浙江温州招聘1，副配一个，要求中专以上学历，会采精，稀释。查情，免疫，配种，年龄45岁以下，工作经验3年以上，基本工资7500，绩效考核另算，包吃包住2，产房饲养员一对，要求年龄45岁以下，熟练工，责任心强，能值夜班，会打保健，会阉割，基本工资13000，绩效考核另算，包吃包住以上工作地点浙江温州龙湾区，工资月发，非诚勿扰，联系电话：，徐，

年龄55岁以下，2-3千头育肥，会治疗打针

招聘：温州地区招聘一个保育技术员，一个育肥饲养员，2个配种技工，实习工资6000，转正7000，公司交五险，包吃包住，有经验的请联系

养猪做杂活：1名工资4500元30-50岁包吃包住具体面谈 地址：司南岭北洋电话：

招聘海鲜工。薪资面议。负责酒店海鲜池日常管理，包括各类海鲜、鱼虾、蟹贝的养殖养护。负责每日海鲜到货验收及打单。有酒店相关经验者优先。

浙江育肥场招聘：1、单工1名，男女不限，年龄25——68岁以下，包吃住，另外有绩效奖金，带小孩的匆扰！电话：李先生

浙江金华招聘一对夫妻工养育肥，年纪40岁以上有4年以上的工作经历，懂基本治疗，有自动料线，能吃苦耐劳。工资面议，工作地点:浙江金华电话

浙江猪场招聘一，饲养员（产房，保育，育肥，配种）要求：1，学历：初中学历，年龄18-48岁，身体健康2，熟手，要有相关猪场工作经验试用期5500，转正6000～6500以上岗位包吃住，干满三月，，每月25号准时发薪地址：浙江嘉兴联系电话刘总

浙江地区，养鸡场招聘：浙江地区，养鸡场招聘：1.地养场肉鸡饲养员纯计件，月均6500+（5人）任职要求：需扛卸饲料（距离较近，80斤/袋，一次200-300包5人一起扛卸）识字，会使用智能机，能接受鸡场工作环境，有相关经验者优先录用！2.种鸡场饲养员5000+（5人）任职要求：识字，会使用智能机，能接受鸡场工作环境，有种鸡人工受精经验者优先录用！3.养鸡场设备维保工7000元/月(2人）任职要求：懂水电维修，强弱电，持电工证者优先录用！不符合相关要求、、不体检、带小孩的勿扰！！应聘联系：喻先生：

需要开洗地车的，65岁以内，140一天。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

常州招劳务主要负责招聘普工质检工，技工的月综合收入12000以上，长白班工作、办公室工作、不需要外出。不限经验、不限学历，会电脑打字就可以，点击右下角（免费聊）联系我或者直接打电话

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岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先

招聘，合隆镇养鸽场招聘抓鸽子工人，主要是给鸽子查数，11点到3左右，工资3000一个月，试用期3天，

江西要两对夫妻工资一万一可以带小孩只要养过的想要来的。

南阳市桐柏县招产房饲养员

黄蒿塘固一个人，放80亩地的水几天放一次两口井号，喂6个老母猪一天喂两次，喂3千来回鸡一天上一次料，官吃住一月6000千元，男女都行年领60岁以下，为了买保险，电话有干的打电话，

招喂牛，夫妻工，年龄35到55岁之间，年薪120万，要求干净利落，两个人喂300头牛，会开铲车，地址双辽市双山镇秀水村

任职要求： 1、本科及以上学历，工科类相关专业，****； 2、具备5年以上大型制造企业（如汽配厂、机械加工厂）技术岗位工作经验，其中担任主管职务满2年以上； 3、掌握五金件机械成型工艺或模具技术（包括冲压、热挤压、焊接、压铸等工艺）；熟练运用CAD及三维设计软件；具备较强的学习能力、执行能力和责任意识。 薪资：年薪25-35万（表现优异者可面议）

招聘职位：技术合伙人/CTO（联合创始人） 职位薪资：薪资面议 职位亮点： 联合创始人身份，深度参与企业战略决策 核心股权激励，共享千亿级市场增长红利 从0到1打造行业领先的AI医疗平台，兼具技术挑战与事业成就感 职位描述： 【公司愿景】 睿禾健康科技秉持“技术驱动预防，数据重构医疗”的使命，致力于成为家庭健康的“AI哨兵”及医疗机构的“智能助手”。我们正研发国内前沿的AI疾病预测系统，融合多维数据与自研算法，实现对高发慢性病的早期预警，布局基层医疗与主动健康管理的广阔赛道。现诚邀一位技术领军人才以合伙人身分加入，携手开拓未来。 【您将负责的核心技术工作】 技术战略与架构：主导制定并落地公司技术发展路径，构建稳定、可扩展且符合合规要求的技术体系。 AI模型从0到1搭建与迭代： 全面主导核心“时序数据注意力机制”预测算法的工程实现、训练过程及持续优化。 牵头整合多模态数据（涵盖可穿戴设备、基因信息、生活习惯等12类数据）并开展特征挖掘。 引入联邦学习等先进技术，在确保数据安全与隐私合规的前提下，持续提升模型精度与泛化性能。 产品研发管理：带领技术团队（前后端、算法工程师等），高效推进ToC小程序和ToBAPI接口的研发、测试与上线流程。 技术壁垒构建：主导知识产权（专利、软著）申报与布局，承担医疗AI软件二类证等相关合规资质申请的技术支持工作。 团队建设：组建并培养一支专业过硬、执行力强的技术研发队伍。 任职要求： 信念与激情：高度认同“AI+预防医疗”的发展方向，具备强烈的创业意愿、责任感和抗压能力，志在通过技术创新实现社会价值。 技术硬实力： 熟练掌握Python及TensorFlow/PyTorch等主流AI框架，具备扎实的机器学习与深度学习项目背景。 具有时序预测、多模态学习、联邦学习等方向的实际项目经验，有医疗AI领域实践者优先考虑。 熟悉大规模数据处理流程，了解云计算平台与微服务架构，具备高并发系统设计经验。 领导力与经验：拥有5年以上技术团队管理经历，曾从零开始主导复杂系统或AI产品开发并成功落地。 加分项：具备医疗健康行业经验，了解HIPAA、GDPR或国内医疗数据安全规范；有创业经历者更佳。 如果您正是我们寻找的关键人物，欢迎直接联系沟通，期待与您面对面交流，共谋发展！ 加分项 有以下行业经验：人工智能·医疗健康·大数据

岗位职责： 1、参与Style3D 系列 CAD软件的技术开发与实现。 工作岗位要求： 1、具备多年C++开发背景，熟悉CAD类或桌面端软件的开发流程与系统架构； 2、熟练掌握C/C++语言，具备出色的代码理解、分析及设计能力； 3、对常用数据结构与算法有深入认知并能灵活应用； 4、掌握QT、STL、BOOST等相关开发库的使用； 5、数学功底良好，了解三维建模中的几何计算方法，掌握计算机辅助几何设计（CAGD）相关知识； 6、具备计算机图形学基础理论知识。

招聘：浙江350头母猪场招聘饲养员夫妻一对主要工作：全场喂料（有料线），搞卫生，洗栏，批次生猪期间接产，技术活不用做（不用做剪牙、断尾等技术活）工作要求：有一年以上养产房母猪经验，工作细心工资待遇：夫妻月工资13000联系电话：，备注：本场是批次化生产，做36天批，保育养一个多月后转育肥场，本场不养育肥猪

岗位职责： 1、全面负责技术中心各项目设计交付工作的统筹管理与推进落实 2、主导技术团队的能力建设，打造高效执行力的攻坚型技术队伍 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类或自动化相关专业优先； 2、具备8年以上机加工行业工作经验，其中相关管理或核心技术岗位经验不少于3年； 3、精通液压夹具及机械加工自动化生产线设计，具备丰富的实战设计能力，非仅限于基础了解； 4、具有汽车零部件领域机械加工产线整体方案设计的实际案例经验； 5、工作态度严谨细致，具备较强的学习能力和创新意识 汇报对象： 总经理 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备/机电/重工·汽车零部件·金属制品

工作职责 1、作为CT技术负责人主导公司级重大项目的售后交付支持工作，包括客户需求沟通，网络架构设计，安全架构设计、高可用方案设计、运维监控方案设计等。 2、承担公司解决方案类项目的交付支持工作，如智算中心解决方案、数字城轨云解决方案、数字园区解决方案等，持续优化和完善相关解决方案产品。 3、承担面向客户的网络架构优化、前沿技术交流等工作。 任职资格 1、具有深厚的网络技术基础，熟悉OSPF、BGP、MPLS、EVPN、VXLAN、SR、SRv6等网络技术。 2、金融、交通、教育、能源、互联网等行业重大项目网络规划与实施经验。 3、熟悉H3C或其他主流厂商的数据中心（ADDC）、园区网（ADCampus）、广域网（ADWAN）等解决方案。 4、智算中心网络架构设计、实施交付及业务应用经验者优先。 5、具备较强的敬业精神和责任感，良好的项目协调、学习、沟通与演讲能力，能适应短期出差。 工作地点 杭州或北京

保育到育肥单工，会做饭

岗位职责： 1、依据公司发展战略，全面负责设备开发部门的运营管理，实现提质、增效、降本目标； 2、结合公司实际需求，制定年度设备开发计划与技术路线，并组织落实执行； 3、主导团队技术能力建设，推动技术创新与优化升级； 4、牵头开展高难度、研究类项目的开发与实施工作； 任职要求： 1、机械或电气相关专业，本科及以上学历； 2、具备三年以上中大型团队管理经历，累计七年以上设备开发工作经验； 3、具有非标自动化项目的设计与规划经验，涵盖整线自动化及单机自动化领域； 4、具备一定的工艺知识积累与实践认知； 5、管理素养：深刻理解项目与团队管理，具备较强的责任心、成本意识、服务意识及价值导向；

岗位职责： 1、主导集团技术战略的制定与持续优化，确保技术发展方向与企业业务目标高度协同； 2、搭建并带领高效能技术团队，强化团队专业水平及项目落地执行能力； 3、全面管控技术项目的生命周期，涵盖需求梳理、方案设计、开发实施、测试验证及上线运行； 4、推进技术创新实践与前沿技术的引入应用，巩固公司在行业内的技术竞争优势； 5、与各技术相关方保持紧密协作，推动跨部门资源整合，高效解决关键技术问题。 任职要求： 一、行业背景 1、具备白车身或底盘领域背景，拥有10年以上车身冲焊工艺经验，曾主导材料利用率提升、良率改善、产线布局及精益生产等相关项目； 2、了解同行业领先企业在成本控制方面的实施路径者优先考虑 二、经验要求 1、具备将材料成本占比由75%降低至行业平均60%的实际经验，熟悉新产线精益化设计及现有产线技术改造的投资回报分析，掌握电池盒工业化制造流程； 2、五年以上动力电池结构件开发经历，曾主导CTC/CTB产品设计及量产项目落地； 3、精通液冷系统集成、铝合金成形与连接工艺，熟练运用IATF/VDA质量管理体系； 4、具有与高校合作开展专利成果转化的经历，熟悉技术商业化运作全流程，具备8年以上研发团队管理经验。 加分项 具备以下领域经验者优先：汽车零部件、新能源汽车、汽车研发/制造

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职位描述  　　  1、技术规划 • 持续关注弹性计算领域软硬件相关方向的技术演进，深入理解业务场景需求，推动新技术在产品中的规划与实施 • 承担弹性计算硬件产品的技术路线设计，主导系统架构/方案/配置制定，推进硬件核心技术的创新，提前识别并管控设计需求匹配度及质量风险 2、架构与解决方案设计 • 基于阿里云弹性计算在服务器及网络应用方面的需求，协同服务器团队完成服务器软硬件架构、网络软硬件架构的整体设计方案（涵盖芯片、存储、计算、网络等），输出市场需求文档MRD、产品需求文档PRD、产品规格书等核心材料 • 制定科学的产品生命周期策略，实现从需求定义到产品终止的全流程管理 • 实时追踪行业趋势，开展针对性竞品分析与信息采集，确保技术方案具备市场竞争力 • 组织开展相关软/硬件性能与可靠性测试评估工作 3、技术研发 • 根据硬件架构特性与性能表现，结合产品定位，推动匹配的计算、存储、网络技术方案研发 • 分析业务整体逻辑与软件实现机制，驱动软硬件协同方案的落地执行 4、性能优化 • 借助弹性计算性能评估平台，推动服务器系统、供应商、虚拟化层、操作系统等多环节的性能调优 • 对业务软件进行性能剖析，结合系统软硬件适配优化，突破关键性能瓶颈 职位要求 • 计算机或相关专业背景，具备8年以上硬件架构、网络架构、底层软件架构或系统测试领域工作经验； • 熟悉行业市场格局、竞争对手动态及技术发展趋势，参与过专业技术方向的战略规划； • 主导过多个中型规模产品项目并成功交付，熟知软硬件产品研发流程与规范，保障技术与系统有效落地； • 能独立承担关键技术的实践落地，涵盖架构设计、系统定义、开发推进与交付闭环等全过程工作； • 具备出色的分析判断与问题解决能力，沟通顺畅，善于跨团队协作； • 对云计算前沿技术充满热情，学习力、理解力与执行力突出。