岗位职责： 1、负责公司人员招聘、入职办理、培训安排、转正考核及离职手续、考勤管理等工作； 2、处理员工劳动合同的变更、续签、到期终止及解除等相关事宜； 3、维护员工信息台账，管理人事档案及相关资料； 4、协助各部门间的工作衔接，促进团队协作，保持与员工的有效沟通； 5、深入理解并推动企业文化建设，策划并执行各类员工活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业背景，欢迎应届毕业生应聘； 2、了解人力资源日常事务及各环节操作流程； 3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 4、工作踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力。

1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作；2.负责员工入职、离职、转正等手续办理；3.维护员工档案和人力资源信息系统；4.参与薪酬福利计算和发放；

工作内容：招聘家政服务人员 工作要求：有招聘人事经验的优先 工作时间：上午8:00~12:00，下午14:30~18:30，月休4天调休 薪资福利：底薪3500＋人事奖金＋提成(综合5-8k)

要本科哦，全日制优先，招聘能力突出者可放宽至自考或函授本科，学历不符请勿投递！！！ 该岗位 （一）工作内容： 1、负责公司人才引进，审核各部门用人需求，制定招聘方案，开展薪酬沟通与录用谈判； 2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，组织开展各阶段面谈，掌握员工思想状况，并及时与部门负责人联动反馈； 3、维护员工关系，统筹处理入转调离、调薪、考勤等人事事务； 4、策划并实施新员工入职培训，推动企业文化及规章制度的传达与落地； 5、管理员工人事档案资料，建立健全员工人事档案管理体系； 6、协调处理各类劳动关系问题，积极预防劳动争议，最大限度降低风险，保障公司合法权益。 （二）上班时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休假

【岗位职责】 1.根据招聘需求开展岗位招聘，选拔、录用合适人员； 2.员工入职培训，统筹、监督各部门在岗培训和职业提升培训； 3.负责人力资源部门的表格制作及完善，资料文件整理； 4.负责人力资源部门的招聘、培训、绩效考核等事物； 5.协助经理处理好人事部门的相关事务。 【任职要求】； 1.可接受应届毕业生、实习生； 2.形象气质佳，口齿流利，反应敏捷； 3.有较好的沟通、协调、组织能力，善于内部沟通协调； 4.个人态度端正，做事要认真负责，执行能力强，具备亲和力。 【福利待遇】； 1.基本工资+奖金+免费住宿+带薪培训+内部晋升=4000-8000【达到人事部经理年薪8-10万】 2.一经录用；为员工提供免费的住宿； 3.入职培训（集团统一拓展培训+系统化的培训），带薪休假； 4.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 5.每年总部会组织1-2次国内外的旅游机会； 【晋升制度】； 人事助理—人事专员—人事主管—人事经理 【郑重承诺】： 公司直招，无需经验，带薪培训，内部晋升。一经录用提供员工住宿，为员工提供公平、公开、公正的晋升机会。

岗位职责： 1、协助制定人力资源规划，参与组织架构设计与调整； 2、执行招聘流程，包括简历筛选、面试安排及候选人评估； 3、负责员工入职、离职手续办理及相关档案管理工作； 4、参与员工培训与发展计划，支持企业文化建设； 任职要求： 1、具备人力资源相关知识，熟悉劳动法及相关法规； 2、具有良好的沟通能力和协调能力，能够处理员工关系； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、积极主动，责任心强，具有团队合作精神。 职位福利： 大小周、

招网约车司机

岗位职责 负责整理档案资料、协助经理处理日常事务,接待客户。 岗位要求 1.电脑熟练 2.具备良好的协调沟通能力，有责任心,性格开朗活泼,具有亲和力。 3.能按时完成公司安排的工作，及服从公司安排 19-30周岁

（一）工作内容主要是负责为公司旗下合作工厂招聘普工，技工，正式工临时工，美团跑腿，物流分拣等，全程办公室办公，须外勤，有专业主管前期培训上岗(学习用BOSS、58、智联、前程等平台招聘，然后邀约来公司面试就可以了，底薪6k+提成+包吃住，上班时间八小时制单休，公司提供招聘账号，负责招聘便可 综合薪资6000-10000+元 优秀员工有双向晋升空间 （二）任职要求 1.要求：18-35周岁以内，中专以上学历，男女不限；熟练使用办公软件，具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；0经验都可以 2.工作时间：9:00-12:00中午休息15:00～20:30（6～7吃饭时间） （三）福利待遇： 1.不定时公司组织下午茶、员工团体活动；每年不定期举行员工旅游、公司年会等诸多活动； 2.享受专业入职培训，新人到岗一对一对辅导工作；后期不定时会有技能、心态、晋升等综合类培训； 职位福利：提供吃住、弹性工作、定期团建、通讯补助、带团队、员工食堂、多次晋升机会 职位亮点：提供吃住，每个月稍微努力点都能拿4-5w

广州市番禺区招工地木工班组材料搬运小工3∽5名正月初十开工，工资面议发财热线

专门修底盘。9米6。

同王厨 招聘（21）广州番禺区万达广场万博二路海底捞大排档旁边招聘:炒锅工资6500—7500工作简单菜品少（烧烤店） 招烧烤烤工2名 工作6000—7000不需要技术，只需要听话照做就行！可以来这里学号技术。烧烤学徒5000—5500.下午5点—凌晨2点，月休四天，每月15号准时发工资。非诚勿扰，谢谢

番禺区，越秀区，白云区，港式茶餐厅，招聘，厨工4800/5000多名（吧员，粘板，煎炸，粉面档）有工作经验优先，尾锅，西餐师傅6000/6500，学徒4300/4500有无经验均可，休四天，春节.五一.端午节.中秋.国庆.元旦，一天补2天休，有生日金，有奖金，中秋金，，有工龄奖！有社保！上班8小时！包吃又包住！岗位通学！升职快！发展好！工作地址广州各分店，广州工资从优面仪或致电平哥电话号与！欢迎加入大家庭！！谢谢！

急招聘某饼干促销多名 ，年龄18-45岁，身体健康，口齿伶俐，沟通能力强，有责任心，服从性高，勤快，主动叫卖，（需要有健康证，能自主办进场）有大型商超促销经验优先录用！ 工资：半天4个小时100元，（18:00-21:00） 全天160元+5元全勤+5元提成，（12:00-21:00） 系统打卡：FA零售通系统打卡，马克相机拍照 工资发放方式：次月月底发工资卡 2..永旺番禺店 ↑5天: 全天5天 2月20.21.22.2 工资发放方式：次月月底发工资卡 着装要求：（优先穿工装裙子、白色衣服或者黑色衣服） 黑色（白色）鞋子，有意应聘者请配一张照片 联系人:电话

一:主要工作内容 1.负责公司线上岗位发布与日常维护 2.筛选简历，进行初步沟通与面试邀约 3.维护人才储备库，做好候选人跟进 4.协助完成招聘数据整理与统计 5.配合团队完成阶段性招聘目标 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁，学历不限，沟通表达清晰，有责任心 4.有招聘或客服经验优先，熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金，综合收入 5k-8k（根据完成情况浮动） 6.时间灵活，可远程办公，提供岗位培训与晋升通道 职位类型 ：人事招聘专员（可远程） 学历不限 经验不限 薪资3k-4k*12

主要工作就是帮公司招聘网约车司机，薪资按照入职人数计算。工作时间早上10点到晚上5点周末双休，也可居家办公。自由选择。

一:主要工作内容 1.负责公司线上岗位发布与日常维护 2.筛选简历，进行初步沟通与面试邀约 3.维护人才储备库，做好候选人跟进 4.协助完成招聘数据整理与统计 5.配合团队完成阶段性招聘目标 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁，学历不限，沟通表达清晰，有责任心 4.有招聘或客服经验优先，熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金，综合收入 5k-8k（根据完成情况浮动） 6.时间灵活，可远程办公，提供岗位培训与晋升通道

1.负责公司线上岗位发布与日常维护 2.筛选简历，进行初步沟通与面试邀约 3.维护人才储备库，做好候选人跟进 4.协助完成招聘数据整理与统计 5.配合团队完成阶段性招聘目标 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁，学历不限，沟通表达清晰，有责任心 4.有招聘或客服经验优先，熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金，综合收入 5k-8k（根据完成情况浮动） 6.时间灵活，可远程办公，提供岗位培训与晋升通道

一:主要工作内容 1.协助处理线上信息整理 2.简单数据录入与统计 3.客户信息跟进与回复 4.配合完成日常工作安排 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁，学历不限，沟通表达清晰，有责任心 4.有招聘或客服经验优先，熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金，综合收入 5k-8k（根据完成情况浮动） 6.时间灵活，可远程办公，提供岗位培训与晋升通道

知名榴莲食品企业 220-231/天 白班20/时 夜班21/时 招聘年龄18-50岁 男女不限 不卡纹身，不卡染头发，工作简单轻松 工作时间 早8-晚8 倒班 少量白班，根据岗位车间分配班次 餐补15/天 工作岗位 打包 加料 挑选等，简单易上手，不需要经验，工作轻松 可提供宿舍，5元/晚，水电费平摊 年前入职不需要体检，，做满月全额 年前做到2.12号放假，年后初八上班 做满7天可以借支300-500元生活费 月休4天 工期1个月-长期

公司主要是生产娃娃机和礼品机等游乐设备。源头工厂，自产自销。包吃 1、参与娃娃机里面爪子、天车的组装生产工作，学习并掌握相关操作技能 4、配合团队完成日常生产任务，确保生产效率和质量

男女不限男：16-54女：16-50 小时工、长期工、临时工 公寓宿舍离职结清工资后期每个星期都可以借支1000 综合工资8000~9000 工作内容：看机器上下料辅助工包装工

电器厂普工28:小时16-55岁 长白班坐班，包吃，包住！ 临时工待遇： 16-55岁，男女不限：28/小时 综合工资：8000-9000元 工作岗位：空调车间，主要做电子产品的组装，装配，贴标签，打包装等！普通工衣，工作简单轻松好上手！ 不用体检不查小纹身不查征信 月休4天，下班就发工资 食宿情况：宿舍4-6人/间，包吃，宿舍有空调热水器等

26/小时公寓式宿舍/独立卫生间配有WIFI热水空调洗衣机保险等等 无人机新开厂房月薪7000-8500包吃住旺季来临订单多急需人手岗位待遇好坐着上班可以提前报名预留 【招聘要求】16到55岁身体健康听话乖巧服从车间领导工作！ ……………… 【招聘岗位】组装工打包装贴标签（新手熟手均可，不懂有人教） 【小时工】16到55岁/30一个小时 月薪7500到8500包吃住 【社会工】 底薪3200+1800绩效+全勤500+旺季补贴4160，平时加班超过8个小时加班双倍44/小时节假日三倍工资，稳定综合7500-9000元 上班8小时后1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍！！ 节假日福利补贴，辞职提前7天， ……………… 加班自由选择，每天可以加2-4小时，月休4-6天，周日休息！ 直接到厂门口面试，当天面试入职当天安排宿舍

番禺钟村电器诚聘普工/年前临时工 临时工/正式工可自选，人性化管理，包吃包住 —————— 薪资待遇： 临时工：28元/时，包吃包住，月均收入7000到8000元 正式工：底薪2650-加班费-加福利(全勤奖、补贴)＝综合工资7500到-8500元（折算28到30元/小时），买社保 —————— 工作内容：主要从事空调、压缩机、小家电组装，装配包装，检测，打螺丝、贴标签等岗位。易学易懂，无需经验，生熟手均可 —————— 工作时间：企业订单稳定，每天工作10到11小时，月休3到4天 —————— 食宿条件：包吃（菜品选择多，有湘菜/粤菜可以自主选择） 包住（宿舍配有空调，独立卫生间，WiFi，热水器，洗衣机） —————— 工作要求：男女均可，年龄18到50岁，持有第二代有效身份证 —————— 工资发放：每月15号发上月工资，辞职提前5到7天申请，人走账清 ————— 工作地址：广州市番禺区钟村 ————— 报名方式：直接投递简历或者打电话（报名成功后，请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可，谢谢） 备注：切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合，避免上当受骗。

日结280/天 电器小配件打包，组装，都是轻工活上手简单 小时工:26-28元/时不等岗位+包吃住+坐班 包吃包住，福利多多，不压工资，人走账清

从事淘气堡相关工作，操控雕刻机，精通CDR或者CAD软件。

[烟花]广州番禺化龙祥鑫汽配厂，招24元每小时，包吃包住[强]不用体检 [强]11月24号周一继续招聘纯小时工 员工综合工资约24元，满月纯工价21.5元每小时，夜班补10元，月绩效300元.（高温补贴150元，6~10月）合计24元每小时，包吃，包住不扣住宿费，只需每天7元水电费。（个别特殊强度大的岗位如打磨工等，满月有300-1200元的补贴，以企业出名细为准） 18--42岁，不用体检，普通工衣。包吃住，，需自备劳保鞋50元左右， 工作内容：主要是生产汽车零配件，工作负责零配件加工，操作机器看机台上原材料，组装，包装，质检，物流等岗位，无需任何经验，入职后有人带,工作简单，轻松。 上班时间：早上8：00-晚上20：00，两班倒，15天倒一次，月休四天。[握手]离职三个工作日可以结清工资

16-53岁240天番禺石基包吃住  临时工 寒假工 长期工 也可以留年奖励多多 45岁以上 还能享受，入职无压力！ 16岁17岁 220-250元每天 18-45岁21-24元每小时包吃住 46-53岁18元每小时包吃住 18-45岁220-260元每天，包吃住综合薪资待遇：21元/24元小时，一天轻松赚220- 240元 ‍招聘要求：不查流水、，门槛超低！ 工作内容：主要负责蓝牙耳机、手机壳，小电器，手机配件，等电子产品。等物品的包装、贴标签、扫描、检查等，简单易上手。 上班时间：早八晚八，每天工作8 - 10小时，自愿加班，灵活安排。 企业优势：长白班为主，少量两班倒，告别熬夜！包吃包住，提供2 - 4人公寓式宿舍，设施齐全，住得舒心。 已招满。 案底纹身，提前报备 不能穿短裤、凉鞋、拖鞋、裙子、高跟鞋 

职位亮点： √行业平台：立足国际化医疗集团，参与人才战略顶层设计 √核心岗位价值：主导集团及下属单位人才招聘体系建设 √丰厚薪酬体系：基础薪资+绩效奖金（可达行业TOP级） √完善福利保障：五险一金/带薪培训/年度体检/节日福利。表现优异者可获集团海外研修机会。 核心工作职责： 1.战略级人才布局 -统筹搭建集团招聘平台，优化渠道招聘体系（含新兴医疗人才平台） -主导核心岗位人才画像设计，建立智能化胜任力模型 -创新高端人才寻访机制，建立动态化医疗人才数据库 2.全流程招聘管理 -负责集团高管/学科带头人等关键岗位猎聘（成功可享专项奖励） -设计结构化面试体系，运用测评工具进行人才精准评估 -建立人才发展跟踪机制，持续优化招聘闭环管理 我们期待这样的您 硬实力： -专科及以上学历，3年+中大型企业招聘经验 -精通医院主流招聘系统，擅长医院人才数据建模 -持有人力资源管理师/人才测评师等相关证书者优先 软实力： -具有医疗行业敏锐度，熟悉医院人才架构者更优 -良好的商务谈判能力，能高效对接科室主任级人选 -创新思维与执行力兼备，擅长组织诊断与人才解决方案设计