岗位职责: 1、负责课程安排及学生档案的整理与维护； 2、建立并管理班级服务群组； 3、保障教学秩序，提供学生学习支持服务； 4、收集并反馈学生、家长及教师的相关问题； 5、进入课堂进行听课、记录并提交督导反馈； 6、协助完成费用催缴及相关收费事务。 任职要求: 1、具备良好的理解力、沟通能力和语言表达能力； 2、性格耐心细致，富有责任心，具备一定抗压性； 3、熟练使用办公软件及主流社交应用工具； 4、全日制本科及以上学历，教育学、心理学类专业优先考虑； 5、有1年以上教育领域教务管理、督学或班主任工作经验； 6、年龄*******。 岗位福利: 社保；做六休一；节假日福利；生日福利 培训考核：为期一个月的培训与考核期 入职流程：面试—培训—考核—转正

一、【薪资福利】 1、无责任底薪+带班课时费+高绩效+五险一金，综合月薪约8k-15k元。 绩效构成涵盖所带班级数量、教学口碑、续费情况及团队管理提成等维度。 2、健全的培训机制： 新人期：一对一导师指导+岗前系统化培训； 成长期：专业课程提升+职业素养强化+定期讲师工作坊赋能。 4.年度团建旅游、丰富多样的兴趣社团、集团级大型活动等； 5.享受10—15天带薪年假，节日关怀、生日礼遇等福利齐全。 二、【工作内容】 1.根据学生与教师实际情况进行科学排课； 2.及时与授课老师沟通，并向家长反馈学生学习进展； 3.课后跟进学生作业完成情况及知识点巩固复习； 4.准确记录学生上课表现与出勤信息； 5.保障学生在校期间的安全管理； 6.负责后续续费签约工作，推动升学转化与口碑建设； 7.积极与家长交流，妥善处理各类建议与投诉事项。 三、【任职要求】 1、大专及以上学历，计算机或学前教育相关专业优先； 2、具备1-2年学生管理工作经验（需有至少两次成功续费经历）； 3、热爱教育事业，愿意长期深耕于教育行业发展； 4、性格亲和，表达清晰，思维灵活； 5、乐观开朗，反应迅速，具备良好的服务意识与责任感； 6、适应力强，学习能力强，能紧跟公司发展节奏。 四、【晋升通道】 1、教学管理发展路径：学管主管→学管经理→学管总监→储备营销校长→营销校长→校区校长→城市总负责人； 2、内部晋升机制：公司所有岗位优先面向内部员工开放竞聘，支持跨部门多元化发展。 五、【工作地点】四大校区就近分配： 1、同德校区：同德广场B区9栋 2、1903校区：1903金格奥特莱斯 3、世纪金源校区：世纪金源购物中心c馆3楼 4、金鹰校区：金鹰购物广场A座 公司介绍 iCoding爱编程，工业和信息化部教育与考试中心、中国电子教育学会合作伙伴，国际机器人赛事Botball、ROBORAVE官方生源基地，GLAD全球学习与测评发展中心认证单位，专注3-16岁青少年编程教育。由美国上市教育机构前高管团队创立，多次获得知名投资机构注资。集团总部位于北京，拥有资深教研教学团队，成员来自世界顶尖院校及知名企业，覆盖计算机科学、工业自动化、学前教育、基础教育等多个领域，平均拥有十余年编程教育研发经验。坚持直营办学模式，保障教学质量与品牌信誉，目前已在全国多个城市开设及筹建数十家校区。 昆明校区本地发展概况：营收达千万级，全国排名领先，2024年斩获多项全国荣誉：年度最佳新校区——昆明世纪金源校区、年度优秀净新签校区——昆明同德和1903校区、年度优秀现金收入校区——昆明同德和1903校区、年度优秀现金利润校区——昆明同德和1903校区。

1.新生咨询接待2.班级管理3后勤

学生管理：负责学员自入学至毕业全过程的跟踪管理，建立个人档案，监督学习进展，及时提醒学员完成课业任务及考试报名等相关事项。 服务支持：搭建学员与学校、教师之间的沟通纽带，快速响应学员咨询与诉求，提供学习规划指导、课程答疑等支持，提高学员整体满意度。 班级运营：策划并开展线上或线下班级活动，促进学员互动交流，提升集体归属感与学习主动性，打造积极向上的学习环境。 数据统计：定期汇总学员学习表现、出勤记录等数据，编制统计报告并提交相关部门，为教学调整与服务质量提升提供数据支撑。

岗位职责： 1.为学生及家长提供专业的教育咨询服务，全面支持其学习与发展需求。 2.协助策划并落实学校日常教学工作，保障各项教学任务顺利推进与目标实现。 3.主动参与校方开展的各类教育项目与活动，助力提升学校品牌影响力与竞争力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和亲和力，善于与学生及家长建立有效互动关系。 2.热爱教育事业，能够迅速适应教务相关工作的节奏与要求。 3.拥有良好的团队协作意识，能与教师团队及家长群体协同合作，共同促进学生成长。

1、工作内容：负责高中信息技术与通用技术课程的教学工作，熟练掌握Python程序设计、网络安全基础操作，具备系统制图与技术设计能力。 2、任职要求：本科及以上学历，有教学经验或持有教师资格证者优先录用。 3、【工资待遇】：试用期及正式聘用期间底薪3000元+绩效提成+提供住宿（学生宿舍），综合收入约5000元（对住宿条件要求较高的请慎投）

职位描述 一、【薪资福利】 1、无责任底薪4-6k+高绩效+五险一金，综合收入8-15k。 绩效构成包含所带班级数量、教学口碑、续费情况、团队管理提成等多项指标。 2、健全的培训机制： 新人期：一对一导师带教+岗前系统化培训； 成长期：专业课程提升+职业素养强化+定期讲师工作坊赋能。 4.年度团建旅游、丰富的员工社团活动、集团年度大型活动等； 5.享受10—15天带薪年假，节日福利、生日关怀齐全。 二、【工作内容】 1.根据学生与教师实际情况合理安排课程； 2.及时与授课老师沟通，并向家长反馈学生学习进展； 3.课后跟进学生作业完成情况及知识点巩固复习； 4.准确记录学生上课情况与出勤信息； 5.保障学生在校期间的安全管理； 6.负责后续续费签约工作，推动升学转化及口碑建设； 7.积极与家长保持联系，妥善处理各类建议与投诉事项。 三、【任职要求】 1、计算机或学前教育相关专业优先，大专及以上学历； 2、具备1-2年学生管理工作经验（需有至少两次续费实操经历）； 3、热爱教育事业，愿意在该领域长期发展； 4、性格亲和，表达清晰，思维灵活； 5、乐观开朗，应变能力强，具备良好的服务意识与责任感； 6、学习与适应能力突出，能紧跟公司发展节奏。 四、【晋升通道】 1、专业发展路径：初级学管师→高级学管师； 2、管理发展路径：学管师→学管主管→学管经理； 3、内部晋升机制：公司所有岗位优先面向内部员工开放，支持跨部门发展机会； 五、【工作地点】四大校区就近分配： 1、同德校区：同德广场B区9栋1楼 2、1903校区：1903金格奥特莱斯3楼 3、世纪金源校区：世纪金源购物中心c馆3楼 4、金鹰校区：金鹰购物中心A座3楼 公司介绍 iCoding爱编程，工业和信息化部教育与考试中心、中国电子教育学会合作伙伴，国际机器人赛事Botball、ROBORAVE官方生源基地，微软MTA考试认证中心、GLAD全球学习与测评发展中心授权认证单位，专注4-16岁青少年编程教育。由美国上市教育企业前高管团队创立，获多家知名投资机构持续注资。集团总部设于北京，拥有资深教研团队，成员来自世界知名高校与企业，涵盖计算机科学、工业自动化、学前教育、基础教育等多个专业方向，平均具备十余年编程教育研发经验。为保障教学质量与品牌信誉，所有校区均为自建直营模式运营，目前已在全国多个城市设立及筹备数十家教学中心。

岗位职责： 1、主要负责考证培训课程的推广与销售，采用微信+电话相结合的方式开展工作（以微信维护为主，电话用于新增粉丝、促成成交及回访，日均通话量约20通），无需应酬，在办公室即可高效完成业绩目标，公司提供精准意向客户资源； 2、分析学员具体情况，结合公司提供的学习计划模板，协助制定合理的学习方案； 3、及时响应并解决学员疑问，确保服务质量，顺利完成销售指标及相关服务任务； 4、按时整理和提交各类日常数据报表及服务反馈报表； 5、配合公司各阶段运营节奏，参与线上活动执行，落实宣传推广、引流加粉及后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，年龄23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育培训行业，具备三年以上销售或客户服务经验，有在教育机构工作经验者优先，具备药店店长工作经历者更佳； 3、具备出色的沟通技巧和语言表达能力； 4、形象良好，气质端正，性格自信积极，主动性强，执行力高； 5、能熟练使用EXCEL进行基础的数据处理操作。 【工作时间】 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行大小周休息制度，法定节假日正常休假 【公司福利】： √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作效率 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的薪资水平，并为绩效持续优异者提供年度调薪机会 √五险一金：全员覆盖养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √导师制度：每位新员工均配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √春节假期：春节期间享受10-15天带薪长假 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假 √年终奖：根据公司年度盈利情况及个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀员工有机会获得更高奖金 √培训制度：提供涵盖入职、衔接、进阶及管理类的多种带薪培训机会 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利连续计算，工作不受地域变更影响 √交通便利：办公区域设有休息区、微波炉等便民设施，方便员工日常所需

一、岗位职责： 1、负责班级日常管理及学生课堂学习状态的监督与检查 2、定期与教学教研人员交流，及时向上级汇报相关信息，同步与家长保持联系，反馈学员学习进展 3、跟踪并记录学员课程进度，应对突发状况，配合授课教师完成教学任务，提升教学实施效率 4、落实日常工作流程规范化，推动转介绍率与续费比例的提升 5、在校区内组织开展各类售后支持工作，强化教学辅助功能，传播机构理念，塑造品牌价值 二、任职要求： 1、有教育培训行业从业经历者优先考虑 2、热爱教育事业，工作认真细致，具备考研辅导经验者优先 3、具备良好的服务意识，拥有一定的沟通技巧和亲和力 三、薪酬福利 薪酬：6k-1w（底薪＋提成+奖金） 福利：五险一金+节假日福利+年终奖+生日福利 四、工作地址 呈贡校区-呈贡仕林街 财大校区-五华区龙泉路云南财经大学 总部校区-盘龙区长青路现代广场 五、职位亮点 完善的培训体系（包含入职培训、一对一指导、导师带教制度）； 多元化的职业发展路径（1.纵向晋升：专员-主管-经理/校长；2.横向拓展：依据个人能力可转向行政、人力、咨询、市场等岗位）； 每年提供1次晋升评定机会

岗位描述： 1.负责学生日常管理及课程安排沟通工作； 2.搭建学科教师与家长之间的沟通桥梁； 3.跟进学生辅导进度，配合学科老师完成学习过程管理； 4.加强与学生及家长的交流互动，维护良好关系，推动续费与推荐。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限，教育、心理、管理或市场营销类专业优先，有相关经验者优先； 2.具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力及销售意识； 3.擅长沟通，富有亲和力，耐心细致，具备较强的协调与说服能力； 4.热爱教育事业，关爱学生，具有优秀的服务意识。 薪酬待遇： 底薪+课时绩效奖+续费奖励+推荐奖励，综合月薪6k以上

大理白族自治州祥云县招弱电/安防

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化念招聘保安2名，上一天休一天，工资3000+480伙食补贴，提供住宿，上班处可做饭吃。要求: 45岁以下，政审合格，身体健康，服从管理，退役军。上班流程详谈:电话:

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斗南农资市场需要包百合花（熟手）一人，20元每小时。电话

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

班主任岗位职责 1、统筹负责总裁班班级学员的教学管理工作，保证教学效果； 2、负责学员课程出勤率的管理和监督，课前准备、课中实施保障及服务工作，及课后总结优化； 3、负责班级文化的建立，引导班委工作； 4、策划、组织班级活动，班级活动的主持； 5、负责对学员学习的追踪及了解，随时解决各种突发问题，发挥好学员与学校之间纽带和桥梁的作用。 6、负责学员走访及学员满意度维护，完成各班级转介绍指标。 职位要求： 1.男女不限，热爱教育行业，具备良好的职业道德，兴趣爱好广泛； 2.工作认真负责，热情对待学员，注重细节，良好的服务意识和协作精神； 3.擅于与人沟通，有良好的口头表达能力，有较强的组织、策划、协调和沟通能力，具备处理问题的灵活性和应变能力； 4.喜欢销售工作，有较强的心理承受能力，愿意挑战高薪； 5.有销售行业经验者优先考虑，不论之前在什么行业，只要有意向在教育行业发展者皆可，无经验可以带薪培训。 薪资福利： 1.无责任底薪+有竞争力的提成体系，年薪10万以上； 2.7小时工作制，双休，法定节假日等福利； 3.签定正式劳动合同，缴纳社会保险； 4.畅通的晋升渠道，公平的晋升机制，能力强者迅速上升至管理层！工资随级别增长； 5.享受带薪培训； 6.丰富的员工活动，良好的工作氛围，常有国内游学机会。 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、节日福利、员工旅游、不加班

岗位职责 负责管理好本班学生学习情况，协助授课老师完成任务。 薪资待遇底薪4000+500绩效+200滴滴打车补助提成5000-16000综合12000-22000. 上班时间下午13点-22点 六险一金！！！

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

岗位综述： 1.负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、增课、提高上课频率等后续服务工作； 2.负责在读学员的学习规划制定，提升学员持续在平台学习的意愿； 3.负责在读学员的续费、退费办理及推荐新学员等相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，教育、市场营销、管理类等相关专业优先； 2.具备线上教育行业从业经验，熟悉行业基本运作模式。

小学学术培训小学课后托管

※**加入小明星艺术培训学校，用音乐滋养孩子的童年！** ※**工作地点**： 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋二楼周广仁钢琴艺术中心（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**：保底薪资3500元(课时补贴+工龄工资逐年递增+五险+带薪假期+年终奖) --- ※岗位核心 1.稳定无忧：底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资：3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元 （寒暑假工资能到一万以上）； 2.成长赋能：带薪岗前培训+定期教学技能提升，助你快速成为优秀教师； 3.工龄加薪：教龄每满1年涨薪5%-10%，长期发展回报丰厚； 4.优质平台：昆明最大爵士鼓校区，14年口碑积淀，生源稳定资源充沛； 5.人性关怀：节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6.团队氛围：不八卦，不算计，不耍心机，只有互相帮助，互相鼓励，互相欣赏，我们是一个超级有温度的团队 7,工作时间： 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日——08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假 （加起来大于20天） --- ※岗位职责 -负责4-12岁小朋友音乐课程教学（爵士鼓启蒙/音乐素养课等），设计趣味课堂活动； -根据学员特点制定个性化教学方案，激发孩子音乐兴趣与潜能； -定期与家长沟通学员学习进展，传递科学教育理念； -参与教研活动，优化课程内容及教学方法； -维护课堂秩序，确保教学安全与质量。 -- ※任职要求 音乐类、学前教育优先，有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以；有幼教相关经验和音乐相关经验更佳，也欢迎应届生投递！！！ 1、统招本科学历,有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准,具备职业师德,有良好的沟通能力,有耐心,有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作（短时间过渡不考虑）; 4、善于与小朋友交流,有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导,团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们？ -专业与情怀并存：14年专注少儿艺术教育，昆明爵士鼓领域标杆品牌； -纯粹教学环境：无需承担招生指标，专注课堂深耕与自我提升； -温暖大家庭：年轻活力团队，定期团建，工作氛围轻松愉悦！ -免费在职带薪培训,行业资深教学总监持续带教,能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变！不用担心你不会只要愿意学,一定全力以赴教你,让你不断提升综合能力,更好的实现自我价值,提升自信心和成就感！ **加入我们让音乐成为孩子的翅膀，让热爱成就你的职业理想！

1，工作内容：每天下午按时保质保量检查并督促所负责学生的作业完成情况，妥善做好学生接送管理。 2，工作时间：每周一至周五15:30—19:00 3，要求： a，具备“四心”：细心、耐心、责任心和进取心； b，大专及以上学历，师范专业或有教育培训经验者优先考虑； c，非诚勿扰！！！

岗位职责： 1、统筹学科组日常运营，保障教学工作顺利开展； 2、拟定并落实学科组教学方案，持续优化教学水平； 3、牵头组织教师开展教研交流，推动教学方式与工具的改进； 4、指导教师完成备课、授课及教学测评，给予专业建议与支持； 5、对接相关部门工作，确保学科组内外沟通顺畅高效。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有一年以上学科组长或相近管理岗位工作经验； 3、具备优秀的组织协调能力与团队领导力； 4、了解教育教学规范与实践方法，具有扎实的教学研究能力； 5、责任心强，职业素养高，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1.答疑解惑：做学生的贴心伙伴，及时回应他们在学习与生活中遇到的各类问题。 2.日常小管家：维护班级有序运转，妥善处理各类突发情况，保障流程顺畅无误。 3.学费小侦探：跟进学费缴纳进度，协同财务确保资金及时到位，保障教学资源高效使用。 4.通知小达人：精准传达高校课程安排与考试信息，确保学生第一时间掌握关键动态。 5.教学计划小专家：熟悉各校教学安排，为学生提供清晰的网课学习指引。 6.服务小能手：提供细致周到的支持服务，提升学员体验感与归属感。 7.毕业小助手：协助毕业生整理并提交毕业所需材料，助力顺利完成学业流程。 8.学籍小管家：为学籍变动的学生提供指导，协助准备相关手续，保障学习连续性。 9.业务小达人：熟练掌握业务知识，为学生职业发展方向提供专业建议。 10.销售小明星：主动拓展潜在学员，扩大教育服务覆盖范围。 11.市场小侦探：洞察行业需求变化，为课程工种优化提供有效反馈。 12.转化小高手：提升老学员忠诚度，并推动口碑传播吸引新成员加入。 13.互动小高手：定期开展师生交流，增进情感连接，营造积极向上的班级氛围。 岗位要求： 1.热爱教育事业，具备责任心、耐心与细致的工作态度。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.具备基础的组织协调与事务管理能力。 4.对教育培训市场具有一定的敏感度与理解力。 我们为你提供： 1.富有活力且鼓励创新的工作氛围。 2.与优秀团队共同进步与发展的平台。 3.系统化的培训资源与成长通道。 4.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障。

俄语专业毕业，有教师资格证，有经验者优先！

岗位名称：信息技术教师 岗位要求： 1.熟悉常见的编程语言Python，计算机网络、人工智能等。 2.具有较好的教学表达能力，教学设计能力，具备实践操作能力，能够指导学生进行实操、制作等实践活动。 3.具有较强的学习能力以及良好的沟通交流能力。 4.热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神。具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事进行有效的沟通。 教育背景：具备本科及以上学历，计算机科学与技术、人工智能、大数据等相关专业优先。 岗位福利：面试通过即提供食宿

1.对台球有浓厚的兴趣，愿意在实践中不断学习和提升 2.具备良好的沟通技巧，能够有效的与客户交流

1.具备耐心与责任感 2.拥有1-3年初中毕业考试教学经历，熟悉考试重点及知识体系 3.仪表端正，气质良好 4.兼职授课，每课时收入200-240元，每次授课时长两小时

岗位职责: 1.负责数学教学内容的规划与实施 2.监督教学质量，确保教学目标的达成 3.参与教学资源的开发和教学方案的优化 任职要求: 1.具备扎实的数学知识和教学能力 2.能够激发学生学习兴趣，提高教学互动性 3.具有团队合作精神，能够与教师团队共同进步 岗位福利：6K无责底薪+课时费+提成+团队绩效奖