重要事情说三遍： 当天解决住宿！战友带教 当天解决住宿！战友带教 当天解决住宿！战友带教 家电齐全，拎包入住！！！ 面试通过即刻入职安排住宿，无责底薪试用期，工资不打折 备注：就近安排！！！提供住所！！！每月10号发工资！！！ 【任职要求】 1.大专及以上学历，退伍可放宽至高中 2.具备良好沟通能力，亲和力佳，有判断力与职业素养 3.相比经验更重视工作意愿与学习态度，积极进取 4.服务意识强，敢于突破自我，追求卓越 【发展方向】 1.线上与线下结合的系统化带教培训 2.杜绝“空降”，晋升机制公开透明，注重内部选拔 3.伯乐识才，提供年薪30万成长通道，专业培训助力：初级经纪人→置业顾问→门店店长→区域总监→副总→城市总经理 【职位要求】 1.******，接受零经验（关键看是否有决心） 2.大专及以上学历（退伍人员学历可适当放宽） 3.具备良好服务意识与综合素养（有服务行业背景者优先） 4.踏实肯干，目标明确，愿为理想全力以赴 5.退伍军人优先录用（团队精神与坚韧品质是我们看重的核心素质） 6.应届生与实习生同等对待（这里是融入社会、实现成长的理想平台） 公司名称：太屋集团 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地点：全上海13大区就近分配（徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等）

【筷子科技】 这是一家快速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会招募高潜力销售人才，通过系统化培训与导师1对1指导，打造筷子科技ToB销售精英团队——“御林军”！ 团队年轻有活力，管理层以90后为主，同事多为95后及00后； 期待同样热爱销售、追求成长的你，加入我们，共同前行！ 岗位内容： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道挖掘区域内电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户； 2、精准细分客户群体，锁定目标市场与潜在客户，完成电话回访、需求调研、拜访跟进，制定个性化营销方案，推广AI软件产品，达成销售业绩指标； 3、协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养路径： ①晋升通道：初级销售顾问（BD）—储备干部（M0）—BD经理—城市经理—区域经理—销售总监 ②专属导师1V1带教：涵盖产品知识、演示技巧、系统操作、拓客方法、客户沟通等全方位培训体系，帮助新人快速融入与成长； ③成长加速支持：完善的人才培养机制+清晰晋升路径，团队氛围融洽，管理扁平化，零经验也欢迎加入！ 薪酬福利： ①高竞争力薪酬：无责任底薪6K+阶梯提成（10%/12%/14%/18%），月综合收入过万，能力突出者月薪可达5万元以上，历史最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②高速发展平台：国内AIGC领域的领跑者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，行业前景广阔，提供十足职业安全感！ ③五险一金入职即缴！试用期薪资全额发放！ ④定期团建活动，日常零食茶歇供应； ⑤工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时； ⑥开放包容的企业文化，身处领先的AI科技赛道，若有梦想，这里即是起航之地！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，充满激情，具备自我驱动力，能承受压力，愿意为实现目标全力以赴； 2、有互联网行业背景/电商平台产品销售经验/软件类销售经历者优先； 3、熟悉电商领域/了解AI应用/具备商务拓展、地推或面销经验者优先； 4、大专及以上学历； 5、保持学习热情，积极进取，渴望持续提升。 面试流程： 流程简洁高效，业务部门直接面试，当天反馈结果！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市均设有本地分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，依托内容元素解构方法论及AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生产、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业生态全链路，助力超千万品牌商家、互联网企业与内容服务商实现商业增长。目前为行业覆盖最广的AIGC应用平台，对接全球主流内容平台，赋能33+行业、600+城市，服务企业超5300家。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 若你自信果敢，心怀光芒， 脚下有支撑，前方有方向， 筷子科技愿与你并肩突破边界， 攻城略地，共创未来无限可能！

岗位职责: 1. 依据公司销售规划，拓展并维护楼盘、社区、业主及物业等客户关系，推进社区开发并达成销售指标； 2. 负责搭建社群体系，结合线上线下载体推广公司品牌与产品信息； 3. 策划制定营销方案，组织并执行社区营销活动，确保活动有效落地； 4. 深入掌握所辖区域社区市场动态，定期开展市场调研，涵盖客户群体特征、竞争产品情况等内容； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 熟悉北京房产项目动态及团购市场环境，具备行业相关资源者优先； 2. 具备良好的沟通协调与组织能力，富有开拓精神； 3. 工作态度端正，责任心强，作风严谨，具备基本纪律意识和服务意识； 4. 能够适应一定强度的工作压力。

₪、全上海就近分配，在家门口工作轻松实现。 ₪、大专学历、本科学历及退伍军人优先录用。 ₪、当天面试，当天出结果，通过后立即安排住宿，高效快速入职。 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 无责保障薪资8000！！！！！！我们说到做到！真的！！！ 接受零基础！！！师父一对一全程带薪指导！！！ ₪、相比学历和经验，我们更关注你的工作热情与学习态度。 【工作内容】： 1.承担租房业务及二手房买卖相关工作。（根据客户需求开展对应服务，无需自行选择） 2.包含电话沟通、接待客户实地看房并进行房源讲解，客户满意后协助对接房东完成付款及后续事宜。（非纯电销模式，日均约30通电话；公司提供平台资源、房源信息与客源渠道，并教授获客方法）——授人以鱼，不如授之以渔 3.新人初期从租赁业务入手，熟悉流程后再逐步参与房屋买卖。（涉及税费、产权、贷款、限购等专业知识，均设有专项培训课程） 4.我们不要求经验，作为扎根上海31年的本土企业，拥有成熟的内部培养机制与人才发展体系。 5.入职后实行一对一师徒制，店长不参与个人业绩考核，专注辅导新人成长。 【岗位要求】： 1.性别不限 2.大专或本科学历，退伍军人无学历限制（享受优待政策） 3.无需经验，不限专业，不限行业背景（欢迎有转行意向的伙伴加入） 4.积极乐观，热爱工作，面试通过即可百分百入职 【晋升路径】： 初级经纪人——置业顾问（2~4个月）即转正 置业顾问——客户经理（6~9个月）实现晋升 客户经理——高级客户经理（7~10个月）再次晋升 高级客户经理——店长（9~12个月） 【福利待遇】： 1.无责任底薪，不设绩效考核；大专6000元/月，本科8000元/月。 2.带薪培训期间正常发放工资；公司配备专业团队，针对不同成长阶段提供系统化知识培训。 3.收到录用通知后即可入住公司宿舍，拎包入住无忧。 4.不论是否住宿，每月均享800元住房补贴。 【太平洋房屋--公司简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下75家子公司覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土老牌房产服务机构，深耕市场31年，客户认可度高，资源储备丰富 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达同行第二名的三倍 ⑤拥有业内领先的培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” ⑥连续17届蝉联房产经纪领域最高荣誉“金桥奖” ⑦团队氛围简单融洽，凝聚力强，打造战斗力卓越的专业队伍 【薪资待遇】 ①买卖单最高提成64%（例如：500万交易提成超6万元） 租赁单最高提成64%（例如：5000元租金提成可达3000元以上） 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶）； ②住宿支持：提供单人公寓式宿舍，配备独立卫浴（步行10分钟内可达办公点，空调、WiFi、洗衣机等设施齐全）； ③奖金机制：每月、每季、每年开展优秀员工评选（设立月度现金奖励制度）； ④福利保障：通讯费与交通费补贴，医保报销比例高达95%； ⑤晋升机制：每季度组织晋升评审；过程公开、公平、公正，杜绝空降，注重内部选拔，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+广阔发展空间 ⑥培训体系：完善的一对一带教制度，每月安排3~4次集中学习机会；涵盖全面房产业务知识（含房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等）； ⑦晋升通道：清晰的职业发展路径（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑧绩效激励：达成业绩目标者定期获得公司奖励（含实物或现金，通常金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试通过立即入职，无需等待，入职即缴社保，无试用期，薪资全额发放 2.面试通过即安排住宿，解决在沪居住难题 3.入职即启动带薪培训，缓解新手焦虑，边工作边成长 4.每月固定组织团建聚餐（人均标准500元），定期开展团队旅游——上海玛雅海滩、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅（真实落地执行） 5.享有长达15天的带薪年假 6.节假日发放专属礼品 【职位要求】 ①不限性别，有无经验均可（我们更看重你的意愿） ②大专及以上学历，但能力与态度更为关键 ③具备良好服务意识与综合素养（有服务行业经历者优先）能吃苦耐劳，富有进取心（目标需靠行动达成） ④退伍军人优先考虑（团队协作与坚韧品质是我们重视的核心精神） ⑤应届毕业生同等对待（我们将成为你步入社会、成长蜕变的理想平台） ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

公司直招！接受小白带薪培训！欢迎各大应届生投递！ 薪资待遇：底薪9000+统提提成 岗位职责： 工作内容：公司提供意向客户，办公室坐班不需要外出，主要工作内容筛选审核客户资质，了解客户需求邀约客户，跟进客户业务流程 岗位要求： 1.年龄18-40岁（男女不限），有能力者可放宽要求 2有无工作经验都可以、接受小白无经验。 注：无个人业绩要求

不管你是新手还是已有经验，我们始终保障员工无责底薪，拥有12年行业深耕积累的雄厚资源，免费提供作业端口，即便你毫无基础，只要敢于突破、愿意学习、积极进取，我们都将为你搭建成长与发展的平台！ 重点强调！我们长期实行无责底薪！！！业内顶尖提成区间35%-70%！！！！ 如果你：初到上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明但渴望改变自我 如果你：不愿进厂，厌倦刻板工作，不想年纪轻轻就被固定薪资束缚 如果你：期待结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你：向往进入正规企业，享受职业化、专业化、品牌化的发展路径，具备完善的晋升机制与福利保障 如果你：希望全面提升个人能力，积累丰富社会经验，立志在上海闯出一片天地，欢迎随时联系我！ 我们提供的福利待遇： 1、入职即享底薪：7000＋个人业绩提成 2、提成比例：35%—70% 3、每月10日准时发放薪资，遇节假日提前发放。重点说明：无论当月是否达成业绩，公司绝不罚款、不扣薪、不侵占休假权益！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号享连续三天假期 5、相信卓越的你，未来有机会成为公司股东、事业合伙人，或独当一面的管理核心！梦想，就从这里启航！！！ 二、我们的任职要求： 1、年龄不限，性别不限。 2、具有一年以上同行业经验，或曾担任管理岗位者，可直接面试经理职位。 3、为人诚信踏实，心态稳定，不浮躁，能沉下心做事，遇到困难不轻言放弃、不抱怨退缩。 4、对自己抱有信心，具备不服输的韧劲，坚持到底，就没有做不成的事。我们坚信，努力终将创造奇迹！ 5、欢迎你的加入，相信你的智慧与潜力，能在这一平台获得更广阔的发展空间。我们拥有系统化的培训体系，期待与你深入交流、共同成长

公司直招杜绝面试前后待遇差异情况！！今年的财就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花！ 趁着年轻体验一下高薪生活~你最关心的内容继续往下看！ 一、真实薪资构成： 底薪10500元+40%提成+奖金3000起-30000封顶+开单红包，日常保底到手不低于8000；第二个月稍加努力即可突破2万，第三个月持续发力可达3W+，再拼一把轻松冲击5万以上，全力以赴上不封顶 二、我们具备的优势： 1、依托大型线上平台，客户资源精准，无需外呼白名单 2、薪酬水平属上海区域领先梯队 3、法定节假日均按国家规定正常休假（春节额外享有14天带薪假期） 4、不设限学历与从业背景，欢迎跨行业转型加入 5、入职即安排系统培训，入组后由业绩排名第一的团队标杆亲自指导 6、自行租房交通便利，紧邻地铁出口（选择住宿舍者步行几分钟直达办公区） 三、员工福利体系： 1、每月推出多样化即时激励活动，达标当日兑现奖励（如新款手机、笔记本电脑、名牌包、茅台酒、、电动车等） 2、每周提供2至3次下午茶服务（时令水果、精致点心、现磨咖啡、奶茶、休闲零食等轮换供应） 3、坚持不加班不加班不加班，准时下班，另有团建活动、节日礼品等多重关怀，助你三个月内缓解债务压力 工作氛围积极融洽，轻松愉快，在笑声中开启每一天的工作。感兴趣的朋友可直接联系沟通，来不来没关系，多了解就多一个机会和选择

1，协助团队核心成员完成报价支持，跟进业务流程审批，回收销售合同等相关资料，核对应收款项并推动回款落实 2，通过电话及线上渠道与客户保持有效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标 3，持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作空间 4，完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1，年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准 2，本科及以上学历 3，具有良好的学习能力与沟通技巧 4，意志坚定，能适应快节奏工作环境，抗压性强 5，具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感和积极进取的职业态度，不限经验 本岗位欢迎本科应届毕业生投递，公司配备系统化培训机制与资源支持 本岗位实行做六休一制度

云南省·红河彝族自治州·蒙自市 招聘19--招业务员- 工作地点：上海市松江区叶榭镇张泽叶轩路125号（中通快递-松江南部叶轩路仓库） - 岗位职责：负责快递的派件与收件工作，确保快件安全、及时送达；维护客户关系，提供优质服务。 - 任职要求：长期稳定工作者优先，驾龄不限；吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力。 薪资范围：6000-7000元/月，

会折弯～焊接（氩弧焊，要有证） 看过来（工作1-2年有经验，生手勿扰） 上班时间8.00-20.00，有工作餐，休息1小时，半小时 工资42-45一小时，看技术讲话 上班地址江山路，层林路 ☎联系电话：君君 联系地址：平安平福路1124号千军劳务

，周日 极兔招聘正式工 明天10点之后随时可以面试 工作内容：负责仓库内的快递分拣，装卸（两个岗位） 任职要求：18-50岁，，经验不限，学历不限，除，新疆。。其他！ 工作时间：17：30-05：30（包含吃饭休息时间） 薪资待遇:综合薪资8000-10000一月~法定三薪，包吃住~免费提供三餐，面试当天可以安排住宿 地址：嘉松中路 联系电话☎

随时面试 二保焊激光焊必须要有证，在有效期内，年龄35~50岁以下。公司主要生产气体处理设备，主要焊白铁和不锈钢进行焊接。长白班8点到8点，订单多有加班，需要试岗，每小时35块，每天到手385左右，有食堂每天点对点补贴25块，随工资发放， 上班地址:嘉安公路385号。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用办公软件

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，及时响应客户需求，提升客户满意度与复购率 3. 收集市场及竞品信息，反馈一线销售动态，协助优化产品与营销策略 4. 参与行业展会、客户拜访等市场活动，提升品牌影响力 5. 准确录入并更新CRM系统客户信息，确保销售过程可追溯、可分析 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，应届毕业生亦可 2. 销售经验不限，具备良好沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，有较强的学习意愿和成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 诚实守信，具备良好的职业道德与团队协作意识

台州市路桥治宇机床厂 1.机床调试员 2.加工中心操作工 3.机床电工 熟 4.三维制图机床设计 5.车铣复合编程调试（软件编程） 6.机床销售员 缴纳五险,餐补 施 台州市路桥区新桥机新路558号

招聘有经验物流从业者，主要负责业务，沟通能力强

可隆招聘 库管1名 收银1名 销售4名 工作地点：长春净月奥莱 工作时间：早晚班倒 任职资格： *身体健康，积极乐观，大专以上学历 ，，，身材匀称，年龄23-32岁，有相关工作经验者优先。 形象好气质佳 有抗压能力 喜欢运动 有团队意识 薪资待遇：月均8000-15000 有服装零售工作经验者优先 联系人：徐女士 联系方式：同步（不符合条件勿扰谢谢）

岗位职责： 地推扫街 & 新店开发：按照公司划定的区域（如商圈、街道），主动走访中小型便利店、社区超市、药店、母婴店、文具店等潜在合作门店，宣讲淘宝闪购的合作机制与盈利模式。 商户签约：独立完成商户初步接洽、合作方案说明、协议签署及基础资料整理工作。 上线支持：协助新签商户完成线上店铺的基础配置，包括商品发布指导、图片拍摄/上传、定价策略建议等，保障门店顺利上线运营。 客户关系维护：定期跟进已签约商户，收集其在经营过程中遇到的基本问题（如订单处理、配送协调、系统使用等），并及时转达至运营或BDM同事协助解决，保持稳定合作关系。 商家运营能力：掌握即时零售商户的运营逻辑，具备基础的门店分析能力，落实公司营销活动与政策要求，推动业绩目标达成； 市场信息反馈：记录区域内竞品动态、商户意见及市场空白情况，定期向上级进行汇报。 完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 学历：大专及以上学历，不限专业，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先考虑。 经验：0-2年工作经验，具备地推、销售、市场拓展或外卖/快递商务拓展经验者优先； 能力要求： 沟通表达能力：能够清晰、自信地与陌生店主交流，具备基本的谈判与说服技巧。 吃苦耐劳 & 抗压性：适应户外作业环境，可承受日晒雨淋，面对拒绝情绪稳定，有达成业绩指标的积极性与坚持力。 学习能力：能快速掌握即时零售平台的操作规范与运行流程。 办公技能：熟练使用微信、钉钉等通讯工具，可用手机或电脑完成简单文档操作（如填写商户信息表）。 交通工具：自备电动车或熟悉本地出行路线，确保高效覆盖责任片区。 个人特质：积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识。

底薪加提成，主要淘宝网店店铺构建。产品推荐，网上转线下

底薪8000

岗位职责: 1、负责公司智慧停车、门禁等相关产品及服务的市场拓展与销售工作； 岗位要求: 1. 年龄要求：22-30岁 2. 性格外向，主动积极，具备较强的目标意识； 3. 了解本地商业圈布局，拥有物业、房地产开发、医院、商超等资源渠道者优先，具备安防、门禁、监控、停车场、消防、装饰、地坪漆、交通设施、防火门、电梯及电信、联通、移动、铁塔等运营相关经验者优先考虑； 我们提供: 1. 提供优质发展平台，入职后享受系统化专业培训（涵盖理论与实操） 2. 提供具竞争力的薪资水平，广阔晋升空间，建立公平、公正、公开、透明的晋升体系，能力突出者可快速晋升 高提成机制，年薪范围12万-30万 我们提供完善的福利待遇: 1、享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假； 2、缴纳五险一金； 3、提供结婚礼金、生育礼金； 4、定期组织团队聚餐、外出旅游； 5、通讯补贴、各类津贴、满勤奖励； 6、周末双休，工作时间9:00-17:30 科拓股份上海办事处诚邀您的加入！

岗位职责： 1. 公司专注于全屋定制家具业务，主要开展小区团购活动 2. 通过电话与客户高效交流，掌握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标 任职资格： 1、年龄25-40岁，表达清晰，普通话标准，具备亲和力，声音富有感染力； 2、对销售岗位充满积极性与热情； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、有家具或建材行业销售经验者优先考虑 工作时间：10:00-18:30 做六休一 底薪：4000 提成3-5个点

岗位职责： 1.客户开发：专注服务企事业单位及礼盒采购渠道，积极拓展潜在客户资源，通过实地拜访、有效沟通等方式促成合作意向，重点覆盖工会福利、节日礼品、大宗食材供应等采购场景。 2.投标与项目：主导政企类采购招投标工作，推进框架协议签署及后续项目落地执行。 3.客户维护：建立大客户信息档案，定期跟进核心客户，掌握其需求变动（如个性化礼盒设计、交货周期调整等），及时处理售后事项，深化长期稳定合作关系。 4.市场与销售管理：跟踪区域市场趋势与竞争格局，制定匹配的销售策略；联动内部团队完成订单协调、价格监控、回款追踪等环节，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，有食品行业从业背景者优先考虑。 2.工作经验：具备2年以上政企单位或礼盒渠道开拓相关工作经验。 3.核心能力：拥有政企资源对接整合能力，能高效衔接采购部门、工会等关键节点；谈判技巧娴熟，可在合规前提下兼顾客户预算与定制化诉求；熟练操作办公软件，具有基础数据处理能力。 4.其他要求：承压能力强，可适应节假日期间福利采购高峰期的工作节奏；具备较强的服务意识和团队协作素养。

岗位职责：商务咨询公司-前端电销顾问招聘 一、岗位职责 1. 通过电话方式与有执行案件需求的客户进行沟通，介绍公司提供的法务咨询服务内容，深入了解并挖掘客户实际需求； 2. 准确登记客户基本信息及服务需求，建立客户档案并持续更新维护； 3. 持续跟进潜在客户，推动合作意向达成，完成个人销售业绩指标； 4. 协同团队推进整体销售工作，及时汇报客户反馈及市场相关信息。 二、任职要求 1. 年龄25-45岁，学历不限，具备电话销售或法务行业从业经验者优先考虑； 2. 具备较强的表达与沟通能力，能承受工作压力，态度积极主动，有强烈收入提升意愿者优先； 3. 掌握基础电脑操作技能，能够熟练运用办公软件记录和管理客户资料； 4. 认可公司服务理念，责任心强，具备良好的团队合作意识。 三、薪资福利 1. 薪酬结构：【5000-10000】无责任底薪+高比例提成（上不封顶）+业绩奖励，综合收入【10000-50000】； 2. 福利保障：缴纳五险一金，享受法定节假日，带薪年休假，节日福利（含端午、中秋、春节等）； 3. 成长支持：提供新员工带薪培训（涵盖产品知识、销售方法），定期组织团队内部培训，晋升通道清晰（销售专员-销售主管-销售经理）； 4. 团队氛围：定期开展团建活动（如聚餐、旅游、生日会等），营造轻松融洽的工作氛围。 加入我们，你将获得： 不仅是可观的收入回报，更是一份能积累企业客户资源、提升商务谈判与专业服务能力的职业发展机会。从此出发，未来可成长为销售领域的骨干人才，或向管理方向发展，职业路径广阔！ 诚邀勇于接受挑战、追求高收入的你，立即加入我们的团队！

薪资待遇： 试用期：底薪6000+提成+奖励补助 转正8000+提成+奖励+团队补助+业绩奖励等 1、关怀企业文化：提供免费住宿＋高温补贴＋五险一金＋免费培训＋节假日福利＋家属活动等 2、公司统一安排住宿（家电齐全，环境舒适），提供系统化培训及国内外学习深造机会，每年组织2~3次团队旅游，表现优异者享有广阔发展平台与晋升通道。 晋升空间： 销售代表—销售主管—领队—副经理—区域经理（年薪制）—董事（享受分红）诚邀有志之士加入，共赴挑战！ 岗位职责： 1、积极开发新客户，拓展市场范围，达成销售目标； 2、负责公司产品的推广与销售工作； 3、持续开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖区域，确保任务完成； 4、维护客户关系，制定并落实长期合作方案。 任职要求： 1、不限学历，年龄16-29周岁，接受零经验人员； 2、具备基本市场分析与判断力，服务意识强，善于团队协作，态度端正，抗压能力强，有责任心，能适应高强度工作； 3、具备独立思考与解决问题的能力，熟悉快消品市场运作，擅长客户开发与维护，有能力将潜在客户转化为稳定客户； 4、性格坦率，自信积极，沟通能力强，主动性强，热爱销售事业，不甘平庸，渴望高收入，愿通过奋斗实现个人价值； 5、负责公司产品在市场的前期推广及老客户的持续维护； 6、能者上位，付出必有回报，公司拒绝闲散人员，团队拒绝消极怠工者，能力决定舞台，平台随实力而定！

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道招商入驻业务。 工作内容 1.开展新客户拓展，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进商家招商及签约落地； 2.对已合作客户进行店铺运营支持，孵化培育优质标杆商户； 3.达成新签、续签任务及相关生态产品的销售指标。 一、工作内容： 1.采用电话预约、现场走访等方式，与区域内外贸企业建立联系，推动其入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）并完成签约； 2.维护已入驻商家的长期合作关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，设计定制化流量产品合作计划，助力提升询盘量与转化效率，实现订单增长，促进商家发展； 3.深耕区域资源，挖掘品牌实力强的大客户，联合优质商家布局全球市场推广，推动国货出海，打造国际品牌声量； 岗位要求 1.大专及以上学历，具备挑战高收入销售岗位的意愿，专业不限； 2.目标意识清晰、性格积极，擅长人际互动与沟通； 3.具备良好的抗压能力、思维能力和自主学习能力； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.拥有相关销售工作经验者优先考虑。 待遇 1、薪资结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

✅✅外资企业电焊工✅✅ ✅正式工，交上海社保，月 薪上万 ✅招聘年龄:工人年龄45岁以 下 ✅招聘要求:3年以上焊接经验，熟练掌握气保焊，能完成管道承压件开坡口单面焊双面成型 ✅上班时间:每天8⃣小时3⃣班制 ✅薪资待遇:5⃣天8⃣小时双休月薪8500左右，加班另算，月综合工资1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣以上 ⚠必须要持有上海市有效期内焊接特种作业操作证，面试带身份证 面试前要先填线上简历 ✅面试时间:下周一下午1点 ✅上班地址:宝山罗宁路 电话☎。

周一下午1点面试 变速器(诚达)仓库 当天可提供住宿 不用体检，面试成功第2天入职 岗位: 仓管 长白班长白班 电脑熟练，叉车技术好 30~48岁 2⃣4⃣元/小时 岗位补贴4⃣0⃣0⃣元/月 要有叉车证（建筑证免） （长白班工时多） 综合工资8000~8500元左右。 国家法定节假日加班三倍工资 上班时间7:30-19:30计11.5H 吃饭自理，厂里有食堂可以吃，（7.5一餐） 面试地址：宝钱公路3888-1 上班地址：朱桥上汽世盛路599 联系电话☎:（）

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职位一：销售店长/销售经理/门店负责人 【职位介绍】 1.负责线下门店全面管理，带领团队完成月度业绩指标 2.统筹新房/二手房业务，对接开发商渠道资源 3.制定门店营销方案，组织社区拓客、渠道合作等落地活动 4.新人带教培养，搭建标准化销售流程 【岗位要求】 ️28-48岁，大专及以上学历（能力突出可放宽） ️3年以上房产销售经验，1年以上团队管理经验 ️熟悉当地楼市，有中介/开发商资源者优先 【公司优势】 ❶极具竞争力的薪酬：底薪4000高额佣金（行业最高60％，上不封顶）团队业绩12％ ❷广阔的发展空间：公司处于高速发展期，新开八家门店，提供广阔的晋升通道 ❸完善的培训体系：提供系统的管理技能、销售技巧、市场知识等培训 ❹积极向上的团队氛围：年轻有活力，开放包容，扁平化管理 职位二：销售专员/房产经纪人 【职位介绍】 1.负责新房/商铺/二手房销售全流程（公司提供精准客源） 2.参与线下拓客、渠道合作等获客活动 3.深入了解客户需求，精准匹配公司优质房源（新房/二手房/租赁/商铺） 4.安排并陪同客户实地看房，专业讲解房源优势，协助完成合同签订 5·学习运用VR看房、直播卖房等数字化工具 【任职要求】 ️18-55岁，学历不限（应届生可培养） ️有销售经验者优先（保险/汽车/教育行业转行欢迎） ️沟通能力强，能接受适度加班 ️对赚钱有强烈欲望（佛系勿扰） 【我们提供】 ☆无责底薪2200+高额佣金（每单业绩提成可达60%，每月均有10％员工能入3万） ☆老员工传帮带培训（15天快速上岗） ☆优秀者可快速晋升店长或项目负责人 ☆团建+年度旅游（业绩达标）