岗位职责： 1. 工商与证照管理：统筹公司工商登记、年检、注销等事务，负责印鉴及各类资质证书的注册、变更、续期、年审及存档管理，严格执行合规要求，确保各项手续合法有效、无异常状态。 2. 车辆与固定资产管理：全面负责公司车辆的日常管理，包括年检办理、保险采购、违章处理及证件更新，保障车辆运行合法合规、资料齐全；主导固定资产全周期管理，涵盖购置、维修、处置、盘点及台账更新，实现资产清晰、可查可控。 3. 合同与印章管理：规范执行合同编号、归档、借阅登记及台账维护工作，及时提交法务审核；严格执行印章管理制度，规范用印流程，保障印章使用安全、合规有序。 4. 接待与活动组织：承担公司日常接待任务及季度重点接待安排（无需饮酒，每季度1-2次），展现良好企业风貌；牵头组织各类会议、员工文化活动及福利项目，如节日慰问、生日关怀等，增强团队归属感与凝聚力。 5. 后勤与物资管理：负责办公区域后勤支持及设施设备运维，确保行政服务响应高效；统筹办公用品、易耗品、烟酒礼品等物资的采购、领用、付款及报销流程，持续优化管理机制。 6. 其他工作：负责雇主责任险、团体险等险种的投保、续保、名单建立及理赔协调；落实上级交办的其他行政事务。 任职要求： 1. 27-32周岁，统招本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘或相关专业优先考虑。 2. 形象气质良好，身高163cm及以上，仪态端庄，具备良好的职业素养与商务礼仪意识。 3. 具备3年以上行政岗位工作经验，有证照管理、保险操作、固定资产管控、印章使用、合同处理等多项实操经验者优先。 4. 熟悉国家及地方有关工商登记、年检、证照管理的政策法规与办理流程；了解雇主责任险、团体意外险等常见险种的承保与理赔操作；掌握固定资产、印章、合同、车辆管理的基本制度与方法；熟练运用办公软件（Word, Excel, PowerPoint, Outlook）。 5. 工作细致严谨，具备较强的合规意识与风险防控能力，追求“零差错”、“零异常”。能独立、高效、准确完成各项行政任务，具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接政府机构、保险公司、供应商等内外部单位。

可接受应届毕业生，无经验带薪培训 工作内容:主要是后台岗位，线上处理，不用外出，空调房办公，没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训~我们想要的就是你能稳定! 工作时间:行政班、周末休，法定节假日休息 薪资待遇:新人5000-6000，综合7.2K，五险一金，食宿齐全!!! 不是贷款也不是催收！公司直招不是中介！！！

薪资结构：试用期月薪4500，转正6000+（实际到手不含绩效） 岗位职责： 1、负责文件的收发、分类、归档及打印复印工作，保障资料清晰可查 2、维护日常办公秩序，管理办公设备，统筹办公耗材的采购与发放 3、协助各部门之间的工作衔接，传达信息并跟踪处理进展 4、执行上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1、应届生或无经验者可报名，具备相关经历者优先，性别不限 2、工作认真细致，具备良好的表达能力，能妥善处理临时任务 3、具有责任感，善于协作，认同团队协作价值

(1)人力资源、工商管理、行政管理、经济管理、文秘或其他相关专业大学专科及以上学历； (2)掌握行政管理、文秘工作等相关专业知识，具备扎实的文字表达能力和较强的文档处理技能； (3)具有1年以上文秘或行政岗位实际工作经验； (4)了解国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用工机制、保险福利和培训政策等基本规定；熟悉行政事务、薪酬管理、绩效考核、员工培训等相关流程与规范，熟悉国家各项劳动人事法律法规； (5)对组织与人员变动具有敏锐的洞察力，具备良好的口头表达能力，出色的沟通协调能力与团队亲和力； (6)熟练掌握人事行政专员日常事务的处理方法，清楚各项行政工作操作流程； (7)具备高度的职业责任感和积极的工作态度，在公司特殊阶段（如投标、资质审查及变更、资质认证等）能承担高强度工作任务，保持乐观进取的精神状态； (8)持有C1驾驶证，可独立熟练驾驶外出办公，熟练操作Office办公软件； (9)具有强烈的责任意识和敬业精神，作风细致严谨；具备良好的服务观念和团队协作能力； (10)身体健康，品行良好，自律性强，具备自我反思与改进能力。

行政人事岗位职责 一、人事管理 1. 员工招聘：发布岗位、筛选简历、面试邀约、入职跟进 2. 入转调离：办理入职、转正、调岗、离职手续，更新档案 3. 考勤绩效：统计考勤、核算工资、协助绩效考评 4. 员工关系：社保公积金办理、合同签订、沟通答疑、活动组织 二、行政管理 1. 办公保障：办公用品采购、发放、盘点，维护办公环境 2. 资产后勤：固定资产管理、水电、卫生、设备维护 3. 会务接待：会议安排、通知、纪要，来访接待 4. 制度流程：执行公司制度、文件归档、证照年审 5. 其他：快递、差旅、费用报销、领导交办事项 三、办理招投标文件整理归类

岗位职责 1.负责公司日常行政事务统筹，包括前台接待、电话转接、访客登记、办公用品采购与管理、固定资产盘点等。 2.统筹会议管理，包括会议通知、会场布置、会议记录整理、会议纪要分发及后续事项跟进。 3.负责公司文件、合同、档案的整理、归档与保管，确保资料查阅便捷、安全。 4.协调公司后勤保障工作，包括办公环境维护、绿植养护、水电网络故障对接维修、员工福利采购与发放等。 5.协助组织公司团建、年会、培训等集体活动，负责活动策划落地、物料准备、现场执行及后期总结。 6.处理公司日常行政费用报销初审，对接财务部门完成票据核对与流程推进。 7.负责公司公章、证照的保管与使用登记，协助办理证照年检、变更等相关手续。 8.完成上级交办的其他行政相关临时性工作。 三、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先。 2.工作经验：1-3年行政相关工作经验，熟悉行政办公流程，有中小型企业行政工作经验者优先。 3.核心技能： ◦熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT、Excel），具备基础的文档撰写、数据统计能力； ◦具备良好的沟通协调能力、执行力和问题解决能力，能高效对接内外部事务； ◦工作细致严谨、责任心强，有良好的服务意识和团队协作精神； ◦具备一定的抗压能力，能适应多任务并行的工作节奏。 4.其他要求：形象气质佳，待人热情有礼，无不良职业记录。

岗位职责： 1、配合推进招聘相关工作，如岗位信息发布、简历初筛及面试协调安排； 2、办理员工入职、离职、转正等人事手续，并跟进流程进度； 3、协助开展员工培训及企业文化活动的组织与落地执行； 4、负责人事档案管理及员工信息系统的日常维护与数据更新； 5、及时完成领导安排的其他人力资源相关工作。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力，表达清晰，工作认真有责任心； 2、了解常规人事操作流程，熟练使用常用办公软件，具备较强的学习能力； 3、需有人力资源招聘及面试实操经验。 薪资待遇： 无责底薪3000+500全勤+500绩效奖+到面提成+到岗提成综合5k～6.5K能力强者更高 上班时间： 8:30~17:00单休

岗位职责:负责集团公司资料整理、办公室日常管理、访客接待。 福利: 五险一金 带薪年假 内购优惠 俄罗斯、中亚五国跨境旅游

公司介绍：小规模私人公司（5人团队），无人机教培行业 职位要求： 1.熟悉政策规范，能独立完成政务申请、规范报批、政策咨询一类任务 2.熟练使用Word、Excel等办公软件 3.熟悉资料存档方法及制定公司规章制度 4.公司后勤管理工作、人事管理工作

协调处理事情

招聘：塑胶模具师傅 薪资：面议 1.要有六年以上的塑胶模具制作的工作经验，有一定的对工作安排及处理问题的能力，积极服从上级管理安排，对待工作认真，诚恳踏实，责任心强，有良好的团队合作精神！ 2.能独立完成整套模具组装加工流程，会使用UG和2D看图及应用，熟练精密磨床，铣床，火花机操作（会台一火花机优先）！ 3.对生产中不良模具有较好的改良方案，能独立解决生产过程中出现的不良问题！ 4.本公司主要生产蓝牙耳机壳料，有这方面经验的人才优先！

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

任职资格： 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

待遇：6000 五险一金 提供食宿（大学食堂） 工作时间： 倒班是早8-15，中班是14-21 月休4天 工作内容：主要是前台接待，登记，需要有沟通能力及应变能力，协助处理问题，会接待国外人员，搬运行李。 岗位要求：年龄30-40岁，身高175CM左右，体态匀称，性格稳定成熟，吃苦耐劳，(需要楼上楼下搬运行李)能适应倒班。 学历：大专，有外语基础，能英语口语交流优先考虑。

• 灵活自由：兼职/全职任选，不规定直播时长，想播就播，完全适配你的生活节奏 • 零套路合作：无捆绑条款、无隐形收费、无业绩压力，纯轻模式合作 • 低门槛准入：无需专业才艺，只要你爱聊天、会互动，就能快速上手 • 全程扶持：提供设备建议、平台规则指引、互动话术参考，新手也能快速成长 • 收益透明：绑定DY平台协议，每日下播后收益自动到账，多劳多得

岗位职责: 1. 负责档案资料的归集、整理与分类管理，保障档案体系的完整性和查询便捷性。 2. 运用专业工具开展档案数字化操作，涵盖信息录入、图像扫描及视频格式转换等工作。

任职要求： 1、根据公司业务发展需要，拆解项目指标、协同进行业务的实施和落地 2、协助处理各类行政事务、资料的归档和整理 3、跨部门处理 工作要求： 1、本科以上，有2年以上工作经历优先 2、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、powerpoint等 3、具备团队合作精神和应变能力

薪资详情 薪资范围：11000-22000元 发薪日期：22日 职位底薪：6000-12000元 提成方式：销售额提成 奖金补贴：房补 职位详情 【待遇范围】：长期保障底薪6000-12000元/月，英语、阿拉伯语、日语熟练者优先考虑！ 【上班时间】：每月休息4天，直播为白班时段，每日进行两场直播，累计时长5-6小时。 【职位详情】：需参与试镜环节，全程不收取任何费用。直播内容以互动娱乐为主，包括聊天、演唱、舞蹈及游戏等才艺展示。每月22日准时发放薪资，确保无延迟、无拖欠！ 【职位要求】： 1.年龄要求22-32周岁 2.具备吸引人的性格特质；展现积极热情的个性，营造轻松愉快的直播氛围 3.拥有多样化才艺；无论是幽默表演、叙事表达或互动引导，均欢迎具备综合能力的主持人加入 4.能使用英语/日语/阿拉伯语流利交流，可顺畅与海外观众实时互动 5.熟悉tiktok直播相关技术操作，能独立熟练运用各类直播设备及工具

岗位职责 1. 负责表格数据的日常更新与维护 2. 负责项目进度的跟踪及信息同步 3. 负责海外对外联络相关数据的统计整理 4. 负责海外社交媒体账号的基础邮件回复与后续跟进 任职要求 1. 本科及以上学历，英语能力熟练，欢迎应届毕业生投递，英语、传媒类专业优先考虑； 2. 通过大学英语六级或雅思成绩达6.0及以上，具备将英语作为工作语言的能力

1. 形象气质佳，面容端正，对收入有明确目标。公司业务涵盖各类拍摄、演出及活动执行，保障稳定收益 2. 招聘不限性别 3. 具备较强的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力 4. 工作时间较为灵活 5. 配备专业摄影师，团队年轻化，工作氛围轻松融洽 6. 无模卡者可提供日常穿搭照及身高体重信息，欢迎加入我们 薪资待遇： 8000-15000 公司为正规运营单位，全程不收取任何费用，拒绝低质低俗内容

一岗位职责： 1、公司办公室的日常秩序管理； 2、公司商品和服务的报价和收款； 3、部分财务工作，开发票，交社保； 4、费用缴纳，物资采购，物资管理。 5、协助进行人力资源管理。 二任职条件； 1、本科以上学历，33岁以下。 2、五年以上工作经历，计算机或行政管理、人力资源管理等专业优先； 3、身体健康，沟通顺畅，性格开朗，责任心强； 4、孝顺父母，懂得感恩，执行力强，团队精神强。 三上下班时间： 朝九晚六 四职位福利： 五险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、加班补助 职位亮点：工作自主性强

急招抖音团播主播！ 1.担心没资源？公司已运营多个万人粉丝账号：天府1987、璀璨188等，流量基础扎实 2.担心不会跳？配备专业舞蹈老师指导培训（有经验者优先），团队全程协助打造个人IP与直播内容 3.担心收入低？定期开展大型活动策划，紧跟节奏，轻松实现高效变现 4.担心无保障？新人保底8000+高额提成+房补车补，全方位支持无忧上岗 5.真话提前讲：现实充满挑战，单打独斗难成事，我们只找敢拼敢闯、勇往直前的同行者~~

职位描述： 1、负责公司新媒体平台的车辆销售直播，讲解车辆的产品亮点、技术配置、品牌理念、当期促销活动，并与观众互动，引导转化，及时解答客户疑问，提升直播间人气与粉丝粘性，实现有效线索获取并推动成交。 2、参与公司短视频及短内容视频的拍摄制作，积极提出优质创意与内容方向建议。 3、负责新媒体账号的日常运营，包括内容策划与发布管理。 职位要求： 1、大专及以上学历（不限应届毕业生），******。 2、具备良好的表达能力和镜头表现力，有相关从业经验者优先考虑。 薪资福利待遇： 底薪+提成+奖金+专业培训+支持跨部门学习机会+岗位晋升发展空间广阔 中午提供免费工作餐。

1.工作简单易懂，责任心强 2.要有团队荣誉精神，敢于创新 3.前期底薪2200--2500，底薪+提成综合工资 6000--8000，转正底薪3500 4.包吃包住 5.是一家新店，各方面晋升空间大 6.需要面试，前期没开业需要做一个多月市场推广宣传