
产品研发工程师/研发项目经理
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责1、配方研发与改进:主导牙膏产品(包括美白、抗敏、护龈等功能型)的配方设计、技术开发及持续优化,确保产品满足法规要求与市场发展趋势。
2、实验打样与性能测试:独立开展实验室小批量试制,完成稳定性、相容性、感官体验及功效验证,完整记录并分析实验过程数据。
3、工艺设计与放大实施:将实验室成果转化为可规模化生产的工艺流程,制定生产参数与标准操作规程,解决中试和量产阶段的技术难题。
4、生产协同与现场支持:与制造端生产、品质团队密切协作,全程参与试产及批量生产,保障配方实现与原始设计一致。
5、原料考察与技术评估:开展新型原料的调研工作,进行合规审核与供应商技术交流,持续更新并管理原料信息库。
6、合规管控与文件编制:确保产品研发符合牙膏类相关法规要求(如化妆品监督管理条例),撰写配方说明、工艺文件等技术资料。
二、任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,化工、食品、药学、材料或相近专业方向,硕士学历者优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上口腔护理产品或牙膏研发经历,有实际成功上市的功能性牙膏项目经验者更佳。
3、技术实操能力:熟悉牙膏常用成分特性及配伍原理,能够独立完成样品制备与问题排查。
4、生产对接经历:拥有不少于5年与OEM/ODM或自建工厂的技术协作经验,掌握试生产流程及常见异常应对方法。
5、设备与法规掌握:熟练使用常规实验仪器(如真空乳化机、pH计、粘度计等),熟知牙膏国家标准及相关备案规定。
6、综合素质:具备较强的沟通协调意识、责任担当与数据处理能力,能根据项目需要短期出差(如前往工厂跟进试产)。
设备管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科安装/调试维修/保养
1、优才计划:
“优才计划”是公司为匹配长远战略发展需求,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与系统化培养项目。该计划以员工能力模型为核心导向,设计个性化成长路径,配套全面的培训支持体系及多元化的实践平台,助力员工深度认知自我、明晰职业方向,充分释放发展潜力,推动个人成就与企业进步的协同共赢
2、招聘岗位:
生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业
质量管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
工艺管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其他管理类相关专业
设备管培生:本科及以上学历,机械类、电气类相关专业
冲压工艺工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专冲压工艺
1、负责热压技术项目转产前的准备工作:针对即将转入量产的热压端拾器等工装,建立并管理前置的动静态验收标准流程及异常问题升级处理机制,开展热压工艺极限验证,并固化关键工艺参数;落实验收与持续改善措施,保障转产达标;
2、主导热压快速换模方案策划,通过优化流程规范实现换模效率提升,结合设备与工装精度改进,逐步达成换模无需调整的目标;
3、推进热压技术专项工作实施,组织调试过程中异常问题的分析与整改,总结形成标准化案例库,实现经验沉淀并向下游传递共享;
4、负责热压生产线节拍优化,通过对加热炉、机械手与压机动作时序的协同优化,有效压缩单件生产周期;
5、负责热压技术相关流程与标准的整理与编制,并组织实施向下培训,确保团队理解一致、执行统一。
资深器件技术认证工程师(J18117)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科冷板散热器液冷
岗位职责:
1. 根据采购策略及产品需求,主导冷板散热器供应商与物料的认证工作,制定供应商准入规范,优化物料选型流程,持续提升物料品质水平;
2. 深度参与冷板模组、Manifold、CDU等液冷部件的设计方案评审,对设计可行性进行技术评估与反馈;
3. 参与制定冷板模组、Manifold、CDU等液冷部件的测试与检验标准,推动技术质量体系不断完善;
4. 全面负责物料的质量管控,制定质量管理策略,组织实施供应商质量管理,及时处理质量异常并推动闭环整改;
5. 跟踪液冷行业技术发展趋势,持续优化技术发展路线图,建立并维护物料选型与替代标准,推进物料替代实施,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械/机电、热能与动力工程、材料成型及相关专业背景;
2. 掌握机械加工工艺、冷板焊接技术及冷板模组、Manifold、CDU等部件的测试规范;
3. 具备三年以上交换机、服务器等领域液冷模组相关工作经验,了解液冷技术发展方向;
4. 熟悉常用质量管理工具,具备运用质量方法解决实际问题的能力;
5. 具备良好的团队协作意识,责任心强,抗压能力佳,工作细致认真,积极进取。
服装设计助理
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科服装
岗位职责
1、配合设计师完成选品及组货工作(需接受出差安排)
2、为模特进行服饰搭配与造型设计
3、编写服装产品的描述文案及核心卖点内容
4、协助摄影师完成服装拍摄相关事务
5、协助美工完成新品上架流程
6、整理形象设计类课程资料
任职要求
1、大专及以上学历,服装设计、纺织工程或相关专业优先
2、熟练操作服装设计类软件(如Adobe Illustrator、Photoshop等),熟悉面辅料特性及成衣制作工艺
3、具备良好审美能力与创新意识,工作细致认真,善于团队协作与沟通
4、有服装设计相关工作经验或实习经历者优先
技术工程师(J22961)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责:
1.负责内外部产品转移相关项目的统筹与管理;
2.参与产品技术转移过程中的技术沟通,主导组织公司内部技术转移协调会议;统筹各部门执行进度,维护并更新产品技术转移项目计划,推动解决项目实施过程中各类问题;
3.负责产品相关变更文件、风险评估、CQA及CPP评估、工艺验证、工艺规程等文件的编制或审核工作;
4.负责已上市产品工艺验证、持续工艺确认、清洁验证方案的制定,对验证实施进行培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术研究与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.掌握国内外与验证相关的法规、指南及行业标准;
2.熟悉设备、公用系统、清洁验证和工艺验证的操作流程;
3.了解国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指导原则,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.熟悉ICHQ9内容,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期分析、CQA及CPP的识别与评估;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、中药颗粒剂、中药胶囊剂、中药合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
NPI工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专装配工艺焊接工艺波峰焊激光焊回流焊新品导入(NPI)工艺设计
岗位描述
1、负责PCBA新产品试产全过程,聚焦SMT&DIP工艺环节,组织工艺评审及试产总结,推动问题闭环管理
2、开展DPM数据分析,识别SMT、DIP制程与产品设计潜在风险,协同相关部门制定优化对策
3、主导编写SMT&DIP相关作业指导文件,完成工装夹具的准备与验证,为产线提供技术支持
4、跟踪生产工艺良率与生产效率,持续推动SMT&DIP工艺改进与制造成本控制
5、处理试产阶段各类制程异常,督促责任单位提交改善报告并落实整改措施
6、主导试产至量产的转移工作,确保项目各阶段平稳衔接
任职要求
1、学历专业:大专及以上学历,电子、机电、自动化等相关专业优先
工作经验:具备1-3年新产品导入或工艺工程相关经验
2、具有PCBA行业SMT&DIP制程实践经验,熟悉电子组装生产流程
3、专业能力:掌握基本电路原理,能操作常规测试设备,具备现场异常分析与改善能力,熟悉SMT&DIP工艺细节者优先
4、软技能:具备良好的跨部门协作与沟通能力,具备系统化流程思维,工作积极主动,抗压能力强
包袋设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专箱包设计包包设计包袋设计
公司做宠物包
1、分析市场动态与流行趋势,根据产品规划输出符合定位的设计方案及创意提案;
2、主导产品设计全流程,涵盖市场调研、设计主题提炼、款式开发、打样文件制作及生产资料准备等工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计、产品设计、工业设计、艺术设计等相关专业;
2、5年以上设计领域相关工作经验;
3、具备良好的创新思维与审美水平,对年轻化、时尚化品牌设计有深入理解;
4、能精准捕捉市场动向与潮流趋势,对时尚元素具有敏锐的洞察力;
5、综合薪资8000-20000元/月(基础薪资:7000-9000元/月+提成)
研发工程师(调味品)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限技术研发配方研发调味品
一、工作职责
1. 负责产品研发及持续优化,涵盖汤底、配料等关键成分的工艺方案设计。
2. 主导新产品的实验室小试、中试验证及规模化生产落地,解决工艺技术难题,保障产品品质一致性。
3. 关注市场动态与用户需求,依据行业规范调整产品口感、风味表现及营养参数。
4. 分析原材料性能特点,优化配方成本,提升产品成本效益竞争力。
二、任职要求
1. 性别不限。
2. 拥有5年以上食品研发工作经验,具备调味品开发背景者优先。
3. 熟知食品加工流程与质量管控体系,熟练运用感官测评、理化检测等实验方法。
4. 具备良好的技术攻关能力,可独立开展配方研发与工艺升级工作。
压力容器研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责
负责压力容器(如储气罐、换热器、吸附塔等,含工业设备配套类压力容器)的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制;
根据国家特种设备相关法规(GB150、GB151、GB12337 等)及行业规范,编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档;
参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作,解决生产环节中涉及设计的技术问题;
协同销售与生产部门提供技术支撑,参与客户技术沟通、方案评估及设计交底;
关注压力容器领域技术发展趋势,维护并更新设计标准体系,确保设计合规性与技术先进性;
完成上级交办的其他专业技术任务。
二、任职要求
(一)基本条件
学历:本科及以上,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业;
年龄:28-45 岁(条件优异者可适度放宽);
工作经验:具备3年以上压力容器设计经历,有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先;
资质证书:持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》(TS认证相关资格)者优先,无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。
(二)专业能力要求
熟悉压力容器设计所涉国家标准(GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等)及行业规程,了解特种设备制造、检验全流程;
具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础,能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作;
熟练操作AutoCAD(二维图绘制)、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件,掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳;
了解常用压力容器材料(碳钢、不锈钢、合金钢等)特性及加工工艺,能够结合制造实际优化结构设计,提升可实施性;
具备独立承担项目设计的能力,能高效推进设计进度,并应对突发技术状况。
(三)综合素养要求
具备良好的沟通协作能力,能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合;
工作认真细致,责任心强,具备较强的安全意识和规范执行意识,保障设计成果符合安全规范;
学习能力强,富有创新意识,能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求;
能承受一定工作强度,服从安排,可根据项目需要配合加班。
三、优先录用情形
具有工业设备(如压缩机、干燥机、空压机)配套压力容器设计经验,掌握设备运行原理及系统匹配要求者;
持有高等级特种设备设计资质证书,或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者;
主导或参与过压力容器研发项目,拥有专利成果或技术突破者;
熟悉ASME、API等国际标准,具备出口型压力容器设计实践经验者。
保洁开荒保洁传菜员
地址五矿五四西路老前门涮肉(汉餐)招聘人员保洁(3700+300)传菜生(4300+300)月休三天管吃管住
青海急找压路机司机一名,工地在和新疆交接处,风电工地修路,工资8千元,
8000元/月
压路机司机1-2人月结
急找压路机司机一名,工地在青海和新疆交接处,风电工地修路,工资8千元,
青海招聘,城北毛胜寺小区门口,北城喜宴、招聘配菜一名,上杂中小工一名,工资5千,月休3天,
配菜
招聘,城北毛胜寺小区门口,北城喜宴、招聘配菜一名,上杂中小工一名,工资5千,月休3天,详细电话联系
西宁城东区吾悦广场招聘发型师,管吃住,保底5000__8000,联系电话
5000-8000元/月
发型师月结
城东区吾悦广场招聘发型师,管吃住,保底5000__8000,联系电话
精雕切割排版设计师
7000-12000元/月
图文排版1-3年学历不限
岗位职责】
1. 生产排版与拆单: 根据生产订单,熟练使用CAD进行板材的排版与切割路径规划,最大化提高材料利用率,减少浪费。
2. 3D建模与图纸深化: 根据客户需求或设计图,进行3D模型构建与结构拆解,输出可用于精雕机、切割机直接加工的工程图纸。
3. 设备对接与优化: 负责精雕机、切割机等设备的程序导入与参数调整,解决加工过程中的图纸与工艺问题。
4. 工艺改进: 配合车间生产,针对旋转书架等板材印刷品的加工特性,不断优化排版与切割工艺,提升生产效率与成品质量。
【任职要求】
1. 软件技能: 精通AutoCAD、3D Max、SolidWorks、Rhino或UG等设计与建模软件(至少精通其中两款)。
2. 行业经验: 有UV印刷、板材加工、精雕切割或定制家居行业排版设计经验者优先。
3. 专业能力: 熟悉各类板材(如亚克力、PVC、密度板等)的物理特性及加工工艺流程,懂机械制图。
4. 工作态度: 工作细致严谨,对数据敏感,具备良好的空间想象力和团队协作精神。
岗位福利:包吃住
Studio说明书制作
5000-8000元/月
图文排版1-3年中专/中技积木行业
岗位职责:
负责以studio流程为主完成积木说明书拆解、排版设计
任职要求:
1.熟练掌握studio、PS、AI、ID软件;
2.2年以上积木说明书制作工作经验;
3.具备一定创新能力,能适时提出恰当改进意见;
4.抽象思维良好,在电子稿阶段能率先擦觉结构的薄弱点
特种设备安全管理员A证(叉车类)
1.1-1.2万元/月
生产设备管理员保险包住包吃1-2人月结经验不限学历不限有设备管理经验只上白班
有上尽心,工作认真负责,做好本职工作。
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
编辑写手撰稿人
4000-5000元/月
作者本科
岗位职责:
1. 独立完成各类文案撰写
2. 配合内容选题,完成高质量初稿
3. 根据反馈高效修改稿件,确保内容准确性、逻辑性
4. 关注行业动态与热点趋势,持续优化写作风格与内容策略
任职要求:
1. 热爱写作,具备扎实的文字功底和优秀的语言表达能力
2. 思维活跃,有较强的信息整合能力
3. 具备良好的沟通协作意识,能快速响应多方需求
4. 有写作相关领域经验者优先
5. 本科以上学历
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转
2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务
3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
项目设备管理员
8000-10000元/月
生产设备管理员1-3年本科维修保养设备管理
(1)机械、电气及安全类相关专业,本科及以上学历,有相关工作经验者优先考虑。
(2)服从项目设备管理部门安排,承担项目设备的管理、运行、维护、维修及成本核算等工作;
(3)熟练使用计算机,完成公司专业业务系统的各项操作任务;
(4)负责项目设备的安全巡检,编制检查报告,并跟进问题整改落实情况;
(5)组织对设备相关作业人员开展安全教育与技术交底工作;
(6)参与编制项目设备安装拆除方案及相关施工技术方案;
(7)完成上级交办的其他工作任务。
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。
2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。
3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。
4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转
2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范
3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升
4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作
2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标
3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
栏目概述
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