运营管理干部 【岗位职责】 本岗位为公司重点培养的核心管理职位，受重视程度高，职业发展路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！！ 入职后将参与定向轮岗培训，系统学习市场运营、销售业务、团队搭建与运营管理等相关内容，全面掌握企业运作模式，向管理方向进阶。经过培养与实践，具备独立负责团队及部门运营的能力，未来可承担公司中高层管理职责。 前期由高管亲自指导，带教期间享受带薪学习待遇，后期带领团队开展运营工作，具备向企业中高层持续发展的机会。 薪资待遇： 1、底薪6500：无责任底薪5000+1500绩效+33%高比例提成＋五险一金，月综合收入8000-12000元，业绩优异者收入上不封顶； 2、公司统一安排免费住宿，公寓环境整洁，生活设施完善； 3、集团每年组织三次以上国内外学习与团建活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有志于管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标清晰、执行力强，能承受工作压力，具备团队协作意识及良好的沟通表达能力； 4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力突出，具备较强的分析与判断能力； 5、条件特别优秀者，部分要求可适当放宽； 6、愿意从基础岗位起步，踏实进取。 郑重承诺：本次招聘不收取任何费用，无需相关经验，提供带薪培训。正式录用后安排员工住宿，致力于为每一位成员打造优质的发展平台与晋升空间。

工作职责】 1、协助运营负责各电商平台维护管理（抖音、快手和小红书等）； 2、负责直播选品、策划直播活动方案并落实； 3、对店铺数据、直播情况进行复盘分析； 4、负责产品上下架及优化产品，管理日常平台订单处理； 5、完成领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、年龄20-28周岁、初中以上学历； 2、新人小白可接受（0经验，0基础）有一对一指导，公司培养能力，男女不限； 3、性格活泼开朗，心态积极乐观；无不良嗜好； 4、愿意学习有上进心，有团队精神，服从管理；

岗位职责 1、在运营团队的指导与带领下，完成各平台账号的搭建工作，实现客户引流目标； 2、于运营支持下，独立管理多个账号的日常运营，包括内容发布、数据维护、后台操作及客服信息回复等事务。 岗位要求 1、具备大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名，零经验亦可，稳定性强即可培养； 2、工作态度积极，有进取心，责任心强，做事细致认真； 3、具有一定文字表达能力，理解与学习能力突出，执行能力佳； 4、沟通顺畅，具备团队协作意识，能保质保量按时完成工作任务。 福利待遇： 1、底薪+获客提成+业绩提成+业绩奖励500-1200，综合收入5-9K 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日、带薪病假丧假婚假产假、定期组织团建活动、提供下午茶 工作地址：水悦城写字楼2123或者夷陵区东方大道27号澜悦广场1505（2个地址可以就近安排）

招人才：（轮岗实习生运营实习生） 公司注重人才培养，发展方向为运营团队管理及城市运营管理 一.岗位职责： 1.初期实行一对一指导模式，需在公司各业务部门进行轮岗实践，熟悉企业运作流程与文化理念 2.中期进入运营管理阶段，锻炼团队协作与组织协调能力 3.后期参与经营管理环节，学习企业运营体系，明确运营管理人才发展路径 4.轮岗结束后，结合个人能力与职业意向，安排至相关部门担任中高层管理岗位 二.任职要求： 接受假期实习生！！接受假期实习生！！接受假期实习生！！（要求至少连续实习3个月以上！！） 1.退伍军人优先考虑 2.对管理岗位有强烈兴趣，年龄18-30周岁，性别不限，是否具备相关经验均可，提供专人带教培训 3.具备自我突破意愿，善于沟通协作，拥有良好集体意识 4.思维独立，具备一定职业发展目标与进取心 三.薪资福利： 1、薪酬：3500元底薪+绩效+补贴+奖金，综合收入5000-8000元（收入由能力决定）；大专及以上学历者底薪增加500元 2、实习期间表现优异者可转为正式员工，纳入管理层培养计划 3、提供住宿，实习期间享受与正式员工同等的各类津贴待遇

岗位职责： 1. 利用互联网渠道开展公司所在行业的线上推广工作 2. 熟练使用微信、微博、抖音、快手、小红书等社交平台，进行产品宣传与内容运营 3. 主动收集用户反馈与需求信息，并做好汇总与整理 岗位要求： 1. 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽，欢迎应届毕业生投递） 2. 掌握电脑基础操作，熟悉各类线上推广工具者优先考虑 3. 具备积极的工作态度，富有团队协作意识，渴望成长与突破，有强烈目标感者优先 4. 不限工作经验，我们愿为有潜力的年轻人提供发展机会和展示舞台！ 福利待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪+双项提成+额外奖金=月收入5000起，表现突出者月薪过万不是梦！ 2. 基础保障：五险齐全，定期组织团建活动，享受法定节假日带薪休假，工作氛围轻松融洽！ 3. 晋升通道：从专员到小组长再到主管，公司正处于快速发展期，晋升机会多且空间广阔！ 4. 培训机制：入职即安排系统培训，实行老员工带教模式，团队氛围友好，助你快速上手！

首先，合法合规，想赚钱有手机有微信人人可为，居家办公，时间自由，男女不限。学历不限，与公司合作关系，终身主动营销一次，有运营老师一对一陪跑，让你当天1一3小时变现3一5位数，终身0投资，0学费，0风险，学会这套变技术，去帮助要多需要帮助的人，教会他<她＞们去裂变市场，倍增市场，组建团队，达到持续现金流！让小白也能学会的变现技术，你也可以运营专员，不用你去找单，公司派发，也可以做教练，组建团队，裂变团队，开千城万店，极标利他<她＞大爱积福报的事业，免费合作共赢，欢迎有志之士來详细了解！

辅助运营工作

岗位职责： 1. 社群搭建：负责社群的组建工作，包含日常运营管理及维护 2. 活跃氛围：通过输出家装相关内容、策划日常互动话题、及时解答用户疑问等方式提升社群活跃度，营造积极健康的交流环境 3. 活动组织：围绕用户关注的话题、节庆节点以及公司发布的活动安排，在群内开展主题推广活动，增强用户参与感与粘性 4. 用户转化：持续运用社群运营策略，深度挖掘客户真实需求与痛点，推动用户向成交转化 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上社群运营相关经验； 2. 有家装行业背景或社群管理实操经验者优先考虑； 3. 掌握社群运营基础方法，具备一定的互动活动策划能力，擅长与用户沟通交流； 4. 性格开朗热情，工作主动性强，具有较强的责任心、耐心，执行力强，具备良好的团队合作意识 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 薪资结构：底薪+提成+年终 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！

岗位职责： 1.配合市场运营团队完成日常运营活动的规划与落地，助力品牌影响力的提升； 2.整理并分析市场相关信息，为运营策略制定提供数据支撑； 3.负责合作伙伴关系的维护与开发，参与线上线下推广项目的组织与推进； 4.定期汇总市场动态，协助优化运营方案及工作流程。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备较强的沟通能力与团队合作意识，能高效完成各项工作任务； 3.掌握常用市场推广手段及数据分析工具，熟练操作办公类软件； 4.对医疗领域有基本认知和兴趣，具备良好的学习能力与执行能力。

按照提供的作品发布视频 根据播放量给予报酬 工作简单，没有任何售后 工资日结，简单轻松 没有任何押金学费0基础可操作 适合有闲暇时间的人群

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

【岗位职责】： 1、储备干部隶属于公司市场运营部，负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作 4、接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优秀可放宽） 2、有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3、有管理经验者优先。 【福利待遇】： 1、无责底薪5100+绩效1500+提成，上不封顶，免费提供住宿（空调洗衣机热水厨房都有，生活设施完善） 2、免费提供住宿 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供公平的发展机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端 (激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端 (提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端 (我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能， 成为独当一面的人才) 4、晋升端 (公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。3

1.负责公司客户覆盖与维护,提升客户的满意度和忠诚度 2.与客户线上沟通,了解客户需求和意见，及时提供解决方案和服务支持,促进客户与公司的长期合作关系 3.协调内部资源,组织公司各部门协作,为客户提供最优的服务与解决方案,满足客户的相关需求 4.掌握市场信息，对行业发展趋势进行研究分析,为公司制定市场营销策略提供决策依据 5.建立和维护客户信息管理系统,及时记录客户需求和沟通记录,为公司提供客户信息和数据支持 6.根据公司要求要完成客户关系维护和销售指标,达成公司销售业绩目标

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

零工市场运营专员 岗位职责： 1、负责零工市场的日常服务运营，包括活动执行、招聘、就业对接等工作，协助主管或相关团队完成任务； 2、负责日常信息登记、收集整理，政策咨询、信息发布等工作，包括求职人员登记、企业信息收集等； 3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档，保持数据的准确性和完整性，便于后续的分析和报告编写； 4、负责就业政策收集汇总、数据更新，并按要求定期上报； 5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划，及时反馈工作进度，并汇总形成报告； 6、完成领导交办的其他相关工作，如驿站的环境卫生管理、安全管理等。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限，但人力资源、汉语言文学等相关专业优先； 工作经验：0-2年工作经历，具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑； 专业知识：了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等； 专业技能熟练使用办公软件，如Excel、Word等，能够独立完成数据分析和报告撰写工作。 其它要求：35周岁以下，具有良好的语言表达能力和文字撰写能力，以及良好的沟通协调能力、团队合作意识，有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作，工作主动积极，能够从一线岗位做起，致力于提升服务质量。 福利待遇 1、工资：底薪4000左右，另加提成 2、双休，7.5小时*5天工作制，享受法定节假日，各类带薪休假； 3、社保+年节福利+礼金； 4、年轻团队，氛围和谐，丰富员工团建活动； 5、拥有完善的晋升体系。

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。 2.完善商品的其他相关信息，包括但不限于产品描述、视频内容等。 3.定期巡检商品链接，确保信息的准确性和活动的正常进行。 4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2具备较强的责任心和耐心，能够对工作细节进行准确把控。 3.对电商行业有一定的了解和兴趣。 4、接受电子商务专业应届生

我们正在寻找一位积极主动、具备实战经验的运营专员加入团队。如果你对数据敏锐，擅长分析与优化，并希望在实践中不断提升自己，这里将是你施展才华的舞台！ 主要职责： 1. 负责公司抖音电商平台的日常运营管理及推广优化工作。 2. 策划并落地执行各类营销活动，提升用户参与度与成交转化。 3. 数据监控与分析：跟踪关键运营指标，定期输出数据分析报告，并制定改进策略。 4. 协助完成上级交办的其他相关运营任务。 任职要求： 1. 具备运营相关工作经验，了解主流电商平台的运作机制与规则。 2. 拥有扎实的数据分析能力，具备较强的学习意识和团队合作能力。 3. 目标导向明确，工作积极投入，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1. 配合运营团队开展日常项目的推进与落实，保障各项工作按计划执行； 2. 参与内容方案设计及数据整理分析，为运营方向提供有力支撑； 3. 负责社交媒体账号的日常维护，增强用户参与感与品牌可见度； 4. 跟踪市场变化，汇总行业资讯，辅助制定运营决策； 5. 协助部门间对接工作，整合资源，保障项目高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识，能高质量完成既定任务； 2. 对数据具有敏锐度，具备良好的分析思维和内容创意热情； 3. 了解主流社交平台运作模式，有相关实操经历者优先考虑； 4. 熟练操作常用办公工具，掌握基础数据整理与可视化呈现技能； 5. 工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏并承受压力。

岗位职责： 1. 掌握产品核心功能，编写使用说明及运营规范，有机会参与前沿 AI 产品的应用实践； 2. 对接学校与教师群体，建立标准化沟通流程，并沉淀为内外部共享的知识资料； 3. 担任社区运营角色，负责社群的日常维护与管理； 4. 协同内外部合作方，推动项目执行，跟进流程进度； 5. 负责非敏感类数据的整理与更新，完成基础数据处理工作； 任职要求： 1. 具备1年以上互联网运营经验，可独立推进运营项目落地； 2. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 工作认真负责，具备主动学习和快速理解的能力； 4. 对新事物保持开放态度，追求个人成长，对人工智能领域有兴趣；

【岗位职责】 1.在岗位上接受完整的（市场运营—团队运营—分公司运营管理）的综合技能培训； 2.辅助业务团队做好活动现场的方案策划、撰写、落地执行； 3.根据相关政策做好数据转化，提高转化率 4.公平晋升：基层------主管-----高管------项目负责------运营经理 【任职要求】 1.大专及以上学历，有良好的沟通能力和组织协调能力，具有良好的环境适应能力。 2.有无相关经验均可，接受应届毕业生。 3.有往团队管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑。 4.有良好的适应能力和学习能力【晋升空间】运营助理—运营主管—区域负责人—分公司负责人

工作内容:通过抖音、快手等自媒体发布乡村自建房、别墅等相关内容来获取潜在或意向客户。 工作时间:朝九晚五 薪资待遇:底薪+提成 高级写字楼办公，拍摄视频需要去现场

因跨境电商部门业务持续扩展，现面向Tiktok、Temu、Mercado、Shein、SMT等平台推进新布局。 主营类目涵盖：LED灯饰、玩具、家居个护、运动户外等品类。 招聘岗位：运营店长、运营管理、物流仓管 薪资范围：5-20K，大小周工作制（试用期后根据业绩享受对应岗位津贴与绩效奖金） 团队规模：30+人 工作地点：深圳福田八卦岭工业区544栋3楼B03 岗位职责： 负责店铺日常维护与新品上架，优化运营策略，开展竞品分析，策划营销活动，提升销量，打造热销产品。 任职要求： 具备成长潜力及相关实操经验，愿意在团队中长期发展； 要求为人诚信、责任感强，重视团队协作。 工作时间：9:00-18:30，大小周 期待热爱学习、有进取心、乐于互助、共同进步的你加入！

会打字即可上岗！写字楼办公环境，团队成员均为00后，氛围轻松融洽！年轻活力的集体，成长通道广阔！担心通勤距离？无需顾虑，公司提供免费住宿支持 [岗位要求]： 1. 年龄16-24周岁，学历不限 2. 掌握基础电脑打字技能 3. 具备良好的团队协作意识与服务态度 [岗位内容]： 通过线上方式了解客户意向，维护客户关系，推动产品成交 [岗位福利]： 1. 零经验也别担心！工作简单上手快，配备专人一对一指导 2. 爱吃零食、喜欢奶茶的小伙伴有福了！办公室常备丰富小食与下午茶，配有冰箱，让你工作期间随时补充能量

品类：生鲜（肉禽蛋、海鲜、瓜果蔬菜）、日用百货 工作时间：8:00-17:00单休 ​核心职责​ ​1、直播运营支持：​​ -负责直播前中后台的基础操作，包括直播前样品、设备、环境等准备，直播中产品链接的准时上架、下架、优惠券发放及库存核对。直播后复盘。 -设备调试。 -参与播前会，沟通直播流程，并协助进行直播设备、网络及OBS推流软件的初步调试。 -直播后协助进行设备整理、样品归位等后勤工作。 2、视频内容剪辑：​​ -负责直播精彩片段的剪辑、二次创作，制作成引流短视频、产品种草视频等，用于社群及视频号传播。 -搜集、整理视频及图片素材库，为直播预热和内容制作提供支持。 ​任职要求​ 1、熟练使用​剪映​等主流视频剪辑软件，具备良好的视频审美和节奏感。 2、做事认真细致，有强烈的责任心和团队协作精神，能适应直播时段的工作安排。 3、具备良好的沟通能力和快速学习能力。 4、有短视频/直播运营助理等相关实习或项目经验。了解私域运营逻辑，熟悉微信生态（微信群、视频号）。具备基础的数据敏感度，能使用Excel进行基础数据处理。

工作内容包括每日上新、维护评价及完成上级安排的任务 需掌握基础PS技能，如抠白底图、去除水印，做事认真细致、有责任心（前期有人带） 上班时间为11:00-21:00 试用期1-3个月，试岗期三天（周边居住者优先考虑） 表现优异者可提前转正，并有机会晋升为运营岗位！ 有意者欢迎预约面试

在线回复客户售前咨询问题，有标准话术可直接使用，无需手动打字，仅需处理咨询类工作，在线整理客户疑问即可。 新手小白也可胜任，入职后由主管带教，全程无需电话沟通，无需自主开发客户！ 工作期间可听音乐，轻松聊天，氛围愉快。 每日工作7小时，每周上六休一，享受法定节假日休息。 定期组织聚餐、旅游等活动！ 福利待遇：缴纳五险，提供节日福利、下午茶，工作氛围轻松，公司定期开展团建活动，长期招聘中！