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企业文员助理主要有以下职责：文档处理-起草、编辑各类文件，如报告、备忘录、信函等，确保格式规范、内容准确。-负责文件的打印、复印、扫描，按要求进行装订和分发。-对重要文件进行分类归档，便于查询和检索，同时做好文件的保管工作，确保文件安全。数据处理-收集、整理和录入数据，如制作员工信息表、客户资料清单等。-协助制作简单的报表，对数据进行初步的统计和分析，为企业决策提供数据支持。沟通协调-作为内部沟通的桥梁，传达信息给不同部门的员工，确保信息准确传递。-协助上级与外部客户沟通，记录客户需求和反馈，安排预约、会议等相关事宜。办公室日常事务-维护办公环境整洁，管理办公设备和用品，及时报修和补充。-协助处理一些基本的财务工作，如报销票据的初步整理等。

熟悉电脑操作，能吃苦耐劳

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4000-6000招聘内勤文员1、能够熟悉运用办公软件；2、能够独自完成上司安排的工作；3、有较好的沟通能力；4、负责公司招聘事宜5、有团队协作能力6、年龄25-40岁7、负责公司资料保管8、负责考勤事宜等

上班时间早上9点到下午6点下班公司待遇好每天在各大招工平台发布招工的帖子工作内容简单好上手工资底薪加提成底薪5000提成一个人450不是无责底薪有五险一金包住不包吃

找文员，主要工作，开具工作票整理资料等

有一定的电脑使用基础，有相关的工作经验者优先，主要做一些工人实名制管理，花名册等工作，不会有人带，年龄18-45岁

1.日常行政管理‌：管理办公用品的采购、分发和维护。负责办公环境的维护，确保工作区域的整洁与安全。安排会议，包括预订会议室、准备会议材料、记录会议纪要并分发给相关人员。2.‌文档与资料管理‌：准备、整理、归档各类文件，确保信息的准确性和时效性。管理公司档案系统，包括电子和纸质文档的存储与检索。协助完成文档的起草、编辑和格式化工作。3.‌沟通与协调‌：作为内部沟通的桥梁，协调各部门之间的工作流程和信息传递。接听电话，回复电子邮件，处理内外部的询问和请求。安排来访客人的接待工作，包括预约、引导等。3.‌活动与事件策划‌：协助组织公司活动，包括场地布置、议程安排、物资准备等。管理活动预算，确保活动顺利进行且成本控制在预算范围内。4.‌差旅与行程安排‌：可接受异地出差。制定并优化差旅政策，确保差旅效率和成本控制。5.职责‌高效执行‌：确保所有行政任务按时、准确地完成，提高工作效率。‌合规‌：维护公司信息的安全性，遵守所有相关的政策和法规。‌资源优化‌：合理分配和使用行政资源，实现成本效益最大化。‌团队协作‌：与团队成员紧密合作，促进跨部门合作，提升团队整体效能。‌持续改进‌：定期评估行政流程，提出改进建议，以不断提升行政服务质量。

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岗位要求： 1、年龄35周岁以内，大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑； 2、具有较强的文字功底，较强的沟能协调能力，具有一定的抗压能力； 3、具备熟练运用WPS、Office等办公软件的操作能力。 工作内容： 1、负责办公室日常行政事务； 2、负责公文撰写、文化收发管理等工作； 3、负责企业文化及活动策划； 4、领导安排的其他工作。 工作时间：上午8：30-17：30 薪资福利：6千-8千；五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖、节日福利、午餐补贴、员工补充医疗 工作地址:杭州市上城区三新路37号江河时代大厦20楼

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