
行政文员/助理
4000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责日常文职相关工作,包含文件的撰写、整理与归档管理;
2、协助开展办公室行政事务,保障办公环境有序高效运行;
3、配合团队内部沟通协作,包括会议组织、会议纪要记录及后续事项跟进;
4、负责办公用品的库存管理,根据需求及时采购,确保日常办公所需。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效应对多项工作任务;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、拥有良好的沟通表达能力,信息传达清晰准确;
4、做事认真细致,责任心强,可独立完成各项工作任务。
办公室文员/朝九晚六/周末双休
4000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
岗位职责:
坐班办公,依据公司提供的客户资料,协助经理完成相关工作,主要负责信息的记录整理及分类录入
工作时间:
朝九晚六,周末双休,午间休息一个半小时
岗位福利:
团建旅游、奖金提成、定期下午茶与小礼品
公司氛围轻松,不强制加班,无早会安排,着装自由,欢迎各位小伙伴加入
行政助理
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 协助完成日常办公文档处理,包含文件起草、打印、复印及归档管理工作;
2. 负责公司内部信息传递与协调,确保信息传达及时准确;
3. 配合团队开展工作,包括会议组织、材料准备及办公室日常事务支持;
4. 维护办公用品库存,根据需求进行采购与发放。
任职要求:
1. 熟悉Office办公软件操作,尤其擅长Word和Excel;
2. 具备较强的条理性和细致的工作习惯,能高效推进各项任务;
3. 拥有良好的沟通能力,可与团队成员及外部人员顺畅协作;
4. 有行政助理或文员相关工作经验者优先录用。
行政专员
3000-4000元/月
文员1年以下大专及以上
1、负责数据核对
2、整理资料
任职要求:22岁以上,征信良好,无犯罪记录
薪资待遇:无责底薪3000-3500,购买五险
上班时间:早九晚五,周末双休,法定节假日休
银行机构助理+五险+上五休二
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上维修基金
核对维修基金账目、上门收取维修基金款项、整理维修基金回单与收据、系统内维修基金账目核查、处理维修基金异常退款事项、对接住建局相关资料报送、配合住建局完成信访回复及热线投诉处理、各小区资料的交接与保管、协助物业科进行表格制作等相关工作。
翡翠湾支行:
1、日常开支变更及网银业务前期准备与辅助办理
2、住宅专项维修基金账目明细的整理与核对
3、低风险授信报告的撰写工作
4、前往各楼盘现场收取业主维修基金
5、维修基金收据的整理与装订归档
6、根据营销商机梳理潜在客户名单
7、财务报表的数据录入工作
云南昆明低班师傅1名,墩子和着蒸菜中工都行,200一天位置:学院后面,山那边生态农庄电话:
蒸菜师傅墩子
低班师傅1名,墩子和着蒸菜中工都行,200一天
位置:昆明学院后面,山那边生态农庄
电话:
诚聘配菜和服务员两名,工资月结,供吃住,有节日福利
2000-3000元/月
配菜包住包吃1-2人月结全职
服务员和配菜2名,年龄不限,男女不限,工资2500-3000,可供吃住
文员会计切配
西城金融街团餐公司招聘
会计文员工资5000-5500
摘菜切配大姐4500-5000
过年放假包吃住工作稳定
月休四天节假日带薪调休
电话同
行政助理
4000-5000元/月
行政专员1-3年本科及以上弹性工作制
熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力、组织策划能力、问题解决能力,普通话流利,有良好的服务意识、责任心强,具有较强的协调、组织能力和团队精神。
招聘专员
岗位职责:
1、按负责在线上平台协助主播进行直播讲解;
2、协助拍摄、直播、视频制作、公众号发布等运营工作;
3、维护直播间秩序,确保直播流程顺畅。
任职要求:
1、性格活泼开朗,会互动,抗压性强;
2、有责任心,能够准确理解并执行上级的指示和要求。
人事招聘,负责招聘
人力文员
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
月休四天,自由调休,节假日正常放假,8小时上班制,工作环境好氛围好,同事好相处,欢迎你加入新公司
行政人事专员
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上活动/会议组织语言沟通力
一、储备干部:前期主要负责人员招聘、员工培训,深入了解公司业务与产品知识,后续逐步搭建并带领属于自己的团队,注重综合能力的培养与发展。
二、人事行政:承担招聘、接待、面试及培训等工作,后期具备管理晋升空间,参与团队建设与日常管理工作。
三、岗位福利:月薪4400元起,每月提供500元餐补,房补根据情况发放500至2000元。每年组织四次大型免费旅游,另不定期安排小型团队活动。
四、上班时间:上午8:30—12:00,下午14:00—17:00。
五、休息时间:每月休息六天,固定周日休息,包含两天自由调休,国家法定节假日正常休假(也可实行大小周制度)。
昆明盘龙区诚聘储备主管6人售后专员10人经理助理2人要求:男女不限,25-50岁,大专及以
3000-10000元/月
经理助理经验不限大专及以上弹性工作制
诚聘
储备主管6人
售后专员10人
经理助理2人
要求:男女不限,25-50岁,大专及以上学历
待遇:无责底薪3500+奖金+各种福利+旅游团建+保险+提成,双休、节假日休
联系人:李老师
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地址:东风东路99号
昆明西山区底薪5000公司包吃包住,福利待遇好,月休四天
4000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限
底薪5000公司包吃包住,福利待遇好,月休四天
昆明盘龙区诚聘储备主管6人售后专员10人经理助理2人要求:男女不限,25-50岁,大专及以
3000-10000元/月
经理助理经验不限大专及以上弹性工作制
诚聘
储备主管6人
售后专员10人
经理助理2人
要求:男女不限,25-50岁,大专及以上学历
待遇:无责底薪3500+奖金+各种福利+旅游团建+保险+提成,双休、节假日休
联系人:李老师
()
地址:东风东路99号
前台接待
3000-4000元/月
前台1-3年高中及以上
一、核心工作内容
1. 客户接待:主动迎接到店客户,询问需求(维修、保养、洗车等),引导停车或入座,提供茶水,初步安抚客户情绪。
2. 信息登记:准确记录客户及车辆信息(姓名、电话、车牌号、车型、里程数),详细了解故障/需求描述(如“发动机异响”“常规小保养”),填写《维修委托单》。
3. 服务沟通:
-告知维修流程(检测→报价→维修→质检→交车);
-预估维修时长、费用范围(避免模糊表述,如“小保养约1小时,费用500-800元”);
-确认客户特殊需求(如“着急用车,能否优先处理”“维修后需清洗车辆”)。
4. 进度反馈:维修过程中,及时向客户同步进度(如“车辆已完成检测,需更换刹车片,费用700元,是否确认维修”),避免客户焦虑。
5. 交车结算:维修完成后,引导客户验车,讲解维修项目及更换配件,清晰列明费用明细,协助完成结算(现金、扫码、刷卡),赠送小礼品(如玻璃水)提升满意度。
6. 后续跟进:3-5天内电话回访,确认车辆使用状况,提醒下次保养时间,积累长期客户。
二、关键能力要求
-沟通能力:清晰表达专业内容,耐心倾听客户诉求,化解潜在矛盾(如客户对费用有疑问时,详细拆解明细)。
-细致度:准确记录车辆信息、故障描述,避免因信息误差导致维修失误。
-应变能力:应对突发情况(如客户等待过久、维修中发现新问题),及时协调技师或反馈店长,给出解决方案。
-基础专业知识:了解常见车型保养周期、基础故障判断(如“胎压报警可能是扎钉或漏气”),能初步解答客户疑问。
栏目概述
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