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该岗位主要负责短距离无线通信技术（如WiFi、BT、NFC等）的测试工作。 职位名称:软件测试工程师 岗位职责: 1、负责手机系统相关软件的测试进度把控与质量监督，跟进任务执行进展并汇总反馈 2、协助测试组长完成手机项目测试数据的整理分析及报告编制工作 3、监控项目测试全过程，识别潜在风险并推动解决，保障项目按计划推进 4、组织团队成员对重点测试模块、项目案例及典型问题进行复盘总结，定期跟踪改进成效 任职要求: 1、本科及以上学历，通信、电子、软件工程等相关专业，具备3年以上手机测试工作经验 2、熟悉手机软件测试流程，了解手机项目交付周期，能识别关键风险并提出有效建议 3、具备数据管理与分析能力，掌握软件测试质量管控理念及相关工具、方法 4、学习能力强，具有良好的团队协作意识、逻辑思维能力和责任心，工作积极主动，沟通表达能力良好

【公司直招】1、散热器装配工(3人)：长白班，年龄20-45岁，身体健康，计件工资，综合薪资3000-6000。 2、质检员（2人）：大专学历，会机械识图，薪资3500-3800。 3.领料员（1人）:大专学历，要求一年以上仓库车间领料工作经验。薪资4000-4500。 福利：买五险、包工作餐一餐、节假日福利、提供宿舍。

工作经验： 1、具备三年及以上测试领域相关经验； 2、具有金融行业软件测试背景者优先，具备敏捷测试实践经历者优先。 计算机技能： 1、了解当前主流自动化测试框架，至少熟练掌握其中两类； 2、掌握perl/python/shell/ruby等常用测试脚本语言； 3、能够独立完成自动化测试脚本开发，熟悉Selenium、appium、UIAutomator或Robotium等自动化测试工具； 4、性能测试方面：具备性能需求分析与方案设计能力，熟悉B/S、C/S架构下系统的性能测试评估方法； 5、了解持续集成流程，具备配置管理实操能力并理解其核心原理。 专业能力要求： 1、熟悉主流自动化测试框架，至少精通两种，并能独立编写自动化测试脚本； 2、熟悉软件测试流程，掌握测试生命周期各阶段要点，能运用有效测试方法开展测试需求分析与用例设计； 3、性能方面：具备实际性能测试操作能力及相关项目经验； 4、熟悉持续集成机制，具备配置管理能力并理解相关原理。 综合素质要求： 1、具备一定的业务理解与分析能力； 2、对缺陷敏感，能挖掘深层次问题； 3、逻辑思维清晰，分析判断能力强； 4、沟通协调与问题解决能力突出，具备良好的文档撰写水平； 5、具有流程改进与技术创新意识，善于通过技术方式推动效率提升； 6、团队合作意识强，执行力佳； 7、学习能力强，能适应高强度工作环境。

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3.18大竹林前卫表业 岗位：燃气仪表测试工（恒温车间） 【工作内容】： 通过电脑数据显示，使用对应配套齿轮调整并计算燃气仪表的流量及精度 【任职要求】： 20岁至45岁，男女不限，身体健康，有责任心，能吃苦，会简单的电脑操作 【工作时间】： 白班08:00—20:00 夜班20:00—08:00 上六休一，法定休 【福利待遇】： 计件计薪，，第二周保底200元/天，综合薪资5K—8K 额外提供餐补300元/月 提供宿舍10元/天 【面试地点】： 重庆市渝北区黄山大道中段69号重庆前卫科技集团有限公司西门， 面试时间：周一至周五上午10点 带队电话：黄老师

普天镀招聘 QC: 3名，，18-35岁，两班倒，初中及以上学历，综合薪资6500~8000 联系人:黄小姐 电 话: 地址：龙溪金茂电镀基地503栋，三楼/四楼。

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