岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，提升门店体验 任职要求： 1.学历不限，热爱餐饮服务行业，有责任心和团队意识 2. 无经验者可带薪培训，有奶茶/咖啡/快餐行业经验者优先 3.形象整洁，沟通顺畅，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.具备基础学习能力，能快速掌握产品知识与操作流程 5.遵守公司制度，服从门店管理，认同品牌服务理念

伊川七喜家居旗舰店现急需销售人员，底薪5000加提成。如果有意的话可到现场填写报名表，9月12号面试，地址在伊川县城书香路与五子街交叉口贝沙湾售楼部对面七喜家居，每天上午8点到下午6点那边都会有人接受咨询。

需要有经验的家装导购

惠友军校广场店，招聘导购员一名，要求，有健康证

招聘：蜜雪冰城（河东骑楼城店） 薪资：3000-5000元/月 服从管理，做事积极主动，热情，性格开朗，有团队精神。

‍♀️奶茶店招聘店员及店长： ️22-35岁，，对饮品有好奇心（会做饮品加分，但不是必须！） ️有责任心，手脚麻利，能接受轮班 地点：临渭万达一只酸奶牛 报名方式：店员3500，店长4000月休4天。节假日福利。能接受轮班

，年龄18-35周岁，身体健康！有较强的工作热情！根据业务熟练程度，可晋升为店长人选。每日工作8小时,薪资3000+，有意者请前来面试。

17岁以上，有健康证

沪上阿姨府衙小吃街饮品店招聘长期薪资方面： 门店要求在岗人员为长期，目前不接受三两个月短期工！入职第一周（7天）为实习期，第一个月为学习期，薪资2500元。 之后薪资为：2600+200全勤提成+副店补贴+福利+免费饮品+奖金 每一年涨一次工龄奖工龄奖每月100元，综合工资3500以上 调休方面： 1个月月休3天，需提前一天向门店报备，法定节假日及周五、六、日，为门店高峰期，该期间批不了假，特殊情况请向门店报备处理。如一个月休息不超过三天，门店会给予补贴100元/天。 排班方面： 早班：8:30-18:30 跳班：8:30-13:0018:20-23 中班：11:00-21:00 晚班：13:00-23 门店排班一周更换一次排班。早中晚含吃饭休息40分钟 年龄：16—35岁 工装方面：门店免费提供工装！地址：府衙小吃街沪上阿姨店

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，有服务意识，性格开朗，具备基础沟通能力 3.能适应轮班制（含晚班及节假日），每月可保证26天以上出勤 4. 有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5.遵守公司制度，责任心强，能积极配合团队协作

岗位职责： •主导预测市场核心产品的架构规划与交互体系构建 •拆解业务目标并制定可执行的版本计划，推动前端/后端/合约团队协同落地 •参与做市机制、盘口结构、动态赔率等模型的设计与优化 •结合数据表现与用户反馈，持续迭代产品体验与模型效果 •与技术负责人及研发团队高效协作，保障版本顺利推进 任职要求： •具备从0到1独立完成产品落地的完整经验 •能清晰结构化地表达思考路径，合理阐述决策依据 •执行节奏稳定，具备跨团队沟通与协作能力 优先项： •有交易系统、Web3、衍生品或预测市场相关经验者优先

职责： 1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理 2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化 3、牵头托管及非托管钱包的集成工作，支持多条区块链网络与稳定币应用 4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理 5、协同合规与法务团队，确保产品设计符合相关监管政策要求 6、联合用户体验与技术开发团队，明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点 7、监控产品上线后的核心数据指标（如激活率、消费行为、奖励使用情况），并聚焦提升增长型功能 8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态 要求： 1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历 2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑 3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型 4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理 5、具有与合作伙伴或供应商（包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等）协作的实际经验 6、思维清晰、目标驱动，能胜任高强度、快节奏的工作环境

崗位職責： 1、負責香港區域技術團隊的搭建與日常運作管理，面向客戶提供產品介紹、現場演示及PoC等技術支持； 2、主導專案技術方案的規劃與撰寫，參與投標文件製作及技術內容講解； 3、協同市場團隊完成應用系統展示，並協助編製產品宣傳文案與技術資料； 4、配合銷售部門推進項目進展，達成整體業績目標。 任職要求： 1、本科及以上學歷，計算機相關專業背景，語言能力需具備流利的英語或粵語溝通水平； 2、掌握Windows/Linux/Unix操作系統，了解常見的儲存架構與網路基礎知識； 3、理解Router/Switch運作機制，具備良好的WAN/LAN維護與管理實務經驗； 4、熟悉SQLServer、Oracle、MySQL等主流資料庫及國產資料庫系統，了解常用資料備份策略； 5、掌握公有雲、私有雲、混合雲、超融合與虛擬化架構的整體設計框架，具備售前或實施實戰經歷； 6、熟悉CDH、TDH、FusionInsight等大數據平台的組成結構，了解數倉核心組件並有實際操作經驗； 7、熟悉備份工具與資料庫產品，具備原廠服務或實際部署經驗者尤佳；有香港本地工作經歷者優先考慮； 8、具備良好溝通技巧，高度責任感與客戶服務意識。 符合以下條件者優先： 具SI項目經驗，或擁有完整的網路、系統與資料庫整合能力，且擅長問題診斷與排除者優先； 持有CCNA、MCSE、RHCE、OCP等專業認證； 有資料容災、備份領域相關工作經驗； 具備VMware、Citrix虛擬化技術基礎。

职位描述： 1.负责海外国际化支付平台的技术设计与系统开发，涵盖全球收付款体系、数字支付能力及配套钱包产品的构建 2.采用合理的系统架构，高效稳定地支撑海外法币与数字货币的交易处理，满足2B资金服务及多样化交易场景需求 3.致力于打造技术领先、高可用、安全可靠、用户体验优良且成本优化的全球支付基础设施，协同产品、运营与商务团队推进商业化落地 职位要求： 1.具备5年以上软件开发经验，有支付系统相关背景者优先 2.精通Java语言，熟练掌握常用数据结构与算法 3.深入理解并熟练运用SpringBoot、Dubbo、MySQL、MyBatis、MQ、Redis等核心技术组件 4.具备优秀的业务架构设计能力，熟悉主流行业架构模式，掌握分布式系统常见问题及应对方案，具备微服务与DDD实践经历者更佳 5.具备较强的逻辑思维能力，能结合实际业务场景进行分析，与产品经理协作完成业务模型抽象与方案落地 6.熟悉开源社区协作方式，具备良好的沟通能力和文档阅读理解能力

岗位职责： 1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。 4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。 5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。 6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求： 1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。 3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。 5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。 7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。 10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项： -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。

大康全省招聘中：营运经理1人，商品经理2人，办公室文员2人，店长3人，店铺导购6人。有意者电联 具体需面聊井号宏祥二楼大康运动城

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骆驼（CAMEL）重百店招聘 地址：财富广场重百一楼骆驼专柜 岗位：导购 店长各1人【同岗位有经验者优先】； 联系：郭女士

招聘 为公司寻将才，为人才找舞台，《国美电器》，招优秀导购员。聚良材睿智，秀人生舞台，要求年龄 30-40 岁，有工作经验者优先。 欢迎你的加入。 联系人 侯先生

手机导购员 1、23--38周岁（男女不限）；2、五官端正，性格开朗，有销售经验者优先录用；（只要务实肯干，无经验可培训） 薪资福利:工资面议：底薪+提成(多劳多得)，前三个月保底2500 招工人数:数名 想赚钱的欢迎加入我们 工作地址:大化红河北路107号金德润移动营业厅（移民局路口/vivo专卖店隔壁）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.做好物料盘点、设备清洁与区域卫生管理，严格执行食品安全与操作规范 4. 协助店长完成排班、库存登记及简单报表填写等基础事务 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店优化运营 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有服务意识和团队协作精神，能适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可提供带薪岗前培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4.形象整洁，沟通自然，具备基础学习能力与责任心 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

本公司为湖南星港集团江西子公司，成立于1993年，至今已有33年。因集团公司走向智能化，功能化全屋家居产品开发（星港家居），现大量招聘各岗位营销人员，期待你的加入。有幸遇见，并肩作战！ 岗位描述 1.在店长的带领下开展并执行公司的各项销售活动。为顾客提供一站式家具销售。 2.协助店长进行抖音直播，电话邀约等主动营销活动，并以其他各种方式寻找潜在客户。 3.熟练掌握产品知识，销售技巧。 4.针对主动营销或其他方式收集到的客户信息进行电话邀约，电话回访，详细为客户讲解产品及活动情况，进行各项售前工作并最终达成成交。 4.完成店长交给的其他任务。 任职要求： 1.高中以上学历，18一42岁。外向，勤奋，口才好，沟通能力强，有强烈的服务及销售意识。 2.有上进心、耐压力强，有挑战精神，有良好的团队协作精神。 3.岗前培训3天，按100元/天发放岗前培训工资。在岗培训1一3个月，培训期工资4000元/月，符合要求者提前转相关岗位实习，实习期享受相应岗位的各项薪资及绩效工资待遇（即底薪+绩效工资）。实习期及转正后具体薪资构成在岗培训合格后会详细告知，绩效工资上不封顶。 4.本岗位上班地点在南昌各直营店：京东鹿鼎，解放路香江家居城，象湖直营店就近安排。全白班，上班时间以家具市场作息时间为主。一般为9：00一18：00。每天工作7—7个半小时。每周休息一天。 公司福利 1.公司提供系统培训。 2.三节福利，不定期旅游。 只接受公司或人才市场、校招等现场面试，不提供线上平台，视频，微信，电话等面试及沟通方式。

寒假店员两名，接单，制作奶茶等

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2.熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责: 1.为客户提供热情的接待与服务； 2.熟练掌握奶茶店的日常运营流程，包括奶茶制作和食材准备； 3.保持店面环境的清洁卫生； 4.向客户提供产品建议，解答客户咨询； 5.及时处理客户的反馈和投诉。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识； 2.对奶茶制作有一定的了解，有相关工作经验者优先； 3.能够承担店内日常运营工作； 4.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.具有较强的问题解决能力，能够迅速应对和处理客户问题。

岗位职责：主动介绍饮品 解答顾客疑问 协助完成饮品制作及出品 确保饮品质量与效率 保持工作区域及门店卫生 维护良好顾客体验 任职要求：有健康证者优先 服从工作安排并适应门店排班制度 具备团队合作精神 工作认真负责 有较强的责任心和执行力 热爱服务行业 有良好的服务意识和沟通能力

工作内容： -负责奶茶店的日常运营工作 -提供优质的客户服务，确保顾客满意度 -保持店面卫生，确保提供安全的饮品 任职要求： -具备良好的团队合作精神 -能够承受工作压力，具有较强的责任心 -拥有良好的服务意识，能够提供优质的客户体验 薪资待遇： 月薪3000-5000元（底薪+奖金+提成）

维持店门整洁以及引导顾客购物

奶茶制作，收银整理

招工启事，本店招18到35岁售卖服务员，男女不限，身体健康，语言表达能力强，月薪5000到6000，包吃住，月休4天。上升空间大可提升店长，应聘地址，北京市东城区南锣故巷49号，