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招聘绿化工20名，要求年龄60岁以内，身高不限，性别不限，身体健康，持健康证及体检报告者优先，服从工作安排，无不良嗜好。薪资为2000-3500元/月，包吃包住。工作地点位于盛世堂琅小区。

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职位描述 负责酒旅业务系统、客户系统的产品建设。 1、聚焦旅行与酒店业务流程转化链路，提升前端体验与策略效果，涵盖产品规划、设计、需求拆解、落地执行、测试验收及持续迭代优化等全过程。 2、深入理解用户行为与业务动向，挖掘流程中的核心价值点，协同业务团队梳理并沉淀可复用的业务模式与系统化解决方案。 3、基于松赞特有的业务场景，构建场景化服务路径，并推进细分场景的精细化运营实施。 职位要求 1、具备约5年B端或C端产品经理经验，有文旅、酒店或新零售领域背景者优先，曾在头部OTA或电商平台任职者更佳。 2、具备数据思维，对数据敏感，擅长调研分析与用户洞察，能准确识别用户价值与产品机会，输出数据驱动型产品策略与完整需求文档。 3、拥有出色的项目推动力与协作能力：可主导跨团队协同，保障项目高质量按时交付，主动对接业务方并开展产品培训与推广工作。 4、具备强用户共情能力，能快速定位痛点问题，实现产品价值闭环，注重细节，善于通过数据验证优化方向。 5、富有创新思维，具备成功落地的产品案例，有AI技术应用场景经验者优先考虑。 6、沟通协调能力强，具备团队合作意识，责任心强、自我驱动、抗压能力突出，有千万级DAU/MAU产品实战经验者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先：新零售·酒店/民宿·旅游/景区

薪资待遇:无责3500+2000奖金+提成(多劳多得，上不封顶） 公司有免费提供住宿，楼下就是地铁站，团建，不定时下午茶，五险，节日福利等等 岗位职责:跟着主管一起线下完成团队数据，工作简单，容易上手，接受小白零经验，有主管带教

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【福利待遇】 1.薪资4200—6000+五险（能力决定收入）； 2.提供员工住宿； 3.在职期间享受带薪培训（含集团统一拓展培训与线上课程），享有带薪休假及出国学习考察机会； 4.定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体旅游、体育赛事等）； 5.设有绩效奖励与丰厚年终奖金。 晋升方向：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1.通过轮岗机制学习人事行政、营销策划、团队管理及行政事务，逐步融入公司文化，明确管理者职责； 2.全面了解分公司运作流程，协助经理开展日常管理与培训工作，为独立承担管理工作打下基础； 3.经考核上岗后，主动学习公司产品知识，熟练掌握品牌推广策略； 4.负责业务拓展的方案策划与落地执行； 5.配合完成公司对外宣传与市场推广工作； 6.参与部门日常管理及员工培训相关事务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届生优先； 2.品行端正、积极热情，具备良好的团队合作精神； 3.具备团队组建、管理、激励与培训的潜力； 4.沟通表达能力强，具备较强的客户开发能力； 5.服务意识良好，具有一定市场分析与判断能力； 6.富有进取心，敢于面对挑战。

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