［岗位职责］： 主要负责电话沟通，邀约客户，公司提供精准优质资源 ［薪酬待遇］： 1.无责任底薪5000元+提成+奖金，月综合收入7000-15000元，能力突出者薪资上不封顶 2.每周安排下午茶，每月组织团队建设活动，法定节假日正常休假 3.工作时间：9:00-19:00，午间休息11:50-13:50 工作内容： 公司提供高质量客户资源，通过电话联系意向客户，完成上门邀约（仅负责邀约，无需谈单，资源精准转化高）。后续由专业客户经理对接洽谈方案及放款事宜，成功放款后即可获得相应提成。 岗位要求： 1.通过电话沟通了解客户基本资质情况（客户均为线上主动申请，意向明确） 2.有效邀约客户到店（客户经理将结合征信、资产等情况，为客户定制融资方案并签约放款） 3.全流程有专人带教培训，零经验也可快速入门 岗位福利： 每周提供下午茶与零食，不定期组织聚餐活动。 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，充满活力。 诚邀目标一致、积极向上的伙伴加入我们！

上班时间：8:40-18:00，周末双休，无需加班，法定节假日照常休息 底薪4000+高提成，综合收入8000以上 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过线上方式完成订单转化； 2、持续跟进并维护客户关系，解答客户在财税领域的相关疑问； 3、整理归档客户资料，做好日常客户沟通与关系维系。 任职资格： 1、具备良好沟通能力，对销售岗位有积极态度； 2、性格开朗乐观，愿意接受挑战并追求业绩突破。 {福利待遇} 1.带薪休假：定期开展月度、季度、年度评优，享受年假、产假、婚假等各类带薪假期 2.专业培训：提供清晰晋升通道与系统化培训机制，助力员工全方位提升个人能力 3.其他福利：五险、生日礼品、节日福利、不定期下午茶、午间娱乐活动、团队聚餐、集体旅游、年终奖金等 {工作时间} 8:40-18:00，周末双休，无加班安排，法定节假日正常休息 {薪资待遇} 底薪+岗位补贴+通讯补助+业绩提成+现金激励 综合月薪8k-15k+，表现突出者收入上不封顶 办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围轻松融洽 诚邀优秀的你加入共创佳绩！！！

岗位职责： 1、通过网络、电话等沟通方式为患者提供专业服务，承担医院客户来电咨询及后续回访工作； 2、以电话联络等方式，协助安排客户到院就诊，处理并协调客户的各类服务需求； 3、借助电话交流收集客户基本信息与核心需求，及时解答疑问，消除客户顾虑； 4、需具备电销或网销相关经验，有医疗行业销售经历者优先考虑；

有相关电话销售工作经验者优先 口齿清晰，具有良好的沟通能力 有强烈的赚钱欲望

招聘岗位不限学历不限经验，室内办公无需外出！！ 我们期待热情开朗的你，不需要多出色，只要踏实肯干， 晋升机会多，内部推荐还有奖金拿—— 我们不谈理想，因为我的理想也是能按时下班—— 【岗位职责】 主要为门店餐饮类商家提供支持与服务。公司配备工作手机，专人带教，上手轻松—— 我们不画饼，因为我也不爱吃饼—— 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+绩效奖金+年终奖 【上班时间】 上午9:00-18:30，中午休息一个半小时（12:00-13:30）， 大小周，法定节假日正常休假 要求：年龄19-30岁，来吧，青春正当时的你

根据公司提供的资源，筛选出需要装修的客户，邀约到店。

资源决定发展，公司提供高质量客户资源，资深导师全程带教，助力快速成长~ 【薪资待遇】 1：底薪3500，提成2%-5%（月提成5000-30000），奖金100-10000不等； 2：缴纳五险一金； 3：人均配备工作电脑； 4：带薪培训 【上班时间】 早9晚6:30中午休息一个小时周末双休节假日休 【任职要求】 性格良好，普通话标准，无明显口音，乐于学习与接受新事物~

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。 2-通过电话、微信沟通及阶段性上门拜访等方式，建立并巩固良好的客户关系。 3-深入学习公司各类茶叶的产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户推荐高性价比产品，助力其业务发展，实现双方共赢。 4-充分呈现公司在产品定价、品质保障和客户服务方面的竞争优势，赢得客户信赖与认同。 5-深入了解客户的茶叶采购需求，提升单客订单量，增强客户与公司的合作黏性。 6-凭借专业能力与优质服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。 7-严格执行公司各项管理规范，落实销售推广与客户服务相关工作要求。 个人发展： 1、公司为销售人员提供明确且广阔的职业晋升通道与发展空间。 2、新员工入职后将享受一对一业务指导，并参与系统化的专业知识培训，全面提升技能与专业素养。 3、晋升路径如下： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业前景稳定向好，公司为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台实力雄厚。 薪酬福利： 1、享有节日福利、入职礼包及定期组织的培训学习机会 2、入职即办理社会保险 3、实行合伙人激励机制，鼓励员工以合伙人角色获取更高收益 4、入职前三个月享高薪保底，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、从事过房地产、汽车、保险等行业的销售人员 2、具备快消品或茶叶领域销售管理经验者优先 3、勇于挑战自我，不惧跨行业转型，追求高收入、高绩效、高成长的销售人才 4、正在求职，期望获得稳定发展且重视个人成长的求职者 5、不限性别，欢迎有理想、有目标、有毅力、有行动力、能吃苦、愿学习、敢于突破自我的人士加入

愿您的加入为我们注入新的活力，我们也将为您提供广阔的发展平台！ [主营业务] 专注于国企岗位推荐，为符合条件的求职者提供岗前培训服务，助力学员顺利入职国企单位。 [工作内容] 1、公司配备工作手机、笔记本电脑及稳定客户资源，通过电话、微信与C端客户沟通，精准匹配岗位信息，推进合作达成（客户多为自媒体引流获取的精准资源，转化率较高）。 2、借助公司提供的客户资源，开展B端渠道商的拓展、合作建立及后续维护，推动成交转化。 3、定期回访并维护老客户关系，提升客户粘性，促进二次成交。 [薪酬福利] 薪资：无责底薪4000元（3800+200全勤）+提成+开发奖金+季度奖+年度奖（每3个月享有晋升调薪机会，满半年可享年终奖）。 福利：五险一金，日常零食饮料下午茶供应，工龄奖励，节假日及生日福利，每月组织聚餐与团队建设活动。 [工作时间&休假] 9:20-19:00，午休1.5小时，无需加班。 周末实行单双轮休制，法定节假日正常带薪休息，另享有婚假、丧假、产假、带薪病假等各类假期。 [任职要求] 年龄要求24-33周岁，大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽；语言表达清晰，沟通能力强，三观端正、品行良好，有销售相关工作经验者优先考虑。

地铁8号线科技二路地铁口旁，铭一知识产权集团公司，公司成立13年，全国18家分公司，10万＋客户共同选择；全国百强所，陕西省十佳代理所，连续6年代理所陕西前2；缴纳社保，通勤便利，办公面积2400平，团队氛围佳，不加班，福利待遇优厚，各类团建、轰趴、电影节，均不占用休息时间。 【岗位职责】： 1、通过电话或微信与客户进行高效交流，准确把握客户需求； 2、定期回访老客户，解答咨询问题，同时挖掘潜在业务机会； 3、持续与合作客户保持联系，维护长期稳定的合作关系；负责收集新客户信息并开展对接，拓展新客源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务； 4、面向高校、研究院、企业等机构定期开展专利挖掘及专业培训服务； 5、主要服务对象为高校教师、研究院科研人员、医院医生及企业技术专家等群体。 【职位要求】： 1、不限性别，不限专业，可接纳零经验人员； 2、性格积极外向，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、态度乐观向上，工作踏实严谨，富有团队协作意识，有志于在知识产权领域长期发展； 4、工作细致耐心，具备较强的协调能力与客户服务意识。 【上班时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-17:40，中午休息2小时，每月前两周双休，后两周单休，法定节假日照常休假。 【薪资情况】 底薪+提成（10%-18%），试用期两个月，每月15号发放工资，试用期平均月薪4k-6k，转正后平均月薪6k-10k。 【福利待遇】 1、提供带薪岗前培训，享受法定节假日休假及带薪年假； 2、交通便捷，办公环境宽敞达2400平方米，团队氛围融洽，无加班文化； 3、定期组织团建活动、主题轰趴、内部电影节，全部安排在工作时间内； 4、设有奖金奖品激励机制，每月举办生日会，不定期开展团队出游、聚餐、K歌、拓展训练等活动； 5、享有取暖补贴、高温津贴等多项季节性福利，活动丰富多样。

城固家装水电找人，搞两户水电前期。

急需门卫，50岁以下，，需求人数两人，薪资试用期底薪是3200（上满26天，每天12小时），之后多上一天多135，综合下来三千五左右，转正底薪3500（上满26天，每天12小时），之后多上一天多135，综合下来四千左右，吃住都管，工作地址蒲城县平路庙镇煤化工业园区内。联系电话

李航凯 ——————————————— 须知 【招聘岗位】小时工： 装配、焊工，物流，铲车司机（必须有叉车证） 【岗位要求】需要有相关经验，年龄35岁以内； 【工作时间】】早班8：30-20：30 晚班20：30-8：30，白夜倒班，站岗，两周一倒班。 【薪资待遇】每月25号发放薪资，装配，物流，铲车司机，前3个月20+1元，第四个月起21+1元 ；焊工前3个月24+1元，第四个月起25+1元/小时； 【吃住情况】吃饭厂里自己充卡，平价餐厅；，水电费均摊 【注意事项】案底不接收；色盲色弱不要；需带身份证原件；纹身一般不是很大的都可以，不接受3个以上烟疤，具体可以找驻场确认；；，其他限制。 ——————————————— 合作伙伴政策 2元/小时✖3个月（，） 【核算专员】保老师

招聘保安员2名: 年龄:22---55周岁，身体健康，无犯罪记录，服从管理， 工资待遇:， 底薪3600+伙食补助520+季度劳保＋4天休假 短期工不招，入职需健康证，无犯罪证明， 联系电话: 地址：七中附近

招，招，招 急招西安银川单驾A2快递驾驶员多名，春节期间不休息有工资补助。180方挂箱，要求能开会倒。跑过快递车的优先考虑上车。工资底薪加提成，按月发放工资。能来的电话联系

【我们是什么行业？】→美业 【职位内容是？】→对接全国美容院沟通「项目招商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么？】 公司提供全国美容院资源→我们以「电销和微信」对接美容院老板娘预收项目启动金598即可 （公司后续会安排2次「售后老师」先帮店家启动拓客和体验收现→店里做出业绩赚了钱后→再谈55分成或者2.98万加盟合作） 【为什么好开单？】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险！ ②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发展互惠互利！ 【收598加盟率？】 ①收店率/优秀的同事单月收店可达20家598以上； ②加盟率/启动598元的店：目前70%的加盟率； 例如：当月 A 业务员收10家598元启动店，7家加盟：卡提＋加盟提成的综合收入8-10万以上！ 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万＋还有很多月入20万＋、10万＋【可查证】 新人入职6个月买卡宴/入职8个月买帕拉梅拉/努力干年薪100万！【可查证】 我们分公司负责人95后1年半买911卡雷拉｜我们团队长98年开帕梅 | 公司员工奔驰、宝马遍地都是！【可目睹】 【重点！】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱？】 因为全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决眼部衰老问题。但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。 【常见问题】 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事进行1对1培训； ②行业经验：我们优仙大部分同事基本都没有相关的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。 【工作时间】 ①早上09:30-下午18:30； 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满24-40岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养！！！ ③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人！ 【预约面试】以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日带薪休息+周末双休+带薪培训 2、薪资范围: 薪资8k-12k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+奖金 3、工作内容: 通过内部系统外呼纯电销方式主动联系每日分配意向客户，在自己的公司平台销售贷款产品，促成放款成交。对高意向客户进行持续跟进，解答贷款流程、利率、额度等疑问，提升放款率。

公司发放老客户信息，打电话邀约，配合进行二次销售，底薪加提成，

【新人首月工资保底5K】 任职要求： 1．过往有销售、客服、电话经验 2．接受电话外呼 三、工作时间及薪资： 1．工作时间：9:00-18:00；休息时间：月休4-5天 2．薪资结构：无责底薪4000＋绩效（首月保护绩效3500）+餐补+加班费 3．年内多次晋升加薪机会 综合薪资8K-11K。 四、其他福利待遇： 1．入职当月缴纳五险一金。 2．逢年过节礼品及公司活动。 3．年度体检带薪年休假（5天），团建活动。4．试用期薪资不打折，带薪培训一周。

公司直招无需任何费用!!!接受无经验小白!!入职即可享受18天带薪年假!! 1，合作128家银行900+银行产品，建设农业招商交通等银行，产品：个人，企业，抵押，重组。 2，公司投放广告，客户自主申请，都是正在申请贷款的客户精准资源。 3，精准客户不盲打。 工作内容：协助客户向银行申请办理业务，客户主动找你办理，无需自己找客户，不用担心没有客户。 二，薪资待遇：无套路，无责7000+提成(10%~45%)+奖金(5k+3w)新人月薪平均2-3万老员工平均5-8万前25%员工月薪稳定15万以上(真实薪资可看薪资条) 任职要求： 1。年龄22~35，优秀者可放宽要求； 2。普通话标准，具有良好的语言沟通能力和说服能力； 3。性格开朗，乐观向上，对电销行业有较高的热情； 4。可接受小白，公司有带薪培训，要有责任心勤学好问福利待遇： 1，每周下午茶 2，公司组织不定期团建；年假，产假，婚假，丧假； 3，温馨舒适的办公环境，节假日礼品； 4，奖励丰富：开单奖，周奖励，月奖励，奖励假期等。 5，享有五险一金 6，每月举办生日会

岗位职责： 1.负责将公司提供的房源信息同步至58同城、闲鱼、抖音、快手、贴吧、微博、小红书等租赁渠道平台。 2.根据客户需求精准匹配合适房源，并协调安排实地看房时间。 3.成交后负责租赁合同的签署与后续跟进。 薪资福利： 1.采用阶梯底薪加提成模式，每单提成600-800元。 2.设立新人首单奖励及业绩激励奖金。 3.定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。 工作时间： -上班时间为早上9:30打卡，下班无需打卡。 -工作时间灵活，每周固定周二休息。 -按国家规定享受法定节假日休假。 公司福利： 1.享有带薪年假待遇。 2.每月安排团队聚餐及团建活动。 3.节假日为员工发放节日福利。

岗位职责: 1.在线处理客户通过平台提交的申请，对接的均为高意向成交客户。 2.为客户解答产品疑问，提供专业的咨询建议及定制化方案。 3.收集并登记客户基本信息，对符合条件且有需求的客户安排后续业务办理。 任职要求： 公司团队以00后为主，工作氛围轻松活跃！年龄要求18-30岁！！！ 1.具备优秀的表达能力与销售能力 2.态度积极，能适应阶段性工作挑战 3.有协作精神，可融入高效运转的工作节奏 工作时间： 9：00-18：00中午12：20-14：00休息固定周六休法定节假日正常放！ 薪资待遇： 【底薪5000+500绩效】+【提成15%-40%】+【奖金】+【带薪 旅游】+【年假】+【五险】+【开单奖励88-2888】 综合每月薪资可达20k-30k，收入上不封顶！ 全国80+分公司，大集团更稳定！！！

上班时间无要求，可以接受居家办公，潮玩赛道，新时代风口

**驾校销售职位描述** **职位名称**：驾校销售顾问/招生顾问 **工作地点**：[翔瑞驾校] **招聘人数**：[100] **薪资待遇**：底薪+提成（具体面议），绩效奖金（到手5000元起，上不封顶） ###**岗位职责**： 1.负责学员招生及宣传推广工作 2.解答客户学车相关咨询，提供报名指导 3.维护新老学员关系，提升客户满意度 4.开拓周边市场，发展合作渠道资源 5.准确记录客户信息及跟进情况 6.与团队成员协同完成招生目标 ###**任职要求**： 1.**经验**：具备销售工作经验者优先（如教育、服务、保险、汽车等相关行业），无经验者可接受系统培训。 2.**能力**： -具备良好的沟通表达能力，亲和力强，善于引导客户； -结果导向，抗压性强，能适应阶段性业绩考核； -熟悉微信、抖音等社交平台操作，可用于日常推广。 ###**加分项**： -拥有本地社区、高校或企业人脉资源； -精通短视频内容运营或线上引流方法； -具备直播销售经历者优先考虑。 **备注**：可根据驾校实际情况调整内容，突出特色（如“一对一教学”“高通过率”“灵活学车时间”等吸引点）。

岗位职责： 1、全面负责区域内合作客户的销售及日常维护工作； 2、高效整合公司资源拓展市场，对区域终端指标进行拆解、跟踪并协同达成； 3、推进区域市场开拓，与潜在客户开展商务接洽，挖掘业务增长机会； 4、落实区域新客户开发任务，通过有效沟通促成合作，实现月度、季度及年度提货目标； 5、统筹区域内终端促销方案的规划与执行，推动新产品推广及陈列上样； 6、组织开展合作客户销售团队的产品知识与销售技能专项培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、性格外向，语言表达流畅，具备良好的沟通协调能力； 3、积极主动，学习适应能力强，能适应一定工作压力，具有团队协作意识； 4、具备家电或建材行业从业背景及客户资源者优先考虑。 职位福利：五险、大小周、工龄工资、带薪年假、交通补助、通讯补助、节日福利。 职位亮点：集团公司成立28年地铁口旁。

如果你渴望实现自我价值，追求高薪与成长，热爱人际交流或希望提升综合能力，欢迎加入我们的团队。我们拥有充满活力的年轻集体、轻松开放的工作环境，以及系统化的成长平台，期待志同道合的你同行 [福利待遇] 1.试用期一个月无责底薪4000+提成+奖金，转正后底薪6000+提成+奖金，奖励机制丰富多样：日奖、周奖、月奖、季度奖等，收入与付出直接挂钩，综合月薪7k-15k（能力决定收益，上不封顶），按时发放不拖欠 2.入职即安排免费住宿，配备高档小区电梯房，精装修标准，生活设施齐全，轻松入住 3.定期组织团队建设活动（包含户外拓展、室内互动等形式） 4.提供免费专业培训，全程指导教学，零基础也可快速上手 5.注重人才培养与晋升：销售代表—销售主管—销售总监—销售副经理—分公司经理（独立运营管理） 6.社保政策：依照国家规定缴纳五险 7.日常文娱活动：海滩露营、野外烧烤、游泳、登山、骑行、户外拓展、公司承担费用的两日游 8.其他关怀福利：节日礼品（可寄送至家人）、定期员工聚餐、生日庆祝会 [工作内容] 1.负责公司产品的销售及市场推广，配合市场部门提升品牌影响力和产品认知度 2.维护现有客户资源，协同销售团队开拓新客户，推动市场份额增长 3.参与销售策略规划，协助制定销售执行方案 [任职要求] 1.不限性别，年龄16-30周岁； 2.具备良好的沟通表达与协调能力； 3.心理素质强，勇于接受挑战； 4.有一定分析判断能力，认同团队协作理念； 5.退伍军人优先考虑 加入我们，开启不一样的销售人生！！！

岗位职责: 1.在西安地区进行碰一下NCF推广设备 2.底薪5000元+安装费1台200元到300元+长期提成，收入上不封顶，多劳多得 3.工作时间自由 4.学历年龄不限 5.新人一对一带，团队氛围好 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作能力 2.能够迅速适应工作环境，积极融入团队 3.有意愿在推广领域发展，愿意接受挑战

薪酬待遇： 1.基础薪资（4000-7000）k+高额提成28%+年资+月度奖金+年终奖，综合薪资最低一万起步； 2.提供午餐，缴纳五险一金，丰富的团建活动。 岗位职责： 1、负责公司新老客户的维护；通过电销+面销形式开发客户； 2、与客户进行有效沟通了解客户需求,解答客户疑问，适时寻找销售机会； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、为企业方提供知识产权方面的帮助。 晋升方向： 管培生-主管-经理-总监（按照集团下发的晋升制度进行评定，公平、公正、透明） 任职资格： 1、20-35岁，性别不限；大专以上学历；（有经验着条件可放宽） 2、对销售工作有较高的热情；

岗位职责: 1.负责财税服务的推广与销售，达成既定业绩指标。 2.持续维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 3.参与销售方案的规划及落地实施。 任职要求： 1.具备良好的销售能力与客户沟通技巧。 2.能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力

岗位职责： 1）负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2）深入沟通客户需求，精准匹配房源信息，并参与商务协商过程； 3）协助客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易顺利完成； 4）开拓并维护房源资源，与业主保持长期稳定的业务合作关系。 任职资格： 1、年龄18岁以上，学历不限，专业不限（综合表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、热爱房产经纪行业，工作态度严谨、具备良好沟通能力，品行端正、责任心强； 3、欢迎应届生投递，我们提供的不只是就业机会，更是一个实现个人价值的成长平台。 员工职业发展规划：透明公正的晋升机制，广阔的发展空间； （一阶段）经纪人/转正经纪人 （二阶段）销售经理 （三阶段）高级销售经理 （四阶段）副店长 （五阶段）店长 （六阶段）区域经理 加入百年行地产，我们将提供给您： 1：4000元底薪+业绩提成+各类奖励+系统化带薪培训。 2：健全的福利体系包含社会保险、带薪年假、年度销售精英旅游奖励。 3：完善的培训支持，涵盖全流程专业知识，助力持续成长。 4：公平的晋升通道，所有运营管理岗位均优先从内部优秀人才中选拔。 5：强有力的后台支撑体系，定期组织多样化的团队活动及年终大型联欢会。