岗位说明如下： 本岗位面向广大应届实习生，提供公司多个部门（如人事行政、市场运营及管培生等方向）的轮岗实习机会，帮助实习生全面了解企业运作流程，提升语言表达、人际交往、实操技能及管理运营等综合素养。表现优异者将纳入公司重点培养计划，实施定向定岗发展。初期将跟随主管共同参与业务对接工作。 【任职要求如下】 1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通表达能力； 2、积极进取，具备较强的学习能力和模仿吸收能力； 4、逻辑清楚，具备优秀的沟通协调与执行能力； 5、富有创新意识，思维灵活，工作充满热情。 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪4000-6000+奖金+提成； 奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖+保险； 2、福利：年假+各项法定节假日+不定期团建活动+国内外旅游+生日福利； 3、一经录用可申请免费公寓住宿，支持开具实习证明。 详情欢迎进一步咨询。

岗位职责: 1. 负责OTA平台的日常运营维护，保障服务流程顺畅与质量达标 2. 协同团队推进旅行产品的宣传推广及销售目标达成 3. 跟踪市场趋势，调整优化运营方案，持续提升用户满意度 有携程平台运营经验或熟悉川西、新疆、西藏 等旅游目的地者优先考虑 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 能够高效完成日常运营工作，执行力强，注重细节 3. 熟悉旅游行业基本特点，具备较强的学习能力和应变能力

1. 独立承担天猫、京东、拼多多等平台店铺的整体运营工作，制定季度与月度运营策略，策划并执行大促营销活动，确保达成GMV及利润指标。 2. 构建电商非药类商品产品体系（涵盖医疗器械、医用耗材、保健用品、护理用具、个人护理产品等） 3. 主导各平台爆款单品的打造与运营（结合市场趋势、竞品动态及用户画像分析） 4. 持续优化多渠道营销与推广（含付费投放）策略，提升核心数据表现 5. 具备全面的数据分析能力（覆盖店铺运营、竞争对手、用户群体及行业趋势等维度） 任职要求： 1、年龄在30周岁以内； 2、具备6个月以上C端相关工作经验（具体职责参考岗位说明） 3、学历要求大专及以上 职业发展路径： 助理 → 正式助理 → 专员（A/B/C/D级）→ 主管（A/B/C/D级）→ 经理（A/B/C/D级）→ 监事（A/B/C/D级） 晋升至主管级别后可享有专项激励政策：股权分配、零成本购车福利 基础福利保障： 1. 缴纳五险一金 2. 生活支持完善：提供午餐补贴、差旅补助、员工关爱基金（包含亲属保障） 3. 休假制度健全：周末双休、法定假日正常休息、春节带薪假期10至15天、年假、婚假、产假、病假均按标准执行 4. 节日关怀丰富：结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金、生日礼品、节日专属礼品持续发放 更多优质福利正在逐步升级中…… 【企业概况】 1、国内首批医药产业互联网试点企业，现有员工近1000人，下设14家全资子公司 2、2024年度平台交易规模约50亿元，服务医药电商客户超15万家，在售商品种类逾2万种 3、2022-2023年度位列全国医药商业企业第48位，荣登中国医药行业成长力50强第9名 4、2024年3月于温江投入10亿元建设聚创医药产业园，总建筑面积超10万平方米 诚邀您加入我们，共同开创更加辉煌的未来！

岗位职责： 1. 协助完成工程投标项目的相关事务性工作； 2. 在各类网站上搜集采购项目相关信息并整理资料； 3. 参与各地线下开标及相关外勤任务； 4. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在20至28周岁之间； 2. 熟练使用常用办公软件； 3. 具备良好的职业素养，能接受 occasional 加班； 4. 遵守公司管理制度，具备较强的抗压能力和执行力。 薪资待遇： 1. 工作时间：9:30-12:00，13:30-18:30，周末双休； 2. 薪酬结构：底薪+提成+绩效+其他福利，具体细节面议。

任职要求 1、具备良好的沟通与协调能力，富有团队协作意识； 2、工作认真仔细，作风踏实，具有较强的责任感； 3、接受零经验入职。 岗位职责 1. 在公司运营部门从基础岗位内容开始学习与实践。 2. 逐步掌握运营部门的日常运作流程与工作机制。 3. 协助上级完成运营各环节之间的衔接与配合工作。 4. 深入了解公司产品体系及整体运营流程。 5. 后期承担团队运营管理及部门运营相关工作。 福利待遇： 1、免费提供员工住宿，配备一对一专业指导培训； 2、为员工搭建清晰的职业成长通道（坚持内部培养，优先提拔基层员工）； 3、享受法定节假日福利。 晋升制度 运营助理—运营主管—运营高管—运营经理—分公司市场负责人 我司承诺 1、正式录用后安排员工宿舍，提供稳定的发展平台； 2、公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，入职即享带薪培训。

朝十晚五绝不加班不打电话的梦中情岗!一个电话不打!当天面试出结果 岗位职责: 通过运营新媒体网络平台进行引流获客，发布产品帖子，前后期都有老师一对一手把手带!不外出地推，不打电话。纯线上工作模式!!接受无经验的小伙伴和应届生!! 师傅一带一，工作简单，好上手 薪资待遇: 底薪4500+高提成+晋升 工作时间: 10:00-17:00，中午休息1.5小时。绝不加班，周末双休节假日正常休息

欢迎有一腔热血，事业心很强的小伙伴 1.这是一家社会主义公司，公司会把80%的毛利按照不同的比例分配给不同部门，运营管培最高可以获得自己培养的主播~毛利的45%，晋升的快慢由自己决定，明年公司会做扩张，该岗位是为明年管理层及合伙人做培养和预备;近6个月会从该岗位挑选优秀的管理人才、不是画饼公司、不是人情事故公司; 2.该岗位只招：有赚钱欲望、有创业思维、有独力思考能力，有自我学习能力，有事业心、抗压能力强、自驱力强，志存高远且积极乐观的伙伴; 3.不招打工思维的人，因为打工思维的人，他知其然不知其所以然，不探其所以然，培养起来就太费劲， 【年限35W,缴纳五险一金，一周上6天，单休、单休、试用期三个月】 【薪资待遇:转正15K+5-8提点+月度奖金，在入职6个月后，根据以往管培单月薪资至少是在20k~30k区间 【运营工作内容】(由总监亲带)接受想转行至新兴行业的有志之士 一、孵化培养主播 需要管理和培训主播，落实作为主播“朋友”、“家人”身份的同时，强调运营作为“老师”的输出。 1.通过自身人脉，资源，开发推荐引入有资质潜力的优质主播 2.对主播的直播内容、流程、主播营收等方面进行指导、跟进及优化 3.主动提出、发现所负责主播在开播过程中所需要改进的问题，并给出相对应的解决方案 4.观察分析与发掘主播潜质，指导规划主播发展 二、学习总结 持续学习，不断更新提升自我 1.定期迭代个人资料库 2.研发新的直播内容玩法 3.提升整体运营能力 【任职要求】 1、211-985-双一流及以上学历; 2、接受优秀小白无垂直经验者，综合素质优秀，能力强，人品好，有上进心; 3、熟悉各大直播平台规则，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先; 4、喜欢网络社交平台、喜欢看直播、喜欢交流，认同认可直播行业，敢于接受挑战； 5、有相关工作经验或销售、教培、创业或管理经验优先；如果你有创业思维、有野心、有拼劲;乐观开朗、社牛。 【职业规划】 我司是行业标杆公司，是西南地区直播领域的独角兽公司，公司签约主播已超过1万人+在这里有优秀的大牛来带教，有丰富的资源去成长，教你如何在有限的时间内去创造自己最大的价值，你可以发挥你的创新能力，实践你的直播想法，培养出让你有成就感的主播。我们找的是志同道合的合作伙伴，有创业想法的年轻人，共同努力奋斗的战友!和公司一起成长，努力拼搏，一起在抖音闯出自己的未来!

岗位职责： 1、负责投标文件编制、信息采集及文档归档工作。 2、协助完成合同签署及相关合规材料整理。 3、负责区域内客户资料的汇总与管理。 4、负责渠道对接及客户关系维护。 5、配合开展项目回款跟进工作。 6、负责公司备件仓库（如成都、重庆中心仓）的日常管理，提升库存周转效率。 7、协调紧急情况下备件的跨区域调配。 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄20-25岁，市场营销、生物医学工程、电子工程、机械自动化等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作Office办公软件，具备基本数据分析能力；具有一年以上医疗器械行业工作经验（优秀应届毕业生可适当放宽，需具备相关实习经历）。 3. 了解医院采购或招投标流程，熟悉医疗设备备件供应链管理，能熟练使用WMS系统。 4. 具备物流成本管控经验，能够适应偏远地区特殊物流环境（如藏区运输受限情况）。 5. 具备良好的商务谈判、沟通表达及客户管理能力；拥有较强的协调执行力，服务意识强，能独立处理工作中遇到的问题。 薪资福利： 薪资结构：底薪（4000-6000元/月）+年终奖金。 福利：五险一金、带薪培训、节日福利、晋升通道。

福利待遇 人性化上班时间：9：30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会，舒适的办公环境 年轻的团队，轻松地工作氛围，简单的人际关系 运营专员/助理 工作职责与技能要求： 1.会基本办公软件的操作，例如excel、word等。 2.有良好的人品和三观 3.性格开朗，懂得团队协作 4.懂数据分析 5.逻辑思维能力强 6.有较强的沟通能力，抗压能力强 工作内容： 1.负责商户后台功能及团购的上线及优化 2.通过分析数据找到门店现有问题并解决 3.处理商户突发情况及各种事项 4.和商户沟通方案及后期规划 福利待遇 人性化上班时间：9：30-18:30午休一个半小时 法定节假日正常休息+带薪病假+带薪年假 五险+节假日福利+生日福利+团建+丰富下午茶+工龄福利+节日礼品 公司不定期组织员工旅游等奖励活动 提供完善的培训流程和学习机会，舒适的办公环境 年轻的团队，轻松地工作氛围，简单的人际关系

德阳市旌阳区招消防电，四十岁以下。

有会理发的-头剪的快又好的理发师吗？我想招一个师傅，面试剪呗理发屋，面试合格后6000元。电活

四川广元项目，电厂汽机房中低压管道项目，需要管工几名，能看懂图纸，能独立带组，有电厂工作经验优先考虑，工期长，5个月左右，联系电话:。

南充市南部县富利镇招抹灰、工地小工/杂工.要附近的，人走账清。

骑马带两天班，

家政运营岗 工作内容： 1.负责拉新渠道的开发，商家的日常管理维护，促进商家活跃度； 2、负责线上和线下活动的策划和组织工作； 3、维护微信群，及时处理微信群内问题； 4、及时了解商家的工作状态，协调各种问题的解决； 5、定时电话回访了解商家在线状态；工作要求：积极主动，执行力强，逻辑清晰，有较强沟通能力工作时间9:30_18:30薪资福利：超长年假，入职缴纳五险一金

接受远程办公，可异地，现招多名兼职，负责视频号前后运作，消息回复，配合公司运作社群整理相关素材，完成每日分配任务即可。工作时间自由，多劳多得，接受无经验者，薪资5000-10000。正式员工购买社保。

接受远程办公，可异地，现招多名兼职，负责视频号前后运作，消息回复，配合公司运作社群整理相关素材，完成每日分配任务即可。工作时间自由，多劳多得，接受无经验者，薪资5000-10000。购买社保。

没有要求，只需要老实，踏实肯干，能吃苦

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布、用户互动等具体落地工作 2.负责运营数据的收集、整理与基础分析，定期输出运营周报/月报，为策略优化提供数据支持 3.维护和管理各运营渠道（如公众号、社群、小程序等），提升用户活跃度与粘性 4.配合团队完成跨部门协作任务，如市场推广支持、产品反馈收集、客户问题初步响应等 5. 参与运营SOP梳理与文档沉淀，持续优化工作流程与执行效率 任职要求： 1.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人，具备强烈责任心与执行力 2. 熟悉主流社交平台运营逻辑，有基础数据分析意识，能熟练使用Excel等办公工具 3. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和团队协作精神，抗压性强 4. 对互联网运营工作充满热情，关注行业动态，有内容创作、社群运营或活动执行经验者优先 5. 公司提供系统化带教培训、清晰成长路径与公平晋升机会

1. 负责辖区内公司餐饮门店在外卖平台的日常运营维护及业绩增长推动。 2. 统筹品牌在外卖渠道的菜单设计与营销活动策划，优化门店曝光、进店转化及下单转化等核心运营数据。 3. 对接区域加盟商，做好关系维护与日常沟通，提升门店协作意愿与服务满意度。 4. 定期开展市场调研，掌握竞争对手动态，并根据实际情况及时调整运营策略。 岗位要求： 1.******，大专及以上学历，具备1年以上餐饮外卖运营或相关平台运营经验。 2. 熟悉主流外卖平台运营机制，对新店起量、老店复苏有实际操作方法与成功案例。 3. 可独立管理20家以上门店的沟通协调、谈判支持及促销活动执行。 4. 具备较强的责任意识与落地能力，性格踏实谦和。

任职要求:年满十八周岁，高中及以上学历，有本地生活市场阅历或者工作经历。 岗位职责:助力商家经营，发掘更多商家合作，与商家日常协同经营。 福利待遇:无责底薪三千社保双休话补绩效奖金团队奖金。 综合薪资收入6000-8000元，入职有系统性培训，有师傅手把手带教。

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武侯区簇桥现在来个兼职200一天

【岗位职责】 1、负责平台花店商户（B端）与终端顾客（C端）的全周期运营管理，涵盖用户引入、激活唤醒、留存维护、活跃促进及复购转化，重点提升用户参与度与平台交易覆盖率； 2、深入洞察用户实际需求（如花店经营难点、花材采购偏好、配送服务期待等），围绕平台业务场景设计精准运营动作（如新客激励、节日促销、积分机制、商家赋能课程等）； 3、建立多元用户互动路径（社群运营、专属服务对接、调研问卷等），快速响应用户意见，联动产品、技术、客服团队推进问题闭环，持续优化用户体验； 4、独立输出各类运营文案内容（活动宣传语、公众号文章、使用说明文档、培训材料、短信通知话术等），确保内容符合鲜花行业特质，兼具专业表达与情感共鸣； 5、监控核心运营指标（新增用户数、活跃水平、转化效率、回购频率等），定期形成数据复盘报告，迭代优化运营方案，助力关键业务目标实现； 6、协同平台各业务模块（订单流转、花材供应、花艺培训等），策划跨模块整合型运营活动，推动用户资源共享与价值深度挖掘。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上互联网用户运营工作经验，有B2B平台、本地生活类服务、电商系统或垂直领域运营背景者优先，熟悉鲜花行业者更佳； 3、文字功底扎实，能独立完成活动文案、推文撰写、操作指引等多类型内容创作，兼具条理性与传播力； 4、具备较强的用户需求洞察能力和数据分析意识，善于通过数据识别问题并驱动策略优化； 5、擅长用户活动的整体策划与落地执行，拥有从方案设计、实施推进到效果复盘的完整项目经验； 6、沟通协作能力突出，能够高效协调内外部资源，抗压性强，具备良好的团队合作精神。 除具有竞争力的薪酬待遇外，我们还提供： 1、完善的人才培养机制：实行一对一导师带教制度，依托星空大学开展线上线下相结合的培训体系，覆盖集团先进的开发模式与管理体系，支持员工快速成长。 2、优越的办公区位：自有超5A级写字楼整层2000平米办公空间（中国华商金融中心），地铁一号线金融城B口直达，尽览城市地标“双子塔”景观，负1楼至6楼汇聚国内外特色餐饮，满足日常用餐与社交需求，打造理想职场生活圈。 3、生态化办公环境：全区域配备新风系统，绿植遍布，采用开放式工位设计，配套书吧、零食角等功能区，营造轻松舒适的办公氛围。 4、丰富员工福利：入职即缴纳社保，节日发放贴心礼品或礼金，享有带薪休假、员工俱乐部、爱心药箱、部门团建经费等，全方位关怀员工工作与生活。 5、清晰晋升路径：公司支持员工多元化发展，在岗位实践中打磨专业能力，同时鼓励利用业余时间全面提升自我。提供专业序列与管理序列双通道发展路径，匹配个性化职业成长规划。 6、广阔发展平台：企业处于高速发展阶段，只要能力出众，总经理职位亦可期许，为每位员工提供充分的发展空间与机会。 我们的介绍 1、作为鲜花行业的领先品牌，全国已布局1000余家连锁加盟店（持续拓展中）； 2、旗下多个品牌连续三年在天猫、京东、抖音、美团等主流电商平台及自建官网、APP渠道保持领先地位，年成交额突破20亿元； 3、公司构建了完善的鲜花产业服务体系，自主研发7款小程序、4款APP及多个独立官网，拥有40余项软件著作权、6项发明专利和100多个注册商标。目前服务消费者超1000万，注册商家用户达50万以上，行业影响力显著； 4、集团旗下设立5家子公司，业务覆盖全国各省市自治区。现阶段正积极推进国际化布局，海外业务筹备有序进行，未来发展潜力巨大。

【工作内容】 通过人工与智能系统协同作业，对用户发布的文字、图片、直播等信息进行合规审核，及时处理涉及政治敏感、低俗色情、暴力违法等违规内容，保障平台信息传播符合国家法律法规及平台管理要求； 【薪资福利】 底薪+绩效+补贴=综合收入4k-5k（含约2周带薪培训），根据面试表现确定职级与薪酬； 赛福审核岗位， 补贴项：每月发放综合补贴500元； 实行轮班制，周一至周日排班，每月安排休息7-10天，班次包含小夜班及通宵班，通宵班次平均每月3-4个；

办公室坐班+五险一金+不含销售性质+实习薪资不打折 我们需要你： 1.性格开朗，自信阳光~ 2.学历大专及以上，经验不限（入职有带教，完全不用担心做不顺手） 3.擅长办公软件，公司提供电脑 详情欢迎来聊啊

一、集团介绍： 1. 集团在全国布局超1000家品牌连锁门店，团队规模达200余人。 2. 旗下多品牌连续3年在天猫、京东、抖音、美团等主流渠道及自有官网与APP平台稳居行业前列，年交易额突破10亿元。 3. 依托自主研发能力，已取得40余项软件著作权、6项发明专利，并注册商标超100项，服务消费者用户逾1000万，合作商家超30万家。 4. 集团下设5家子公司，业务覆盖全国各省市自治区，现正稳步推进国际化战略布局。 二、我们需要您做： 1. 商家培训与支持：面向合作门店开展平台规则、运营方法等指导，助力新商户快速入门，增强门店经营实力。 2. 履约管理：跟踪门店订单履约状态，及时响应异常情况，保障服务品质，推动运营流程优化。 3. 门店运营优化：核查商品信息（如价格、库存等），进行数据分析并提出改进方案，提升门店曝光率与销售表现。 4. 售后与品牌维护：协调处理门店售后事务，守护品牌声誉，提高客户满意度。 5. 运营支持：协助解决门店日常运营问题，确保平台规范落地执行，提升协作体验。 6. 沟通与关系维护：通过高效沟通工具（如企业微信）维持与门店的良性互动，增强合作关系粘性。 四、我们需要这样的您： 1. 全日制本科及以上学历，欢迎在校生长期实习（表现优异者可转正）； 2. 普通话清晰流畅，能熟练操作电脑，具备同理心与较强的服务意识； 3. 有客户服务或客户维护相关经验者优先考虑。 五、工作时间： 朝九晚六，轮休制，当月总休假天数符合国家法定标准（非固定周末休息，总休时长等同双休） 七、更多福利待遇等您来挖掘： 1. 五险一金； 2. 完善的培训机制：配备一对一导师，设立星空大学，提供线上线下课程，涵盖集团先进的研发与管理模式； 3. 地理位置优越：自持5A级写字楼整层2000平米办公空间（中国华商金融中心），地铁一号线金融城B口直达，坐拥“双子塔”城市地标景观，负1至6楼汇聚国内外美食、高端餐饮，尽享都市白领生活圈； 4. 森林式办公环境：全区域配备新风系统，绿植覆盖，设有开放式工位、书吧、零食角等功能区； 5. 丰富的文娱活动：定期组织聚餐、K歌、剧本杀、密室逃脱、员工旅游等； 6. 优渥福利体系：双休，节日父母礼、评优奖励、精品下午茶等； 7. 积极向上的企业文化：倡导平等、尊重与创新，注重社会价值贡献。 天府星空集团邀您携手共启未来！

岗位职责： 1、根据公司战略，负责私域商城的线上运营推广，制定项目运营推广方案，提升平台覆盖率、平台用户活跃度、提高用户流量和用户黏性,完成销售指标； 2、了解和发掘客户需求及购买愿望，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3、维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询。 任职要求∶ 1、有B端客户营销服务工作经验，运营过微盟、有赞、智迭，其中有面销、电商行业销售、saas系统销售经验者优先考虑; 2、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和企图心; 3、具有强烈好奇心，对用户有深刻洞察，能站在用户角度思考； 4、本科及以上学历，优秀可放宽至大专。