找两个包石榴的熟手，会理文塔寺，要长期固定的，包市场货，

招聘社会工作服务岗位人员4名。学历要求为大专及以上，同等条件下优先招聘2026届毕业生及低保家庭、零就业家庭、防止返贫致贫家庭和继续帮扶的脱贫人口家庭、残疾等困难高校毕业生。专业要求：专科需为教育类、语言类、体育类、公共事业类、公共管理类、公共服务类；本科需为法学类、政治学类、社会学类、教育学类、体育学类、中国语言文学类、心理学类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类；研究生不限专业。工作内容为承担网格管理服务事务性工作，协同做好矛盾纠纷排查化解、心理疏导、情绪安抚、政策引导、困难帮扶、重点人群服务管理等服务。工作地址位于长宁县综治中心。

现急需3一4个临时工，现结做李子，可坐可站年龄45岁之间。看清楚打电话

四川自贡地区招工脏活人数名，工资每月7500元包含吃住，工作内容不涉及小八件。

白土坝茶坊招夜班一名，晚9点上班底薪加提成

招聘打杂人员。工作时间为8月13日至20日以及8月24日至26日，地点在东安湖体育馆，每天需要30名。能连续工作者优先。薪资为180元/天，提供水和饭。工作较为辛苦，需要有力气，偷懒者请勿联系。

长期6点需要临时工数名年龄55岁以下。做包装各种辣椒，要求手脚麻利，服从管理。摸鱼偷懒，混时间的不要来。公司管饭，不用带餐具，自带水杯。15元/小时电话：地址:万贯产业园A区321号附200号，瑜宁农业

工作简单，轻松，日结

招做粉肠人员两名。只要技术过硬，工资好商量。

招聘专职岗位，年龄要求45周岁及以下。薪资福利保障齐全，长期稳定，正规福利，适合长期发展。工作地址在天全县内。

急聘综合管理岗工作内容：①负责对接客户就医、养老社区入住工作②需要招聘一批管理人员，经过公司专业化的培养来接手后期管理工作③30岁-50岁④高中以上学历⑤工作时间8:30-14:00，综合收入5000起⑥工作地点:乐山市中区报名电话：

招聘社区客服、养老社区讲解、主管30-50岁日常接待讲解、协助体检、定制方案双休+法定假全休，小于8小时综合月薪6000起地点：乐山市中区有意速联

德阳市旌阳区招二保焊/气焊，有意向电话或者微信联系，电话微信同号（）

邻水县水电工

德阳市旌阳区招贴砖600×600石材，老板，串串勿扰，只要工人，35一个平方

[红包][红包]今晚夜班200工人，工资日结，50岁以下，天天要人工作地点，高新区电话

昌图大嘴宠物招工作人员一名，要求身体健康，年龄30岁到55之间，手脚麻利，能吃苦耐劳。喜欢小动物的。男女不限。工作时间早八晚六，地址:滨河丽城一期，联系电话

招聘伙伴。要求肯干、想干、听话执行、有自己想法、悟性高、听得懂安排。踏实做事，共谋发展。薪资福利：工资高，老板事少。

游乐场招长期工人，半天班，整天班，假期工均可，有意者联系

有出去干活的吗用一两个。

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2.分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化策略 3.协调研发、市场、客服等多方资源，推动运营目标落地 4.管理游戏社区及用户社群，及时响应玩家反馈，提升用户满意度 5.参与游戏生命周期管理，制定阶段性运营计划并评估效果 任职要求： 1. 具备游戏运营相关工作经验，熟悉主流MMO、卡牌、休闲等品类者优先 2. 熟练使用Excel、SQL或数据分析工具，具备基础数据解读能力 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.热爱游戏行业，对市场趋势和玩家需求有敏锐洞察力 5. 学历不限，有成功项目运营经验者可适当放宽学历要求

具体职责如下： 1、‌监控和管理机房弱电系统‌：根据系统版本升级及时进行监控设备配置、部署更新和调试，负责在运设备的维护监控管理，及时进行故障维护与处理指引，保证系统接入的稳定性及客户使用满意度‌。 2、‌定期巡检和维护设备‌：对楼宇自控、环境监控、电力监控、门禁系统、入侵检测、视频监控等系统，负责弱电线路系统的安全巡视、检查，按相应的规程对所辖设备进行保养和维护‌。 3、‌应急处理和项目管理‌：负责数据中心弱电系统运行维护、故障排查、应急处置、检修提报等工作，包括动环系统、BA系统、消防系统、视频安防系统等；根据工作需要制定工作计划，优化作业流程‌。 4、‌技术支持和培训‌：为客户提供现场IT技术支持、服务、设备调试安装等；负责弱电系统设备日常操作、故障应急与维护保养操作指南的制订和优化； 任职要求包括‌： 1、此岗位用工方式为派遣用工。 2、热爱数据中心机房工作，具备较强学习能力和沟通表达能力。 3、了解或熟悉各类信息安全相关技术。 4、专科及以上学历，计算机相关专业；对有实际工作经验的人员优先考虑。

1. 专业背景：应聘者须具备土木工程、建筑给排水等相关专业学习经历，确保掌握该领域基本理论知识，能够理解并应用建筑给排水专业技术开展实际工作。 2. 软件技能：需熟练操作专业制图软件，因建筑给排水设计过程中需借助此类工具完成图纸绘制，精准表达设计方案内容。 3. 工作经验：具有两年以上给排水设计工作经历者优先。具备扎实的实践经验有助于快速融入岗位，有效应对设计中的各类技术问题，提升设计成果的质量与效率。 4. 综合能力：应具备较强的沟通表达能力和团队合作意识。在项目执行中，需与建筑设计、施工等多方人员进行协调对接，如配合建筑结构布局优化给排水系统，向施工方准确传递设计意图等。同时，设计任务常以团队形式推进，良好的协作态度有利于保障项目顺利实施。工作态度应认真细致，责任心强，鉴于建筑给排水系统直接影响建筑物的使用性能与安全，细微疏漏可能引发严重后果。此外，需具备抗压能力，能在规定时间内高效完成工作任务，满足项目进度安排。

1.按计划完成风电机组半年/年度定检，包括塔筒、机舱、发电机、齿轮箱、叶片、变桨、偏航、电控系统等全流程检查、清洁、润滑、紧固、测试。 2.执行故障排查、消缺、维修，处理预警与异常，保障风机稳定运行。 3.完成力矩复紧、油脂加注、对中校准、碳刷更换、传感器校验等标准化维保作业。 4.填写定检记录、缺陷台账、工作票、安全日志，确保资料完整可追溯。 5.遵守安全规程，执行高空作业、电气操作规范，落实“两票三制”与现场安全管理。 6.配合技改、调试、备件管理及应急抢修，服从项目调度与团队协作。

招运营！写得了文案，管得了项目，拿得出结果。朝九晚五，待遇优厚！ 运营专员 一、 岗位职责 (核心工作) 1. 内容生态建设 ◦ 负责社群建立和社群维护。 2. 用户增长与留存 ◦ 精细化管理用户群体，通过精准的社群运营、推流直播与互动活动，提升用户活跃度、留存率与转化效率。 ◦ 建立高效的沟通与反馈机制，及时处理用户咨询与需求，维护良好的品牌口碑。 3. 活动策划与执行 ◦ 策划并落地线上/线下营销活动，负责全流程的项目管理、进度跟踪与复盘总结。 ◦ 擅长结合地方特色或节假日节点设计创新玩法，拉动业绩增长。 4. 数据驱动决策 ◦ 定期监控核心运营数据（流量、转化、ROI等），进行数据分析与归因，并输出结构化的报告。 ◦ 基于数据结果动态调整运营策略，确保业务目标的达成。 5. 跨部门协作与招聘支持 ◦ 作为项目接口人，协调市场、产品、销售等多部门协作，保障项目顺畅推进。 ◦ 协助团队进行招聘与新人培养，参与团队建设与管理。 二、 任职要求 (硬实力与软实力) 1. 经验与技能 ◦ 大专及以上学历，具备1年以上互联网/传统行业运营经验，有保险、金融或本地生活相关经验者优先。 ◦ 具备优秀的文案撰写能力、PPT制作能力及基础的审美能力 2. 思维与能力 具备优秀的项目管理能力，能逻辑清晰地推进复杂项目，有较强的结果导向意识。 具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力，善于从数据中发现问题并制定解决方案。 3. 个人特质 积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 对探索新事物、宏观趋势或哲学思考有兴趣者，我们非常欢迎。 三、 岗位亮点 (吸引人才的“价值主张”) • 成长空间：加入快速发展团队，参与核心项目，从执行者向管理者进阶。 • 工作灵活：支持个性化工作方式，有机会组织或参与线下团建/考察活动。 • 团队氛围：重视人才培养与新人带教，拒绝内耗，共同做事。

会刷抖音等新媒体平台 每天有5-10分钟空闲时间，能按时完成任务； 在家就能做 特别欢迎：大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理能力 4. 细致耐心，责任心强，能适应多任务协同工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，抗压能力良好

不满9个小时也是1509个小时1509-12个小时15015/h加班12个小时180白班夜班随机。

【单位/地点等详情】：井号:///←点我查看----◆----◆----◆----◆【岗位】：社区资料整理员（节假日休、双休）【薪资】：6000-10000元【工作内容】：男女不限，年龄27-50岁之间，待遇：双休、节假日休息综合收入6000-10000，上班时间8:...【联系方式】：

任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力 2.无经验要求，有经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和团队协作精神 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.服从管理，学习能力强，愿在服务行业中长期发展