招聘西宁驻地业务负责人： 1、支持居家办公 2、年龄需满30周岁以上，具备大专及以上学历 3、持有驾驶证，能适应省内长期出差，开展市场拓展工作 4、具备良好的沟通表达能力，有3年以上物流、贸易或建材行业从业经历 5、通过面试后，须前往乌鲁木齐总公司办理入职，并参与在运行项目的实地学习与培训，为期一个月 薪资待遇： 1、月基本工资5000元＋月度考核绩效＋年度项目分红 2、依法缴纳社会保险 岗位职责： 1、市场调研与分析：赴本省目标城市开展实地考察，掌握客户需求、政策导向及投资环境，撰写区域市场分析报告，为制定区域业务策略提供数据支持。 2、客户开发与维护：主动拜访潜在上下游客户，宣讲驻外办事处的业务优势，推动合作洽谈；持续维护现有客户关系，协调解决合作过程中的问题，增强客户合作稳定性。 3、资源整合与合作推进：联动省内相关政府部门及产业链上下游企业，整合本地资源，建立合作网络；协助推进协议签署与项目落地，保障区域业务高效运行。 4、信息反馈：在出差期间收集市场一线意见和建议，及时向总部汇报，为业务模式优化提供参考依据

热爱销售工作，具备独立开拓区域业务的能力，有事业追求，作风踏实，乐于人际交往，愿与公司共同成长、携手实现尚为照明集团国际化发展目标的有志青年加入！ 销售经理（1名） 待遇构成：无责任底薪5700元+油补1200元+提成+出差补助+国家法定节假日全休+完善的企业福利+系统化培训 要求： 1、本科及以上学历； 2、勤奋耐劳，具备良好的团队协作意识； 3、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力； 4、执行力强，积极主动学习； 5、须具备2年以上工业照明行业销售经验（硬性条件）； 福利构成： 1、端午节发放200元津贴、中秋节发放200元津贴、元宵节发放1000元津贴； 2、每年6月至8月享受高温补贴100元/月； 3、三八妇女节享特别津贴100元； 4、结婚礼金、生育礼金各300元/次； 5、子女抚养补贴1000元/年。 招聘单位：深圳市尚为照明有限公司青海地区 工作地点：西宁市； 联系电话/微信:***********，若您身边有合适人选，欢迎推荐或自荐，诚邀志同道合者加入，共创价值，共享成果，快乐工作，品味生活！ [奋斗][奋斗][奋斗]

岗位职责: 1. 负责义齿产品的市场推广与销售，主推种植冠、修复冠等工厂生产产品 2. 建立并维护客户关系，持续提升客户合作体验与满意度 3. 完成既定销售任务，推动工厂业务稳步增长 4. 深入了解省内口腔诊所的实际需求与市场动态 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与销售技巧，能有效对接客户需求 2. 可独立开展市场工作，具备较强的市场判断与分析能力 3. 熟悉口腔医疗领域者优先，有相关行业销售经验者更佳 4. 工厂具备显著价格优势，全瓷冠59元起，交付周期T+2 同时为合作诊所免费提供士卓曼口扫设备，设计数据90秒内完成，支持免费返工

蒙济康药业青海事业部诚聘 一、空白县区业务经理 二、诊所煎药助力，、年龄25到40岁，工作简单易上手（有C1驾照最好），上六休一，早9晚6。工资:底薪加提成5000元以上 [强]四大全国独家产品 [强]六款核心拳头品种 [强]成方汤散全科用药 [强]线下严格控销模式 [庆祝]中医特长项目植入 政策扶持 技术支持 学术引领 带教帮扶 [發]服务保障 轻松赚钱 [勾引]加入蒙济康 事业更辉煌 财富热线: 赵总

岗位职责： 1、负责区域销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的良好合作关系，积极挖掘潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度和月度工作计划，带领团队达成业绩指标； 4、拓展多元化新渠道，高效获取客户资源，提升品牌认知度与市场影响力； 5、收集并分析市场相关信息，提出具有建设性的优化建议； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。

上班时间下午4点到晚上12点管吃管住

服从管理，按照要求完成公司指定任务，维护客情，按照规定扩展客源

1. 销售与推广：负责产品销售和推广，实现目标；制定策略、计划、预测和决策；开发新客户，维护老客户，提供优质服务；进行销售谈判和签约，确保客户满意度和忠诚度。 2. 市场调研与分析：关注市场动态和行业趋势，了解对手产品和策略，调整销售策略；收集和分析销售数据，发现问题和机会点。 3. 售后服务与品牌建设：解决客户使用产品中的问题和投诉，确保满意度；参与宣传活动，提升产品品质和服务水平，加强品牌建设和推广。 4. 其他工作：协助团队完成目标；参与培训和分享会；完成上级交办的其他任务。 5. 团队与合同管理：帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；主持重大营销合同的谈判与签订。

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岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态信息，挖掘销售机会与潜在客户资源 2、与客户进行有效沟通，推介产品内容，促成合作并签署协议 3、仅承担前期市场开拓工作，后续由专人负责对接，无需参与客户维护及售后服务 任职要求： 1、不限学历与经验背景 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 3、对销售工作有热情和积极性 4、能接受高频次出差安排，需自行配备车辆 薪资待遇：无责任底薪5000元+提成+各类奖金（上不封顶）+社保+带薪岗前培训 （底薪随业绩提升可逐步上调，提成比例为1-3%，优质表现者可享更高专属提点；设有开户奖励、PK竞赛奖、业绩达成奖等多项激励；出差期间产生的交通、食宿等费用按公司标准当日实报实销）

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招无人机吊装/飞手

急招炒菜师傅一名，工资试菜谈，发子要好。

多吧一个生态园招聘凉二位一名，工资6000左右，联系电话，

格尔木察尔汗盐湖食堂面点师傅一名，月薪 4000-4400元，年龄不限，包吃住，月休4天。☎

民和步行街招聘服务员一名 10点 9.30 工资面议

岗位职责：最主要是干活不需要经验（台球桌安装台尼更换，地毯更换安装，无影灯更换安装） 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘/北京海淀区万寿路诚聘，销售经理1名，服务经理一名.保底10000元，服务主管4名，6500元，男女不限，身高要求165以上，洗碗大叔一名，前厅保洁一名，赵

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

销售经理(助理) 10-11K 北京 经验不限 大专 职位详情 岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康养老社区简介: 1-全国36个城市布局，可以实现旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部高端医疗保健中心长辈心灵和精袖的家园。 薪酬待遇: 1-薪资范围:35000-100000/月。 2-责任底薪:16000-40000/月 3-薪资构成:责任底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求: 1-年龄:24-45周岁 2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。 3-不限经验 4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5-有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。

【岗位职责】： 1.高端养老社区推广宣传，线上线下推广参观等。 2.为公司客户提供维护和持续服务。 【任职要求】： 1、学历：大专及以上学历 2、近一年年收入个人流水不低于税后15万 3、品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录 【职业介绍】： 1、健康财富规划师（HWP），定位服务于中国高净值人群全生命周期，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。健康财富规划师=全科医生+理财规划师+绩优代理人 2、2020年1月22日正式获批国家职业资质，《健康财富规划职业技能等级证书》获批第三批职业技能等级证书。联合武汉大学开辟的健康财富规划师职业认证，填补了国内外高净值人群健康与财富管理领域专业化培训与认证的空白。 3、针对各行各业精英，组建绩优英才队伍，服务高客群体，服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。 【薪酬/福利保障项目】： 1、丰厚英才津贴，最高奖励16万元，最长18个月。 2、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。 3、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。 4、长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。 5、公积金：为提高代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。 6、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。 注：以上收入及福利保障项目，获取细则见基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面议。 【岗位优势】： 1、战略优势：世界500强343位，连续4年入围，把握发展风口的大平台值得选择，健康财富规划师作为属于集团战略重点项目，内外各项资源倾斜。 2、收入特征：极富吸引力的收入结构，收入上不封顶，高额的英才津贴，且获得率高； 3、晋升机制：公开、公平、透明，HWP专属基本法保障。 4、时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主； 5、培训体系：专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训。GPA全科医生学院，2年的定制化培养，将HWP打造成具备医学思维、医学知识，拥有广阔医疗行业视野并能结合大健康生态体系进行客户服务的“全科医生”型人才；ETA 精英财富学院，专注专业，四商一质（资商、法商、税商、企商、雅质）精品课程培育金融底蕴HWP，高端培训打造行业典范。国内外名校游学奖励培训，提供优秀HWP多次赴高等学府学习交流机会，清华北大、新加坡、美国等，提升专业能力，拓宽视野和圈层。

二级以上建造师证。

负责施工现场的整体规划与总平面布局

工作职责: 1、负责市场信息的搜集、汇总、分析与评估，重点追踪电网发展动态、电价政策调整，以及电力市场需求变化对营销策略的影响； 2、掌握电力交易机构的运作机制，熟悉电力竞价交易流程、电力计划编制及调度管理相关环节； 3、积极拓展市场渠道，开发用电客户资源，挖掘潜在用户群体，扩大业务覆盖范围，确保销售目标达成； 4、签订购售电协议，为用户提供综合性用电解决方案，涵盖节能优化、运维支持、用电方案设计、微电网规划等方面的技术建议； 5、持续维护客户关系，独立推进并解决所辖工作任务中的各类问题。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历，电力类相关专业优先考虑； 2. 拥有丰富的工商业用户资源积累（如生产制造企业、大型商业体、工业园区等）； 3. 具备3年以上售电领域工作经验者优先； 4. 熟悉电力系统运行原理，了解调度、交易、配电及需求侧管理知识，掌握国内电力市场政策与交易机制； 5. 能够围绕售电业务开展有效信息采集与整理，把握电力供需趋势变化； 6. 具备良好的抗压性、沟通协调能力及团队合作精神； 7. 具有较强的市场敏感度和初步的电价走势预判能力。

岗位职责： 1、负责甘肃省市场的拓展与开发； 2、搜集美妆零售店铺装修信息，挖掘有装修及开店意向的潜在客户； 3、实地走访市场，陌生拜访美妆零售门店，收集客户联系方式； 4、制定市场开拓计划，完成所辖区域的业绩目标； 5、承担前期接洽、合作全过程对接及后续服务与售后支持工作。 任职资格： 1. 具备3年以上美妆行业一线销售经验，能接受长期出差者优先； 2. 拥有丰富的美妆零售门店客户资源者优先考虑； 3. 有化妆品代理公司一线业务经历或相关行业背景者优先； 4. 年龄要求30-42岁，高中学历，自带车辆； 5. 有美妆领域创业经历，或具备自主创业意愿者优先。 薪资：补贴7000+业绩提成

1、水利工程、土木工程、工程管理等相关专业 2、熟悉项目全流程管理 3、5年以上房建工程领域工作经验 4、二级/一级建造师（水利水电工程专业）

带B证，能出现场的二级建造师人才

负责格尔木市青海油田工业照明灯具的市场推广与销售工作

主管、经理、总监等有志之士在青海海东互助县威远镇高峰大厦二楼的办公地点，享有月入过万的薪资福利，扫码可查看详细信息和工作地点。

岗位职责: 1. 负责项目全过程管理，保障项目按期顺利交付 2. 与团队成员保持高效沟通，统筹协调项目各项事务 3. 持续优化工作流程，提升项目执行效率与质量 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识 2. 能够快速适应新环境，融入动态变化的工作团队 3. 具备持续学习与优化工作方式的主动性 4. 主导过项目全周期管理，明确项目目标与范围，制定可行的项目计划 5. 识别并管控项目风险，梳理管理需求，处理变更事项，跟踪项目进度 6. 及时解决项目推进中的各类问题，需具备三年以上甲方项目管理经验，完整主导过2个及以上中大型项目 7. 可接受在青海省内高海拔地区出差 8. 具有建筑工程项目管理相关背景 9. 熟悉甲方管理全流程，包括立项、环评、可研、施工、监理至竣工验收等环节 10. 掌握项目收尾及结决算流程，熟悉数字财政系统与政采云平台操作 11. 了解广联达软件及结决算相关工作内容 12. 熟悉项目流程资料整理，以及各类审批手续和申报证书的办理流程 13. 能适应高海拔地区工作环境，工作地点位于玉树州县

项目建设实施管理： 1、现场施工管理：全面监督、管理和协调项目的质量、安全、进度、成本、文明施工及环境保护等方面工作。 2、协调与监督：统筹监理单位、施工单位、设计单位、供应商等各参与方，及时解决现场存在的技术、进度及界面衔接问题。 3、进度控制：落实施工进度计划，跟踪执行情况，分析偏差并采取有效措施进行调整和纠偏。 4、质量控制：督促监理单位履行质量管理职责，检查关键工序及隐蔽工程验收情况，组织材料与设备进场检验，妥善处理各类质量问题。 5、信息与文档管理：系统收集、整理和归档项目建设全过程的文件资料（包括图纸、合同、变更、签证、会议纪要、验收记录等），确保项目档案完整、准确且可追溯。 6、沟通协调：作为项目主要对接人，与景区管理层、运营、市场、安保等相关职能部门保持高效沟通，及时反馈项目进展及相关影响。 7、项目竣工验收与移交：牵头或配合完成项目的各项专项验收（如规划、消防、环保、人防、质检等）以及整体竣工验收工作。