18-45岁 男女不限 自己到：18/小时，198/天 住宿:17/小时，187元/天、 坐厂车：16.5元/小时，181.5/天 提供宿舍（5人间，空调热水器齐全）宿舍满人，要住宿舍的，150水电平摊 不卡纹身 不穿无尘服 不体检 每天日结

上饶市鄱阳县招工地小工/杂工

家具厂招聘，活比较累，体力活，能吃苦耐劳，非诚勿扰早八晚六月休两天

招聘消防水：中工2名，小工2名要求干长期的，短期勿扰，工资私聊，有意者电话联系

潮州市潮安区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、弱电/安防、光伏安装

优势：大厂稳定！可以带手机！有夫妻房！面试可以看岗位和车间！长白班坐班！免费厂车 精品小区宿舍 …………………………………………… 面试时间：13：00 岗位：贴标（18~45岁，男女不限，坐岗【长白班】7:30~17:30） 薪资：计件多劳多得，综合工资4000-7000元/月， 贴标岗位新员工补贴政策：第一个月按出勤天数补贴60元/天（补贴要求 当月除补贴外工资不低于2500元，工期满三个月可符合补贴标准） 产量奖励： 工资计件 + 产量奖励 每30元产量 奖励10元 全勤奖 300元 绩效奖 300-600元 工龄补贴逐年涨，100-200稳定干收入更高 面试要求：视力良好，手脚麻利，不穿无尘服静电衣，普通工衣。 宿舍安排：3~4人间精品宿舍 可做饭 家具家电齐全（可安排夫妻房，需要结婚证） 证件要求：身份证原件 吃住：提供吃住（吃饭5-9块钱一顿，，注意不报），宿舍150元/人/月 发薪日期：每月15日发上月薪资 面试地址：宜宾市翠屏区环球集团 ……………………………………………

二建一人需要 岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2.配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3.协助安全员进行日常安全巡查，及时报告现场安全隐患并落实整改要求 4.服从项目管理人员调度，保障各工种间协作顺畅，确保施工进度按计划推进 5. 遵守工地各项规章制度，正确佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病及影响高空/重体力作业的慢性疾病 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.有建筑工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前安全与技能基础培训 4. 学历不限，能识字读图、听懂施工指令，具备简单算术能力 5.持有有效身份证件，服从项目统一管理，接受实名制考勤及工资制度

酒泉市金塔县招工地小工/杂工

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成都市双流区招消防水小工，必须要做过消防小工的。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.掌握网络基础知识，熟悉主流操作系统（Windows/Linux）； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.熟悉常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.了解常见攻击类型与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流。

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接； 承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線，執行板級測試、電氣性能驗證與優化； 主導電源與信號走線設計，綜合考量EMC規範與電氣安全要求； 解決開發各階段的技術問題，保障項目按時高質推進並順利落地。 職位要求： 電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷，具備3年以上硬件設計經驗； 掌握模擬與數字電路設計基礎，熟悉常用電子元件的應用與選型方法； 熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範； 曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發，具備量產化成功案例； 具備良好溝通協作能力，邏輯思維清晰，善於學習總結，工作積極主動，能適應一定壓力下的研發節奏。

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

玉溪市峨山彝族自治县招工地小工/杂工

福州市闽侯县招工地搅拌机，工地小工/杂工270一天，拉沙浆240一天。

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武汉联想开招 不穿无尘服全坐班空调车间冬暖夏凉免费厂车来回接送18-47.99周岁男女不限 模式一: 省内:员工30元/H，发薪日发20，次月发薪日在职补差价，工期到3.31日。 省外:员工32元/H，发薪日发20，次月发薪日在职补差价，工期到4.30日。 模式二: 省内:员工白夜24元/H，工期到3.31，纯工价 省外:员工白夜26元/H，工期到4.30，纯工价 模式三: 省内:员工发薪日在职直发25元/H，工期持续到3.31日，省外:员工发薪日在职直发27元/H，工期持续到4.30日， 员工待遇: 入职即发放厂牌，厂牌额度930元/月，每限天额，当月吃多少宿舍配套齐全、水电费自理，免住宿费，宿舍为4-6人/间。入职统一安排， 本月21日~下月20为日一个月，每月5号发放工资。 职位类型:普工/操作工 工作地址:武汉江夏区联想人力招聘服务中心

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本公司生产一次性卫生用品洗脸巾，现招机器开机工。工作要求：初中以上，年龄20-40岁，能吃苦耐劳，会开包装机的优先。 工资待遇：4800-8000元/月，计件绩效工资，上不封顶。 工作环境：车间为无尘车间，配备中央空调，环境舒适，环保安全。 福利待遇：具有竞争力的薪酬，每年为员工调薪，丰厚的年终奖；入职办理五险；提供工作餐，节假日福利，年度旅游，高温补贴，工龄奖，全勤奖，生日红包奖年终奖金等福利。

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