【主营业务】 就业规划与岗前培训服务，专注于的笔试、面试辅导及岗位推荐。 【工作内容】 1、与客户进行有效沟通，促成合作达成； 【薪酬福利】 薪资：无责任底薪4000元+开发奖励+提成+季度奖金+年终奖金+日常激励，综合收入8000-15000元以上，每三个月享有晋升调薪机会； 福利：五险一金，零食饮料全天免费供应，工龄补贴，节日及生日礼遇，每月组织团队聚餐与团建活动等。 【工作时间&休假】 工作时段9:20-19:00，午间休息1.5小时，无需加班，坚决不加班！！！ 周末实行单双轮休制，法定节假日正常带薪休息，另享婚假、丧假、产假、带薪病假等各类假期。 【任职要求】 可接受零经验人员，沟通顺畅，性格积极乐观

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源外出开发新客户，并进行沟通，邀约客户到店或量房； 2、定期反馈市场动态，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够准确把握客户需求； 2、男女不限，有无经验均可，性格开朗健谈，勤奋敬业； 薪资福利: 底薪+提成+奖金+团队奖励+团建旅游 有相关经验者薪资可灵活 工作时间: 早9:30-下午18:30

岗位要求: 1. 年龄18-40岁，性格积极，对销售工作有热情 2. 具备良好的沟通能力，反应迅速；有追求、有规划，具备进取精神，能踏实肯干 3. 无需外出拜访，无需自行开发客户，工作地点在油站内完成销售，场景高效，客源稳定，业绩有保障 4. 服从管理安排，认真完成本职工作及上级交办的任务 5. 月休4天，无加班情况，综合收入超1万元 6. 工作时间：实行轮班制，每日八小时 上午班 8:00-16:00 下午班 13:00-21:00

一、岗位职责: 1、公司业务：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准的制定与实施。 2、开拓新客户资源，聚焦标准类项目，主动寻找并联系有需求的企事业单位，推动合作落地。 3、深入理解业务方向，掌握客户发展动态与定位，挖掘老客户潜在需求，持续扩展合作范围，并建立客户信息档案。 4、负责客户关系管理，定期回访已合作客户，保持有效沟通，促进长期稳定的合作关系。 二、任职要求: 1、具备销售相关工作经验； 2、具有积极进取的态度、强烈的责任意识、自律能力，具备良好的团队协作精神和职业素养； 3、擅长人际交流，性格外向，学习能力强，是否具备标准化领域知识不影响，公司提供系统培训； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求20-36岁，性别不限； 6、晋升通道：普通员工-转正-精英销售-金牌销售-钻石销售-主管 岗位福利：五险一金，双休，享受国家法定节假日，节日礼品，成单奖励

工作内容： 1、负责市区内商户的开拓与维护，提升市场订单量并持续优化运营效果。 2、在商户日常运营中识别问题，协调资源推动解决，不断优化业务流程。 3、结合市场动态及时调整运营策略，具备较强的市场洞察力与分析判断能力。 4、积极维护客户关系，持续提升销售业绩与服务质量。 5、配合城市运营团队招募兼职骑手，增强配送运力保障。 6、收集整理市场信息，涵盖用户反馈、行业动态及竞品情况等内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生加入 2、具备较强抗压能力，服从安排，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识 3、擅长数据分析，逻辑思维清晰，自主学习能力强，富有责任心和创新意识 福利待遇： 五险一金，定期团建，扁平化管理，晋升通道透明高效。 轻松融洽的工作氛围，充满朝气的团队阵容，期待与你共同实现价值成长！

1.根据公司提供的资源电话筛选客户 2.跟进客户，促成合作 3.主管手把手带教，帮助成交 4.勤奋好学

岗位要求: 1、可以接受应届生，男女不限。 2、有亲和力及较强客户沟通能力; 3、熟悉电脑基本打字; 我们不看学历，我们只看实力!如果你不甘平凡，如果你有大的野心抱负，我们欢迎您加入我们，和我们一起奋 斗! 主动就有故事，可能我们可以成为并肩作战的战友 工作时间:上午9.00-12:00下午13:10-18:00，国家节假日全部带薪休假，春节假期给足你家庭团圆的时间!主动才会有故事哦!

公司福利： 1. 个人关怀：商业保险、带薪年假、精英社海外游、内外训机会、节日礼品 2. 孝亲支持：孝顺金、节日慰问、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康保障：年度免费体检、关爱基金（家属亦可申请） 4. 团队建设：集体婚礼、单身联谊、文体赛事、户外拓展活动； 5. 多样化文娱活动、每季度大型表彰会、销售冠军年度重奖及季度国内外旅游！ 6. 传统佳节发放优厚物资福利，员工依法享受国家法定节假日！ 7. 免费统一配备办公用品、工牌、司徽，助力工作无忧！ 岗位条件： 1）年龄20岁以上； 2）具备强烈进取心，学习能力强，抗压性强，勇于面对挑战，不畏艰难； 3）性格积极，作风务实，有目标，愿通过自身奋斗达成自我成长； 4）富有工作激情与团队协作精神，有销售、客服或学生干部经历者优先； 6）沟通表达出色，态度主动，心态阳光。 7）执行力强、正向担当者优先考虑！ 工作内容： 1）开展公司产品/服务的推广与销售，负责客户信息管理及关系维护。 2）聚焦客户需求，整合内部资源并制定解决方案，提升客户价值。 3）响应客户诉求，优化服务体验，持续扩大市场覆盖，强化品牌影响力。

一、岗位职责 1.负责公司石墨烯电采暖产品（如地暖、墙暖、供暖画等）的区域市场销售与推广。 2.开发新客户（包括经销商、装修公司、地产项目、终端用户等），维护现有客户关系，完成销售指标。 3.为客户提供专业的采暖方案咨询、技术解答和售前售后服务。 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈，协助制定 二、薪资福利 1.薪资:3k-8k 2.福利:社保

招聘，冒饭带凉菜，简单的炒菜，两口子优先，

招聘:渭南玉德路做扯面拉条子一名，

蔡家坡小崔家臊子面，招凉菜师傅一名，工资面谈，李。

延安市吴起县招不锈钢安装

西安市长安区招工地小工/杂工

职位描述： 1、负责新客户的开拓及业务对接工作 2、独立或配合合作方完成资料整理，进行有效的风险识别与管控 3、推动区域市场发展，协助团队负责人开展新行业、新产品、新渠道的拓展工作 招聘要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、对汽车、金融领域有兴趣或具备汽车市场相关认知者优先 3、具备较强的学习能力、沟通能力，能承受一定工作压力 4、品行端正、诚实守信，抗压能力佳 重庆主城各区均需人才，四川设有办事处，诚邀各界英才投递简历

岗位职责： 1、按照公司制定的销售任务，达成既定的业绩指标。 2、积极开拓新客户资源与销售渠道，扩大市场覆盖范围。 3、通过驻点推广、电话联络、微信沟通及实地拜访等形式挖掘潜在客户。 4、依照公司规范定期进行客户回访，及时处理客户反馈，巩固长期合作关系。 5、持续维护现有客户关系，提高客户满意程度与忠诚意愿。 6、负责客户合同的签署及后续跟进工作；参与业务培训，提升专业知识与销售能力。 7、准确记录销售相关信息，对销售进度与存在问题进行分析。 8、按时向上级主管汇报工作进展，并提出可行性优化建议。 任职要求： 1、掌握基本销售流程与客户开发方法。 2、具备一定的市场判断与分析能力。 3、年龄40-60岁，具备良好的沟通协调、谈判技巧、抗压素质和学习能力。 4、工作主动性强，富有开拓精神，具备优良的职业操守与客户服务意识。

岗位职责： 1、负责辖区内星级酒店的实地走访，挖掘潜在合作机会，拓展新客户资源； 2、定期回访现有酒店客户，确保公司产品在终端的稳定使用与推广； 3、提供现场服务支持，向酒店客户提出充电桩合作方案或优化建议，快速响应并解决客户问题； 4、管理酒店客户信息，完善辖区内的客户档案体系建设与资料更新； 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历，具有3年以上酒店行业客户开拓相关经验； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，工作积极主动，能适应出差安排； 3、具备较强的市场策划与落地执行能力，拥有出色的项目推进能力和客户服务意识。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等支持性工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯干的应届毕业生 4. 学历不限，中专及以上学历优先，具备客户服务意识和责任心 5. 诚信正直，目标感强，认同公司价值观，愿与企业共同成长

职位详情 一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，及时优化执行方案，确保工作高效推进； 3. 协同经销商及终端客户开展产品推广，服务大农户群体，提升客户满意度与合作关系； 4. 负责产品价格监督与市场秩序维护，快速反馈一线市场情况； 二、主要工作内容： 1. 协助经销商与零售端拓展新大农户资源，持续服务已合作的大农户； 2. 维护各级渠道客户的长期稳定关系； 3. 组织并参与农民技术培训会等各类市场推广活动； 三、岗位要求： 1. 品行端正、诚实守信、态度积极； 2. 年龄在30周岁以内，身体状况良好； 3. 大专及以上学历，具备相关从业经验或退役军人可放宽至高中/中专学历； 四、加入绿业元我们将为您提供： 1. 公开公正的晋升机制； 2. 具有竞争力的薪酬标准：根据学历与工龄差异，月薪5000-7600元，特殊岗位薪资可面议； 3. 多元化收入结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达20万元；拥有专业能力及实战经验者，首年有望冲击30万元年收入； 职位描述 一、基本标准： 1. 拥有大专及以上学历，年龄不超过30岁； 2. 人品优良、具备能力、乐观进取、待人真诚； 3. 有销售相关经验者优先录用； （工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中/中专） 二、薪资待遇：（包食宿） 1. 无责任底薪：5000-7600元/月； 2. 提供食宿保障，出差期间食宿补贴依据地区差异为3600-6200元/月； 3. 入职满2年市场岗位员工：收入构成为底薪+提成+奖金，平均年薪超20万元； 注：具备专业基础和实际工作经验者，首年年薪目标可达30万元以上。 三、工作内容：（需长期出差驻点） 工作简介： 1、主营业务：国内规模领先的农药单品（芸保凯产品）； 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏）； 3、区域划分原则：一人负责一县，可在省内或省外灵活调配，每个县级经销商年销售额超300万元； 4、合作链条：县级经销商—乡镇零售商—终端大农户； 5、具体工作内容：农药产品的推广与销售，包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店销售及扎根式推广（如试验示范、测产观摩、势能会等形式）； ② 客户关系维护； ③ 市场运营与管理； ④ 其他相关工作任务

重点：同事热情周到陪伴全程 贴心关怀每位员工情绪状态 全天候供应下午茶，团队氛围轻松融洽 缺人聊天互动，无需拘谨，社交新手也能瞬间融入 注重工作中的沟通与协作，人际关系简单友好 不加班，团队以90后、00后为主 任职要求： 1.******，不要求工作经验 2.做事踏实认真，具备进取意识 岗位薪资：底薪+个人提成+年终奖金，节假日享带薪休假15天以上 急需人员加入，欢迎联系我 私信交流无需顾虑，有问必答 期待你成为我们团队的一员

薪资可观!! 工作简单，有手就行，接受小白!15号发薪，有五险一金! [工作时间] 早9晚6点30。 [薪资持遇】 永久无责+绩效+高提成 月薪8000+，只要你努力月入过万不是问题。 以前不好好工作，老板会骂你，你来我们公司工作，我保证那个老板再也骂不过你。 我们欢迎有梦想，有追求，志同道合的你加入~~哦。

营销就是多多邀请客户到店签单，最大话的实现自我价值，提高自己生活水平

诚聘客户经理 薪资2400-12000元 上班时间：8:50-12:00，14:00-18:00，每周工作7小时，双休，享法定节假日 1.年龄39岁以内优先，无经验者可提供系统培训。 2.工作职责：负责公司产品的市场推广与销售，达成业绩目标，积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围，维护客户关系并提升客户满意度。 3.要求品行良好，具备较强的语言表达与沟通能力，有目标感、责任心强、善于学习；具备销售背景或经商经历者优先考虑，高收入可期，平台广阔，期待有志之士加入！ 4.有意者请直接电话联系 工作地址：兴平东大街或咸阳金方圆广场A座1302千英易贷，可按住址就近分配

本公司做的电商，工作位置交通出行都是挺方便的，年轻化群体主打开心上班开开心心下班，（工作内容）也是比较简单好上手的，主要就是在电脑上打字和客户沟通就可以，了解客户的需求，后期成交客户，无需打电话无需见客户 （工作时间）上午9:00-12：00下午14:00-18:30周日休息，周末以及国家法定节假日带薪休假~ 薪资待遇 无责底薪+高提成+奖金 新人平均薪资3500-4000成熟员工6000-8000上不封顶 岗位要求 20-25岁对电脑的基本操作，不用担心学不会咱们这边会有成熟员工~

电动三轮车销售，跑市场

招聘，兼职，全职 有相关电话客服或线下推销经验者优先 1.本小区业主或常住住户，优先考虑有闲暇时间的全职妈妈/退休人员； 2.年龄25-55岁，男女不限，身体健康，性格开朗有耐心； 3.具有良好的沟通能力、服务意识和应变能力，有责任心； 三、薪资福利： 1.薪资；6000元-8000元/月 2.缴纳社会保险； 3.提供带薪培训 电话:

【工作内容】 主要使用普通话向家长介绍教材、课程安排及学员上课表现，及时回应并解决家长疑问，依照公司流程协助学员完成报名手续，指导报名表填写及相关资料的准备与归档。参与校区日常运营管理，初期由运营部门带教，重点作为管理储备人员培养，持续学习提升综合能力，未来发展方向为新校区负责人。 【薪资待遇】 根据职级与个人能力进行考核定薪。 薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金 底薪：5000元 正式员工月薪保底：5000～6000 主任级别月薪保底：2w+ 部长级别月薪保底：4w+ 提成丰厚：400~1200/单 【工作时间】 上午9:30前到岗打卡，下班无需打卡。工作时间灵活宽松，氛围轻松愉悦，任务完成后可自行安排事务，无需等待统一结束，无强制加班要求。 【额外福利】 1. 免费提供住宿，位于高端住宅小区； 2. 公司组织岗前带薪培训； 3. 定期组织团队聚餐、免费旅游活动，以及不定期抽奖环节； 4. 享有带薪年假15~20天。 【应聘要求】 形象端正，气质佳，性格开朗，具备责任心、爱心及团队协作意识。有相关行业经验者优先考虑。 【职位晋升】 见习员工—正式员工—见习主管—科长—主任—部长—经理 担任主任及以上岗位可享受公司分红权益

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元----5000元/！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权服务等。集团旗下拥有400余名员工，自设铭泽代理事务所，在陕西地区知识产权行业稳居前三，属于大型知名企业。公司自主研发智易宝系统，岗位主要通过电话、微信、QQ等方式向客户介绍产品，提升客户合作意愿，无需外出跑动，公司提供基础客户资源，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专业专利服务，制定匹配的知识产权解决方案； 2、有效运用公司平台及资源与客户沟通，准确把握客户需求，及时解答相关问题； 3、全程跟踪客户委托事项的办理进度，并实时向客户反馈进展情况； 4、按照部门安排完成各项任务指标； 5、业绩优异者最快3个月可获得晋升机会。 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力； 2、品行端正，诚实守信，工作踏实严谨，具备团队协作意识； 3、耐心细致，善于协调沟通，服务意识强，责任心高。 薪资待遇： 1、收入结构：底薪3K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合月收入8K-15K）； 2、休假制度：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均按规定放假； 3、团队活动：每周、每月及季度举行表彰总结会并发放实物奖励，定期组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动； 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心福利。 发展空间： 员工→主管→经理→总监（晋升周期依据个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时（不加班！不加班！不加班！） 五险齐全，法定节假日正常休息，周末轮休。 每月前两周双休（周六、周日），后两周单休（仅周日休息）

市场业务 岗位职责： 1、负责产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标 2、积极建设并维护良好、互信客户关系 3、开发，邀约并及时跟进客户来公司面谈 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。 电话:/