急需招聘以下学科教师
3000-4000元/月
教师本科及以上有教师资格证和班主任经验者优先录
银川少林精英学校2026年春季学期教师招聘公告因学校发展需要,现急需招聘以下学科教师: 物理化教师 1名 英语教师 1名 语文教师 1名 数学教师 1名 联系方式:联系人:赵老师 联系电话:有意者请致电联系。
成葆职业技能培训
2000-7000元/月
教师1年以下学历不限培训机构人工智能类普通话发音标准线下教育不坐班直播经验学科应试类特长兴趣类留学与语言培训类职业与技能培训类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生留学生大学/大专生成人
岗位职责:
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力和专业素养
4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作,践行立德树人根本任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与亲和力,无违法违纪记录
2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术
4.学历要求:不限(根据实际招聘学段可灵活设定,如小学一般要求大专及以上,中学要求本科及以上)
5.经验要求:不限(欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘)
成都青羊区岗位职责:1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授
6000-7000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构数学英语语文线下教育学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:语文、数学、英语(小初)
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养
4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力
2.持有相应学科及学段的教师资格证书
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学
线上兼职老师
1000-4000元/月
教育工作者经验不限本科及以上培训机构不坐班学科应试类一对一教学
纯线上兼职,需要有电脑,我们有成品课件,无需老师自己备课,工资月结
高级学管师(安庆、职业培训、五险一金)
7000-8000元/月
教务管理1-3年大专及以上大型教育机构经验熟练使用办公软件医护药职称考证课程服务
公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务,是一家以医药护行业人才培训为主导,推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。
【公司产品为:医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】
高级学管师岗位职责:
1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划,执行市场宣传和推广活动,做好新的招生市场拓客;
2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作,确保业绩达成;
3、【学员服务】
(1)执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展;
(2)学习进度跟踪、学习情况分哲,提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况;
(3)定期有效回访并解决学员问题,形成服务闭环
(4)完成二次成交及转介绍
【任职要求】
1、大专及以上学历,医药护等专业或有教务服务、教培工作经验优先考虑;;
2、具备1年以上销售经验,具备教育培训行业销售经验优先考虑;
3、具备较强的沟通能力和处事协调能力;性格外向,责任心强
【薪酬待遇】
薪酬平均是6000-12000,无责保底4000(含1000元教学奖金)+2000业绩奖金(按完成率业绩奖金翻倍),具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断,谈offer的时候会详细说明。
【上班时间】:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,周末单双休,法定节假日正常休;
【公司福利】
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训)。
润德教育期待您的加入!
初高中物理老师
4000-9000元/月
理科教师经验不限本科及以上
工作职责:
1、掌握初高中学科教材内容,为初高中学生提供专业且高质量的教学服务;
2、激发学生学习兴趣,引导其形成良好的学习方法与学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行辅导,查漏补缺,助力学员快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研活动,持续提升教学能力与教研水平。
福利待遇:
1、底薪+课时费奖金
2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬
3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖
4、每年组织至少1次国内旅游
5、缴纳五险一金
完善的员工培训:
1、新员工入职培训
2、教师在岗培训
3、管理技能培训
晋升通道:
普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长
北辰教育诚聘储备校长职位(五险一金)
6000-10000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上大学/大专生大型教育机构经验中学生留学生培训机构学前儿童/小学生成人/通用
校长培训生(储备校长)
岗位职责:
1. 依据公司下达的目标,规划并达成月度、季度及年度销售与生产任务;
2. 结合部门招生进展与业绩指标,开展人员需求预判、离职风险预警及人员补充工作;
3. 制定员工在岗期间的短期、中期及长期培训方案,推动人才梯队持续建设;
4. 强化团队管理机制,控制人员流动率,提升人均效能;
5. 具备独立开拓业务的能力,能够通过基层岗位的业绩考核并勇于承担挑战;
6. 高效完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备教育行业从业背景,对教育事业有高度热情者优先;
2. 5年以上教育培训行业工作经验,3年以上团队管理经历,具备校区运营与管理实操经验;
3. 具备优秀的业务统筹与管理能力
暑期临时教师
150-200元/天
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
工作周期:2个月
每周工期:3-4天
工作时间:08:00-11:30、13:30-次日05:30
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-07-01
岗位:安庆市暑期兼职教学老师
工作内容:负责学科授课及课后作业辅导
工作时间:6月中旬至7月底,每日授课八小时
签订正式劳动合同,保障用工权益,无试用期,入职即为正式人员。
任职要求:
1.本科在读或已取得毕业证书
2.暑假期间可全职投入工作
3.具备实际授课经历,综合能力优秀者优先考虑
4.性别不限
薪资构成:教学工资4000-7000元(依据课程排布而定,多劳多得,上不封顶)
薪资发放:教学周期结束当日一次性结清,绝不拖欠
具体事宜欢迎随时咨询
理科教学主管
5000-8000元/月
理科教师3-5年本科及以上私立学校大型教育机构经验中学生教育工作经验线下教育
岗位职责和工作范围主要包括以下几点:
一教学工作管理。统筹教师制定教学方案,编排课程安排与作息计划。定期督导教学进度与授课质量,通过随堂听课、查阅教案及作业批改情况开展评估。
二学生管理。办理学生入学、转学、休学、复学等学籍事务,确保学籍信息完整准确,及时更新档案资料。
三组织考试。统筹期中、期末及其他各类考试实施,落实考场布置、监考调配及成绩汇总分析等相关工作。
四教师队伍建设。配合开展教师培训与教研交流活动,推动教师专业能力提升,协调教师间教学任务分工。
五教学资源管理。科学配置教学器材、教材等资源,保障日常教学有序进行。
需熟悉安庆市区理科课程教学大纲,掌握各年级教学内容安排及历年中考考查重点,具备一定教学实践经历与管理实践经验
安徽安庆安庆苏宁易购商贸有限公司】|储备管理干部|无明确要求|若干|面议|无明确地址|
临时工
安庆苏宁易购商贸有限公司】|储备管理干部|无明确要求|若干|面议|无明确地址|
初中数学教师
4000-7000元/月
初中教师经验不限学历不限数学教师理科教师
岗位职责:
1、根据学生实际学习情况及课程目标,制定相应的教学或辅导规划与实施方案;
2、依据教学计划进行备课,撰写规范教案;
3、按照既定教案实施个性化授课,针对性地开展课程讲授;
4、监督学生按时完成作业,并及时解答其在作业中提出的问题;
5、批改学生作业,指导并督促其及时订正错误;
6、每周整理教学反馈记录及考试错题汇总,定期与家长进行一次沟通交流;
7、积极参与公司组织的教学研讨活动或相关培训;
8、完成校区总监安排的其他工作任务,如陪读等事项。
任职要求:
1、热爱教育行业,具备良好的职业操守,责任心强,工作积极主动;
2、品行端正,遵守师德规范,作风严谨,踏实肯干;
3、语言表达清晰流畅,思维敏捷,具有亲和力,耐心细致;
4、了解中小学课程体系设置;
5、掌握中小学生的学习与生活特征,能够因材施教,探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式;
6、普通话标准,善于洞察学生心理,具备与学生及家长良好沟通的能力;
7、持有《教师资格证》者优先考虑,全日制师范类专业背景者优先录用;
8、有教学、辅导、家教经历,或曾在学校、培训机构任职,或具备编辑工作经验者优先。
临时工日结
社区文明劝导员
-
工作内容:安庆市禁燃禁放宣传工作
工作地点:大发小区、碧桂园小区、碧桂园附近江堤上
以上地点随机安排,必须服从安排
工作时间:下午17:00-凌晨1点,如果加班有加班费
人员要求:男女不限,身体健康,无其他问题
两天连做300元
报名联系:
兼职1-2人周结
吾悦广场15~23号每天需要2兼职(16号17点下班),16-30 岁,一天90(16.1工资120),十点到九点半,工资周结, 坐班点位,非常轻松,主要是坐着帮忙看看场子,可联系我
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安庆培训机构招聘教师在线招聘信息,主要招聘安庆教师相关人才。作为教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。