培训及人事日常工作

不需要工作经验

负责公司新员工招聘入职，负责公司内部员工考勤管理，协助店长处理公司事务。

【人事行政专员1名7k-8k/月】1、负责员工的招聘、入职、人事调动等手续，建立及保管人事档案；2、负责公司社保办理事宜（新增、减退等），考勤管理及工资核算，绩效管理；3、组织、安排公司会议，做好会议记录，整理会议记要；4、食堂管理，宿舍管理，办公区域管理，行政费用管理及报销等；5、负责公司人事行政管理制度贯彻落实；6、完成上级领导交办的其他任务。职位要求：-大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；-有2年以上人事行政相关工作经验者优先；-熟悉人力资源管理、劳动法等相关法规，有较强的沟通协调能力；-熟练掌握MicrosoftOffice等办公软件，具备对人力资源管理、行政管理等方面有深入了解，具有较强的判断能力。

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招聘：招聘人事薪资：3-5千/月1.确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2.发布招聘广告，参加各种招聘会；3.组织，安排面试，并且进行人力资源初试；4.进行薪资谈判，安排候选人入职；5.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；6.办理劳动关系中相关手续

沟通能力强，要有语言表达能力

大专人力资源学校专业，应届毕业生优先，家住中山小榄优先，薪酬面谈/

岗位职责：1、负责用招聘平台招聘工作2、工作内容很简单，不限时间居家随时可以外出，自己安排。任职资格：1、18-50岁学历不限；2、有无经验均可福利待遇：1、时间自由，不约束工作轻松，闲情优雅。也不用熬夜日结120-180不等一天有意向直接联系我

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