
数控加工中心
3-6千/月
机械工程师3-5年高中UG自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验有机械工程师经验
任职要求:
1、熟练掌握绘图软件(如CAD、UG),具备独立完成三维及二维图纸绘制的能力
2、熟练运用编程软件进行3轴、4轴加工中心的程序编写,能够高效生成加工代码
3、熟悉FANUC操作系统,具备实际操作经验
4、根据工艺流程和加工需求,合理选择工装、夹具、加工设备及刀具
5、能够优化加工路径设计,提升加工效率,有效减少加工时间
6、配合调机人员完成零件生产过程中的调试与试加工工作
机械设计研发岗(应届毕业生)
5-9千/月
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
(1) 负责产品开发过程中的技术设计与方案制定;
(2) 承担现有产品的改进、效率优化及问题诊断分析工作;
(3) 提供现场应用及售后服务环节的技术支持与解决方案。
任职要求:
(1) 机械类或车辆工程相关专业背景;
(2) 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作意识,能适应任务调配;
(3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计工具以及Office办公软件操作;
职位福利:
绩效奖金、项目激励、加班补贴、餐食补助、住房补贴、节日关怀、员工宿舍、内部食堂、通勤班车、定期团队活动
机械工程师
7千-1万/月
机械工程师1-3年大专AutoCAD机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责机械设备的结构设计与优化,确保方案符合功能需求及行业标准。
2. 运用CAD、Solidworks等软件绘制详细的工程图纸。
3. 有二年以上机加工出图经验。
4. 参与产品装配调试与性能测试,协助完成样机验证及改进工作。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计理论基础,熟悉常用材料特性及加工工艺。
2. 熟练掌握CAD、Solidworks等主流制图软件进行三维建模与二维出图。
3. 具有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能高效配合跨部门工作。
4. 拥有较强的问题分析与解决能力,注重细节且具备严谨的工作态度。
机械工程师
8千-1万/月
机械工程师3-5年本科图纸设计综合性工程师SolidWorks
【岗位职责】
1. 负责电镀自动化设备(镀银线、贵金属回收设备、化镀线、槽体、管路、传动)机械方案、3D建模、出工程图、BOM编制;
2. 熟悉PP/PVC/FRP等防腐材料选型,泵、阀、密封、喷淋、升降机构设计;
3. 跟进设备装配、现场调试、客户现场整改、设备改造;
4. 解决漏液、腐蚀、传动卡顿等现场机械问题,输出改善方案;
5. 配合电气、工艺工程师完成整线交付、验收、售后技术支持。
【岗位要求】
1. 机械设计、机电一体化、过程装备相关专业,大专及以上;
2. 必须有电镀/湿制程/表面处理自动化设备经验(PCB电镀、贵金属回收、滚镀、挂镀设备优先);
3. 熟练SolidWorks、AutoCAD,会独立出图、做BOM;
4. 懂防腐结构、酸碱工况、槽体、废气/加药管路设计;
5. 有非标电镀产线整机设计经验优先。
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工;
2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等;
3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标;
职业定位:
1.掌握核心技术的创新型人
2.多学科交叉的复合型人才
3.具有实际操作能力的技能型人才
任职要求:
1.本科学历,已取得毕业证和学位证;
2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力;
3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
液压机械工程师
7千-1万/月
机械工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责液压机械设备的方案设计与技术开发,完成系统原理图绘制及元件选型;
2. 根据产品需求进行机械结构设计,编制工艺文件并指导生产装配;
3. 参与设备安装调试,解决现场技术问题,确保系统稳定运行;
4. 对现有液压系统进行优化改进,提升设备性能与可靠性;
【岗位要求】
1. 具备液压传动、机械设计等相关领域的专业知识,熟悉液压系统工作原理;
2. 掌握常用设计软件,能独立完成零部件及整机图纸绘制;
3. 了解液压元器件选型与应用,具备一定的系统集成能力;
4. 具有较强的问题分析与解决能力,能够适应现场工作环境;
开挖1-2人月结
昌都市八宿县招立架,开挖工人,要服从管理安排,工资一万,包吃住,需要无犯罪记录证明,体检报告,年龄 50 岁以下。有意者联系
ABB机械臂维护保养(收学徒接受应届生)
8-9千/月
机器人经验不限学历不限C/C++PythonPLC编程
岗位职责:
1.负责工业机器人系统的安装、调试、参数设置与功能验证
2. 对机器人运行异常进行故障诊断、排查及修复,保障产线稳定运行
3.配合自动化工程师完成机器人与PLC、视觉系统、传送设备等的联调集成
4.编写调试报告、操作手册及维护记录,协助制定标准化作业流程
5. 参与新项目技术方案评估,提供机器人应用可行性建议
Abb机器人设备维护8k(接受无经验)
8-9千/月
机器人机器人调试经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
学徒薪资 25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
昌平北七家260-300元机器人测试
7-8千/月
机器人1年以下大专
昌平北七家260-300元机器人测试(月薪7000-7500)
【任职要求】统招大专学历,计算机/人工智能/软件相关专业,男女不限,长期稳定,无案底。身体协调性、平衡力感、方向感OK。
【工作内容】
1、负责人形机器人整机测试,覆盖行走、关节运动、传感器、人机交互等功能与性能验证。
2、执行测试、记录并复现问题,输出测试报告,推动研发修复闭环。
3、安排整机长时间老化跑机(连续行走、关节循环动作、待机功耗等),监测温升、异响、阻尼、漂移等异常。
4、 配合开展高低温、湿度、振动等环境可靠性测试,记录关键指标变化趋势。
5、跟踪老化中暴露的早期失效问题,输出老化测试报告,反馈研发和产线改进。
【工作时间】必须接受倒班,白班10-22点,夜班22-10点,月休4天左右
【薪资待遇】综合月薪7000-8000,月结15号发上月。23元/时,吃饭休息时间不计薪,餐补15元/天,房补200元/月。
【工作地点】北京昌平区未来视界1号楼(B座)
自动化设备管理维护岗急 招:保底7000五一金+包吃住年終 奖易入职
8千-1.1万/月
机器人机器人调试晋升空间大长白班双休
急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责:
工作地点:成都(入职即出差,需要出差!)
1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志;
2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求;
3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
5、解决各类技术问题。
6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)
薪资待遇:
1.薪资:学徒:培训期240/天;(180一天,包含60出差补贴); 2.师傅(转正)底薪4500+岗位补贴1500+加班工资+出差补贴150/天,综合薪资9000-12000:
3.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。
4.其它薪资福利
保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假健康体检 餐补/工作餐 年终奖
每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间
5.成都或者接受出差优先
机器人机器人调试经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
机械设备管理
1.5-2万/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差企业(甲方)机电设备经验设备维修/保养经验要求有机械设备工程师经验钢铁/有色金属冶炼及加工维修/保养工装设备
本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。5年以上机械项目管理工作经验,熟悉破碎、磨矿、输送、筛分、浮选、压滤、起重、泵体、风机等通用设备全流程管理。具备设备技改、降本增效、设备整体统筹、备品备件管控、设备事故分析整改经验,有复杂设备故障处置的技能,持有中级工程师、二级建造师(机电方向)等相关证书者优先。
工程机械版金工
1-1.1万/月
钣金工程师包住包吃1-2人月结专用设备制造工程技术与设计服务
【招工】林芝常年用工,招聘工程机械钣金大工,专做挖机钣金敲补、凹陷修复,能独立干活。
包吃住,外勤出车另补,月薪1.1w起,老师傅薪资面议。
联系:
设备工艺技术员
7千-1万/月
工艺工程师PE1-3年大专能源/化工/环保经验需要出差其他化工设备经验环保设备经验
岗位名称:设备工艺工程师
1.任职要求:掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构,涵盖各类压缩机(如LYS系列水平直压压缩机)、勾臂车等转运车辆的机械组成,了解除尘除臭、电气控制(PLC系统)等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范,能够准确理解设备工艺流程,确保符合环保标准与安全作业要求。
2.经验要求:需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目,具备相关实践经验者优先;熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。
详细情况致电:***********咨询
【26 届校招】机械研发工程师(recuUoca4uLcsg)
1-1.8万/月
机械工程师经验不限本科研发
职位描述:
1. 参与公司生产装备的研发及改进方案设计,提升产线效率与自动化程度;
2. 负责丁腈手套生产线的机械结构、传动系统及自动化控制部分的设计与优化;
3. 探索并引入适用于乳胶类制品的新装备与先进工艺技术;
4. 编制设备设计图纸、技术文档及使用维护说明文件;
5. 参与设备选型、安装调试及技术升级,解决生产过程中出现的设备技术难题;
6. 配合工艺、生产等相关部门开展装备改进的验证工作;
7. 完成领导安排的其他相关任务。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化等相关专业;
2. 掌握机械原理、自动化控制或生产设备设计知识,熟练使用CAD及三维建模软件;
3. 具备较强的技术问题分析与处理能力;
4. 工作认真负责,细致严谨,具有创新思维和团队协作精神;
5. 有手套生产相关设备经验者优先考虑。
机械设计师
1-1.5万/月
机械工程师3-5年大专非标设计经验有机械工程师经验
岗位职责:
1.参与机械类产品的设计研发,确保设计方案满足功能及性能标准。
2.协同团队完成产品从构思到落地的全流程工作。
3.持续优化产品性能,提升产品质量与生产效能。
4.攻克产品设计与开发过程中遇到的技术瓶颈。
任职要求:
1.具备机械设计相关专业基础,熟练操作常用机械设计软件。
2.具备良好的沟通能力与团队协作意识,能高效推进团队任务。
3.热爱机械设计行业,积极面对挑战并具备问题解决能力。
4.责任心强,能在压力环境下保持稳定高效的工作表现。
非标机械设计工程师
6千-1万/月
机械工程师5-10年中专/中技氩弧焊精通CAD精通3D
职位要求:
1. 热爱机械研发与设备优化改进的技术人才,具备外观设计能力者优先考虑
2. 熟练掌握CAD及3D绘图设计软件
3. 精通氩弧焊、二保焊技术
岗位福利:
包吃包住,缴纳社保
机械设计工程师
9千-1.8万/月
机械工程师3-5年本科研发设计结构设计制图设计非标设备精密设备机床设备
工作职责:
1. 负责非标自动化设备的结构设计开发,确保符合评审标准及内部设计与工艺要求;
2. 参与客户技术方案讨论与交流,提供专业支持;
3. 解决研发过程中的各类异常问题,并能快速提出切实可行的应对措施;
4. 完成3D、2D图纸的设计输出,并对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训;
5. 执行上级交办的任务,并按时高效完成。
任职要求:
1. 机械设计类相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉机械原理、气动技术及设计标准化规范,具备制定与优化机械设计方案的能力;熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件;具有3年以上机械设计工作经验,有非标自动化设备行业背景者优先考虑;
3. 具备较强的执行力和沟通协调能力,工作认真负责,遵守公司各项管理规定;
4. 责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通技巧,为人谦逊,作风踏实。
机械工程师,电电气工程师,视觉工程师
2.3-3.5万/月
机械工程师3-5年本科
机械研发工程师P2/P3HC不限
岗位职责:
1、了解客户需求,评估自动化设备方案的可行性;
2、能够独立完成复杂精密设备设计升发,包括图纸设计、电机、标准件、气动元件选型,
图纸细化及工程图出图,BOM清单整理;
3、根据客户的要求,需要确保设备设计、制作、调试的交期;
4、新设备的制造成本评估;
5、使用3D软件进行新设备结构开发,进行方案设计;
6、独立完成2D设计;
7、和电气事业部一起完成整机优化设计。
任职资格:
1、机械设计背景,本科以上学历:
2、具有非标设备行业需要至少4年以上工作经历,有锂电自动化设备设计经验优先;
3、有独立完成自动化专机设备的设计能力,工艺能力强:
4、熟悉六轴四轴机器人使用,有一定的电控基础优先;
5、较强的表述和沟通能力,善于处理客户/供应商关系。
6、工作地:无锡
985学历:3年以上
211学历:5年以上
一本学历:10年以上经验
电气研发工程师P2/P3 HC不限
1、根据技术要求,与机械研发部门共同确定设备方案,制作电气方案
2、电气设备的制图(根据设备最终方案,绘制设备电气原理图,接线图,及绘制生产部门
生产用图纸)、元器件选型及清单的制作
3、程序编写(根据设备动作流程图,编写设备程序,包括PLC,触摸屏,机器人,伺服,视
觉系统等可编程设备的程序)
4、现场调试(配合售后服务部门在客户现场调试及改进设备,并对客户的相关人员进行操
作培训)
5、问题反馈(将设备调试结束后的所有问题反馈到各个部门,组织相关人员开会讨论解决
问题。并配合销售部门对客户处的设备验收)
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,电气相关专业;
2、3年以上电气相关经验,具备3年以上非标设备电气设计经验,光伏行业优先考虑;
3、熟悉 PLC 编程的优先,熟悉EtherCAT通讯协议等的优先
4、能够适应出差至现场设备优化调试,有团队合作精神
一本学历,3年以上经验
视觉研发工程师P2/P3HC不限
岗位职责:
1、独立完成视觉项目的开发设计;
2、独立完成视觉项自的调试,部署与问题跟踪
3、独立完成视觉项目的需求文档、技术文档及测试文档的撰写。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、模式识别、电子工程等其它和图像算法、无损检测等相关专
业;
2、掌握OpencV等开源图像处理库,具有实际的C++和Qt项目开发经验,能多独立完成模
块的设计和实现;
3、接受加班和出差。
一本学历,2年以上经验
非标自动化机械设计工程师
1.5-2.5万/月
机械工程师5-10年大专五年以上经验仪器仪表经验AutoCAD仿真设计经验其他机电设备经验机器人经验电子/通信经验自动化机械经验非标设计经验整机设计经验ANSYSSolidWorksSMC/亚德客有机械工程师经验松下/欧姆龙/基恩士
【岗位要求】
1. 根据工艺需求,梳理规格,评估非标自动化可行性;
2. 对接客户需求,完成非标自动化设备方案设计、成本评估、3D模型设计、工程图和BOM输出;
3. 跟进加工、装配、调试以及现场问题,完成设计优化与变更;
4. 配合项目进度,与业务、项目、电气、采购、组装等部门协同完成设备交付;
5. 根据项目情况配合短期出差
机械工程助理
4-7千/月
机械工程师经验不限本科研发AutoCADSolidWorks热处理工艺机械结构设计技术文档管理部件选型
工作职责
1. 协助开展机械产品的结构设计、零部件选型、加工工艺规划及材料确定,输出符合标准的工程制图文件。
2. 负责机械设计类技术资料的编制、整理与归档管理,保障设计数据完整且可追溯。
3. 协同团队推进新项目开发过程中的设计验证与改进工作,及时响应设计方案的调整需求。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械制造及其相关专业,掌握扎实的机械设计理论知识,2025届毕业生优先考虑。
2. 熟练操作常用机械设计软件(如AutoCAD、SolidWorks等),具备独立完成标准化图纸绘制的能力。
3. 具有较强的责任意识与执行能力,能按时高质量完成所分配的设计任务,配合团队整体工作安排。
1. 薪资待遇:中上水平,缴纳五险一金
2. 福利:免费午餐、通讯补助、节日福利、周末双休、年休假
流体工程师(东莞)
8千-1万/月
机械工程师在校/应届本科接受无机械工程师经验建筑环境与设备工程通风及空工程SolidWorks流体机械及工程专业暖通空调(热动)专业
【岗位职责】
1. 负责项目烘箱、管道设计,换热器、风机、阀组等标准件选型;
2. 负责现场疑难问题的处理方案、实施进度跟进及结果汇报;
3. 烘箱加热器件的设计优化、测试、研发;
4. 出差支援现场关于风道相关的问题调查、协助处理;
5. 负责流体相关的机理等研究;
6. 上级交办的其他事情。
【岗位要求】
1. 软件技能:熟练操作Solidworks等三维建模软件,熟悉ansys-fluent/solidwork-flow simulation或相关流体与传热仿真软件;
机械工程师(包吃住)
9千-1.2万/月
机械工程师3-5年学历不限自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责机械设备的设计与开发,完成机械结构方案设计与优化。
2. 参与产品设计需求分析,独立完成机械部件的选型、设计与图纸绘制。
3. 配合生产及装配环节,解决制造过程中的技术问题。
4. 对现有机械系统进行改进与维护,提升设备运行效率与稳定性。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计基础,熟悉机械原理及材料加工工艺。
2. 熟练掌握AutoCAD、Solidworks等主流设计软件。
3. 能够准确理解设计需求,具备独立开发设备的能力。
4. 具备创新意识和良好的问题解决能力,适应团队协作环境。
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