岗位职责: 1.承担铁路桥涵工程的设计任务，确保方案满足技术规范与安全要求。 2.协同项目组推进桥涵设计规划的编制与落地执行。 3.动态掌握项目进展，保障设计环节与整体工程建设同步协调。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。 2.能在既定时间内高质量完成上级安排的设计工作。 3.具有较强的团队意识，能够快速融入团队工作氛围。

我们正在寻找一位充满激情、有责任心的道路工程师，与我们一同参与交通基础设施的建设。你将参与道路、桥梁、隧道等工程的设计、规划与施工，共同创造安全、便捷的交通环境。如果你满足以下条件，就赶快加入我们吧！招聘对象：土木工程、交通工程、公路设计等相关专业大专及以上学历现场设计人员，善于沟通与协调，能处理现场突发状况。期待你的加入，与我们一同建设美好的未来！（投简历面试时可详细沟通，其他未尽事项面谈。）

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岗位职责： 1、承担教育信息咨询领域广告创意与视觉设计，确保产出内容契合企业品牌调性； 2、协同项目组推进设计全流程，涵盖平面广告创作、宣传物料输出等环节； 3、追踪设计流行趋势，输出具创新性的设计方案，增强广告传播力与市场反响； 4、依据市场数据与反馈持续迭代优化设计内容，提升用户互动率与转化表现； 5、配合其他职能部门明确设计需求并落地执行，保障设计成果的精准与实效。 任职要求： 1、拥有优秀的视觉表达能力与创意构思水平，可独立主导广告创意及设计实施； 2、精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具备成熟的设计作品集与实战案例； 3、具备良好的协作意识与沟通技巧，能高效对接团队成员及业务需求方； 4、熟悉教育行业属性，能将设计思维有效融入教育信息咨询服务场景； 5、工作积极主动，责任心强，能在既定周期内交付高品质设计成果。

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岗位职责： 1. 主要负责公路项目的总体设计及路线相关技术工作。 2. 根据个人能力承担设计岗位或专业负责人等相应专业技术职责。 3. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 道路、土木工程、交通工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备1至5年公路设计工作经验（月薪5500～12000，底薪加提成，具体薪酬根据个人能力核定），能独立完成公路项目总体设计、路线专业说明及图纸编制； 3. 专业知识扎实，熟悉行业相关标准规范，熟练使用专业设计软件； 4. 工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和学习能力； 5. 具备良好的团队协作意识和抗压能力，服从工作安排； 6. 热爱本职工作，勤奋踏实，能吃苦耐劳，时间观念强。

任职要求： 1. 具备道路设计相关专业能力，本科及以上学历，需有5年以上工作经验； 2. 拥有道路工程或相近专业的学历背景； 3. 熟悉行业设计流程与技术规范，熟练使用纬地、鸿业等专业设计软件； 4. 可独立承担低交通量道路的设计任务； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏； 6. 面对复杂情况和工作压力时，展现出较强的判断力与问题解决能力； 7. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效处理团队与客户之间的协作事宜，为业主提供高质量服务支持；

任职要求： 1. 具备道路设计相关专业能力，本科及以上学历，需有3-5年工作经验； 2. 拥有道路工程或相近专业的教育背景； 3. 熟悉设计流程及相关技术规范，熟练使用纬地、鸿业等专业设计软件； 4. 可独立承担低交通量道路的设计工作； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏； 6. 面对复杂情况和压力时，展现出较强的判断力与问题解决能力； 7. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理团队与客户间的协作关系，为业主提供高效服务；

工作内容： 1. 参与项目初期选址勘察、现场踏勘等前期外业任务； 2. 承担新能源项目各阶段总图相关技术支撑工作，涵盖前期支持、招投标准备、初步设计、施工图绘制及竣工图编制； 3. 牵头开展总图及道路相关标准的制定，推动总图设计方案的优化工作； 4. 参与微观选址与升压站选址，协助完成各类专项方案的技术比选； 5. 参与项目建设全过程中的技术支持，包括技术交底、设计变更及现场问题协调处理等。 任职要求： 1. 总图（交通运输）、道路与桥梁工程、土木工程、建筑工程（工民建方向）等相关专业，本科及以上学历； 2. 熟练掌握AUTOCAD、纬地、总图设计软件等设计工具及常用办公软件； 3. 具备3年及以上新能源领域工作经验，有设计院或工程总承包单位工作经历者优先； 4. 能够承受工作压力，适应野外作业环境和频繁出差安排； 5. 持有行业相关执业资格证书者优先考虑。

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅沟通，保障广告物料内容准确并按时交付 2. 统筹协调内部团队资源，确保广告物料的制作与产出满足客户需求 3. 全程跟进项目执行进度，快速响应并处理生产环节中的各类问题 4. 熟练掌握Excel表格公式的实际操作与应用 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与客户维持高效、稳定的合作关系 2. 具备较强的资源调度能力，保障项目按期顺利完成 3. 具备优化工作流程的意识，持续提升整体工作效率

负责加工厂生产排版及公司日常平面设计工作

工作内容 1、依据客户提供的图片、文字信息，精准下达生产订单至车间 2、掌握基础设计软件操作，能完成简单的排版设计任务 3、具备销售背景，拥有良好的沟通协调能力 4、全程跟踪车间生产进度，把控发货时间，并负责对账及回款事宜 任职要求 1、工作态度踏实认真，具备严谨作风和高度责任心； 2、具有团队合作意识和敬业精神； 3、能准确领会上级安排的工作任务，并具备一定创新思维； 4、工作积极主动，品行端正 岗位福利：包吃住，单休，节日福利，年终奖，带薪休假，加班补贴，自带交通工具可享交通补助，居住地靠近公司者优先录用

新疆昌吉奇台县工地招人：铁路防护员，4名，初中及以上学历(需要考证)。月薪6000，包吃住。

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招聘信息： 招聘单位：昆玉市鸿途交通设施有限公司 招聘对象：18～45岁 专业要求：道路工程及有关的专业 ，2年以上工作工作经验 工资待遇：5000+提成 联系电话：

铁路线路工 （1）；（2）男女不限，须年满十八周岁，三十四周岁以下；（3）文化程度：中专及大专以上学历；（4）心理及身体素质良好，无严重心脑血管及传染性疾病，无纹身、手指手臂灵活，动作协调性好，听力及辨色力正常，无职业禁忌症，能胜任本岗位工作。（1）对所负责维护的铁轨线路进行经常性巡视和定期检查；（2）在巡视线路的同时，铁道线路工要对线路设备开展经常性保养；（3）铁路线路的养护和维修是一项综合系统工程，相对比较繁杂，包括：清筛整理不洁道床和边坡土垄；根据线路情况起道捣固；整治钢轨病害和接头病害；更换、放正和修理轨枕；改道、拨道、调整道岔各部位尺寸，全面拨正线路曲线等。 薪资福利:（1）试用期两个月；（2）基本工费、安效达标奖励、加班费、其他一次性奖励等，月均工资 5000 元左右；（3）签订合同当月购买社保，缴纳社会五项保险；（4）入职前两月为培训期 + 实习期，享受正常薪资的 80%，之后转为正常工人，无实习生说法，均享受正常工人待遇。（5）转长期工作（入职满一年享受年休假。满四年后表现优异者，可通过评先选优、技术比武等，成为铁路局合同制职工)。六、食宿：用餐（清餐）及住宿免费。 本招聘信息经高铁运营公司审核通过，由动铁乘务人才选拔中心统一组织实施，委托我司代为招聘；部分岗位；高速商务招聘中心；高铁乘务人才选拔中心；动铁乘务人才选拔铁航旅服 工作地址:若**段、哈密段；哈密工务段管辖范围之内（柳园至鄯善中间 11 个工区分配）

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