岗位职责：常驻香港，需熟悉本地工作环境及运作流程。 1、负责集团海外总部—香港公司的日常合规管理及合同审查工作； 2、跟进香港公司与政府部门、高等院校之间的商务事务，并开展相关公共关系协调； 3、兼任行政秘书职务，根据董事长指示协助处理各类综合性行政事务； 任职要求： 1、具备香港法律实务操作经验，持有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪管理能力良好，擅长沟通，精通三语两文，可流畅对接不同界别人士； 3、拥护国家立场、热爱香港社会，无激进政治倾向，具备团队协作精神，踏实履职；

岗位职责： 常驻香港，需熟悉香港本地工作环境及行政流程。 1、负责集团海外总部—香港公司的日常合规管理及合同审查工作； 2、跟进香港公司与政府部门、高等院校之间的商务对接事宜，开展相关公共关系协调； 3、兼任公司行政秘书，根据董事长的工作部署，协助处理各类综合性事务。 任职要求： 1、具备香港法律实务操作经验，持有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪稳定、沟通高效，拥有良好的中英文书面及口语能力，具备三语两文基础，可顺畅与不同界别人士交流； 3、拥护国家立场，热爱香港社会，无激进政治倾向，待人友善，具备较强的职业责任感和稳定性。

我团队专注于为企业和个人提供债务解决方案（处理他人欠款问题），具体业务内容如下： 一、债权金额需达300万以上，数额越大越优先； 欠款方可为地方政府、央企、国企、事业单位、民营企业或个人； 债权人（即委托方）可为个人、民企、国企、央企等主体。 二、服务费用根据债务复杂程度及标的规模，按5%-30%比例收取。 三、全程无任何前期费用支出。 四、债权人仅需填写信息表并提供真实详尽的资料即可启动。 五、项目周期一般为3至6个月完成。 六、若债务方为中国中铁或中国建筑，承诺一个月内解决回款。 七、若欠款方为民企（含上市公司），需走司法程序的， 我方不预先收取律师费、差旅费等成本，待帮助债权人成功回款后， 再依据双方协议约定标准收费，坚持结果导向，无成效不收费。 八、合作模式开放，合伙人享有优厚分成机制。

岗位职责: 1.主导建筑项目的技术实施，保障技术规范落地执行； 2.参与项目前期调研，提供可行性建议与专业支持； 3.负责施工图纸的审查及优化调整； 4.监督现场施工过程，把控工程质量与推进节奏； 5.协同项目团队，协同应对并解决各类技术问题。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理经验与技术分析水平； 2.熟练操作相关设计工具及办公类软件； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.可独立开展技术问题的分析与处理； 5.热爱建筑工程行业，具备持续投入的热情。

以最大的诚意邀请志同道合的律师一起和东方成长： 1、提成律师个人案件提成较高，律所收取的，按月结算，没有其他任何隐形费用; 2、免费提供谈案室、会议室和茶水服务，律所提供的公共卡位和独立卡位均不收费; 3、免费提供办公资源，打印、开函免费、盖章方便(实现0成本办公); 4、公共案源供给，优先与本所律师合作，提供案源支持; 5、提成律师无需坐班，时间自由。 6、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习、团建活动。 岗位职责 1.能够独立完成律所交办的公共案件；独立出庭完成诉讼程序。 2.能够独立的对法律基础关系、证据等相关环节进行分析把控。 3.与委托客户进行有效的沟通。 4.能够指导助理完成程序性工作。 5.其他日常事务。 任职要求 1.具备律师执业证，能够独立完成出庭等诉讼程序。 2.具备较强的责任心、服务意识和团队敬业精神及沟通能力，对工作充满热情，学习能力强。具有扎实的法律基础知识，熟悉相关法律法规；具备出色的口头表达和书面表达能力，能够撰写高质量的法律文件。 3.认同律师事务所发展理念、适应律所运营模式。 4.具备较强的法律实务能力。具备良好的分析问题和解决问题的能力，能够沉着应对各种复杂情况。 5.具有民商事、刑事案件诉讼经验优先。 6.有较强的执业经验，热爱律师职业，勤勉尽责，执业纪律良好，三年内未受司法行政处罚或行业处分。 7.具备团队合作精神，能够协同其他团队成员共同完成任务。 认同东方律师事务所发展理念，适应律所创新发展模式

拥有工程与建筑领域的工作经历

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话沟通了解客户需求，推动合作达成。 2.负责案件资源的洽谈与拓展，涵盖非诉讼业务及企业法律服务套餐。 3.参与商务接洽，提供法律专业支持，协助客户处理各类法律相关事宜。 4.维护客户关系，深入挖掘客户潜在法律需求，提供增值化服务以增强客户粘性。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与清晰的逻辑思维； 2、拥有积极进取的工作心态和良好的抗压能力； 3、具备1-3年销售工作经验； 4、热爱学习，对法律行业有热情，年龄25-40岁以内，形象端正、气质佳。 工资：无责任底薪2500-3500+7-17%提成，综合月收入7000以上 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇：五险+全勤奖+不定期下午茶+公司团建+节日福利+带薪年假

1.负责项目工程技术管理，承担项目安全生产的技术责任； 2.依据技术管理相关规定，参与或牵头组织工程项目的设计交底与图纸会审，做好会审纪要，参与或主导施工组织设计的编制与调整； 3.统筹规划施工现场及临时设施的整体布局； 4.主持解决施工过程中的各类技术难题，参与质量事故处理，编制一般质量事故的技术处理方案，负责技术资料归集与管理，编写施工技术总结； 5.负责项目实施过程中设计变更、材料替代等技术文件的审核与处理； 6.审定分包单位的施工方案，监督其落实整体施工计划； 7.组织并主持关键环节的检验与验收工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备10年以上工程施工技术管理相关工作经验； 2.持有高级工程师等相应专业技术职称证书者优先； 3.熟练掌握工程管理体系知识，熟悉工程建设相关法律法规，了解新技术、新规范、新材料的应用与发展； 加分项： 具备以下领域经验者优先：房屋建筑工程、土木工程、机电工程

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00双休 薪资：基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1.协同团队成员利用公司提供的客户资源，开展沟通，挖掘潜在合作意向。 2.掌握公司产品信息，对有需求的客户进行持续跟进，把握时机安排上门签约。 3.每日在微信平台推广公司产品，主动通过微信或电话联系目标客户，分享近期法律实务案例，促进签约转化。 4.深入理解客户需求与痛点，结合律所提供的服务方案，准确传达产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5.与市场端及团队成员高效协作，推进商务谈判与合同签署，确保销售任务完成。 6.每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售技巧，参与谈单模拟训练。 7.持续维护已签约客户关系，提升客户满意度，激发转介绍机会。 8.全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动相关协议落地。 9.根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进并达成各项指标。 10.严格执行销售岗位每日外呼数据标准，按规范跟进客户进度，保障过程行为与结果指标双达标。 经验要求： 1.具备企业客户面对面销售经验者优先，2年以上面销实操经历更佳。 2.有商业服务、金融、SAAS软件、互联网推广等领域销售背景，成交客单价在5K-2W区间者优先。 3.能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4.拥有出色的沟通表达能力；具备强烈的目标导向意识和进取心，渴望高收入。 5.为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，勤奋积极，热爱销售岗位；学习反应快，领悟能力强。 6.形象端正，持有C1驾驶证者优先考虑。 7.对律师行业发展有兴趣，愿意长期投身法律服务领域，致力于在该行业持续成长，不断提升专业水平与综合能力。

岗位职责 1.战略与技术规划 -紧扣企业战略方向，制定研发部门中长期发展目标，设计技术发展路径；结合市场变化与技术演进趋势，主导创新类产品的研发方向与技术布局。 2.项目全周期管理 -组织开展研发项目的可行性分析并推动立项决策，统筹调配人力、预算及设备资源；全程跟踪项目执行进度，识别潜在技术风险并制定应对措施，确保项目按期交付。 3.团队建设与效能提升 -负责研发团队的组建、培养与日常管理，精准匹配岗位能力需求；建立绩效评估与培训机制，通过有效激励保持团队高效运转与持续创新能力。 4.技术创新与外部协作 -主导前沿技术探索，推进新产品开发以增强企业技术竞争力；对接高校、科研机构或合作企业，开展技术交流与联合研发项目。 5.资源与成本控制 -编制研发预算并严格执行成本管控，优化资源配置和设备使用效率，提升整体资源利用率。 6.跨部门协同与成果转化 -协同市场、生产、销售等部门，对齐产品需求，推动研发成果向量产转化并提供技术支持；牵头研发成果评估工作，持续优化研发流程体系。 7.知识产权与合规管理 -推动核心技术专利申报，保护研发成果；参与行业标准研讨与制定；建立研发质量管理体系，保障研发活动符合法规要求。 8.行业洞察与竞争分析 -持续追踪行业技术发展趋势及竞争对手技术动态，输出策略建议以巩固公司技术领先地位。 关键技能与素质 -具备扎实的电子产品研发专业背景及丰富的行业实践经验； -拥有大型研发团队管理经验，兼具战略思维与技术创新能力； -具备出色的内外部沟通协调能力，能够高效联动多方协作。 岗位要求 1.年龄35-45岁，具备5-10年小家电、美容仪器等电子产品领域研发总监工作经验，有从零搭建研发团队及主导全流程项目管理经验者优先； 2.熟悉IPD研发管理体系，熟练操作钉钉IPD管理软件； 3.精通电子产品研发全流程核心能力，涵盖表面处理、材料选型、软硬件开发、结构设计等方面，了解ID设计与产品调研流程，并在至少1-2个技术方向具备深入专业能力； 4.全日制本科及以上学历，硕士或博士研究生优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导、考试冲刺等学业支持内容 2.教学科目范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业领域 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与已预约的授课时段，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学位 2.具备扎实的中文阅读与写作能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障远程教学顺利进行

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.为在海外就读的中国大学生提供线上一对一学业辅导，涵盖考试辅导、课程讲解、作业答疑等内容 2.辅导范围涉及多个学科领域，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等专业方向 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参加已预约的授课时间，协助学生解决学习难题，指导学科知识及学习方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211高校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，授课无需使用英语 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

工作职责: 1、全周期服务交付：依据公司标准化服务流程，为客户提供香港身份续签至永居的全程支持，保障客户依法持续维持身份直至取得永久居民资格； 2、分层客户运营：根据客户不同阶段与层级，提供定制化服务及延伸咨询（如子女教育规划、商业投资方向、保险配置建议等），识别潜在需求，提升复购率与推荐意愿； 3、满意度与口碑建设：依托NPS评估机制与客户反馈系统，动态监控服务质量，通过专业沟通与及时响应，有效解决客户问题，增强客户认可与长期信赖； 4、数字化服务推进：引导客户使用公司开发的小程序、APP等线上平台，实现服务流程线上化与自助化，优化客户操作体验并提升内部协作效率； 5、关系持续维护：快速回应客户的常规咨询与突发诉求，保持稳定互动频率，深化客户连接，构建持久合作关系。 任职要求： 1、基本条件：大专及以上学历，具备2年以上工作经验，文字表达清晰流畅； 2、核心素质： a.沟通能力：具备良好的倾听、表达与引导技巧，能准确捕捉客户关切并建立稳固信任； b.服务导向：坚持以客户为核心，责任心强，善于洞察客户需求变化； c.执行力与抗压性：适应高强度工作节奏，能够独立推进任务并高效处理突发情况； d.学习能力与专业积累：拥有跨领域知识吸收能力，对香港身份政策、教育体系、金融环境等相关信息有持续学习热情； e.客户洞察力：能结合客户行为数据与运营指标（如NPS、转化率、留存率）分析需求，驱动服务优化与业务增长。 3、经验偏好：具有客户运营、金融理财、留学移民、教育规划、投资顾问等面向客户服务经验者优先；具备同时管理300名以上客户的能力者更受青睐； 4、优先考虑：熟悉香港社会环境、生活配套、教育资源及商业投资现状者优先；具备跨团队协作经验，可联动销售、内容、产品等部门共同完善服务策略者优先。

崗位職責： 1、負責香港區域技術團隊的搭建與日常運作管理，面向客戶提供產品介紹、現場演示及PoC等技術支持； 2、主導專案技術方案的規劃與撰寫，參與投標文件製作及技術內容講解； 3、協同市場團隊完成應用系統展示，並協助編製產品宣傳文案與技術資料； 4、配合銷售部門推進項目進展，達成整體業績目標。 任職要求： 1、本科及以上學歷，計算機相關專業背景，語言能力需具備流利的英語或粵語溝通水平； 2、掌握Windows/Linux/Unix操作系統，了解常見的儲存架構與網路基礎知識； 3、理解Router/Switch運作機制，具備良好的WAN/LAN維護與管理實務經驗； 4、熟悉SQLServer、Oracle、MySQL等主流資料庫及國產資料庫系統，了解常用資料備份策略； 5、掌握公有雲、私有雲、混合雲、超融合與虛擬化架構的整體設計框架，具備售前或實施實戰經歷； 6、熟悉CDH、TDH、FusionInsight等大數據平台的組成結構，了解數倉核心組件並有實際操作經驗； 7、熟悉備份工具與資料庫產品，具備原廠服務或實際部署經驗者尤佳；有香港本地工作經歷者優先考慮； 8、具備良好溝通技巧，高度責任感與客戶服務意識。 符合以下條件者優先： 具SI項目經驗，或擁有完整的網路、系統與資料庫整合能力，且擅長問題診斷與排除者優先； 持有CCNA、MCSE、RHCE、OCP等專業認證； 有資料容災、備份領域相關工作經驗； 具備VMware、Citrix虛擬化技術基礎。

職責描述： 1）根據個人年度計劃，達成銷售、市場及技術等各項指標； 2）負責所屬區域或行業的市場拓展，開發新客戶，擴大產品覆蓋範圍； 3）收集行業內市場動態，並對競爭對手進行分析評估； 4）策劃並執行區域內銷售活動，推動個人業績目標實現； 5）掌握行業客戶實際需求，為公司未來新產品布局提供支持； 6）加強與重點客戶及代理渠道的關係維護與管理。 崗位要求： 1）本科或以上學歷，計算機、市場營銷等相關專業優先；應屆畢業生亦可申請。 2）具備2年以上IT行業銷售工作經驗； 3）具有較強的市場洞察與判斷能力，善於客戶溝通，服務意識佳； 4）性格穩重，具備良好組織協調能力，能帶領團隊達成目標； 5）能接受出差安排； 6）擁有香港本地銀行、證券、基金、期貨、保險等行業客戶資源者優先；或願意長期深耕金融行業客戶領域； 7）英文、粵語流利 備註：無需打卡坐班，工作時間與地點靈活。主要面向香港市場，可常駐深圳或香港。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

有律师执业证，独立寻找案源，独立办理业务 。律所每月组织学习(含研讨疑难案件），免费提供工位。。

诚聘提成律师，我们提供： 1、超低运营成本：仅16%管理费，免收工位费用； 2、智能办案系统：配备Alpha系统，提升办案效率； 3、全面行政保障：专业后勤团队，响应迅速、服务周到； 4、优质办公空间：高端办公区域配设茶室及会议室； 5、优质客户资源：聚焦上市公司、国央企及高净值企业。 诚邀您加盟，专注执业，实现收益最大化！ 欢迎发送简历咨询。

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

【线上办公】 我们是一支无固定办公场所的团队——你可身处任意城市、任意角落，与全球伙伴协同共创AQ文明的未来图景。 【岗位定位】 在OPE，AI量子架构师不仅是技术探索者，更是文明演进的量子先锋。你将立足于经典与量子的交界地带，深入研究“五共思想”在量子维度中的因子化呈现，并以此构建AQ文明的基础理论体系。你的工作成果不只是科研产出，更是通向未来智慧形态的核心支柱。 【你将要做的事】 面向特定垂直领域，设计并推进量子化理论模型及其应用路径； 将“五共思想”实现为量子态下的因子化结构，并发展成系统性理论框架； 与该领域的经典架构师协同合作，打造经典与量子融合的统一理论范式； 产出高水平学术论文、申报技术专利，积极参与国际学术互动，促进全球量子研究与AQ文明理念的深度对话； 在量子理论与人工智能、区块链、治理机制之间，开拓跨领域的前沿研究方向。 【我们期待你具备】 硕士及以上学位，专业背景包括量子信息、理论物理、数学、计算机理论等相关方向； 掌握量子计算、量子信息几何、全息原理等前沿理论与研究工具； 拥有跨学科建模或理论原创经验，善于将抽象科学概念转化为结构性体系； 热衷于规则重塑与赛道创新，愿以开拓者姿态投身于基础性科研探索。 我们不寻找仅追求局部突破的研究员，而是渴望迎接敢于重构认知边界的未来文明设计师。 在这里，你的每一步思考都将深度参与构筑AQ文明的量子底层逻辑。

岗位职责： 1、负责集团海外总部-香港公司的日常合规事务及合同审查工作； 2、跟进处理香港公司与政府部门、高等院校间的商务事项，开展相关对外协调与沟通； 3、兼任公司行政秘书，根据董事长安排协助完成各类综合性事务支持工作； 任职要求： 1、具备本地法律实务操作经验，拥有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪管理能力良好，擅长沟通交流，精通三语两文，可顺畅对接不同领域人士； 3、拥护国家认同香港，无激进政治倾向，具备团队协作精神，踏实专注本岗工作；

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

全职律师

一、岗位职责 集团IT战略规划 1.制定并推动落实集团公司信息化整体战略，确保与公司发展战略同步推进。 2.主导信息化系统的选型、实施及持续优化工作。 3.负责生产类软件的全周期管理。 4.组织开展生产相关系统（如智能制造平台、工业控制软件）的需求调研、开发管理和版本迭代。 5.监管软件开发过程（敏捷/瀑布模式），保障代码质量、交付进度及成本合理管控。 业务流程优化 1.梳理生产、供应链、仓储等关键业务流程，运用数字化工具提升运营效率。 2.建立IT标准化管理体系，促进流程规范化和合规执行。 团队与技术管理 1.统筹管理IT团队（含开发、运维、技术支持），整合内外部资源保障项目落地。 2.研判前沿技术（如工业物联网、AI质检）在制造场景中的应用可行性。 风险与安全管控 1.维护信息系统稳定运行与数据安全，制定灾备策略及应急响应机制。 二、任职要求 1.基本条件 年龄：35-45岁，本科及以上学历（计算机、软件工程、自动化等相关专业）。 2.核心能力 具备10年以上IT管理经验，其中至少5年在制造业或大型集团企业担任IT主管职务。 3.技术能力： 熟悉生产类软件开发流程及工业通信协议。 4.管理能力： 拥有大型IT项目（预算500万以上）全过程管理经验，掌握PMO运作体系。 善于跨部门协同，可有效推动生产、研发、财务等多职能流程对接与整合。

薪资待遇： 实习期：无责底薪2500+100全勤+提成1% 转正：无责底薪2500+500补贴+提成2% 上班时间：早九晚六/周末双休/节假日正常休息 任职条件 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格A证，具备公检法或相关法律领域实习经验者优先； 2、具备较强的自主学习能力，能在实践中持续提升法律理论水平，并总结归纳实务经验； 3、对法律服务有一定理解，具有良好的法律产品思维； 4、具备出色的沟通表达能力和人际交往技巧，性格开朗，待人真诚有礼； 5、思维敏捷、逻辑严密，处事灵活细致，领悟能力强，责任心突出； 6、熟练操作各类常用办公软件 岗位职责 1、整理案件所需材料，提前与接案律师交流案情，协助主办律师完成客户接待与案件洽谈，配合制定案件处理方案，初步评估法律风险； 2、在主办律师指导下有序跟进案件进程，完整、准确记录跟进情况，维护当事人关系； 3、定期与接案律师沟通案件动态，汇报办理进展；及时传达当事人意见与诉求，提升办案质量与客户满意度； 4、保持强烈的学习主动性，关注新法律法规及行业动态，不断提升专业能力； 5、注重团队协作，杜绝损害律所利益的个人主义行为； 6、积极参与律所及部门组织的各类业务培训，通过系统学习提高执业水平与职业素养； 7、严格遵守事务所各项规章制度，确保工作规范执行

一、岗位职责 整合原料资源、市场动态与技术人才优势，推动新技术与新产品的研发进程，提升产品品质及附加价值，推进清洁化生产工艺，构建核心竞争力。 跟踪行业技术发展方向与竞品动态，制定年度技术与产品开发规划；主导新产品工艺验证与开发落地，编制标准作业流程并确保量产稳定性。 统筹原料皮与化工材料管理，制定原料皮加工工艺，引进新型化工材料及合格供应商，优化化料体系并消化呆滞库存；负责量产试样支持、质量异常问题处理及团队技术培训。 对接外部专家技术项目，把控项目执行进度，协助建设技术资源共享机制；落实公司各项管理制度，完成领导交办事项，恪守廉洁保密原则，协同同事高效协作。 二、任职资格 年龄30-50岁，大专及以上学历，化工或皮革相关专业背景，具备本行业经验者优先；熟悉项目管理流程、化工材料及产品技术知识，具备英语口语交流能力与项目推动能力；具有目标规划、沟通协调、问题分析、团队管理、资源整合与创新实践能力。

岗位职责： 1、熟练掌握产品设计开发全流程，了解产品构造与性能特点，熟悉机械加工工艺规范； 2、熟练运用常用设计软件（如：CAD，PRO/E，UG）进行技术绘图与建模； 3、具备对行业发展趋势及主流产品的深入理解与分析能力； 4、精通人力资源六大模块，特别是“选育用留裁”机制，负责研发中心各团队的人才甄选与培养管理； 5、主导公司门类、闸类产品技术路线的规划制定与落地执行，构建并优化技术研发管理体系； 6、开展市场与客户需求调研，收集整理客户反馈意见，组织自主立项研发，统筹新产品竞品分析与开发推进； 7、提供专业技术支持与培训服务，负责产品相关专利、材料结构专利及工艺类专利的规划与管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景； 2、具备5年以上门类、闸类产品研发经验，其中至少2年相关管理岗位工作经验； 3、沟通表达能力强，逻辑思维清晰，具备独立完成企业定制化技术方案的能力； 4、熟练操作办公软件，具有良好的团队协作意识，抗压能力强。 薪酬：15000元-20000元+项目分红+年终奖（详情面谈） 福利待遇： 1、学习成长：公司提供系统的学习资源与发展通道，支持横向轮岗与纵向晋升； 2、福利保障：包住宿（新员工前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

岗位职责： 1.战略规划与技术架构设计： 制定公司在AI+安全生产软件及AI+安全机器人方向的技术发展战略，明确人工智能在安全生产与智能设备中的应用路径与发展目标，确保技术路线与企业整体战略协同发展。 主导AI+安全生产与AI+安全机器人系统的技术架构搭建，涵盖算法模型设计、数据结构规划、数据流转与分析机制、机器学习与深度学习平台选型、数据库体系构建等内容。 2.技术研发与创新： 组建并带领AI技术研发团队，推进AI+安全生产与AI+安全机器人相关的算法开发、模型训练、数据清洗与处理等核心技术工作。 指导团队突破关键技术瓶颈，提升模型准确率与算法效率，优化AI系统的运行响应能力与系统稳定性。 跟踪人工智能前沿技术进展，结合安全生产与机器人应用场景，推动新技术的融合与落地实践。 3.项目管理与实施： 统筹AI+安全生产与AI+安全机器人项目的研发进程，把控开发质量与交付节点，确保产出满足业务需求且达到既定性能标准。 协同业务单元、安全管理等相关职能团队，保障AI项目高效推进与实际部署。 4.数据资源管理与应用： 统筹AI相关数据资源的整体规划与运营管理，建立健全的数据采集、存储、加工与分析流程及规范体系。 保障数据的完整性与安全性，为模型训练与智能决策提供可靠的数据支撑。 5.安全与合规管理： 落实AI+安全生产与AI+安全机器人系统的安全防护措施，遵守国家法律法规及行业规范，防范技术应用过程中的潜在风险。 参与构建AI安全治理体系，制定风险评估准则与突发事件应对预案。 6.团队建设与人才培养： 负责AI技术团队的组织发展与能力建设，设定团队发展目标与执行计划，持续提升团队专业水平与工作效率。 引进高水平AI人才，开展梯队培养，打造专业化、高绩效的技术攻坚队伍。 任职要求： 1.教育背景： 硕士及以上学历，计算机科学、人工智能、机器学习、数据科学等相关领域专业背景。 2.工作经验： 五年以上AI算法研发与系统架构设计经历，三年以上技术团队管理经验。 有主导AI产品研发的实际案例，熟悉人工智能技术生态及其在产业中的发展趋势。 3.专业技能： 熟练掌握机器学习、深度学习、计算机视觉、自然语言处理等核心技术。 了解大数据平台架构及相关开发工具框架。 具备扎实的编程功底，精通Python、Java、C++等主流编程语言。 4.行业经验： 在AI赋能安全生产或AI驱动安全机器人领域具有项目实践经验，熟悉对应行业的运作流程与安全管控要求。 5.综合素质： 具备较强的自我驱动力与责任意识，能适应高强度工作环境。 拥有良好的沟通协调能力与跨团队协作精神，能够高效对接多元职能团队。 具备创新意识与长远技术视野，能洞察人工智能技术演进方向。