
安全工程师本科
职责描述:
1、在项目基地,严格执行集团公司的安全管理制度和相关文件要求;
2、主持项目各类安全会议,并对会议议定事项进行跟踪落实;
3、编制和完善项目的安全、环保管理制度,并认真贯彻执行;
4、编制项目应急救援预案,组织培训和开展应急演练,提高职工应急处置能力;
5、组织项目的安全检查,对检查发现的安全隐患督促责任单位按时整改到位,并对相关责任部门进行通报和考核;
6、主持工程项目安全事故和环保事故的调查,按照“四不放过”的要求进行处理;
7、参加项目和设备设施的验收工作,并出具相关意见。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,具备注册安全工程师资格(非煤矿山专业),安全、环保、工程类专业优先考虑;
2、具有5年以上工程施工项目安全、环保管理工作经历,并持有注册安全工程师证书;
3、熟悉安全环保相关法律、法规及政策,熟悉安全、环保体系和安全、环保标准化的建设,有露天矿山安全管理经验者优先考虑;
4、可接受全国范围内的项目调配。
IDC安全工程师(数据中心)
1-1.2万元/月
安全工程师3-5年大专数据中心安全数据中心IDC
- 负责数据中心安全管理体系的建设与执行,涵盖物理安防、资产设备出入管理、消防管理等方面,结合实际场景制定并输出安全作业标准与操作流程,确保各项安全管理策略有效落地,并对执行成效承担责任;
- 落实数据中心现场物理安全管理措施,包括人员访问控制、视频监控覆盖、安全事件应急响应等,持续跟进安全隐患整改进展,推动问题闭环直至彻底解决;
- 按照既定频次和要求,对所辖区域内的数据中心完成定期现场巡检,留存巡检记录及举证资料,针对发现的问题开展风险评估,构建并更新安全风险画像;
- 面向数据中心相关业务团队开展安全意识宣导,组织定期培训与实战化应急演练,助力业务在安全可控的前提下稳健发展;
- 推进SOC系统的规划建设与实施落地,主导平台运营工作,确保安全事件的监测、响应与处置形成完整闭环。
安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专
1.年龄原则不超过55岁,持有国家注册安全工程师资格证或具有安全培训合格证B证或C证,有相似业务的工作经验。
2.在电力工程项目从事安全管理工作3年以上工作经验。
3.具有良好沟通、协调能力,工作态度端正,身体健康。
注册核安全工程师
1.2-1.8万元/月
安全工程师5-10年本科注册核安全工程师
必要条件:应聘需持有注册核安全工程师证书!!!
1. 组织落实国家、行业及地方发布的安全生产政策、法规、标准、规范及相关技术规程,执行集团公司制定的安全管理制度,牵头编制并持续维护公司安全、环境保护与职业健康管理体系制度,指导下属单位完善安全管理机制,并监督制度实施情况;
2. 协助拟定公司及分(子)公司安全生产、环保及职业健康管理目标,开展日常监督、检查与考核工作;
3. 策划并组织召开公司安全生产委员会会议,推动安委会各项计划与决议的贯彻落实;
4. 推进公司安全管理标准化建设,指导各单位开展标准化落地实施工作;
5. 牵头开展公司危险源辨识与风险评估,建立并动态管理重大风险源台账;
6. 配合部门开展安全、环境及职业健康类事故事件的调查分析、处理及责任认定工作;
7. 监督各层级单位安全生产投入执行情况与安全管理现状,协助完成安全评估及年度安全绩效评定;
8. 策划并实施公司级安全环保专项检查,形成问题清单,督促整改闭环管理;
9. 负责汇总、整理公司安全环保相关统计资料,并按时完成信息报送工作;
注册安全工程师(煤矿或非煤)
4000-6000元/月
安全工程师3-5年本科
岗位职责:
1、负责制定并执行各类安全生产检测方案;
2、熟练操作专业检测仪器,对检测数据进行精准分析与评估,撰写检测报告;
3、为客户提供专业技术咨询,协助企业制定安全改进措施。
任职要求:
1、能适应出差。专科及以上学历,安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业;
2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范;
3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先,具备良好沟通能力与问题解决能力;
4、严格遵循实验室质量管理体系,记录实验数据,整理归档实验资料。
技能素养:熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;有较强的沟通协调能力,能够在多部门间有效沟通,灵活处理问题;具备一定的抗压能力,能应对工作中的突发情况,合理安排工作优先级。
岗位福利:
薪资待遇:基本工资4000元,绩效工资按工作量和业绩计提。
福利体系:五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。
职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。
工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
安全工程师
1.5-2万元/月
安全工程师5-10年本科
岗位职责:
1、协助企业制定并整理安全管理体系文件;
2、指导企业建立双重预防机制;
3、负责矿山、危化、工贸等行业安全标准化的建设、复审及评估工作;
4、开展企业安全隐患排查,并撰写隐患排查总结报告;
5、组织并实施企业安全知识相关培训;
6、编制矿山、危化、工贸等行业领域安全评价报告:
a、承担安全评价项目的现场勘查与资料收集工作;
b、识别评价现场存在的各类安全风险;
c、指导企业针对问题区域落实整改措施;
d、辨识和分析项目中存在的危险有害因素,实施定性与定量评价,结合安全生产法规及评价结论,提出切实可行的风险控制对策;
e、独立完成安全评价报告编制,并对所负责部分的内容质量承担责任;
f、提供评价后续跟踪服务,配合专家完成安全技术支撑工作;
7、完成上级主管及公司管理层安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、掌握安全、矿山、危化、工贸等行业相关的法律法规及技术标准;
2、具备安全或矿山等相关行业5年以上实际工作经验;
3、学历要求:本科及以上;
4、年龄不超过32周岁,条件特别突出者可适度放宽年龄要求。
执业资格:
1、须持有注册安全工程师执业资格证书(硬性要求);
2、持有C1或以上类型机动车驾驶证;
3、具备安全评价师资格、安全标准化考评员资质,或取得相关专业中级/高级工程师职称者优先考虑
急招(注册安全工程师)
8000-12000元/月
安全工程师经验不限大专注册安全工程师 不限专业
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:
职位详情
可兼职
任职要求:
1,专科以上学历,有相关工作经验3年,综合能力较
强可放宽条件
2,具有中级注册安全师证或职称证优先
3,符合安全评价业务范围(冶金,危化,非煤矿山,煤矿,烟花爆竹,油气管道)专业能力者优先
岗位职责:
1,对企业存在的危险有害因素及企业存在的问题出具
整改意见;
2,完成项目报告编制,修改工作
薪资范围:根据不同的报告类型按照市场价格报价。
安全工程师大专
职位描述:
负责本公司磷矿矿山的全面安全生产管理工作,确保矿山生产活动符合国家安全法规,预防和控制安全风险,保障安全生产。
主要职责:
负责矿山现场安全监管,包括井下/露天采场、运输、通风、防治水等环节的日常安全巡查与隐患整改。
落实矿山安全标准化体系(如金属非金属矿山安全标准化)的运行与维护。
组织安全教育培训,特别是针对井下作业人员、特种作业人员的安全意识和技能培训。
管理危险作业审批,如爆破、动火、受限空间等,确保安全措施到位。
参与编制和演练矿山事故应急救援预案,并负责事故的调查与处理。
确保合规性,跟进矿山安全法律法规,完成相关报表和证件管理。
任职要求:
持有有效的《中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书》(矿山安全专业类别优先)。
大专及以上学历,采矿、安全工程、地质等相关专业。
具备3年以上金属/非金属矿山安全生产管理经验,有磷矿经验者优先。
熟悉矿山安全规程,能适应矿山工作环境。
责任心强,原则性强,具备良好的现场问题解决能力。
安全技术专员
8000-15000元/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师安全员资格证
职位描述:
1) 负责日常安全、环保、职业卫生、消防事务管理,保障相关管理体系稳定运行;
2) 组织开展安全、环保、职业卫生、消防方面的隐患排查,并跟进整改措施落实;
3) 推进年度例行工作,包括安全培训、应急演练、定期安全检查等任务执行;
4) 指导并监督安全、环保专员的日常工作,建立管理台账并组织定期自查,推动持续优化;
5) 维护政府监管平台中安全、环保、职业卫生、消防等相关信息,落实特殊时期政策文件要求;
6) 协调应对国内外安全及相关领域的审核检查工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,安全类相关专业;
2. 熟练掌握英语者优先考虑;
3. 熟练操作常用办公软件;
4. 具备扎实的工作经验。
服务员洗碗工
朴大叔拌饭德阳吾悦广场招人啦
工作要求:
1.有食品安全健康证(有效期内)
2.服务态度意识好,注重个人卫生,有餐饮服务行业优先
3. 后厨年龄要求50岁以下、前厅岗位年龄20岁-30岁会基本电脑操作
店长 面议
后厨 3500+
服务员 3200+
洗碗工 3200+
福利:全勤奖,绩效奖,工龄奖,提成,不定期团队建设活动,节日惊喜等要求:有经验者优先,身体健康,活泼开朗,吃苦耐劳,工作积极,有上进心
工作内容:
后厨大多都是机器操作,没有明火和煤气,好上手简单
保持区域卫生,服从安排
联系电话:
安全工程师
8000-15000元/月
安全工程师
职位描述:
岗位职责:
1.负责矿山安全管理及监督工作;
2.指导工地完成安全设施建设和使用;
3.办理矿山安全许可证及相关手续;
4.协助公司相关部门监督工地的安全生产;
5.完成上级领导交办的其他任务。
职位要求:
1.本科及以上学历,建筑工程或相关专业;
2.45岁以下;
3.具有5年以上建筑工地安全管理经验;
4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序;
5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。
公司直招10000+购买社保
1-1.4万元/月
安全工程师
招聘人员:主招安全工程师
一桥隧项目和土建项目招聘人员:安全总监工程师,瓦斯检测,施工管理,经验丰富和科班生优先。
以上招聘人员年龄在55周岁以下
注册安全工程师
9000-12000元/月
安全工程师5-10年大专注册安全工程师
1、年龄要求35至50周岁,具备统招大专及以上学历,专业为安全或建筑相关领域,持有注册安全工程师证书满5年以上,并累计从事安全服务工作5年以上。
2、能够独立指导企业开展安全生产标准化建设,独立完成应急预案编制、安全风险评估报告撰写,以及粉尘、有限空间、电池、危化品等各类专项安全整治工作。
3、具备良好的语言表达与书面沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
4、工作认真负责,态度积极向上,富有敬业精神,责任心强,具备良好的团队协作意识。
建筑工程安全工程师,带初级以上注册安全工程师证书,无证勿扰
1-1.2万元/月
安全工程师3-5年大专
现场监督与检查:这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等,排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督,发现严重隐患有权下令停工。
· 教育与培训:负责新员工公司、项目、班组三级安全教育,组织定期安全活动,监督班前会,确保全员持证上岗。
· 制度与资料管理:编写安全方案,建立管理台账,做好《安全日志》记录。负责特种作业人员(如塔吊司机、电工)资质审核归档。
· 设备与验收管理:对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。
· 应急与事故处理:编制应急预案并组织演练。一旦发生事故,需立即报告并保护现场,参与抢救和调查处理。
注册安全工程师(金属非金属地下矿山中级及以上)
1.5-1.8万元/月
安全工程师5-10年大专
阿坝州金川县金属地下矿山招聘注安师一名,要求有地下矿山工作经验,工作认真负责,安全意识强,能发现现在安全隐患并有解决能力,同时还需具备专业内的内页能力。
项目研究员
6000-10000元/月
测绘工程师经验不限本科
(一)岗位职责:
1、负责参与或带领研究小组开展客户资源维护和项目需求对接;
2、负责参与或带领研究小组开展项目研究方案及执行方案的设计工作;
3、负责具体项目的执行,撰写研究咨询报告,为客户提供咨询与服务;
4、负责进行所承担研究项目的临时性、阶段性和总结性成果汇报及交付;
5、农林项目(土地延包、土普成果、补充耕地质量评估、乱占耕地、地籍调查等)技术研究,包括整体技术指导、方案设计、技术路径研究等。
6、各省份的中央统计类工程项目整体技术支持及其他领导安排的相关工作;
(二)任职要求:
1.工作认真负责,接受长期全国范围内出差及派驻;(base:成都,项目制会长期跟着项目出差,介意勿投)
2、本科及以上学历,农业资源与环境、土壤学、土壤环境、土地调查等相关专业背景;
3、专业知识扎实,具有1年及以上土壤、农业或环境类相关政府项目经验者优先;
4、对数据具有较强的敏感性和较好的数据分析能力,熟练掌握并运用Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件,能至少能熟练使用一种专业研究软件工具(如ARCGIS、CAD等)。
5、组织协调及团队协作能力强,具备较强的抗压能力,具有团队管理经验者优先;
6、具有较强的逻辑思维能力,较好的语言表达能力和报告及公文写作能力,有外业调查、规划编制经验者优先;
7、拥有测绘工程工程师职称证书“优先”。
四川4月7日政策:打卡15天400高速项目安全员任职要求:1.大专及以上学历,40周岁以下
7000-8500元/月
安全员月结
4 月7日政策:
打卡15天400
高速项目安全员
任职要求:
1.大专及以上学历,40周岁以下
2.持交安证书,3年及以上安全环保工作经验
3.必须有高速项目经验,优秀者可放宽年龄/学历要求
薪资福利
试用期3个月6000元/月,转正后7000-8500元/月(高原地区薪资上浮10-15%),派遣制
五险、法定节假日、、每年三甲医院体检、高原项目津贴
工作地点:
四川三州地区、安徽片区、西藏、湖北、河北
面试流程:先推简历
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介绍朋友有奖励,☎电话
四川成都隧道项目安全员任职要求:1.大专及以上学历,40周岁以下持二建证或安全员类证书,必
5000-7000元/月
安全员月结
隧道项目安全员
任职要求:
1.大专及以上学历,40周岁以下
持二建证或安全员类证书,
必须有隧道项目经验
薪资福利:
税前5000-7000元/月,入职五险,项目制派遣合同
不定时工作制(常规8:00-18:00),每月4天调休、
面试流程:线上笔试→现场统一面试。
BIM工程师(海外工程)
8000-12000元/月
BIM工程师1-3年本科Revit英语熟练海外项目BIM
工作职责:
1、承担项目BIM模型的搭建及相关模型应用任务;
2、负责项目执行期间BIM模型的培训交底与持续维护,定期与海外项目团队沟通协作,及时解决遗留问题;
3、完成BIM模型的自检与互检工作,并整理汇总相关技术数据;
4、参与项目BIM应用成果的交付支持工作。
任职要求:
1、工民建、土木工程等相关专业本科及以上学历。
2、具备1年及以上或相关领域工作经验,能够快速理解建筑、机电及结构类图纸,有海外项目工作经历者优先。
3、具备扎实的专业基础理论知识,熟练操作本专业BIM建模工具,精通Revit软件,熟悉Civil 3D、bentley系列、Catia、Tekla中至少一项者为佳。
4、通过CET六级或同等水平,可与海外现场人员流畅沟通并准确理解项目需求,学习能力突出、执行力强、抗压能力强,能适应海外驻场工作。
面试形式:英语笔试+现场面试。
工程安全员
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责:
1、负责工程项目现场的安全监督与管理工作;
2、协助制定并落实各项安全管理制度和操作规范;
3、开展安全巡查,识别并督促整改安全隐患;
4、协助现场施工工作开展。
任职要求:
1、持有安全员相关证书(安全员C证),熟悉工程建设相关安全法规及标准;
2、具备较强的责任心和现场协调能力;
3、能够独立处理施工现场的安全问题;
4、具备良好的沟通能力和团队合作意识。
监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师学历不限注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理;
2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况;
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收,及时签发监理通知单与联系单;
4. 检查施工现场安全文明施工状况,督促施工单位整改安全隐患;
5. 整理、归档监理日志、月报、旁站记录等资料,确保资料真实、完整、可追溯。
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书;
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的土建/安装/市政等专业背景;
3. 具备3年以上现场监理工作经验,能独立承担项目监理工作;
4.责任心强,具备良好沟通协调能力、文字表达能力及团队协作意识;
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地常驻安排。
测绘或者测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师经验不限学历不限
1.施工测量与放样
负责项目开工前的控制点复测、施工放样及中线、边桩测量1;
参与图纸会审,复核标高、坐标等关键数据,确保施工符合设计要求。
监控量测与质量保障2
实施施工过程控制测量,监控量测数据并指导施工调整3;
协助质检部门完成中间交验、竣工验收的测量工作,确保工程质量。
仪器设备管理1
建立测量仪器台账,负责仪器校准、保养及维修,保障设备精度;
编制仪器使用规范,定期检查设备状态,确保施工需求4。
数据管理与分析5
收集、整理测量原始数据,编制竣工测量报告及工程量复核文件1;
运用数据分析优化施工方案,协助成本核算与合同预决算审查。
技术培训与团队管理6
组织测量人员技术培训,确保掌握规范、仪器使用及安全操作;
参与工程技术方案制定,对施工进度、质量进行技术把控2。
技术总工程师
1-1.5万元/月
总工程师10年以上大专土建、安装、钢结构。
职位描述
1. 学历与专业
学历要求:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。
专业证书:持有国家一级建造师证书(建筑工程或相关专业)者优先。
2. 工作经验
行业经验:至少15年以上建筑工程施工技术管理经验,熟悉施工技术规范和流程。
项目经验:有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验,能够独立负责项目的技术工作。
管理经验:具备团队管理经验,能够带领技术团队完成项目目标。
3. 专业知识与技能
技术能力:
熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。
精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。
掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。
规范与标准:
熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。
软件技能:
熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。
熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等)进行技术文档编制和汇报。
4. 管理能力
团队管理:能够有效管理技术团队,协调各专业技术人员的工作。
沟通协调:具备良好的沟通能力,能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。
问题解决:能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。
计划与执行:具备较强的计划能力,能够制定技术管理计划并确保执行。
5. 个人素质
责任心强:对工作认真负责,能够承担技术管理的责任。
抗压能力:能够在高强度工作环境下保持高效工作,具备较强的抗压能力。
学习能力:能够不断学习新技术、新规范,提升自身专业能力。
细致严谨:工作细致,注重细节,确保技术管理的准确性和规范性。
6. 其他要求
现场经验:有丰富的施工现场经验,能够解决现场技术问题。
安全意识:熟悉施工安全管理规范,能够确保技术方案的安全性。
成本意识:具备一定的成本控制意识,能够在技术方案中考虑经济性。
思想道德:品行端正,具有良好的职业素养。
7. 优先条件
项目经验:有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。
行业背景:在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。
深化设计:能在施工中优化深化技能优先。
8. 工作职责概述
负责项目的技术管理工作,包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。
解决施工中的技术问题,确保施工质量和进度。
协调设计、建设、监理等各方,确保技术方案的实施。
负责技术团队的培训和管理,提升团队技术水平。
参与项目的竣工验收和技术总结工作。
栏目概述
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