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英语教师1年以下本科及以上早教启蒙
岗位职责: 1.承担英语课程的授课及教案准备工作 2.参与各类教学活动的组织与执行 3.保持与学生及家长的有效沟通,跟踪并反馈学习情况 任职要求: 1.持有教师资格证书,英语口语流利 2.具备扎实的英语教学专业能力 3.本科及以上学历,具备相应英语水平证书 4.能够调动学生积极性,提升学习成效 5.富有团队协作意识,愿意与同事共同优化教学品质 福利待遇: 底薪3650+课时费 每月10号发放工资 无义务课时 五险一金+团体保险
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
【岗位职责】: 1. 掌握所授学科的课程内容,能够承担一对一或小班形式的教学任务 2. 针对学生个体差异制定并实施教学计划,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务 3. 激发学生学习积极性,培养良好学习行为模式,开展教学辅导与心理关怀工作 4. 主动收集学生及家长的意见建议,持续优化教学过程与服务质量 5. 对学科知识体系进行归纳整理,参与教研活动,结合中高考考纲与命题趋势,完善教学内容架构 【岗位要求】: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,具备教育行业从业经历或家教实践者优先考虑 2. 热爱教育事业,对学生有耐心、爱心和责任感 3. 形象端正,具备良好的语言表达与人际沟通能力 4. 有实际教学经验或家教经历者优先录用 【薪酬福利】: 薪资福利:无责任底薪 + 高额课时提成 + 续费奖金 + 测试激励 + 双休; 其他福利:五险一金 + 法定节假日 + 带薪年假 + 婚假、产检假、哺乳假、陪产假等各类带薪假期; 晋升通道:教师—教学主管—教学总监—执行校长
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.制定并执行面向初高中学生的英语课程方案,保障教学效果; 2.结合学生个性特点,灵活调整授课方式与内容,满足多样化学习需求; 3.参与教研交流活动,不断优化教学流程,提升课堂质量与学习体验; 4.定期开展学习成果测评,并基于反馈完善教学设计; 5.与学生和家长保持顺畅交流,及时反馈学习情况,给予专业指导建议。 任职要求: 1.英语表达熟练,具备扎实的听、说、读、写能力,能运用现代教学工具; 2.热爱教育事业,善于调动学生积极性,维持良好的学习动力; 3.具备团队协作意识,能够积极参与集体教学任务与协作安排; 4.持有相关教学资质证书,符合教学岗位的专业规范要求; 5.主动学习前沿教学理念与方法,致力于教学水平的持续提升。
英语教师5-10年大专及以上能力提升(剑桥/新概念等)
高薪诚聘 高薪诚聘 高薪诚聘! 岗位职责: 1、把控英语学科教学质量,保障教学目标顺利实现; 2、参与课程体系的改进与创新,增强教学内容的实用性和吸引力; 3、擅长构建分层教学团队,带领教研队伍,定期开展教学研讨,推动教师专业发展; 4、重视学生学习成效,给予个性化辅导与反馈,提升学生英语能力与学习积极性。 任职要求: 1、英语口语流利,英语相关专业本科及以上学历,拥有扎实的英语教学经验; 2、了解国内外先进教育理念与教学方法,有海外留学背景者优先,具备课程研发经验者更佳; 3、具备良好的课堂管理与学生引导能力,能有效调动学生学习主动性; 4、具有优秀的协作意识,能够引领团队协同发展,责任心强,适应一定工作压力; 5、热爱教育行业,沟通表达能力强,富有亲和力,善于与学生建立良好互动关系。
全职兼职英文教师
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.承担英语课程的教学工作,保障教学水平及学生学习成效 2.参与教学方案的设计与执行,促进学生英语综合素养的提升 3.保持与学生及家长的有效沟通,掌握学习情况,提供针对性辅导 任职要求: 1.具备扎实的英语授课能力,善于调动学生的学习积极性 2.拥有良好的协作意识,能与团队协同优化教学过程 3.具备持续优化教学策略的学习能力,以满足不同学生的学习特点
小初英语老师
200-700元/天
英语教师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责教授英语课程,涵盖不同年龄段学生的需求,提升学生的语言能力和学习兴趣。 2.设计和调整教学计划,确保课程内容符合教育标准和学生个体差异。 3.定期评估学生学习进展,提供反馈并调整教学策略以提高教学效果。 任职要求: 1.拥有良好的英语沟通能力和教学能力,能够使用英语作为教学语言。 2.热爱教育行业,具有责任心和耐心,能够激励学生并营造积极的学习氛围。 3.具备良好的普通话发音,有相关英语教学经验者优先。 4.能够通过大学英语四级或以上水平,有教师资格证者优先。
英语教师3-5年本科及以上试用期工资不打折双休
岗位职责: 1. 依据公司教材与教学规划,开展3至12岁幼少儿英语课程授课工作 2. 按照教学规范落实教学服务,并完成与家长的日常沟通与反馈 3. 承担全面教学任务,达成续费目标及团队转介绍相关指标 任职要求: 1. 发音标准、富有亲和力,持有教师资格证等相关资质者优先考虑 2. 本科及以上学历,英语相关专业背景,具备1年以上英语教学经验,可独立承担课程教学 3. 热爱儿童教育事业,具有高度的责任心和自我推动力 4. 熟悉中国家庭在子女教育方面的理念,有耐心,具备良好的沟通与问题处理能力 薪酬待遇: 底薪5000~6000+课时费+班务费+续班费+教资补贴,综合收入8-13k 工作时间:每周一、周二固定休息,周中工作时段为12:30~8:30,周末工作时间为10:00~20:00(具体排班安排) 试用期薪资全额发放,享受各类带薪假期(含法定节假日、年假、婚假、产假等) 入职即办理五险一金
初三英语,数学,在职或退休老师优先,大学生成绩优异的也可以
英语教师
初三英语,数学,在职或退休老师优先,大学生成绩优异的也可以
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责英语学科教学,帮助学生理解并掌握相关知识内容; 2.策划课程方案,制作教学资料,开展课堂教学及课外实践活动; 3.实施学习效果评估,给予针对性辅导与反馈建议; 4.维持与学生及家长的顺畅交流,及时把握学习需求与动态; 5.参与教研活动,持续优化教学方法与课堂质量。 任职要求: 1.本科或以上学历,具备扎实的英语授课能力; 2.具备较强的课堂组织与教学规划能力; 3.拥有良好的沟通表达能力,善于建立师生及家校互动关系; 4.富有团队协作意识,能与教师团队共同推进教学任务; 工作地点:主城校区就近分配 工作时间:周一周二双休
英语教师1-3年本科及以上初中教育高中教育线下授课一对一授课
初高中各学科教师正在热招中,优秀教师可接受兼职,待遇详谈。以下为全职岗位详情: 【薪资】:无责任底薪+技能工资+绩效工资+课时补贴+学生进步奖励+年终奖金+住房补贴+交通补贴+每年组织国内及国际旅游;高中教师综合年收入保底13w起,随职级晋升收入持续增长,表现优异者薪酬可单独协商; 【晋升】:提供专业发展与管理双通道晋升路径,晋升机制公开透明; 【休假】:每周一至周二固定休息,节假日按国家规定调休; 【地点】:位于北碚附中附近,公司可提供住宿支持; 岗位职责: 1、承担学科教学任务(以一对一辅导为主),根据学生实际学习情况,制定个性化教学计划; 2、在教学过程中分阶段安排测试,定期评估学生学习成果,及时调整教学策略; 3、主动向学管老师反馈学生课堂表现、作业完成进度等情况,配合做好学习监督工作; 4、积极参与学科组内教研活动,共同探讨教学方法,提升整体教学水平; 任职要求: 1、统招本科及以上学历,具备相关学科教学经验,有高三毕业班带教经历者优先; 2、学科基础扎实,熟悉重庆地区中考/高考考试重点,能对教材内容进行拓展创新的教师更受青睐; 3、语言表达流畅,擅长与学生互动交流,能够激发学生学习兴趣和主动性。
重庆招配电箱氩弧焊焊工老师一名,磨光老师一名,要有证,长期计时,联系方式:
工厂焊工氩弧焊1-2人
招 配电箱氩弧焊焊工老师一名,磨光老师一名,要有证,长期计时,联系方式:
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2月28日 03:14拨打电话
重庆江北区明天(),五里店需要客房熟手2名,房间好做,没有消费,不查房,14元一间,有空的
客房服务员
明天(),江北五里店需要客房熟手2名,房间好做,没有消费,不查房,14元一间,有空的联系:陈女士
重庆 江北区
2月28日 03:12拨打电话
服务员包住包吃1-2人
急招: 服务员1名 薪资待遇面谈,月休3天,要求18-55岁,身体健康,有责任心,沟通能力强,能快速适应工作环境。包吃包住。 工作地点:陈蹄花寻味龙乡店 联系电话:
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重庆石桥铺附近招聘送货司机。带车不带车都可。。6000-8000!联系电话。
货运司机
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重庆
2月28日 03:10拨打电话
装配工操作工车间
返费打卡15天1000元(含税) 3⃣黄茅坪汽配光能三厂,1⃣装配车间操作工,2⃣涂装车间操作工,男女不限20-45岁,工作简单易上手,工作环境干净,不体检,身体健康,无高血压,心脏病。有进厂经验优先,17元/小时=187/天,综合5000元-6000元/月,上班时间:8-8(两班倒),包吃工作餐,当天安排宿舍,宿舍免费在厂区4-6人间,,面试时间下午13:00,面试地址:渝北礼嘉黄茅坪,导航光能三厂,,准时集合,带队叶老师:
重庆 渝北区
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英语教师经验不限学历不限早教启蒙
Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源非常多 主1v1 1v2 1v4 1v6 带切片demo来 基础课时费80-130
英语教师经验不限学历不限早教启蒙
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英语托管老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上国内院校优先学科应试(小初高)
遂宁市培训学校: A:英语老师,经验不限 有教学经验者优先 需要英语专业的优秀人士 薪资5000-10000 双休(周一周二休) 寒暑假休3-4周带薪休假 生日福利,节假日福利 年终奖 热爱教育事业,工作态度端正!自信独立,语言表达能力强,英语发音标准 热爱孩子 ,踏实努力! B:校长岗位职责: 1. 全面负责学校教学管理、学生管理及招生工作,推动教学改革提升教育质量。 2. 制定学校发展规划及规章制度,统筹行政决策与团队建设。 3. 审核部门计划、经费预算,控制运营成本。 4. 协调对外关系,保障校园安全。 任职要求: 1. 具有英语专业学校管理经验,名校副职/主任优先。 2. 能统筹教务/招生/德育/教师团队管理工作。 3. 具备创新理念与资源整合能力。 4.工资待遇4000以上面谈 5.工作地点遂宁河东 请发一下简历!双向选择!进一步沟通! 谢谢!
英语老师
200-500元/天
英语教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责启蒙/小学课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2.开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5.配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准 2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书 3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系 4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识 5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
少儿英语启蒙老师
3000-8000元/月
英语教师本科及以上
性格活泼开朗
教师1年以下本科及以上政治学科应试类大型教育机构经验历史坐班中学生培训机构线下教育数学语文一对一教学地理
【工作内容】: 1、依据学生个体差异,开展针对性的课程教学; 2、结合学生实际学习状况制定辅导方案,并持续跟进学习进展与效果; 3、在教学过程中分阶段安排测验,及时评估学生的学习吸收情况; 4、激发学生学习热情,引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯; 5、精准定位知识薄弱环节,帮助学生补齐短板,实现成绩快速提升; 6、定期向班级管理教师反馈学生的课堂表现及课后作业完成情况,落实监督职责。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,有1年以上实际教学经验,在职或曾带过两届初三/高三者优先; 2、熟悉重庆地区中高考考点及各类教材版本,授课方式灵活生动,富有亲和力与责任心,具备知识点拓展创新能力者优先录用; 3、语言表达清晰流畅,擅长与学生互动交流,能准确分析学习问题并制定有效教学策略,切实提升学生成绩; 4、具备积极正向的价值观,可在思想层面给予学生正向引导,有较强的责任意识,关注学生成长并有效调动其学习主动性,具备一定教学实践经验。 【上班时间】: 周一至周二休息,周三居家备课,周四至周日根据实际排课选择对应班次上岗。 【上班地点】: 北碚区西师附中(杜家街校区)对面对点教育;北碚区水土西大附中对面 【薪资福利】: 1、全职教师享有8K-10K具竞争力的月薪,搭配丰厚奖金与激励机制,每月准时发放薪资!具体细节面试详谈; 2、提供五险保障,守护您的基本权益; 3、享有5-10天带薪年假,工作之余也能安心休整; 4、设有旅游奖励基金,助力您奔赴心中的“诗与远方”; 5、节日生日礼金、人文关怀福利按时送达,带来温暖惊喜; 6、员工子女可享就读优惠,助力下一代成长起航; 7、拥有舒适宜人的办公环境与和谐融洽的团队氛围,定期组织多样员工活动; 8、提供专业岗前培训及持续性在职提升机会,每季度开放竞聘通道,职业发展空间广阔; 9、工作地点:北碚区西附对面、水土西附对面,两校区间配备通勤接送车辆; 10、优秀教师可申请住宿支持,校区承担半年至一年房租,减轻生活压力。 【晋升通道】: 初级教师—中级教师—副高级教师—高级教师—学科组长—教学主管—教学总监(副校长级)! 诚邀有志之士加入对点教育大家庭!!!!!
家教老师
3000-7000元/月
高中教师1-3年本科及以上中学生线下教育不住家
1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验2.全职兼职均可(短期兼职除外)3.小初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法4.责任心强,对学生负责5.学期内是稳定的,不能中途甩课6.认真备课,认真教学,配合排课7.完成领导交代的其他相关工作8.有教学经验者优先9.地点:沙坪坝
家教辅导老师
2000-6000元/月
家教经验不限大专及以上全职
岗位职责: 1. 承担学生的课程讲授及日常看护与学业指导工作 2. 策划并执行个性化的教学方案,保障学生学习成效 3. 定期汇报学生的学习情况与行为表现 任职要求: 1. 拥有较强的沟通技巧和亲切态度,能与学生有效互动并建立良好关系 2. 富有责任感,能准时高效完成各项教学安排 3. 善于采用多样化的教学方式,满足不同学生的学习特点与需求
化学教师3-5年本科及以上教师理科高中教育工作经验培训机构线下教育一级教师
职位要求: 1、根据学生特点,提供针对性的课程教学服务; 2、在教学过程中分阶段安排测试,及时评估学生的学习效果; 3、主动参与公司开展的学科教研活动,持续提升专业水平; 任职资格: 1、热爱教育行业,认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念者; 2、具备高度责任心,能以事业心态投入本职工作; 3、普通话流利,反应灵活,善于调动学生学习积极性; 4、品行端正,关心团队成员,营造积极温暖的合作氛围; 5、国家统招本科及以上学历; 工作时间:
教师1-3年本科及以上学科应试类物理中学生培训机构线下教育数学化学
△科目需求:初高中物理、初高中数学、小初高语文、小学奥数、初高中英语、高中化学~ 重庆主城九区近30个校区可就近分配!!! 纯教学岗位,不涉及招生与续费~ 接受25/26届应届毕业生 一、岗位职责 1.负责收集、整理属地学校及学员的教学资料,参与日常教研工作; 2.根据学生实际学习情况,制定个性化教学方案与课程规划; 3.配合教务学管师,对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后反馈; 4.定期组织阶段性测验,分析学习成效并制定后续提升计划; 5.协同教务团队完成学员学习成果的总结与汇报工作; 6.协助咨询及教务人员向家长提供课程讲解与学科分析支持; 7.参与校区学科组及总部教学研发中心组织的各类教研活动。 二、任职要求 1.本科及以上学历,优先录取重点院校相关专业或师范类对口专业; 2.具备相应学段教师资格证(入职一年内取得即可); 3.有教学实践经验者优先考虑。 三、上班时间及休息安排 每周一、周二固定休息,工作日早班:09:00-18:00,晚班时间根据校区具体安排协商确定 四、薪资待遇 薪酬结构:底薪+课时费+绩效奖励 成熟教学体系下,教师平均年薪可达13万元 五、福利待遇 1.保障类福利:五险、双休、带薪年假/婚假、奋战期带薪假期、员工纪念日礼遇、入职礼品、定期团建、年度旅游、外派进修机会、公司专项培训赋能 2.入职后享多维度成长支持:涵盖基础教学技能提升培训,以及游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报等拓展类学习内容 六、晋升通道 学科教师→校区学科教研员→总部学科教研员→主管→校长
家教5-10年博士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-24 一、职位概述​​ 诚邀自然科学、计算机、生物、自动化等相关领域博士或高校教师,具备【保发】资源或拥有【期刊内推】渠道,能为博士生提供专业学术辅导。 目标:助力学生拓展学术资源网络,促进学术互动交流,提升论文录用效率与整体科研能力。 二、主要工作职责​​ 1.研究设计与方法论指导: 协助博士生厘清研究逻辑,完善论文结构与研究方案,针对定性、定量或混合研究方法的应用提供专业建议与优化方向。 2.章节内容辅导: 对博士论文核心章节(如文献综述、理论模型、数据分析、结论等)进行细致审阅与批注,提出具体修改意见和提升建议。 3.学术写作与规范提升: 指导学术表达技巧,强化逻辑推理、语言准确性和格式规范,确保论文达到国际学术写作标准。 4.数据分析支持: 结合自身专业背景,为学生在数据处理与分析(如统计建模、质性编码、算法构建等)方面提供技术思路与实操指导。 5.阶段性进度跟踪: 定期与学生沟通进展,协助制定合理研究计划,持续跟进执行情况,并给予必要的心理支持与动力引导。 三、任职资格要求​​ 1.学历背景: 已取得相关学科博士学位(或处于博士在读后期、资深候选人阶段),或具有副教授及以上职称的高校教研人员。 2.科研经验: 具备扎实的科研经历及高水平论文发表记录,熟悉博士阶段研究流程与关键环节。 3.专业能力: 在所属领域有深入研究积累,能够敏锐识别学生课题中的核心问题并提出有效解决方案。 4.辅导能力: 具备良好的沟通技巧、耐心与责任感,擅长启发式引导,能将复杂理论通俗化讲解。 5.语言能力: 中文书面与口头表达流畅。如有留学生辅导经验,需具备熟练英语交流能力。 6.技术能力: 熟练使用远程协作工具(如腾讯会议等)及文档编辑系统(如Word审阅功能、Overleaf等)。 四、工作模式与待遇​​ 工作模式: 全程线上远程开展,通过视频会议、邮件等形式进行指导。时间安排灵活,可依据个人日程与学生协商确定辅导时段。 薪酬待遇: 按期刊保发等级一事一议,酬劳根据资历背景与专业方向综合评定。 提供长期合作机会与公平透明的绩效激励机制。
中小学各学科教师
5000-10000元/月
教师经验不限本科及以上教育学专业背景大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准一对一教学
岗位职责: 1.熟悉重庆地区中考、高考相关政策,掌握当前中高考的重难点分布动态; 2.依据教学大纲与课程内容,制定清晰可行的教学方案; 3.认真完成备课、授课任务,规范批改作业,组织阶段性测评,及时反馈学习进展,帮助学生养成良好学习习惯,实现个性化培养目标; 4.积极参与教研交流活动,学习先进教育理念,深入研究教材内容,持续提升专业素养与教学水平,并将其有效融入实际教学中; 5.遵从工作安排,主动协作完成校区交办的其他各项任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备教培行业经验者优先;拥有专业教研团队支持,特别优秀者可放宽至应届或无经验人员; 2.具备扎实的学科专业知识基础; 3.能针对不同类型学生灵活运用个性化的教学方法与教育策略; 4.热爱教育事业,性格积极乐观,富有责任感,愿意在教育领域长期发展; 5.能适应教育行业的工作节奏与时间安排(包括寒暑假、周末及法定节假日出勤,平日实行调休制度)。 我们还提供: 1.行业内具有竞争力的薪酬待遇; 2.完善的福利保障体系; 3.舒适宜人的办公环境; 4.多样化的培训资源与广阔的职业成长空间; 5.丰富多彩的团队建设活动与贴心的员工关怀机制。 前景再美如画,你不迈出那一步,怎知风景独好? 待遇再优如云,你不来体验,怎会心动? 青春不等人,成长就在眼前。 英豪教育观音桥校区的大门敞开,只等你来探索。
初高中物理教师
3000-8000元/月
物理教师1-3年本科及以上重点学校一线教师培训机构线下教育教学管理竞赛相关经验教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教研不坐班一对一教学专注教学,配合班主任日常工作
岗位职责: 1.承担初高中物理课程的授课任务 2.结合学生实际情况,制定并实施个性化教学方案 3.参与教学资料的筹备及教材的筛选工作 任职要求: 1.具备扎实的物理专业知识和较强的教学能力 2.能够调动学生学习物理的积极性和兴趣 3.富有耐心与责任感,善于与学生进行有效沟通和互动
教师经验不限本科及以上
工作内容: 1、负责医学考研课程的教学设计与授课实施。 2、参与教材、讲义及各类班型配套学习资料的研发与优化。 3、收集整理各项目考试真题及相关考情信息,完成真题解析,为课程研发提供数据支持。 4、开展教学课题研究,积极投身教研活动,深入分析命题规律、解题策略、教学方式与培训体系,持续提升教学与研发水平。 5、组织学员阶段性测试,并承担答疑、成绩分析与学习指导工作。 6、提供初试报考建议,制定并实施复试辅导方案,全程指导学员备考。 7、协同市场推广,参与政策解读、备考文章撰写、公开课及直播课程等宣传支持活动。 任职要求: 1、临床医学、内科或外科方向,全日制本科及以上学历,熟悉近年医学考研及执业医师考试动态。 2、具备扎实的专业基础,学习能力突出。 3、表达清晰流畅,逻辑性强,具有良好的自主学习能力、创新思维和团队协作精神。 4、热爱教育事业,责任心强,工作积极主动,精力充沛。 5、有教学经历者优先,应届毕业生可优先考虑。 薪资待遇: 无责底薪6-8K+课时费(60-120元/节)+带货收益 福利: √双休,法定节假日正常休息 √休假权利:病假、婚假、年假、产假、工伤假等,应休尽休 √办公环境:位于市中心,开放式办公空间,扁平化管理模式 √五险一金:涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √晋升机会:每半年组织内部竞聘选拔,为储备干部定制系统化管理培训课程,岗位晋升优先考虑内部员工 √部门团建:定期发放团建经费,由各部门自主策划多样活动 √春节假期:春节期间享受带薪休假 √培训制度:提供入职培训、管理类及专业类等多类型带薪培训 与优秀团队同行,共创美好未来: 我们拥有一支富有激情与创造力的队伍,期待你的加入,携手共进!
家教经验不限本科及以上线下教育不住家小初高
1.本科以上学历+有教师资格证+有相关⼯作经验 2.全职兼职均可 3.⼩初⾼各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法 4.责任⼼强,对学生负责 5.学期内是稳定的,不能中途甩课 6.认真备课,认真教学,配合排课 7.有教学经验者优先 8.地点:杨家坪步行街斌鑫时尚购物广场
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