任职要求: 1.2023-2025本科应届生(必须上海高校毕业) 2.专业:(土木工程、工程管理、资产评估)只要这些专业。非诚勿扰! 3党员优先

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-14 岗位职责： 1.全面开展医院资产清查，保障资产数据的真实与完整。 2.对企业各类资产实施分类管理，涵盖设备、办公耗材等类别。 3.执行资产核查任务，动态维护资产数量及使用状况信息。 4.配合团队推进资产盘点事务，完成数据录入与资产标识张贴等工作。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致入微的观察能力。 2.熟练操作计算机及常用办公软件，胜任数据处理工作。 3.拥有良好的交流能力与协作意识，能高效配合团队内部协作。 4.熟悉资产管理基本逻辑，掌握资产清点相关流程与要点。

要求： 1. 具备10年以上执业经验的评估机构从业背景； 2. 持有注册资产评估师资格； 3. 具有高级专业技术职称； 4. 与财政部、中国证监会保持顺畅的工作沟通渠道。 职位描述 1. 持续跟踪行业动态及项目发展趋势，定期汇总并提交所负责区域市场信息，为集团战略决策提供有效支持； 2. 优化部门组织体系，建立岗位工作规范，清晰界定各岗位职责与权限范围； 3. 具备岗位所需专业能力及稳定长期发展的职业意愿； 任职要求： 1. 注册资产评估师且具备5年以上事务所管理岗位经历，拥有同行业从业经历者优先考虑； 2. 取得全日制本科学历及以上，主修财务、工程、资产评估等相关专业者优先； 3. 中共党员，或曾获劳动模范、先进工作者等荣誉称号者优先录用； 4. 职业稳定性强，专业素养突出，有志于长期从事本专业工作者优先。

要求： 1.评估公司执业满5年以上 2.持有注册资产评估师资格 岗位职责： 1、参与构建资产评估公司的业务体系； 2、承担资产评估任务，编制评估报告，推进项目落地执行； 3、主导重点项目的实地勘查与调研工作； 4、编写涉及证券期货类及各类资产评估的专业报告； 5、持续维护并拓展客户合作关系； 6、及时整理与更新各类资产估值相关信息，充实公司估价资料库与市场价格数据库； 7、严格执行公司信息保密制度，保障敏感资料安全。 任职资格： 1、本科及以上学历，经济、工程等相关专业背景，具备中国注册资产评估师执业资质； 2、具有不少于3年全职资产评估实际工作经验； 3、具备较强的组织协调与人际沟通能力； 4、善于分析财务数据，具备良好的判断力； 5、熟练操作办公软件，具备扎实的计算机应用水平； 6、综合素质突出，富有团队协作意识，能接受短期出差安排； 7、认同公司文化与管理理念，恪守职业规范，责任心强，服从公司发展需要，可配合加班工作。

岗位职责： 1.具备10年以上公司执业经历； 2.持有注册资产评估师资格； 3.拥有高级职称； 4.能与中国证监会、财政部保持顺畅沟通； 5.持续关注同行业项目动态及市场发展趋势，定期向公司反馈所负责区域的市场信息，为总部战略决策提供有力支持； 6.优化部门组织结构，建立各岗位工作规范，清晰界定职责与权限； 7.具备应聘岗位所需的专业能力及长期稳定履职的敬业精神； 岗位要求： 1.注册资产评估师且具备5年以上事务所管理经验，具有同行业从业背景者优先； 2.全日制本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业优先考虑； 3.中共党员，或曾获各类荣誉称号、劳动模范等表彰者优先录用； 4.具有长期服务意愿及出色专业素养者优先。

评估助理岗位工作要求： 1、品行端正，踏实肯干，恪守职业操守； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 3、身体状况良好，能适应出差安排，具备较强的工作耐压能力及加班适应性； 4、持有注册评估师（CPV）资格或具备外语优势者优先考虑。 评估助理岗位工作内容： 1、协助项目经理推进评估项目的具体实施； 2、依据公司质量管理体系的相关规定开展资产评估实务操作，编制工作底稿； 3、及时反馈项目执行中出现的重要事项； 4、对已完成的底稿进行自查，并配合接受上级审核。 请各位投递人员注意： 本岗位需先参加线下（上海）面试，面试通过后可立即在上海开展线下实习。实习期三个月内通知是否可签订三方协议，取得毕业证后直接签署劳动合同；海外高校毕业生在通过实习考核并完成学位认证后，可直接签订劳动合同。

岗位职责： 1. 承担资产评估任务，编制评估报告，推进并完成各类评估项目； 2. 主导重点项目的实地勘察与调研工作； 3. 编写证券期货相关及资产评估类专业报告； 4. 维护并深化客户合作关系，提升服务满意度； 5. 持续收集和更新各类资产估值相关信息，充实公司估价资料库与价格数据库； 6. 严格执行公司信息保密制度，确保敏感信息的安全管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业优先；（必备条件） 2. 必须持有注册资产评估师执业资格证书；（必备条件） 3. 具备不少于5年工作经验，有同行业从业经历者优先考虑； 4. 中共党员、曾获各类荣誉称号、劳动模范等表彰者优先录用； 5. 具有稳定长期发展意愿、专业素养突出者优先入选。

岗位职责: 1.协助开展资产评估相关工作，保障评估数据的准确与可靠； 2.参与评估项目中的市场信息调研及基础资料整理； 3.配合项目组推进评估流程，确保各环节符合规范要求； 4.负责评估过程中行政支持及相关内外部协调事务。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，为人正直，责任心强，工作积极主动； 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等工具； 3.拥有良好的表达能力与协作意识，能与团队成员顺畅交流； 4.可接受出差安排，适应一定程度的工作压力及加班需求； 5.学习能力强，具备较强的分析判断与实际问题处理能力。

职位描述 1、统筹安排各类日常业务项目的工作流程； 2、编制各项资产预估相关报告； 3、在团队内部开展报告互审工作； 4、赴企业现场开展项目实地勘查； 5、主动参与专业技术培训，持续提升专业能力； 6、负责各项目档案的分类与归档管理。 任职资格： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产评估、金融、财务等相关专业； 2、具备较强的文字表达能力，熟练操作WORD、EXCEL等办公软件及财务类软件； 3、具有良好的职业责任感与团队协作意识，能积极配合评估师及指导老师完成工作； 4、愿意在上海长期发展。

1、负责日常业务项目的工作流程协调与安排； 2、编制各类资产估值相关报告； 3、在团队内部参与报告交叉审核； 4、前往企业实地勘察项目现场； 5、主动参与专业技术培训，持续提升专业能力； 6、负责各项目资料的归档与分类整理； 2 任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产评估、财务等相关专业； 2、具备较强的文字表达能力，熟练操作WORD、EXCEL等办公软件及财务类应用软件； 3、具有良好的职业责任感和团队协作意识，能积极配合评估师及指导老师开展工作； 4、愿意在上海长期发展。

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上海船厂招工： 打磨工10名，50岁以下，250/天（8小时）8000到1万。 管子工15名，熟练工要提供明火操作证或焊工证，学徒工可以不提供，240~280/天（8小时） 综合工资8千的12,000。 电焊工100名，熟练工要有操作证优先。学徒工100名综合工资28~45每小时。不需要提供操作证 8000~12,000。 装配焊工主要以定位焊为主。50名要有操作证。学徒工20名不需要提供操作证，单位免费提供。28~45每小时。工资8000~12,000 普工50名。7000~9000. 钳工15名，7000-9000，50岁以下， 电工/学徒工7名，48岁以下5500~6500 以上岗位一经录用包工作餐包住宿 都是长白班8小时，加班另算。 高温费年终奖到岗奖技能津贴。都可以享受。 联系玉儿

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资产评估师岗位职责： 1、统筹安排项目组成员工作任务，协调各方关系，确保评估项目高效推进与顺利实施； 2、主导资产评估项目的现场尽调、价值测算及报告编制工作； 3、对项目组成员的工作进度与质量进行指导与监督，确保任务按时保质完成； 4、承担资产评估报告的初步审核与最终复核职责； 5、严格执行国家及行业相关的法律法规和管理规定； 6、遵循资产评估准则，规范操作流程，出具真实、客观、科学、合理的评估报告； 7、提供资产交易相关法规政策咨询服务，完善评估档案体系建设，提升文档管理规范化水平。 任职要求： 1、熟悉资产评估执业标准及相关法律法规，工作作风细致严谨； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，注重效率，专业素养良好，具备团队协作精神； 3、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势，对核心评估技术有独立见解； 4、具备较强的业务拓展意识与项目管控能力，反应敏捷，善于分析并解决问题； 5、能独立完成符合行业规范要求的资产评估报告撰写工作； 6、具有高度的责任感与职业追求，工作积极主动，充满干劲； 7、有熟练驾驶技能者优先考虑； 8、须持有《资产评估师执业资格证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日按国家规定执行。 福利待遇：五险一金，不定期组织团建活动，公司提供免费茶水咖啡等饮品 薪资范围：具体薪酬可面议。

岗位职责： 1. 承担土地估价与房产评估相关业务，为客户提供专业化的咨询支持； 2. 负责撰写土地估价及房产评估报告，并对报告内容进行解读与答疑； 3. 负责相关信息的采集、归集与分析，完成数据整理与深度处理； 4. 与客户保持有效沟通，明确服务需求并制定匹配的解决方案； 5. 协同内部相关部门开展工作对接，保障项目有序推进； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 持有土地估价师资格证书； 2. 具备扎实的数据分析与处理能力，熟悉相关专业软件操作； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 工作认真负责，积极主动； 5. 学习能力强，能快速适应新环境与任务； 6. 有同类岗位工作经验者优先录用； 7. 薪资待遇可面议。 该职位需具备土地估价师资质，掌握数据分析与处理技能，善于沟通协作，责任心强，富有工作热情，同时具备较强的学习与应变能力。有相关从业经历者将予以重点考虑。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步 公司福利：五险一金，公司提供免费茶水咖啡，不定期组织团建活动，每年享有健身旅游补贴。

岗位职责： 1、构建并优化房地产资产的成本架构及收益评估分析体系； 2、对房地产资产的市场价值与使用效益进行专业评估； 3、负责公司涉及抵押、转让、税务、项目评估、可行性分析等日常估价事务，涵盖实地勘查、数据整理及报告撰写等工作； 4、参与房地产领域相关课题的研究与分析； 5、完成上级领导安排的其他工作任务； 6、主导重点项目的实地调研与核查，并提出风险防控建议。 任职要求： 1、了解房地产执业标准，熟知相关法律法规，工作细致认真； 2、具备良好的沟通与协调能力，责任心强，能适应高强度工作； 3、能够洞察行业技术发展动态和业务方向，对核心技术问题有独立判断能力； 4、具备较强的业务拓展意识、项目管理能力、应变能力以及问题分析与解决能力； 5、熟练编写符合房地产估价规范的技术报告及遵循城镇土地估价规程的土地估价报告； 6、具有高度的责任感和进取心，沟通能力强，工作积极主动、富有热情； 7、持有《注册房地产评估师执业证书》。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步。 福利待遇：五险一金，不定期团建+公司免费茶水咖啡。 薪资范围：具体薪酬面议。

1、需持有资产评估资格证书； 2、具备一年以上资产评估相关工作经验，会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历； 3、熟练掌握收益法评估操作，具备高度的职业敬业精神和良好的团队协作意识，能够适应频繁出差； 4、具有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经验者优先考虑。

企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，安排电话沟通！ 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）均正常休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪＋新人奖励+无上限业绩提成＋高额度月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪可达10000元以上，收入与付出成正比 2、全员依法缴纳五险一金 3、享有国家规定节假日＋带薪年假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等各类假期 4、设置多项竞赛激励（含现金及实物奖励）＋提供带薪国内外旅游机会 5、办公环境舒适＋提供带薪岗前培训（无需相关经验）＋晋升通道清晰明确 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明 纵向发展路径：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展空间：客户经理可转向后线运营类岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等） 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、年龄在18至40周岁之间

【方泰德资企业】 面试时间更新 荣安路189号 周六下午15点 园高路 77号 周六 岗位详情： ✅荣安路 23岁—30岁《贴片、SMT，》 ✅荣安路OBC18岁-38岁 《打螺丝*搬运岗位摩擦焊》 岗位小时计薪： 白班=21元/每小时 夜班=22元/每小时 ✅园高路男女 18岁—38岁《喷涂、检验、装配、物流》 岗位小时计薪： 白班=23元/每小时 夜班=24元/每小时 ✅《空调车间，四季恒温，》 国假当日白班60/小时/晚班63/小时 白晚班吃饭休息均不扣时间。 ✅两班制一周转一次 每天上班12小时/实际工时12小时➕ 免费工作餐：菜品自行选择。 。 以上所有岗位均含1元全勤，正常每月到手工资7000～8000。 致富热线☎

上海标准件门市招工一名，要求有责任心，工资待遇高，有意者打电话:

1. 负责SMT生产线操作、上料、换线、点检； 2. 按照生产工艺完成贴片、印刷、检测等工作； 3. 及时上报生产异常，保障产线正常运行； 4. 做好岗位5S与设备日常维护，服从工作安排。 任职要求： 1. 有SMT操作员经验优先，无经验可带薪培训； 2. 做事细心、有责任心，能适应两班倒； 3. 服从管理，配合团队工作，稳定性强。 薪资待遇： 综合月薪 6500–8500元 底薪+加班费+夜班补贴+全勤奖+岗位补贴+绩效奖 包工作餐，缴纳社保，月休2-4天。

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岗位职责： 1、组建并管理区域团队，主导区域市场开发，达成既定业绩目标； 2、制定市场拓展策略，持续维护区域内客户关系； 3、掌握行业动态与市场发展趋势，定期提交所辖区域的市场分析报告，为公司战略决策提供数据支持； 4、优化部门组织结构，建立岗位工作规范，清晰界定各职位职责与权限； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业优先；（必备要求） 2. 持有注册资产评估师执业资格证书；（必备要求） 3. 具备不少于8年相关行业从业经验，有同行业工作背景者优先；（必备要求） 4. 有过管理10人以上团队经验，所在团队年产值达1000万元以上； 5. 中共党员、曾获优秀个人称号、劳动模范等荣誉者优先；具备稳定职业发展意愿及优秀专业素养者优先； 级别可谈：部门经理，副总，总经理，总评估师

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