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封边调机熟悉

汽车零部件企业 诚聘英才 任职要求： 1.年龄18-53周岁，身体健康，，能适应两班倒工作制 2.无经验者可带薪培训 3.初中及以上学历 4. 责任心强，注重安全生产，服从班组管理安排

大旺轻松长白班益生元厂小时工 约150-180元/天 正常情况每天工时大概11个小时左右 长白班为主，个别岗位有夜班 工价：白班最高15元/小时超产奖励，超产奖励由工厂计算，当日产量超过计时部分则享有！超产奖励：产能达标后工厂会加工资给员工，做的越多加的越多。 夜班额外补贴1元/小时 [烟花]借支：150元 连续日结7天，后续每周借支300～500元 最高15元工价包含：基础工价14元/小时1元/小时在岗留存福利补贴（在岗留存福利补贴发薪日在职享有，不在职不享有，发薪日为次月底发放上月工资） 年龄要求：18-50岁 [太阳]岗位：打包，折纸盒，封箱，抬框，接货等岗位，空调车间 [烟花]吃住：先吃后补 餐补390元/月，包住 ：水电平摊 [太阳]不查案底，不查征信 ，工时充足 。明显纹身/夸张染发无法安排 工作地点:大旺科龙仓附近 只收单个的名单 面试时间:早上9：00

德阳汽配厂，招聘第一批核心员工，现招聘普工数名， 招聘要求:认真踏实，工作细致，吃苦耐劳。 薪资待遇:工价19/小时，综合月薪5000-7000。 食宿:提供住宿，2-4人间，住宿费水电费平摊。园区有食堂，11元左右吃饱 工作时间:8点对20点，中途每2小时有休息时间，实际上班时间10-11H，按11小时计薪。 工作地址:四川省德阳市中江县凯州科技创新工业园。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3. 协助进行产品自检与过程质量控制，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁，做好物料领用与交接记录 5. 配合班组长完成日常生产协调及其他临时性工作 任职要求： 1. 年满18周岁/45周岁，身体健康 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

1、岗位：组装，包装，看货，质检等（岗位自由选择） 2、无需经验;生手进厂后有老员工带。 三:车间环境 1、长白班，两班倒，坐班，可以自行选择 2、上班气氛好，管理宽松，可带手机 四、招工要求 1、性别不限;16至40周岁 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员带齐行李，当天安排厂内住宿。 五、免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，入职统一发饭卡， 吃饭，不用自己掏钱 2、饭堂:多个饭堂，售价亲民，三菜一汤款式自选 4、宿舍配备WiFi、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。 面试时间每天10：00-12:00面试，面试带个人身份证原件及复印件2张、1寸照片2张

大连奇瑞汽车，两种务工模式可自由选择。 日结工：日薪280-300元，工时如实核算，薪资按时发放，离职可结清劳动报酬； 正式工：综合月薪6500-8000元，缴纳五险一金，企业订单稳定，用工需求持续。 岗位包含整车装配、物料分拣转运、叉车作业，车间配备劳动防护用品，工作强度适中，零基础可上岗，有老员工带领熟悉工作。 任职要求：18-45周岁，身体健康，能够适应两班倒工作安排。 厂区配套：提供食宿，宿舍配有空调、WiFi、独立卫浴，安排入职体检，设有通勤班车，节假日相关福利、年终绩效待遇完善，员工可享受内部购车优惠，厂区位于金州区域，有意向可咨询了解详情。

——招工简历 【主要工作内容】：本工厂主要做电子玩具，数据线，蓝牙耳机等电子产品，因旺季来临，现需招聘60名员工，工期可长可短。 【薪资待遇】：长白班16，两班倒18，夜班补助20一天，月出勤满260以上享有全勤奖200，月综合工资5500－6500，多劳多得。 【吃住】：面试当天安排宿舍，工厂统一提供吃住，无需自己出钱，宿舍6－8人间，宿舍有空调 ，热水器，独立阳台，独立卫生间，独立淋浴室。 【班次】：长白班，两班倒自由选择，坐班 【岗位】：质检组装包装贴标签，都是一些简单容易上手的工位，做事轻松，简单，管理不严，可带手机上班，蓝牙耳机听音乐，不忙时可以手机回复消息，人性化管理 【入职要求】： 1、年龄16-45岁，民族不限，不体检，不查纹身，接受染发，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，基本上能来都能进。 2、办完入职手续即可分到宿舍 【备注】： 1、入职可预支工资购买生活用品，每个星期可以预支100-500元。 2、每月25号准时放粮，结清上月全部工资。 3、辞工一次性结清所有工资，人走钱清，绝不拖欠。辞工提前7天，离职当天结清所有工资 ！

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4.协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，提供前瞻性法律建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题； 4、研发高效的训练与推理优化方案（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈，推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化； 6、与工程团队紧密配合，实现先进算法的快速产品化，服务于公司重点业务场景（如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践： ◦大模型预训练、指令微调与对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（如RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型体系（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑； 6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直连A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.掌握网络基础知识，熟悉主流操作系统（Windows/Linux）； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.熟悉常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.了解常见攻击类型与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流。

帮助需要法律帮助的客户跟律师对接好期间帮客户整理一下材料就可以了 接受无经验0基础 有创业想法的 坐班早九晚五双休

岗位职责： 1.协助律师整理、校对、归档诉讼及非诉法律文书，确保文件准确性和规范性 2.负责法律文书的录入、扫描、系统上传及电子档案管理 3. 协助安排会议、接待客户、收发函件及日常行政事务支持 4.配合律师进行案件材料初步梳理与信息检索工作 5.完成律所交办的其他辅助性法律事务 任职要求： 1.法律相关专业毕业，具备扎实的法学理论基础 2.熟练使用办公软件，具备良好的文字表达与信息处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力和执行力 4. 适应行政班作息，能高效协同律师开展工作 5.无经验要求，欢迎优秀应届毕业生应聘

上班时间9点半到下午6点钉钉打卡，试用期底薪4500（包含两单任务），，有做过房产销售和保险销售经验优先

岗位职责： 1.为企业日常经营及重大决策提供法律意见，防范法律风险 2. 起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书，确保合法合规 3.处理劳动争议、商务纠纷等诉讼与非诉事务，代表企业参与协商、调解或应诉 4. 协助建立和完善企业合规管理体系，开展法律培训与风险提示 5.跟踪法律法规动态，及时评估对企业运营的影响并提出应对建议 任职要求： 1. 法学相关专业背景，持有法律职业资格证书（A证） 2. 具备企业法务或律所执业经验，熟悉公司法、合同法、劳动法等领域 3.逻辑严谨，具备优秀的书面表达与沟通协调能力 4.责任心强，能独立处理复杂法律问题 5. 具备良好的职业道德和保密意识

不加班 无业绩考核 真实招聘！！！ 特别说明：该岗位无需电话推销，在写字楼内办公！ 岗位职责： 向客户讲解公司服务内容 对接后续服务人员即可。

普工/操作工 长白班，两班倒 三餐免费 坐班 可以咨询先把工作视频车间环境视频发给你看一下面试看完车间岗位看完愿意干，包进，需要住宿当天安排住宿.第二天安排报道上班 薪资待遇: 前三个月新员工薪资待遇员工28一小时，8点-8点保底薪资9000元，如果不够9000元补贴到9000元但是加班还是休息看你自己，想加班就 安排加班，不想加班到休息日就休息，什么时候休息会提前一天和你讲的 第三个月计件工资厂里随便打听老员工，计件工资每月都在9000元-13000元 每个月可以预支3次工资10号20号30号可以预支每次可以预支500-2000 位置在江苏无锡厂区企业主要生产汽车密封圈，大灯，雨刷，反光镜工作简单 招18-55周岁，两班倒，不扣吃饭时间 ，满月公司报销。 每月10号发上月工资。每月可以预支多次 提供住宿，4人间，空调，热水器都有，

新厂区，主要做无人机产品，岗位有站有坐，随机分配，岗位有流水线打螺丝岗，开胶机岗位，做磁铁岗，测试岗位等，厂区离食堂走路约10分钟，提前宣导好要能接受站班及连体无尘服； 3：工衣：普通静电衣和连体无尘服随机分配，连体无尘服是只漏2个眼睛的那种，目前主要分配到普通工衣，分配到连体无尘服的概率约为30%，工衣费固定52元，79元，厂牌10元，，； 注：纹身不能超过身份大小（攻击性不行），染发不接收，安检严格，身体一定不能带有金属（钢钉，钢板，金属牙套等）； 4：： 1：，水电平摊；2：工衣费：工衣费52元，79元；3：旷工绩效：；4：急辞绩效扣款：最高扣绩效扣款200元（按要求申请离职就不会产生）；5：重大违纪：把烟，火机，火柴，手机的违纪物品带进车间或在非吸烟区抽烟；6：迟到，早退，漏打卡，漏不良等处罚金额较小，一笔带过，总体来说，企业扣款还是相当少的； 5：薪资发放：每月21发放上月薪资，遇节假日顺延，； 重点注意：需要提前准备2张身份证复印件，附近无打印的地方，一定要提前打印过来，无法提供的当天无法面试。

【浙江金华零跑汽车新能源】 主要生产：零跑汽车新能源制造，自动化设备上班自由，车间环境好，管理人性化 工作岗位：总装制造，三电， 普工薪资：23/小时 综合薪资6000-9000之间。 预支工资，入职打卡七天以上可预支工资，每月15号发放工资。 招聘要求：18-40岁，服从管理，有责任心，无不良记录，能应适两班倒，有文化基础 大面试纹身烟疤。 面试请带身份证原件以及复印件1张 【上班时间】 8:30-20:30或20:30-8:30 9:30-21:30或21:30-9:30 【其他福利】:住宿4-6人间，空调，免费WlFl，独立卫浴，热水器，洗衣机，均有，住宿免费，水费电平摊，厂内提供食堂免费吃，绩效奖 奖罚100-400元。 ，，，，一个月体检报告可用。 面试时间：每天下午13：00-15：00

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及交接记录 5. 参与现场5S管理，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班，具备基本识字与计算能力 3. 服从管理，责任心强，有团队协作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先 5. 初中及以上学历

山东轮胎厂：电工 维修工 叉车工，打毛 三轮转运 管住，夫妻间 综合薪资9000 左右 企业地址：临沂沂水

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿， 长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

巨野律师助理招聘本律所（巨野法院南门对面路南，麟雅茗茶）现招聘律师助理二名，长期稳定岗位，老律师亲自带教，适合法律新人积累经验、快速成长。招聘条件1. 已过法考、可实习的实习律师；2. 法学专业、准备备考法考的应届生/求职者均可。主要工作协助整理案件材料、立案跑腿、撰写各类法律文书、对接案件日常事务等。岗位优势工作环境稳定、业务量大、学习机会多，全程老律师手把手指导，可快速积累本地诉讼实务经验。工作地点巨野县青年路，县法院对面路南薪资待遇薪资面议，待遇从优。有意向者可直接电话联系：（）

湾址不体检日结工 253/天 日结大龄工面试包过日结 253 一天 不用体检 包吃工作餐 可以带手机 日结点对点 253 一 天 上班:两班倒 两个班次计薪 11.5 工人:18—48 周岁 主要生产新电池托盘，人工辅助，操作机台，上下料，打胶，辅助工，质检，仓管 长期日结三天打鱼两天晒网勿扰，工作来之不易且珍惜

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普工 职位描述 岗位职责 1. 按照生产作业流程，完成产品组装、包装、分拣、检测、物料搬运等基础生产作业。 2. 服从车间班组长安排，按时完成每日生产任务，保证产量与产品基础质量。 3. 做好工位5S整理，保持岗位环境卫生，工具、物料摆放整齐。 4. 严格遵守车间安全操作规范，正确使用生产设备、工具，发现设备异常、物料问题及时上报组长。 5. 做好产品简单自检，剔除明显不良品，减少生产损耗。 6. 配合车间轮岗、加班安排，完成领导交办的其他生产相关工作。 任职要求 1. 学历不限，18‑50周岁，身体健康，能适应车间站立/坐班作业。 2. 能接受两班倒/长白班（按需修改），可配合加班。 3. 手脚麻利，做事踏实肯干，服从管理，遵守厂规厂纪。 4. 有无经验均可，简单岗位可培训上手。 5. 责任心强，注重安全生产，团队配合意识好。