1.了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势，掌握服装色彩、面料特性、剪裁方式等潮流动向，能够精准分析目标客户的需求偏好，具备较强的产品洞察与分析能力； 2.开展市场调研，依据调研结果制定款式设计方案，推进面辅料选配、样板开发，并与技术团队协作沟通工艺细节； 3.熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本价格，重视颜色搭配与触感体验，结合当下前沿时尚辅料，创新设计新款服饰，控制成本范围，合理确定产品定位； 4.主导服装设计与开发全流程，熟悉服装生产流程与工艺标准，精通面料应用知识，可独立完成系列化服装设计工作； 5.负责绘制设计图稿，跟进打样进度，掌握服装结构与制作工艺要求； 6.根据项目时间节点统筹样品开发进程，落实样品制作跟踪并完成确认工作； 7.负责所设计款式的定稿确认与优化调整，以及后续销售文案与卖点内容的撰写； 8.每年至少三次海外学习交流机会 岗位要求： 1.大专及以上学历，服装设计相关专业优先考虑； 2.具备约1年服装产品设计经验，拥有敏锐的设计思维和扎实的实操能力； 3.可独立开发时尚休闲类服装系列，熟练掌握产品风格定位、款式规划与面料选用，熟悉各类服装的搭配逻辑与组合方式； 4.有童装设计从业经历者优先；曾就职于Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌者优先录用

岗位职责： 1、精准理解童装品牌的定位与设计风格，结合市场动态及流行趋势，独立完成产品开发与设计任务； 2、主动收集时尚资讯、竞品信息，及时掌握行业最新潮流方向； 3、具备出色的商品企划与组货能力，熟悉面辅料性能，精通服装版型与制作工艺； 4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、纺织或买手相关专业； 2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验，其中至少3年担任主设或资深设计师岗位； 3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力，能够准确判断色彩与面料的流行走向； 4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程，具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础；能把握男女童设计风格，持续关注时尚动向，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力，熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件，具备扎实的手绘功底； 6、工作细致认真，逻辑清晰，积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作节奏

1、性格开朗，理工科背景，具备良好的协调与沟通能力，责任心强，形象端正，欢迎优秀应届毕业生投递； 主要工作职责： 2、初期需在生产线参与组装、激光焊接等基础性岗位，全面了解核心生产流程及作业规范； 3、负责车间日常运营管理工作，统筹人员、设备、物料、方法与环境五要素，确保每日生产目标达成； 4、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间：早8点至晚5点，单双休制，加班视生产订单交付需求而定。 有制造业相关工作经验者优先。 职位福利：餐费补贴、节日福利、加班补贴、全勤奖励、五险、单双休

岗位职责： - 负责生产车间的日常运作，包括任务安排与人员调度 - 保障生产流程高效运转，提升整体作业效率 - 监控产品品质，确保达到公司规定的工艺要求 - 在稳定生产的基础上，持续优化生产工艺与操作流程 - 执行各项安全管理制度，维护员工作业安全 - 组织新员工的入职管理及岗位技能指导培训 岗位要求： - 大专及以上学历，食品类相关专业优先 - 具备良好的组织协调、学习理解与动手实践能力 - 欢迎应届毕业生应聘，有食品行业从业经历者优先考虑 薪资待遇：薪资面议，五险一金，包吃包住，节日福利等。

工作职责: 1、依据品牌风格定位，结合市场变化与季度流行趋势，主导每季产品的企划方案及设计开发 2、根据产品规划要求，确定材料、工艺与色彩的应用，完成面辅料及色彩的统筹规划与整合 3、研究目标客群的产品需求及竞品设计动态，优化设计方案，及时调整设计策略，增强产品市场竞争力 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备3年以上服装设计经验，有童装设计经验者优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能，熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热爱儿童服饰设计，富有创新意识，对色彩搭配有敏锐感知，了解各类面料性能 优秀者薪资可面议

岗位职责： 1. 协同商务团队推进战略客户项目的拓展与技术沟通。 2. 主导并配合客户开展同步开发工作（包括材料选型、截面设计及开发），为客户初期设计方案提供高价值的可行性评估。 3. 参与重点新项目成本复核，支持工艺路线分解；牵头内部新工艺技术的验证与技术储备。 4. 针对已定点项目在内部开发中难以满足客户技术要求的关键问题，提供专业技术支持。 5. 推动职责范围内持续改进措施及预防性纠正方案的落地实施。 任职资格： 1. 具备十年以上辊压产品及相关设备开发领域工作经验。 2. 熟悉宝钢、首钢等品牌各类高强钢的材料性能特性。 3. 可独立完成截面设计、辊花设计、辊压仿真及辊轮设计，精通辊压式电池托盘各类截面的应用场景。 4. 掌握IATF 16949质量管理体系要求； 5. 熟悉DFC、DFM、DFMEA、GD&T等相关工程分析工具； 6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件以及相关仿真分析工具； 7. 具备良好的语言表达能力，出色的组织协调与沟通能力。 薪资待遇：20k-25k 五险一金

岗位职责： 1.掌握全球童装时尚动态与流行方向，精准捕捉色彩、面料特性及版型设计趋势，能结合目标客户群体的消费偏好进行产品分析； 2.开展市场调研，依据调研结果推进款式规划，统筹面辅料选配、样衣打板，并协同技术团队落实工艺细节； 3.熟知各类服装面料的性能、质感、风格特征及成本差异，关注颜色与触感表现，运用前沿潮流辅料创新设计，控制开发成本，合理确定产品定位； 4.主导服装从设计到开发的全流程，精通成衣制作工艺与标准，具备扎实的面料专业知识，可独立完成系列化服装创作； 5.完成设计图稿绘制，跟进打样进度，熟悉服装结构与生产工艺； 6.根据项目时间节点，监督样衣制作过程，并对最终样品进行审核确认； 7.跟进所负责款式的定稿与优化调整，并参与后期销售文案及卖点提炼工作； 8.每年需参与不少于三次海外学习交流。 岗位要求： 1.具备本科及以上学历，服装设计相关专业者优先考虑； 2.拥有1年以上服装设计工作经验，具备创新设计理念和丰富的实战操作能力； 3.能独立完成时尚休闲类系列产品开发，熟练掌握产品风格把控、款式设计及面料甄选，熟悉各类服饰搭配逻辑； 4.有童装设计经历者优先；曾服务于Disney/HelloKitty/Barbie等国际知名品牌者优先录取。

岗位职责: 1、主导研发项目的实施与推进； 2、开展材料的表征方法及检测分析工作； 3、完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，冶金、材料类相关专业，或具备相关专业知识与行业经验； 2、具备良好的沟通能力、亲和力、影响力及抗压能力； 3、英语听、说、读、写能力良好，学习能力强，能独立开展研究工作； 4、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息收集与整合能力以及协调能力； 5、性格开朗，积极进取，保持乐观心态； 6、工作认真细致，作风严谨，具有较强的责任感与成就感。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、包吃、包住

1、参与锂电池包膜机的生产陪产，承担机械与电气部分的调试及售后支持工作； 2、具备西门子PLC操作经验者优先考虑 3、工作地点：安徽

岗位职责： 1.依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划； 2. 按照设计开发计划开展新产品设计及现有产品优化改进工作； 3. 承担所负责项目的设计风险评估，并实施产品实现全流程的风险管控； 4. 完成所负责项目的设计开发任务，编制输出相关技术文件（含产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等）； 5. 负责所承担项目的产品实现策划及设计转化工作，主导研发阶段APQP、PPAP的落地执行； 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业，具备5年以上汽车结构件研发经验； 2. 掌握产品研发相关理论知识，有电池托盘开发经历者优先考虑； 3. 精通机械设计基本原理及相关制造工艺； 4. 了解IATF16949体系规范要求； 5. 熟知DFM、PFMEA、GD&T等相关技术内容； 6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件； 7. 具备良好的组织协调与沟通能力。

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激光排版

岗位职责： 1. 负责品牌宣传物料、海报、画册、展架等平面设计工作，确保视觉风格统一且符合传播目标 2. 独立完成印刷品拼版及输出前文件检查，确保色彩、尺寸、出血等参数准确无误，满足印刷交付标准 3. 运用AI辅助设计工具与Photoshop进行高效创意表达与图像处理，提升设计产出质量与效率 4. 配合市场、运营等部门需求，快速响应并优化设计方案，支持线上线下推广活动落地 5. 归档整理设计源文件及版本记录，保障项目资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 熟练掌握Photoshop、AI等主流平面设计软件，具备扎实的视觉表现与排版能力 2. 有一年以上平面设计工作经验，有印刷类项目实操经验者优先 3. 具备良好的审美能力、沟通理解力及多任务协同执行能力 4. 工作细致负责，能适应快节奏需求，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，热爱设计行业，重视作品质量与职业成长

1、拆解团队排版目标，分配任务、安排排班；周度跟进组员进度，次月初复盘，保证人均排版量、出错率优于团队均值。 2、统筹核查订单原图素材，统一标准，督促不合格素材整改达标。 3、统一排版尺寸、配色规范，指导组员优化多风格排版、分材质调色，严控色差。 4、深挖客户定制需求，优化画面展示效果，统筹分配定制单，对接外发流转。 5、对接运营、客服规范定制图文归档导出流程；督导每批打印后设备检查、拍照留痕。 28-35，男女都可，带团队经验，10人以上团队，熟练运用ps、打印机导片、打印校色，8:30-5:30 单休周日，员工享有带薪年假、婚假、春节假期等法定带薪假期 ，法定节假日有相关福利。 6、统筹组内沟通协调，做好工作上传下达，配合完成临时工作。 7、严格遵守公司各项规章制度，维护公司整体利益。 8、其他相关工作事项：严格执行以及配合公司安排的工作计划及其他临时性，上传下达与组内协调。 9、制度维护及遵守：严格遵守公司各类制度文件，维护公司利益。

【岗位职责】 1. 组织落实班组生产计划，确保生产任务按时完成 2. 负责班组人员的工作分配与日常管理 3. 监督班组内安全生产、质量控制及现场5S执行情况 4. 协调与其他班组或部门的配合工作 5. 完成上级交办的临时工作任务 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和责任心 2. 能够有效沟通并推动团队协作 3. 适应生产现场工作环境，具备基本的质量与安全意识 4. 具备基础的问题分析与解决能力 5. 能够接受工作安排并积极完成各项任务

生产副班长岗位职责： 1、协助班长开展本组的生产组织与人员管理工作，确保各项任务有序推进。 2、依据班长安排的生产计划与任务目标，科学调配组内人员，统筹各岗位工作分配，主持班前班后会议，总结当日生产进展，保障生产任务按时保质完成。 3、监督本组物料使用情况，落实生产指标考核机制，以每批次为单位，在任务完成后次日按岗位分类统计并提交至生产统计员。 4、强化组内质量管理，督促员工严格执行标准作业流程，确保产品品质达标；指导并检查组员规范填写批生产记录，确保记录真实有效。 5、落实安全生产责任，每日下班前进行安全巡查，提醒员工按规定着装并正确佩戴劳动防护用品，杜绝安全隐患。 6、组织班组成员对设备进行规范使用、日常维护和管理，实行专人负责制，将人员分工明细上报车间，并定期检查执行情况。 7、负责本组批生产记录的管理，确保记录内容准确、填写及时、资料完整并顺利交接。 8、督促组员遵守公司各项规章制度，通过每日班前班后会，通报生产、学习及工作情况，表彰优秀表现，推动班组团队建设。 9、履行岗位质量职责，加强过程质量管控，严格落实工序自检与互检机制，保障半成品符合质量要求。 10、综合工资5000-7000左右。工资构成：底薪+加班费+全勤奖+绩效+岗位津贴。

一、岗位职责1、全面负责公司产品质量把控工作，建立健全品控管理体系与检验规范，确保加工后的清远鸡产品满足食品安全标准及商超、终端供货要求。 2、组织实施原材料到货检验，核查原料来源、检疫合格证明及新鲜程度，杜绝不符合标准的原料入库；监督生产全过程质量控制，确保员工按规程操作，及时纠正不合规行为。 3、负责成品出库前的质量抽检，对加工完成的清远鸡产品进行规格、包装、卫生状况、新鲜度等方面的检查，严禁不合格产品出厂或进入市场流通。 4、统筹品控相关记录的收集与归档管理，包括原料验收记录、过程巡检记录、成品检验记录等，确保资料完整、可查可溯，符合食品生产合规性要求。 5、识别生产与仓储环节中的潜在质量风险，提出优化建议，并跟进整改落实情况，推动质量水平持续提升。 6、组织开展员工质量意识与检验规范培训，增强作业人员标准化操作能力，协同生产主管完善生产工艺流程。 7、配合市场监管机构及商超客户开展质量审查，协助完成各类检测与审核任务，妥善处理客户反馈的质量投诉及相关问题。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品安全、检验检测等相关专业优先考虑，具备2年以上食品加工行业品质控制经验，有禽类加工质量管理背景者优先；主管岗位需3年以上品控管理经历。 2、掌握国家食品安全法律法规及食品生产检验标准，熟悉常规检验方法，能够独立完成原料与成品的质量检测工作。 3、具有较强的责任意识、原则性和细致度，坚持质量底线，公正执行标准，能快速识别并有效应对质量问题。 4、具备良好的沟通协调能力和问题处置能力，能与生产、仓储等相关部门高效协作，推进质量改进措施落地。 5、持有食品检验员证或食品安全管理员证者优先；主管岗需具备团队管理与工作统筹能力。 6、能适应车间和仓库的工作环境，接受依据生产安排灵活调整作息时间。

【岗位职责】 1. 生产计划组织：根据公司下达的生产计划，合理分配班组任务，协调资源以确保按时、按质、按量完成生产目标。 2. 生产效率提升：通过优化作业流程、改进操作方法、挖掘员工积极性等方式提高生产效率。 3. 质量体系执行：贯彻公司质量方针，监督员工严格遵守工艺规程（如“三按”“三自一控”原则），确保产品质量符合标准。 4. 过程质量管控：组织工序自检、互检，及时发现并处理质量问题，降低不合格品率，参与质量分析会。 5. 安全生产监督：落实安全生产制度，定期组织安全检查，消除隐患；监督员工按规程操作，防止工伤事故。 6. 5S与现场规范：推行“三定管理”“3Q5S”等现场管理标准，确保生产区域整洁、物料定置存放、标识清晰。 【岗位要求】 1. 专业背景：机械制造、机电工程、汽车工程等相关专业。 2. 生产管理能力：熟悉生产计划制定、现场调度及5S管理，能优化生产流程并提升效率。掌握生产成本控制方法，如物料消耗管理、设备维护计划编制。 3. 质量管理能力：熟悉ISO9001、TS16949等质量管理体系，能组织工序自检、互检及质量问题分析。 4. 管理与沟通：具备团队领导能力，能进行人员调配、培训及绩效考核，较强的跨部门协调能力，可与质量、物流、设备等部门协作解决问题。 5. 职业素养：责任心强，能承受工作压力，具备突发事件处理能力。熟练使用办公软件（如Excel）及生产管理系统，具备基础书面报告能力。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训、5S管理及绩效反馈，提升团队执行力 4.协同品质、工程、PMC等部门推进异常处理与持续改善项目 5. 准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成基础数据分析与报告编写 4. 有精益生产、IE基础或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

【岗位职责】 1. 负责生产相关数据的录入、整理及日常维护，确保信息准确及时； 2. 协助完成生产计划的跟踪与反馈，做好进度记录； 3. 管理生产部门的文档资料，包括报表、订单和工艺文件等； 4. 配合各部门进行数据对接，提供基础数据支持； 5. 完成上级交办的其他生产辅助工作。 【岗位要求】 1. 熟练操作ERP系统及常用办公软件，尤其擅长Excel数据处理； 2. 具备良好的沟通能力和责任心，能按时完成交办任务； 3. 有较强的细致度和数据敏感性，能处理重复性工作； 4. 具备基本的文档管理意识和团队协作精神； 5. 能够快速适应生产环境节奏，具备一定抗压能力。

岗位职责: 1. 负责生产现场的全面运作管理，确保生产工作有序开展； 2. 组织编制并落实生产计划，保证生产目标按期完成； 3. 推进生产工艺优化与标准化操作，提高生产效率与产品品质； 4. 检查安全生产制度执行情况，落实各项安全防护措施； 5. 协调各生产班组及关联部门，实现生产资源的合理调配。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效统筹生产资源配置； 2. 熟悉生产运营流程，了解核心生产控制环节； 3. 具有良好的责任意识和团队领导能力； 4. 能适应车间现场工作环境，具备较强抗压性； 5. 具备持续改善思维，主动推动生产效率提升； 6、有汽配行业管理背景者优先。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

【岗位职责】 1. 负责汽车底盘制造过程中压装工序的组织与实施，确保生产任务按时保质完成； 2. 管理压装班组，合理安排人员作业，监督操作规范执行； 3. 对压装设备、工装夹具进行日常点检与维护协调，保障生产安全与效率； 4. 配合工艺及质量部门完成过程质量控制，及时处理生产中的异常问题。 【岗位要求】 1. 具备压装班组长工作经验，熟悉汽车底盘零部件压装工艺流程； 2. 具有较强的现场管理能力和团队协作意识； 3. 了解安全生产规范，能有效指导班组成员按标准作业。