乌兰察布万达喜茶招聘店员 1.切水果、煮茶 2.调饮

三皇里沪上阿姨奶茶店招店员2名，18—35岁

奶茶店招聘: 工作细致认真，责任心强，沟通能力强，有经验者优先录取。 工资待遇：底薪公休全勤。 电话:微信同号，天雄路与兴大街交叉口饮悦工坊（新一中店）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

麻辣香锅新店环境好，活比叫轻细心就好

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，主动推荐新品，处理点单、收银及售后咨询 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与清洁规范 4. 协助库存管理，及时登记物料消耗，配合完成日/周盘点工作 5.积极参与门店培训与新品学习，配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1.年满18周岁，学历不限，有服务意识与团队协作精神 2.身体健康，无传染性疾病，能适应早晚班轮岗及节假日排班 3. 具备基础沟通能力，学习能力强，有奶茶/餐饮行业经验者优先 4.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作节奏与压力

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4.工作认真负责，注重细节，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

【职位】：水吧主理人 薪资范围：4500-5500元/月（具体面议，能力匹配可上浮） 【上班时间】：8:00-18:30（午/晚餐高峰期高效出杯，非高峰期备料整理，可休息） 【工作地点】：台州市 · 浙江铭岛铝业有限公司员工食堂二楼水吧档口 【福利待遇】：包午、晚餐，可提供工厂宿舍或租房补贴。 【职位描述】 我们是一家位于大型工厂内部的水吧，服务于2000+名员工及年轻的办公室人群。现业务重启升级，寻找一位有想法、有经验的水吧主理人，以“合伙人”心态共同经营，打造厂区最受欢迎的饮品站。 【你的核心职责】： 全流程运营：独立负责水吧的日常备料、制作、出品、清洁与库存管理。 【产品规划与执行】：基于档口现有设备，主导规划并落地果茶、奶茶及简易咖啡（美式、生椰拿铁等） 菜单。 高效应对高峰与团购：专注午、晚餐两个高峰期，快速、准确出杯。能主动承接并高效完成办公室微信群的批量预订订单（几十至上百杯，会增加人手帮忙制作）。 品质与客户关系：保证出品稳定，与员工良好互动，提升复购率。 【我们期待这样的你】 必备经验：拥有 蜜雪冰城、古茗、瑞幸等连锁品牌 的工作经验，深刻理解其标准化、快节奏的运营模式。 产品能力：对果茶、奶茶、基础咖啡有扎实的制作功底，并能根据工厂客群特点（追求性价比与流行口味）规划菜单。 创业者心态：有想法、有责任心，能像经营自己的小店一样思考（成本、效率、客户喜好），而不仅是执行操作。 沟通与抗压：性格开朗，能与各类员工顺畅沟通；能从容应对高峰期的压力与突发团单。 【为什么值得加入】 共同创业，深度参与：你将是水吧的主理人，拥有菜单规划、运营优化的实际话语权。我们会给予你灵活权限和成长空间。 客源极度稳定：背靠大型工厂，拥有天然、稳定的用餐客流。同时，通过办公室微信群，可持续获得优质的团购订单。 支持全面，专注核心：我们负责场地、证照、供应链（采购支持）及大型设备投入，你只需聚焦于产品、出品和客户服务。 【应聘要求】 如有兴趣，沟通时请简要说明： 你在 蜜雪冰城/古茗/瑞幸 等相关品牌的工作经历与岗位； 你最擅长或最想推出的 一款饮品构思； 你对运营好一个 工厂内部水吧 的初步想法。 我们期待与有热情、有执行力的你，一起把这个小档口做成厂区里的口碑品牌！

奶茶店店员 招聘 岗位职责 负责点单、收银、饮品制作、出餐，保证出品口感与颜值。 做好店内环境卫生、餐具清洁、物料整理及库存盘点。 热情接待顾客，解答咨询，维护门店正常营业秩序。 遵守门店操作规范，严格执行食品安全要求。 任职要求 年龄18-38周岁，身体健康，手脚麻利，有无经有经验者优先 性格开朗有耐心，服务意识强，善于沟通，亲和力佳。 能适应轮班、节假日上班，服从门店排班安排。 讲究卫生，做事认真负责，有团队协作精神。 薪资福利 薪资：底薪+提成+全勤奖，按月准时发放 福利：带薪培训、员工饮品、节日福利、定期团建 工作时间：两班倒

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.掌握网络基础知识，熟悉主流操作系统（Windows/Linux）； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.熟悉常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.了解常见攻击类型与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流。

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题； 4、研发高效的训练与推理优化方案（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈，推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化； 6、与工程团队紧密配合，实现先进算法的快速产品化，服务于公司重点业务场景（如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践： ◦大模型预训练、指令微调与对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（如RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型体系（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑； 6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直连A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

龙兴打酱油暑假工药茶工2名工作内容：熬制夏季凉茶、银耳汤等，切西瓜、洗水果；要求：45岁以内，身体健康，接受12小时两班倒；注：120元/天，提供食宿，上班地点渝北龙兴18以上学生，2人皮子都耍落，安逸得很。

【•辽阳招聘信息C3】卫国路蜜雪冰城招聘辽纺店蜜雪冰城招聘服务员若干名[握手]年龄18～45[太阳]上下午两班倒[礼物]待遇优厚招聘小时工[太阳]工作时间：晚5点到10点。[666]详情请致电咨询：

纳雍招人啦！想找轻松好工作的看过来纯坐班，工作安稳薪资4000-8000，收入可观无学历、经验要求，有人手把手教学团队以00后为主，相处自在，规矩少福利拉满：每月团建+绩效奖金+不定时红包、奶茶地址：原政府办公大楼12楼（雍和世纪城售楼部左手，青云烟酒旁电梯上楼）联系电话：

茶饮品牌「沪上阿姨」新店现招店员1名，全职、兼职都可，氛围轻松、上手快岗位职责（简单好做，带薪培训）茶饮制作：按品牌标准制作奶茶、鲜果茶等，保证出品品质门店服务：责任心强，热情接待顾客、点单收银、打包出杯，维护顾客体验日常运营：物料备货、库存盘点、设备清洁保养，保持店面整洁配合协作：服从店长安排，完成店内基础运营工作任职要求（门槛低，有无经验均可）年龄18-35岁，男女不限，身体健康，需持有效健康证学历不限，热爱茶饮行业，性格开朗、有服务意识能适应轮班制（早班/中班/晚班/吃苦耐劳、服从管理薪资福利（透明无套路）全职薪资：4000＋（底薪+全勤奖+提成）福利：免费工装、带薪培训、月休4天、节假日补福利晋升：店员→储备店长→店长，清晰晋升通道福利：奶茶自由、工作轻松、时间弹性，学生党/宝妈友好地址：天保九如沪上阿姨店详情咨询

奶茶店招人，唯一要求做事认真负责，招储备店长，店员多名，有无经验均可，工作地点舒城城关多地可选，暑假工也要：

男女不限年龄16到30岁，工资面谈

奶茶店店员。

柠檬茶摊位做茶（有经验的优先） 你有创业理想后续我们可以培养你自主开店. 来我们这里不单单是一份工作，更是你的一个机遇。 想要不劳而获轻轻松松的工作就不要联系了. 做什么工作都一样先甘后甜， 选择比努力更重要！ 年纪18-45岁（做茶锤冰需要有点力气）。 要求做人做事要实际，做事细心严格按照规矩要求。 上班时间早上10:30到晚上21:30 工资面议，试用期一个星期. 正式员工4000++提成，后续有包住福利。 可直接加电话微信沟通

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责: 负责奶茶及其他饮料的调制与服务，确保口味和质量符合标准； 维护工作区域的清洁与卫生，确保提供安全的饮品； 提供卓越的客户服务，解答客户询问，并解决任何问题； 参与日常店铺的运营，包括库存管理和订单处理。 任职要求: 对饮品调制有浓厚的兴趣，能够熟练掌握各种茶饮的制作方法； 具备良好的服务意识，能够提供友好的顾客体验； 能够独立处理和解决日常运营中的问题； 有责任心，能够承担店铺日常运营责任。 原

招聘奶茶店店员及店长。上班地点在丰台、东城和西城。工作附近都安排有员工宿舍。工资包括底薪、饭补、月绩效提成。

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4. 协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

年满17岁以上，有健康证。有奶茶店工作经验优先，待遇面谈。上班地点在三屯茂和百货

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，热爱茶饮行业 5.接受岗前系统培训，能快速掌握产品知识与操作流程

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

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