
涂装技术主管
7千-1.2万/月
主管3-5年本科有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、职责
1、生产与班组:负责喷漆点补班(含废水站)的质量、班组及日常管理。
2、安全环保:负责上挂、喷漆点补(含废水站)、下挂班的安全(含消防)及环保管理。
3、成本管理:负责上述班组的物料、低耗品成本控制。
4、设备管理:负责上述班组的设备管理。
5、体系运行:建立并持续改善涂装质量管理体系(含ISO9000)。
6、质量改进:组织质量培训、QC活动、质量问题调查与改进。
7、工艺管理:负责涂装工艺制定、过程控制与检查。
8、色板与涂料:负责涂料开发、质量监控、色板制作与管理。组织新涂料、新工艺的试验与研究。组织涂料理化性能检测。
9、新品推进:制定新品计划,跟踪进度,参与公司评审会。
10、对外对接:与项目CE对接,组织工艺、工装及样件评审。
11、技术通知:负责技术通知的部门转换与执行。
12、人力管理:负责员工培训、绩效考核等。
生产主管(重庆忠县)(10076)
7-9千/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理现场管理安全管理
一、工作职责:
1、计划调度:拆解生产任务,合理安排人员与设备班次,确保订单按时完成交付;
2、现场管控:巡视生产车间,优化产线布局,及时处理异常情况,提升产线运行效率;
3、质量保障:监督作业人员按标准流程操作,管控重点环节,防止不合格品流入下道工序;
4、成本优化:通过分析生产数据,推动6S管理及作业标准化,降低能源消耗与物料损耗;
5、团队带教:开展员工安全与工艺培训,构建现场管理体系,增强班组执行能力;
6、协同沟通:对接内外部门,协调物料供应与问题处理,保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历,具备2年以上食品行业生产管理经验,有食品饮料领域背景者优先;
2、熟悉生产排程逻辑,掌握基础管理工具,具备现场快速响应与问题解决能力;
3、责任心强,工作细致严谨,能承受工作压力,具有团队管理及带教意识,可适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等,新建高新技术企业,提供短期总部学习机会
生产主管
6千-1.2万/月
主任主管3-5年本科有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5. 编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4. 责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
包吃住
厂长
1-1.5万/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
1. 全面负责车床加工厂整体生产运营,统筹车间管理、生产排期、人员调配,把控生产进度,确保订单按时保质交付。
2. 精通普通车床、数控车床加工工艺,审核产品工艺、图纸,优化加工流程,降低生产成本、减少废品率。
3. 负责车间班组管理,统筹车工、技工日常工作安排,做好技能指导、人员考核、现场纪律管理。
4. 管控产品质量、公差、精度,主导质量问题整改,杜绝批量次品,把控来料、加工、成品全流程品质。
5. 管控原材料、刀具、耗材、设备维护,制定车床保养计划,减少设备故障,提升生产效率。
6. 控制生产成本、人工成本、物料损耗,合理规划产能,提升工厂整体盈利。
7. 对接业务订单,协调交期,处理生产异常、客户售后,保障工厂正常稳定运转。
8. 落实安全生产管理,规范车间5S现场,杜绝安全事故。
车间生产主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产调度管理
岗位职责:
1. 按照车间主任的部署,结合实际生产情况科学调配人员,严格执行生产计划,确保公司下达的各项生产任务按时保质完成;
2. 提升生产管控水平,强化员工质量意识培训,落实过程管理,严格执行质量考核机制,有效防止批量性质量问题发生;
3. 加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中各类不规范操作,快速处理突发异常,保障产品质量持续稳定;
4. 推进车间文明生产建设,确保生产流程顺畅,工序间滞留产品分类明确、堆放有序、标识清晰;组织落实现场环境卫生工作,营造整洁有序的作业环境;
5. 建立和完善车间每日生产记录台账,确保各班组之间交接清晰、协作高效;
6. 严格落实设备管理制度,组织执行设备日常清洁与周期性维护,全力保障设备完好率;
完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1. 机械或铸造类相关专业中专及以上学历,具备3年以上制造行业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作;
2. 具有较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力;
3. 熟悉摩托车汽缸头铸造工艺及生产流程;
4. 能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL);
能力特别突出者,经主管批准,可适当放宽条件;
储备干部
5千-1万/月
厂长/主管1-3年硕士踏实努力个人工作能力强
招聘人数:1名
工作地点:重庆市沙坪坝区
岗位职责:
1、开展细胞相关实验操作;
2、配合推进技术团队的日常管理及战略目标的执行;
3、为客户提供专业的技术解答与支持服务;
4、完成领导交办的其他相关工作内容;
任职要求:
1、具备良好的道德品质和职业素养;
2、硕士研究生学历,生物工程、生物学或相关专业背景;
3、有分子生物学与细胞生物学实验基础者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
4、具备一定文字表达能力,具有团队管理经验者优先录用;
5、沟通协调能力强,富有团队合作精神,踏实进取,具备科研工作者应有的敬业态度和责任感;
6、英文读写能力良好,能熟练操作常用办公软件;
薪酬待遇
1.享受国家规定的法定节假日;
2.试用期6个月,表现优异者可提前转正,试用期薪资面议;
3.转正后月薪5000-10000元,绩效与薪酬直接挂钩;
项目管理公司:重庆昆仑生物科技有限公司致力于打造高质量科研抗体供应商。旨在解决普遍存在的抗体非特异性问题,为生命科学基础研究提供完全可靠的抗体产品及相关服务。主营业务包括科研抗体,敲除载体及敲除细胞系定制。
高级机械结构工程师/主管级岗位
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科精密设备装配设备装配工艺注塑工艺SolidWorks团队管理
岗位职责:
1. 主导整机及零部件的结构设计工作,组织并实施零部件的试验、结构验证与功能验证;
2. 按照研发流程要求推进各项设计任务,完成相关研发文档的编写与归档;
3. 确保所负责开发项目的进度推进与成果输出符合既定目标;
4. 负责结构类技术文件及图纸的校对与审核工作;
5. 参与产品试制过程,验证性能指标,并对设计质量承担相应责任;
6. 在采购、生产、检验、销售及售后环节中,提供与机械结构相关的技术支持;
7. 协助开展与机械结构相关的产品质量分析及质量事故的处理;
8. 配合工艺装备的设计及生产工艺文件的编制工作;
9. 负责在OA系统中申请物料、通过ERP系统领料,并操作相关信息化平台;
10. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电类相关专业,具备8年以上机械产品结构设计经验,硕士学历者优先考虑;
2. 熟悉产品开发全流程,具有从零到一的整机项目主导经验,掌握整机结构设计要点,了解机加、注塑、钣金及表面处理等常用制造工艺;
3. 熟悉塑料与金属材料特性及其加工方式,能够合理进行材料选型与表面处理方案制定;
4. 精通至少一种3D设计软件,掌握2D工程图绘制规范,具备良好的技术文档撰写能力;
5. 有医疗设备开发背景或塑胶件成型经验者优先录用。
上班时间及福利情况:
1、上班时间:8:30-18:00,双休、法定节假日休息;
2、入职即缴纳五险一金,提供食宿、带薪年假、业绩奖金、年终奖、团建活动、生日及节日福利、系统化培训及晋升发展机会。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:全面负责套装门厂的整体运营与管理工作
任职要求:具备木工技术基础,熟悉零度套装门的生产流程,拥有丰富的生产管理实践经验
工作地点:德感工业园
任职要求:有月产量达5000套零度门以上规模的管理经历,年龄在50周岁以下
火锅串串墩子3800-4300,包吃包住,
3-4千/月
切配配菜墩子打荷包住包吃3-5人月结全职过节津贴年终奖金
岗位职责:
1.负责食材初加工,包括清洗、切配、分装等标准化备菜工作
2.按标准完成菜品摆盘、装饰及出餐前准备工作
3. 日常管理冷藏/冷冻设备,确保食材分类存放、标识清晰、先进先出
4.协同后厨团队完成理货、盘点及区域卫生清洁工作
5. 配合厨师长完成临时性厨房支援任务,保障出品效率与质量
任职要求:
1.学历不限,身体健康,五官端正,口齿清晰,无不良嗜好
2.具备良好的沟通能力与团队协作意识,服从工作安排
3. 有餐饮后厨配菜、打荷或墩子相关经验者优先
4. 工作细致认真,能适应早晚弹性班制(9:00-22:30)
5. 接受包吃包住安排,月休2天
生产副总 月薪12000 交五险一金
6千-1.2万/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验
任职要求
1、机械或机电专业毕业,职高以上;
2、懂生产计划安排,擅长5S质量管理;
有废气、涂装、烤房、除尘生产经验者优先;年龄≤45岁
公司福利
1、免费工作餐
2、加班都有加班费
生产主管
9千-1.1万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.线材生产主管,要求熟悉线材类生产工艺,流程,能合理安排客户订单。(最好也熟悉2D,3D机)
2.管材生产主管,熟悉晾晒架,收纳车等生产工艺,流程。
3.钣金生产主管,要求熟练使用激光切割设备,折弯设备,能独自打样,为工厂把控好质量。
以上岗位代遇面议,有意请联系
木工厂主管
6-8千/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位:展览工厂车间主管
薪资:6000–8000(面议+项目绩效+年终奖金)
岗位职责
1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理;
2. 管理车间班组,合理安排工序、考勤、现场秩序,提升产能、降低返工;
3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理;
4. 对接项目图纸、制作要求,跟进订单交付,处理生产突发问题。
任职要求
1. 2年以上展览工厂主管经验,熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程;
2. 能看懂施工图纸,熟悉各类展材、工艺标准,懂质量把控与工期管理;
3. 会带人、敢管理、执行力强,能适应展会旺季赶工期;
4. 责任心强,懂安全生产,无不良习惯,能长期稳定工作。
福利待遇
包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰,团队氛围稳定。
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导。
岗位缺口1人,要求年龄25-45岁,身高1.70米以上。工作时间需24小时值班备勤,能接受倒班。工资待遇为5000元/月,试用期工资按85%发放。包吃包住,免费发放工装。
要求身体健康,无犯罪记录,具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先。需熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力,责任心强,能接受倒班。
面试地点位于丰台区六里桥。
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。
要求年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录。需具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先。熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力,责任心强,能接受倒班。
工作时间需24小时值班备勤,能接受倒班。工资待遇为5000元/月(试用期工资的85%),包吃包住,免费发放工装。
面试地点位于丰台区六里桥。
产品工程师
8千-1万/月
产品经理3-5年大专其他产品方向其他行业国内院校优先
岗位职责:
1.负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划
2.协同研发、设计、运营等团队推进产品落地,确保按时高质量交付
3.制定产品路线图及阶段性目标,持续优化用户体验与业务指标
4.分析用户行为与数据反馈,驱动产品策略调整与商业价值提升
5. 关注行业动态与竞品发展,提出创新性产品解决方案
任职要求:
1.具备产品经理相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,逻辑清晰、沟通表达能力强
3.熟悉产品设计工具(如Axure、墨刀、Figma等)及数据分析方法
4.具备良好的跨部门协作意识与项目推动力
5. 有互联网、ToB或垂直行业产品经验者优先
销售经理/主管
8千-1.3万/月
销售经理保险五险3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力
4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案
5.协同市场、产品、运营等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售经理/主管相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与团队领导能力
3.熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
4. 目标感强,抗压能力突出,具备结果导向思维
5. 工作地点灵活,适应出差安排
生产运营免费培训1-2人月结硕士
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
烘焙产品开发经理
1.5-2万/月
产品经理5-10年学历不限C端产品策略产品商业产品其他行业
岗位职责:
1.主导烘焙类供应链产品的研发与创新工作,确保成果契合市场趋势及业务发展需求。
2.开发具备创意性、差异化且富有竞争力的烘焙新品。
3.持续优化现有产品工艺流程与技术方案,提升品质稳定性与生产效能。
4.撰写完整的产品开发文档,为生产及运营环节提供专业技术支持。
5.承担供应链相关产品的培训与指导任务,助力团队专业能力提升。
任职要求:
1.具备扎实的产品研发功底和较强的创新意识。
2.可独立推进产品从设计到测试的全流程工作。
3.熟知供应链运作机制,能针对性提出产品优化建议。
4.拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。
产品专员
5-6千/月
产品专员/助理经验不限大专
注:(可接受小白,可接受实习生)感兴趣可以先投递简历噢!新人入职后公司提供带薪培训,并会安排优秀主管一对一指导。
在这里你拥有的:
1、带薪年假、五险、包住、生日关怀、年度旅游
2、试用期无责任底薪5500+500全勤=综合工资6000-8000以上,多劳多得,上不封顶
3、各项法定假日+五险一金。绩效奖金,丰厚年终奖,端午、中秋、生日等节日礼金发放;
4、表现优异者约1个月可晋升组长,能力突出者一年内可享3-4次免费旅游机会
岗位职责:
1.工作态度积极,有较强的责任感,具备独立分析和解决实际问题的能力,能适应基础岗位工作,踏实肯干;
2.具备良好的人际互动技巧与沟通表达能力,拥有客户服务意识及团队协作精神;
3.参与内部员工培训工作,协助上级完成营销管理方案的制定与执行;
4.主要通过广告营销类团队形式,面向商家、企业及个人开展产品推广与客户关系维护。
岗位要求:
(1)年龄18-27岁;专业不限,无经验亦可,应届毕业生优先考虑;
(2)具有良好的沟通表达能力与组织协调能力;
(3)责任心强,目标导向明确,具备一定的抗压能力;
(4)善于人际交流,认同团队合作价值。
悄悄告诉你:公司氛围轻松,同事颜值在线,帅哥美女较多嘻嘻嘻
SaaS产品设计专员
1.1-1.6万/月
产品经理3-5年本科用户/功能产品B端产品C端产品ERP产品/软件产品
云雅科技是一家专注于跨境电商SaaS软件服务的企业,依托大数据与人工智能技术,为亚马逊全球及其他跨境平台的卖家提供智能化解决方案。
公司成立于2013年,于2016年正式进军跨境电商领域,从零起步,逐步发展成为行业排名前二的大数据选品软件服务商。
目前公司拥有两大核心产品线:卖家精灵和优麦云。
卖家精灵是一款面向亚马逊平台的大数据分析SaaS工具,主要应用于市场趋势分析、选品决策及关键词优化。历经四年发展,已在该领域跻身全球前三(其余两家均位于美国),处于行业领先地位。
优麦云自2020年9月起正式对外运营,致力于为店铺运营与广告管理提供高效工具,目标是打造成为行业内领先的标杆产品。
因应优麦云业务的持续拓展,现诚邀一位出色的产品经理加入团队,若您认同我们的方向,请继续查看以下岗位详情:
【岗位职责】
1、依据公司战略方向与阶段目标,制定产品发展规划并推进实施,统筹产品开发全流程;
2、主导产品的信息架构、功能设计、界面布局与交互逻辑,输出高水准的原型图、流程图及需求文档;
3、协同UI设计团队,确保视觉设计成果与产品需求保持一致;
4、对接研发团队,监督开发过程,保障功能实现与交互细节符合需求文档标准;
5、持续收集用户反馈与竞品动态,深入挖掘用户真实使用场景与核心需求;
6、主导产品迭代优化工作,提升用户体验及复购率等关键指标;
7、联动业务部门,整理其提出的功能需求与系统问题,并推动落地解决;
8、承担产品培训任务,并完成上级交办的其他相关工作。
【职位要求】
1、具备3年以上技术开发或产品设计相关经验;
2、对互联网新产品具备敏锐洞察力,拥有扎实的产品设计能力,有B端或后台类产品设计背景者优先;
3、思维条理清晰,表达能力强,具备良好的跨团队沟通与项目协调能力,善于整合资源推动项目执行;
4、熟悉产品从研发到运营的完整流程;掌握用户体验与交互设计理论,思维活跃、乐于创新;具备较强的逻辑分析与数据感知能力;
5、具备基础的产品规划能力,熟练运用Visio、Axure、墨刀等工具完成流程梳理与原型设计;
6、抗压性强,以结果为导向,工作积极主动,责任心强。
关于公司的独特之处:
1、公司崇尚程序员文化,两位创始人为非科班出身的技术爱好者,重视技术价值,尊重技术人才;
2、信任为核心价值观,实行无打卡制度,全员自觉管理,工作时间弹性灵活;
3、常规福利一应俱全,员工关怀到位,公司不设吝啬机制;
加分项
具备以下领域经验者优先:互联网·计算机服务·计算机软件
机械厂生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.负责生产团队的搭建与日常管理工作
2.负责制定并落实生产计划,确保任务按时完成
3.负责对生产现场的安全、质量、消防等方面进行监督检查
4.负责跨部门协作沟通,提升整体生产运作效率
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能高效带领团队开展工作
2.具备较强的沟通技巧,可顺畅对接上下级及相关部门
3.拥有3年以上机械制造行业生产管理实操经验,能妥善处理各类生产突发问题
AI应用工程师(智能体方向)
2-3万/月
AI产品经理3-5年本科机器学习类AI
职位描述:
1. 负责AI智能体的架构设计与性能调优,通过提示词工程手段提升模型响应精度与运行效率,保障其在具体应用场景中稳定高效达成目标;
2. 主导大语言模型的技术开发工作,涵盖数据清洗、自然语言转SQL(NL2SQL)、知识检索增强生成(RAG)、智能问答系统等AI能力的实际落地;
3. 深入参与业务需求调研,准确把握场景痛点,结合人工智能技术特点提出创新性解决方案,持续提升企业内部运营效能;
4. 跟踪AI、自然语言处理及机器学习领域的最新进展,积极探索前沿技术在实际业务中的可行性与应用路径;
5. 与业务及其他协作团队紧密联动,优化AI功能使用流程,提供有力技术支撑,推动产品持续迭代与升级。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,具有扎实的大语言模型应用开发经验,曾独立承担或作为核心成员参与实际AI项目落地实施;
2. 具备出色的业务洞察与分析能力,能精准将业务诉求转化为可行的技术实现方案,有B端 AI 产品经理经验者优先考虑;
3. 熟悉主流大语言模型或AI平台工具(如千问),熟练掌握Python等常用编程语言,具备良好的编码习惯和较强的系统设计能力;
4. 拥有较强的学习能力和问题攻关意识,能够快速吸收新技术,工作主动性强,具备良好的沟通协作精神。
营销总监
1.1-1.6万/月
渠道经理社保交通补助生日福利年终奖五险1-2人1-3年学历不限按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制证券/互联网金融5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系
5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先,有一定行业人选及客户储备
2.熟悉销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力
4.优秀的领导力与团队管理能力,能激发团队高绩效表现
5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽学历
栏目概述
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