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园区招商运营主管
7000-12000元/月
地产招商1-3年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验商业地产招商经验
产业园租赁招商经理(双休) 岗位职责 1.制定并落实产业园招商策略,达成租赁目标,深入调研市场动态,明确客户定位,开拓多元化招商渠道。 2.全程负责客户服务,涵盖前期接待与园区亮点讲解、中期合同洽谈及条款协商,直至后期入驻对接与落地支持。 3.搭建并维护客户关系网络,定期开展回访,收集意见与建议,及时响应需求,增强客户满意度与长期合作意愿。 4.联动团队优化招商方案,整合园区配套资源,策划宣传推广活动,提升园区品牌影响力与市场吸引力。 任职要求 1.大专及以上学历,市场营销、工商管理类相关专业优先考虑。 2.具备1-3年招商领域工作经验,有产业园、工业厂房等物业租赁招商背景者优先录用。 3.拥有优秀的沟通协调与谈判技巧,能与各类客户高效互动,推动合作落地。 4.熟知招商运作流程及租赁相关政策法规,具备较强的市场敏感度与分析判断能力。 5.工作态度积极,责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压适应能力。 薪资福利 1.具有竞争力的薪酬结构:基本工资+高比例提成+绩效奖励,收入上不封顶。 2.健全的福利保障:五险一金、带薪年休假、节日关怀福利等,双休双休双休(重要的事情说三遍)。 3.广阔的职业发展平台:提供系统培训与晋升通道,业绩突出者可晋升至管理岗位。 工作地点 湖州市吴兴区湖织大道5188号 联系人:王女士 联系电话:***********
地产招商5-10年大专及以上商业地产
岗位职责: 1.负责商业地产招商工作的策划与执行,涵盖市场调研、客户开发及商务接洽等环节。 2.与潜在合作方保持高效沟通,深入理解其业务需求,匹配适宜的商业资源与合作模式。 3.持续跟踪行业趋势,开展商业地产市场的动态分析,为公司制定招商策略提供决策支持。 4.整合内部协作资源,为合作客户提供必要的行政与运营协助。 5.完成既定业务指标,定期提交招商进展报告及成果总结。 任职要求: 1.具有较强的市场开拓意识,能独立完成市场研判与项目可行性评估。 2.具备出色的沟通协调能力与谈判水平,善于维护客户关系并推动合作达成。 3.认同团队协作价值,能在集体中发挥主动贡献作用。 4.能适应高强度工作节奏,拥有良好的学习能力与问题处理能力。 5.有商业地产或相关行业从业经历者优先考虑。
产业招商经理
8000-10000元/月
地产招商1-3年本科及以上招商运营经验不需长期出差接受无地产招商经验toB销售经验
岗位职责 1、依据园区产业规划方向,推进产业链条式招商工作,系统梳理并拓展目标产业客户资源; 2、对接潜在客户及重点企业,完成从接洽、沟通、商务谈判到合同签署的全流程合作事宜; 3、积极开发多元化招商路径,整合行业协会、第三方服务机构、政府部门等合作资源; 4、配合已入驻企业推动项目落地执行,并协同开展相关企业支持服务; 5、与入驻企业维持常态化高效沟通,及时掌握其运营需求并协调提供相应服务方案; 6、策划并落实各类招商宣传与推广活动,提升园区品牌影响力与项目吸引力。 任职要求 1、具备同类产业园区招商背景,拥有稳定客户资源并达成优异招商成果; 2、具有2年以上面向企业的商务拓展经验,具备典型大客户成交案例,需全日制本科及以上学历;(如从事企业级SaaS产品销售等BD类岗位满两年) 3、毕业于985或211高校,具有一年以上工作经验,有志于投身产业园区开发与运营管理领域者,可放宽上述业绩与经验要求;满足其中任一条件即可申报; 4、具备较强的应变能力、人际交往能力、商务谈判技巧及渠道建设能力; 5、对市场动态敏感,理解产业发展趋势,具备创新性服务设计理念; 6、熟悉初创企业、高新技术企业、新能源行业运作特点,拥有相关企业客户资源者优先考虑; 7、工作作风务实,责任心强,能适应高强度工作压力。
地推经理、专员
5000-8000元/月
地产招商1年以下学历不限招商加盟房屋管家物业招商/租赁门店销售商业地产地推销售房屋租赁渠道销售
负责商业街区的招商,各种业态的选拔和谈判 有商铺、夜市、摊位招商经验的优先 能吃苦耐劳,身体健康,有团队合作精神 高底薪、高提成 服从管理
地产招商3-5年学历不限写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验
岗位职责: 1.负责写字楼招商相关工作,拓展并维护租户资源 2.优化招商流程管理,提高整体运作效率 3.研究市场变化趋势,拟定切实可行的招商方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和商务谈判经验 2.能够独立开展工作,具备较强的责任感与执行能力 3.具有团队协作精神,能与团队成员协同推进项目实施
招商经理
1.3-1.5万元/月
地产招商3-5年本科及以上招商加盟物业招商/租赁商业地产
1、负责明确项目定位与规划方向,开展市场调研工作; 2、负责商场招商的定位制定、布局设计、商户引入、品牌优化、日常运营维护以及部分自有物业租赁等招商运营事务; 3、负责策划并组织实施各类经营推广活动,监督指导楼体广告位出租等相关工作的执行情况; 4、负责日常投诉处理、报修跟进等工作的管理与检查,监督本部门各项规章制度的落实情况
园区招商专员
1-1.5万元/月
地产招商3-5年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验
主要职责: 1、负责写字楼及商铺租赁业务的落地执行,全程跟进租赁流程,包括客户带看、意向沟通、合同签署,以及新租、续租、扩租、退租等相关协议的办理。 2、结合客户需求,制定合理的租赁方案,并提供专业的咨询支持服务。 3、开拓并维护租赁渠道资源,持续开发潜在客户,建立并维持长期稳定的客户合作关系。 4、按照公司管理规范推进租赁进度,确保各项租赁任务按时达成,对个人业绩结果承担责任。 任职要求: 1、学历/专业:具备大专及以上学历。 2、经验:三年以上写字楼招商相关工作经验,有知名项目或标杆企业背景者优先。 3、技能/资源:掌握写字楼招商运作模式,熟悉行业现状及发展动向;了解房地产相关政策法规,具备合同法、物权法等基础法律知识。 4、综合素质:目标意识强,积极进取;具备良好的市场洞察力与商务谈判技巧。
招商经理(九江)
5000-7000元/月
地产招商包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专及以上工业地产商业地产产业地产销售经理办公地产
职位描述 1、负责公司企业客户的招商洽谈工作,推动优质企业入驻园区; 2、整合线上线下资源渠道,包括58同城、安居客、企查查及中介机构等资源; 3、接待来访企业,协助客户筛选匹配的经营场地方案; 4、对接政府部门及商协会,配合完成企业入驻合同签署相关事宜。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上市场拓展或销售类岗位经验; 2、了解互联网平台及多种新媒体渠道运作模式; 3、责任心强,具备良好职业素养,拥有较强的沟通能力与团队协作意识。 薪资福利: 1、综合薪资4600-10000元,入职后待遇优厚,试用期1-3个月; 2、实行单双休制度,享受法定节假日休假安排; 3、园区设有食堂,统一提供住宿; 4、每季度进行薪资评估调整,建立完善的晋升发展机制; 5、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利:五险一金、年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、包住待遇、年度多次调薪机会、带薪年休假、定期组织团建活动、员工生日会、节日礼品等福利
地产招商
5000-6000元/月
地产招商1-3年大专及以上
商业街区招商工作 工作内容 1、负责地产项目的招商对接,拓展优质合作伙伴 2、维护已有客户资源,推动合作项目落地 任职要求: 1、具备出色的沟通能力和商务洽谈经验 2、能独立推进工作任务,拥有较强的市场分析能力 3、热爱地产领域,期望在行业内长期发展
物业管家
4000-5000元/月
管家餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责责任区域内业主/租户水、电表的定期抄录与数据核对,确保准确无误。 2.处理日常报修,进行基础的水电故障诊断与维修(如更换灯具、开关、插座、水龙头、疏通简单下水等)。 3.配合完成小区公共区域照明、供水供电设施的日常巡检与简单维护。 4.协助上级工程师完成各类维修、改造及抢修任务。 5.完成上级领导交办的其他临时性工作。,55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有责任心。 2.具备电工或水工基础操作知识,持有电工操作证(低压电工证)或相关证书者优先。 3.能熟练使用万用表、电笔等常用工具 4.服务意识好,沟通态度端正,能耐心为业主解决问题。 5.服从工作安排,有团队协作精神,能适应应急抢修加班。 我们提供: 1.有竞争力的薪资待遇(具体面议)+绩效奖金。 2.良好的团队氛围和稳定的工作环境。 联系方式:吴经理,电话: 面试地址:东沙工业二区一横街11号2楼 (附上一张物业团队工作或小区环境的照片效果更佳)
销售专员生日福利经验不限学历不限互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验金融产品电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域: 提供一站式解债综合服务,助力债务人实现履约重启!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国! 专注债务重组与法催解除服务 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴,资源可快速转化落地! 公司主营业务 当前核心业务涵盖: 1:法催解除类一站式解债综合服务:涵盖担保剥离、撤诉办理、账户解冻(含工资卡、企业对公账户)、法拍房权益申诉支持 2:企业端综合服务:不良信用记录修复、担保责任剥离 3:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免被诉、停止罚息及违约金累积,最长可分60期灵活偿还 4:互联网金融/网贷平台债务优化:有效应对催收压力,减免过高利息,取消超出司法保护范围的罚息费用 公司扶持体系 1.系统化培训机制:覆盖项目解析、推广策略与团队管理,全程带教助力新人成长; 2.专属一对一辅导:定制成长路径,实现从零基础到专业精英的进阶; 3.深度服务体系:向下延伸支持链条,全方位赋能业务开展; 4.完善售后支持:操作无忧,响应及时,全程指导; 5.联合多家律师事务所构建强大后盾,以专业、严谨的态度解决客户难题; 6.持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续更新迭代 公司福利 工作时间:10:00-19:00,午休两小时,无强制加班要求 福利待遇: 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度、季度、年度表彰:奖状、奖杯、奖金、实物奖励同步发放 定期组织内外部活动及专业能力提升培训 岗位要求 1.具备自有可整合资源; 2.认同公司经营与服务理念,并能切实贯彻于日常工作中; 3.热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,具备主动思考与达成目标的能力; 5.拥有良好的沟通协调能力及团队管理潜质; 6.责任心强,抗压性强,富有亲和力与协作意识; 7.掌握熟练的招商谈判技能,具备优秀的客户洽谈与签约能力; 8.勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持信念,坚守初心——若你资源扎实或能力出众,敢于拼搏,我们的合作即刻启程
大客户代表3-5年大专及以上计算机相关学历定制解决方案B端市场开发经验制定销售策略和目标新客户开发
香港为公司新开拓的市场,需寻找有才能的人。 岗位职责: 1、负责香港地区AWS、思科等网络系统集成及云计算相关业务拓展的团队运营管理; 2、整合行业资源,独立开发客户,达成个人销售指标; 3、主导销售全流程管理,涵盖从客户接触到项目落地、验收回款等环节的跟进与协调; 4、深入理解客户实际使用场景,精准识别客户需求并推动后续增值服务机会; 5、调研本地行业动态,输出具操作性的销售策略与市场建议; 6、配合上级完成其他相关的商务事务执行。 任职要求: 1、具备3年以上相关领域销售经验,熟悉云计算、网络系统集成类产品; 2、拥有B端客户资源者优先,如跨境电商、游戏、视频、软件开发、智能制造、生物科技、在线教育等行业,可直接对接客户IT负责人、CTO、CEO等决策层; 3、具备强烈的学习动机和快速掌握新知识的能力,对IT技术有浓厚兴趣; 4、自我驱动能力强,能独立高效推进工作,无需过多监督; 5、具备良好的抗压能力与协作意识; 6、精通粤语、英语沟通; 7、持有香港优才计划、高才计划资格或香港永久居民身份者优先考虑。
项目经理/主管5-10年大专及以上
崗位職責: 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置,並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求: 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作,如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施
网络安全3-5年本科及以上
岗位职责: 1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求: 1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
运维工程师1-3年大专及以上计算机相关专业IDC机房运维
IDC运维初级工程师(base:俄罗斯) 【岗位职责】 1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。 2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。 3.对网络设备进行故障诊断,并完成更换与恢复任务。 4.按时处理运维工单,并向相关责任人(如组长、发单人)反馈进展。 5.按规范开展机房巡检,记录温度、湿度等环境运行数据。 6.实施7×24小时现场值守,遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。 7.完成上级交办的其他任务,并配合相关部门开展协同工作。 8.每日整理运维记录,按要求录入指定电子文档中。 【任职资格】 1.熟悉IDC机房标准作业流程,具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。 2.掌握IDC机房网络结构,具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。 3.具备良好的抗压能力,能适应高强度工作节奏;责任心强,工作积极主动。
物业招商专员
8000-9000元/月
物业招商五险一金1-3年大专及以上区域销售有地产招商经验写字楼招商经验
岗位职责: 1、根据集团融资预算参与制定实施方案,筛选及开拓目标客户; 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人,促成项目签约; 3、客户关系维护,建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系; 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格: 1、良好的语言表达能力,抗压能力,以及同理心; 2、形象良好,为人友善,无不良嗜好,从事过空乘、礼仪接待工作优先; 3、具备专业市场营销素质,从事过金融产品营销/招商引资工作,或者带客户资源入职者优先。
物业招商管理社保五险渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC
岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求,进行商务谈判; 4、陪同客户看房,促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇: 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K
物业招商管理生日福利五险渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC
岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求,进行商务谈判; 4、陪同客户看房,促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇: 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K
物业招商经理
5000-8000元/月
物业招商生日福利五险一金年终奖餐补1-2人5-10年大专及以上
关于我们 广州长润物业投资有限公司深耕华南珠宝领域,聚焦商业综合体、产业园区及高端写字楼的投资运营,凭借专业的资产管理能力与精准的市场布局,已成为区域物业投资行业标杆。现因业务拓展需要,诚邀兼具战略视野与实战能力的招商精英,共赴商业新征程。 核心岗位职责 1.战略统筹:依据公司经营目标与项目定位,制定中长期招商战略、年度/季度招商计划,明确入驻率、租金收益等核心指标并推动落地; 2.市场攻坚:主导大型企业、核心商户等优质客户的开发与谈判,统筹招商全流程,解决租金分歧、合作模式争议等关键问题; 3.团队领航:搭建高效招商团队,负责成员招聘、培训与绩效考核,建立标准化工作流程,提升团队整体作战能力; 4.动态优化:定期开展区域竞品调研,分析招商政策、租金水平及客户结构,动态调整招商方案与租金体系,保持项目市场竞争力; 5.资源整合:协调工程部、客服部等跨部门协作,保障客户入驻全流程顺畅,维护核心客户关系,促进续租与转介绍。 任职要求 •学历专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先; •经验资历:5年以上物业招商相关工作经验,2年以上团队管理经验,拥有商业综合体/产业园区招商成功案例者优先; •核心能力:具备敏锐的市场洞察力、超强谈判技巧与战略思维,能独立主导大型项目招商并达成目标; •资源储备:熟悉广州及华南地区物业招商市场,拥有丰富的品牌商户资源与行业人脉者优先; •职业素养:廉洁自律,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 我们提供 •薪酬待遇:(根据经验与能力面议)+高额招商提成+年度奖金,行业极具竞争力的薪酬体系; •福利保障:五险一金+补充商业保险+带薪年假+节日福利+定期体检+交通/餐饮补贴; •发展平台:深度参与公司战略决策,零距离对接管理层,享有清晰的职业晋升通道与跨项目轮岗机会; •团队氛围:扁平化管理,无办公室政治,定期组织行业交流、团建活动与专业技能培训。
物业招商经理
5000-8000元/月
物业招商生日福利五险一金年终奖餐补1-2人5-10年大专及以上
关于我们 广州长润物业投资有限公司深耕华南珠宝领域,聚焦商业综合体、产业园区及高端写字楼的投资运营,凭借专业的资产管理能力与精准的市场布局,已成为区域物业投资行业标杆。现因业务拓展需要,诚邀兼具战略视野与实战能力的招商精英,共赴商业新征程。 核心岗位职责 1.战略统筹:依据公司经营目标与项目定位,制定中长期招商战略、年度/季度招商计划,明确入驻率、租金收益等核心指标并推动落地; 2.市场攻坚:主导大型企业、核心商户等优质客户的开发与谈判,统筹招商全流程,解决租金分歧、合作模式争议等关键问题; 3.团队领航:搭建高效招商团队,负责成员招聘、培训与绩效考核,建立标准化工作流程,提升团队整体作战能力; 4.动态优化:定期开展区域竞品调研,分析招商政策、租金水平及客户结构,动态调整招商方案与租金体系,保持项目市场竞争力; 5.资源整合:协调工程部、客服部等跨部门协作,保障客户入驻全流程顺畅,维护核心客户关系,促进续租与转介绍。 任职要求 •学历专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先; •经验资历:5年以上物业招商相关工作经验,2年以上团队管理经验,拥有商业综合体/产业园区招商成功案例者优先; •核心能力:具备敏锐的市场洞察力、超强谈判技巧与战略思维,能独立主导大型项目招商并达成目标; •资源储备:熟悉广州及华南地区物业招商市场,拥有丰富的品牌商户资源与行业人脉者优先; •职业素养:廉洁自律,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 我们提供 •薪酬待遇:(根据经验与能力面议)+高额招商提成+年度奖金,行业极具竞争力的薪酬体系; •福利保障:五险一金+补充商业保险+带薪年假+节日福利+定期体检+交通/餐饮补贴; •发展平台:深度参与公司战略决策,零距离对接管理层,享有清晰的职业晋升通道与跨项目轮岗机会; •团队氛围:扁平化管理,无办公室政治,定期组织行业交流、团建活动与专业技能培训。
地产中介3-5年大专及以上二者兼具房屋租赁房屋买卖
工作职责: 1、主要负责推广香港本地房产项目,为有租赁投资或购房需求的高净值客户提供专业咨询、规划及后续配套服务; 2、及时掌握客户动态,积极开拓新客户资源,并对现有客户进行深度维护与二次开发; 3、协同推广团队,高效整合客户信息并完成精准对接; 4、达成公司设定的销售任务与业绩指标。 任职资格: 1、中五及以上学历,具备2-5年市场营销或房地产行业销售工作经验; 2、热爱本职工作,具备强烈责任心、专注度高、逻辑思维清晰且反应敏捷; 3、拥有香港房产销售经历者优先考虑,具备香港生活背景者优先录用; 4、认同公司企业文化及核心价值观。
地产中介3-5年大专及以上二者兼具房屋租赁房屋买卖
工作职责: 1、专注推广香港本地房产项目,为有租赁投资或购房需求的高净值客户提供专业咨询、置业规划及后续配套服务; 2、主动挖掘客户潜在需求,推进新客户开发并维护现有客户关系,实现持续转化; 3、协同推广团队,高效整合客户资源,确保客户信息顺畅对接与跟进; 4、达成公司设定的销售任务与业绩指标。 任职资格: 1、中五及以上学历,具备2至5年市场营销或房地产领域销售工作经验; 2、热爱销售工作,具备强烈责任心、敬业精神及清晰活跃的思维方式; 3、拥有香港房产销售背景者优先考虑,具香港生活经历者亦可优先录用; 4、认可并遵循公司的企业文化与核心价值观。
招商专员
4000-8000元/月
地产招商社保1-3年大专及以上商务谈判经验招商运营经验不需长期出差接受无地产招商经验toB销售经验
职位描述 1、负责政府园区的招商工作,吸引优质企业入驻园区; 2、整合线上线下各类资源渠道,包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等; 3、承接来访企业的接待工作,协助客户挑选适宜的办公场地; 4、对接政府部门及商会协会,协助企业完成入驻协议签署。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上市场或销售相关工作经验,有ToB经验者优先,能接受出差安排; 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作与应用; 3、具备较强的责任意识和职业操守,拥有良好的沟通能力与团队协作精神。 薪资福利: 1、综合薪资:4000-10000,正式录用后待遇优厚,试用期3个月;转正后无责任底薪4K,绩效1K,另享提成,首月入职不考核绩效工资。试用期薪资为底薪3.2K+1K绩效; 2、单双休轮换,享受法定节假日休假; 3、提供清晰的职位晋升路径; 职位福利:五险,定期团建,下午茶点。
地产招商包住五险一金1-3年大专及以上招商加盟物业招商/租赁产业地产
岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护; 2、承担客户接待工作,讲解招商政策,组织实地带看,并跟进客户合作意向; 3、办理招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署,协调相关费用的缴纳流程; 4、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,完成客户信息的收集与归档。 任职资格: 1、年龄******之间,全日制大专及以上学历,具备一年以上销售类岗位工作经验; 2、具有同类行业招商经历者优先考虑。 公司待遇: 1、提供员工住宿; 2、缴纳五险一金; 3、工作时间:夏令时8:30-18:00,午休2小时;冬令时8:30-17:30,午休1.5小时。
社区商业招商主管
8000-12000元/月
地产招商五险一金1-3年学历不限写字楼招商经验商铺出租有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验
岗位职责: 1、全面了解并掌握公司项目内容及招商规划; 2、协助项目经理推进招商工作的组织实施; 3、参与重要招商谈判与合同签署,协同财务部门完成客户合同签订及回款事宜; 4、独立制定业务计划,及时研判市场变化与客户需求,发现并有效解决实际问题; 5、负责对咨询项目客户进行电话沟通及实地拜访; 6、定期与合作客户保持联系,维护稳定持久的合作关系; 7、配合项目经理开展项目日常运营管理工作; 8、完成上级交办的其他任务,并按时反馈工作进展。 任职资格: 1、年龄28-50岁,性别不限,表达清晰,普通话标准,语言具备较强亲和力; 2、熟悉社区商业的经营模式与运作流程,具备项目前期筹备、招商运营相关经验,有商场开业全流程经验者优先考虑。 薪资待遇:8K起 上下班时间:早九晚六双休 入职即缴纳五险一金法定节假日休 工作地址:北京市朝阳区常营乡管庄路13号国象商业总部
招商专员
8000-13000元/月
地产招商包住五险一金1-3年学历不限写字楼招商经验写字楼招商商铺招商物业招商/租赁有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验商业地产招商招商经理
职位描述 工作内容: 1、负责空置商铺的招商业务(涵盖社区商业配套、地铁商业配套及高铁站商业配套); 2、主动开发目标客户资源,开展各类招商洽谈,带领团队达成既定招商指标; 3、对意向客户进行咨询解答、跟进沟通、商务谈判及合同签订等相关工作; 4、做好客户信息归档、资料整理、定期拜访及后续回访等客户维护事宜; 职位要求: 1、具备招商相关工作经验; 2、了解商业运营管理模式,有前期招商及营运实操经验者优先; 工作时间:9:00-18:00双休 入职缴纳五险一金提供宿舍 工作地点:海淀、朝阳均可
招商专员
1-1.5万元/月
地产招商3-5年本科及以上招商加盟物业招商/租赁产业地产
招商 岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及现有客户的日常维护; 2、开展客户接待工作,讲解招商政策,组织项目带看,并持续跟进客户意向情况; 3、办理客户《意向书》与《租赁协议》的签署,跟进相关费用的支付流程; 4、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,完成客户信息的收集与归档。 任职资格: 1、年龄25-37岁,全日制统招大专及以上学历,具备2年以上TOB销售相关经验; 2、具有同类行业招商工作经验者优先考虑。 薪资待遇:基本工资8000元,绩效2000元,另享6%提成
园区招商
4000-9000元/月
地产招商社保1-3年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经
岗位职责: 1.负责政府园区招商工作,推动优质企业入驻园区; 2.整合线上线下各类资源渠道,如基金公司、58同城、企查查、中介机构等; 3.接待来访企业客户,协助其匹配合适的办公经营场所; 4.对接政府部门及商会协会,协助企业完成入驻协议签署。 任职要求: 1.大专及以上学历,全日制,具备2年以上市场或销售相关经验,有ToB领域经验者优先,能适应出差; 2.熟悉互联网及多种新媒体平台操作; 3.具备较强的责任意识和职业操守,拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利: 1.综合薪资:4500-10000,一经录用待遇从优,试用期1-3个月; 2.单双休,法定节假日正常休息; 3.季度调薪,提供清晰的职业发展晋升路径; 4.每月享有0.5天带薪女性专属假期。 面试地点:四川省达州市达川区青网科技园(达州高新区电子信息产业园C区)
地产招商社保年终奖5-10年大专及以上写字楼招商经验企业客户资源有地产招商经验不需长期出差
岗位职责: 1、向园区总经理汇报,全面统筹招商部门日常管理工作,确保完成集团制定的年度园区招商目标。 2、依据集团下达的年度招商任务,细化分解指标,并监督各项业绩目标的推进与达成。 3、拟定全年产业招商工作规划,合理分配工作任务,亲自带队外出开展产业招商活动。 4、结合园区产品特性及所在区域的产业基础,明确园区产业发展的主攻方向。 5、拓展并维护与政府部门、行业协会、异地商会、专业服务机构、产业基金、校友组织等资源网络,挖掘潜在产业项目信息。 6、主导策划并组织实施各类招商洽谈会、项目推介会及行业交流活动。 7、带领团队完成产业项目的线索获取、初步评估、实地考察、持续跟进、商务谈判、项目落地及后续客户关系管理,建立标准化工作流程。 8、制定年度团队内部培训方案,组织团队开展宏观经济分析、重点产业趋势、招商方法、政策解读、扶持措施、谈判策略等方面的专项学习与能力提升。 9、协助已入驻企业申报科技类扶持政策、招商优惠及相关政府支持政策。 10、完成园区总经理安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄*****; 2、具备优秀的团队管理能力,擅长政企沟通对接与关系维护,能够独立开展产业招商研究工作,抗压性强,富有责任心和奉献精神。 (该岗位为全国储备副总经理岗位,需接受工作调动,6-12个月后将直接派驻新项目出任园区总经理,综合年薪不低于20万元,担任园区总经理后综合年薪30-50万元。)广安项目现招聘招商副总、招商总监等职位,诚邀各地招商人才投递简历!
招商经理
7000-9000元/月
地产招商社保3-5年大专及以上招商加盟物业招商/租赁商业地产
岗位职责: 1、主要负责公司亳州区域项目前期招商及后期运营工作,确保各阶段目标顺利达成; 2、参与制定招商计划,结合实际需求优化招商流程,拟定招商方案,推进品牌入驻落地,完成租赁合同签署,保障招商进度与实施成效符合预期; 3、定期开展市场调研工作,掌握项目所在市场环境,涵盖商圈分析、竞争对手研究、消费群体调研、商业布局评估等内容; 4、负责招商运营资料的整理与归档,确保信息完整准确,建立并维护品牌资源库,支持招商补位工作; 5、落实商户各项费用的收缴工作,协助达成项目整体运营指标; 6、负责商户日常运营监管,包括经营秩序维护、现场管控、店铺形象监督等; 7、保持与商户的良好互动,为其经营活动提供切实可行的运营建议; 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,管理类相关专业优先,****以下,形象良好、气质出众; 2、具备2年以上商业街区、综合体等业态招商运营相关工作经验; 3、掌握招商管理、计划执行、流程指导与过程监控能力,了解商铺市场运作模式及推广策略; 4、热爱招商运营岗位,思维敏捷,沟通表达能力强,具备良好的职业素养与敬业精神; 5、拥有较强的商务谈判技巧和组织协调能力,恪守职业道德,能适应工作压力,责任心强; 6、了解土建、安装工程及消防规范等相关基础知识。 一经录用,享受公司具有竞争力的薪酬福利待遇。
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