招聘兼职老师（专业老师、大三或大四有半年及以上教学经验+相关证书或者教资） 区域：杭州各区域 寒暑期没课！是周内课程 工作时间：周一到周五下午时间段（任意几个下午有空即可） 课酬标准：课酬120-140/60分钟 结算方式：月结 【岗位职责】 1. 担任素质教育类兼职老师。 2.学科类有对应兴趣类课程可以教授（有对应教案，培训）。 3. 美术类课程：儿童创意画、油画、国画、素描、手工等。 4. 素养类课程：语文、数学、英语等。 【岗位要求】 1. 专业老师，或大三、大四学生。 2. 具备半年及以上教学经验。 3. 持有相关证书或者教师资格证。 4. 如果有其他特色类课程、相关教学经验、教授资格证可优先录用。

【岗位职责】 1. 家校对接：日常对接家长，反馈孩子课堂运动表现与成长情况，耐心解答课时、调课、上课安排等咨询，跟进学员出勤，做好回访维护，维系良好家校关系。 2. 社群运营：负责家长群日常管理，编辑发布上课提醒、放假调课、活动测评等各类通知，定期更新课堂花絮、少儿运动知识，活跃社群氛围。 3. 教学辅助：协助教练完成课前器械筹备、场地整理，课堂配合维持秩序、看护学员，课后归位器械，保障教学顺利开展。 4. 教务&活动：登记学员请假、调课信息，更新学员档案与课时台账；协助开展体能测评、少儿运动会、主题活动等校区日常运营工作。 5. 配合体适能教练的工作。 【岗位要求】 1. 25-45岁，大专及以上学历，专业不限。 2. 喜欢小朋友、热爱少儿体育行业，性格开朗有亲和力，耐心细心、责任心强。 3. 具备基础沟通能力和文案编辑能力，会使用微信、基础办公软件，执行力佳。 4. 形象端正，服从管理，有良好的服务意识和团队协作精神。 5. 优先录用有体适能、早教、幼儿园、教培教务相关经验者，社群运营经验者优先。

1.辅导学生作业 2.辅导当天知识内容

周中辅导作业，周末培优。

【招聘岗位】无人机教员 【工作地点】武汉军需工业技工学校 【薪资待遇】7000元/月+绩效奖金 【我们期待这样的你】 1. 学历要求：全日制专科及以上学历。 2. 经验要求：具备1-3年无人机相关领域从业经历。 3. 核心技能： 持有中国民航局（CAAC）签发的无人机四类教员执照，证件未注册挂靠。 能够独立开展场外带飞、理论授课、综合问答及实操教学等培训任务。 熟悉无人机日常维护、故障排查、组装调试等基础技术操作。 4. 工作职责： 承担学员的理论课程讲授、模拟器训练指导及外场飞行实操带教。 制定并落实教学方案，保障教学过程的安全性与教学质量。 负责教学用无人机设备的定期检查、日常保养及简单维修组装工作。 配合完成其他与教学相关的辅助性事务。 【应聘方式】 有意者请联系：***********胡老师 诚邀热爱无人机教育培训、专业能力过硬、富有责任感的人才加入团队，携手共赴蓝天梦想！ （具备教员资质者优先，助教岗位同步招募，欢迎咨询。）

一、岗位职责 1、负责学员上课期间课堂以及实操现场的管理，维持课堂秩序； 2、跟进学员学习进度，检查学习情况，做好理论和实操指导答疑； 3、承担应急特种作业安全培训的理论授课、实操教学工作； 4、参与完善培训课件、制定优化教学计划； 二、任职要求 1、大专及以上学历，所学专业为理工科相关（机电、电气、机械、自动化等），有电力、机电相关行业基础优先； 2、年龄30–45周岁左右，条件优秀者可适当放宽； 3、品行端正，无犯罪记录，责任心强、有团队协作意识； 4、具备基本教学表达能力，语言流畅、有耐心、亲和力好，会制作PPT及电脑操作； 5、持有应急管理局相关证件优先；无证件者，公司可协助安排后期考证。

1、承担中小学教学任务并协助校区招生工作 2、具备相关专业背景者优先考虑，欢迎无经验、零基础人员加入 3、首月享受带薪培训3k，综合年薪6-8w

线上/线下均可面试，在广州者优先。一周内可到岗优先，学生充足，到岗即可排课！简历可直接投递，自我介绍可带学科+高考对应分数，匹配合适30分钟内极速反馈，在线秒回！ 【岗位职责】 1. 承担初高中各学科授课工作（语数英、物化生、政史地）； 2. 结合学情定制教学方案，调动学生学习积极性，针对性做好提分培优； 3. 参与备课教研、课程打磨、教材及教学资料研发优化等工作。 【薪资待遇】 大四实习岗（可灵活协调授课时间） 试用期：6-8k/月 转正后：8-14k/月 全职教师岗（试用期3个月） 试用期：7-10k/月 转正后：10-18k/月，能力突出者可达2w-3w+ 【福利待遇】 1. 住宿福利：市中心免费公寓或住房补贴二选一，减轻异地入职压力； 2. 培训体系：入职免费系统化岗前培训，零基础可带教成长； 3. 假期团建：享有寒暑假假期，定期组织团建活动； 4. 团队环境：95-00后年轻化团队，扁平化管理，沟通简单高效，氛围轻松融洽； 5. 晋升通道：教学专业线、管理职能线双向发展，成长路径清晰；全周期配套培训，优秀人员可享受分红激励。 【岗位要求】 1. 具备良好的语言表达、沟通能力与团队协作意识； 2. 能够灵活调整教学方式，适配不同学生的学习特点； 3. 热爱教育事业，主动学习，持续打磨自身教学能力； 4. 无需教资、不限毕业时间，接受零基础新人，25/26/27届应届生优先考虑。 【工作地点】 广州、深圳、佛山，校区位于地铁沿线、核心商圈附近，就近分配岗位，通勤便利。 应聘方式：直接投递简历，专人及时对接，符合条件30分钟内给到面试反馈！

贺兰常信地区招聘大小工及铺板专业人员，工作方式为包工。

贺兰常信招聘大小工及铺板专业人员，采用包工方式结算。

宁东地区招聘60轮挖顶班司机。

银川市西夏区招工地小工/杂工

盐池要个押运员，一会上车。联系电话

全职流行声乐老师！ 1. 工作内容： 对儿童及成人进行声乐教学，需为流行演唱方向； 会操作Protools录音软件者优先考虑。 工作时间：（单休） 每周一：休息 周二～周五 ：下午1点～8点 周六周日：早10点～晚8点 2. 任职要求： 音乐学院毕业； 有2年以上流行演唱教学经验； 喜欢小孩子，对小孩子有耐心、责任心； 愿意不断学习，提升自己的各方面的能力； 定期参加公司组织的教学研讨会及培训，不断丰富教学经验。 3. 薪资福利 底薪+课时费+五险一金+绩效奖励+带薪年假+特殊节日礼金 公司简介： 快乐唱将，隶属于北京快乐唱将教育科技有限公司，成立于2016年，主要为儿童提供流行音乐类培训、原创单曲制作发行； 团队曾担任北京卫视《音乐大师课》第四季声乐指导 中国好声音北京站特约评委； 流媒体粉丝100万+； 著有自主研发的声乐教材《欧美流行演唱教程》。

岗位职责： 1、负责流行声乐或乐器课程的日常教学工作（声乐，钢琴，吉他，架子鼓至少可带一门），制定科学合理的教学计划与进度； 2、针对学员基础进行个性化指导，提升其演唱技巧、演奏能力及音乐素养； 3、组织并参与内部教学研讨及外部演出活动，协助完善课程体系与教学方法； 4、跟踪学员学习进展，定期反馈学习效果，维护良好的师生互动关系。 任职要求： 1、音乐表演、音乐教育等相关专业背景，具备扎实的声乐或器乐专业技能； 2、熟悉主流音乐教学法，拥有独立备课及课堂掌控能力，能因材施教； 3、热爱音乐教育事业，具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队协作精神； 4、持有相关教师资格证或专业等级证书者优先，能适应全职工作节奏。 岗位福利： 老板00后，工作氛围轻松不内卷，主打一个快乐上班 双休，带薪年假15天

艺考教学，听音视唱乐理，班主任

日收入 音乐老师

岗位职责： 1.根据学生年龄特点及家长个性化需求，制定并实施科学、有趣的音乐教学计划，确保教学质量与学习效果 2. 负责日常课程安排、课表协调及学员进度跟踪，保障教学有序高效开展 3.协助校长运营教育类自媒体账号，参与短视频策划、出镜或内容制作，提升机构品牌影响力 4. 配合招生与续费工作，参与家长沟通、课程介绍及教育理念传递，助力团队完成教学服务闭环 5.积极参与教研活动与团队协作，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的音乐专业基础 3. 具备基本的新媒体内容理解能力，愿意尝试出镜或配合宣传工作 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.学历不限，音乐相关专业背景或持有教师资格证者更佳

【岗位职责】 1. 负责学生晚间的作业辅导，准确匹配小学/初中/高中学科知识体系，细致解答学生在作业过程中遇到的问题； 2. 针对学生学习中显现的知识薄弱环节，及时开展有针对性的补充讲解与强化训练； 3. 承担学科辅导课程的教学任务，结合学生实际学习情况，制定个性化教学方案，设定清晰的教学目标及阶段性成绩提升计划。 【职位要求】 1· 本科及以上学历； 2. 具备1至2年相关教学经验者优先考虑； 3. 需全职到岗。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计、授课及课后辅导工作 2.根据学生学情因材施教，制定个性化教学方案并跟踪学习效果 3.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况 4. 参与教研活动，配合团队优化教学资源与方法 5. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通协作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识基础及教学能力 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需持有教师资格证 5.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-12 【岗位职责】： 1.结合学生的学习基础与实际需求，设计针对性的辅导方案。（初高中政史地任一学科均可协商） 2.每周至少安排2-6个课时（每课时2小时）的教学服务，保障授课质量与学习成效。 3.定期向家长通报学生学习进展，并依据学生反馈优化教学策略与内容。 4.与学生保持顺畅互动，掌握其学习兴趣及心理状态。 5.积极参与教研交流与团队协作，持续提升教学专业水平。 6.提供学业指导建议，协助学生规划升学路径与应试准备。 【任职要求】： 1.熟悉初高中政史地任一学科的教学框架与知识体系，能灵活采用多种教学方式。 2.具备较强的表达能力与协作意识，善于与学生及家长进行有效沟通。 3.富有责任感，能稳定维持教学质量并关注学生学习成果。 4.愿意参与机构组织的试听环节，并根据评价完善教学安排。 5.有服务高考应届或往届学生经验者优先考虑。 寒暑假期间本科在读生短期兼职不接收！无教师资格证者不接收！无实际教学经历者不接收！面试包含试讲环节，介意者请勿报名！欢迎教育类相关专业的在校或应届毕业生研究生参与合作！ 具体薪酬依据试讲表现面议确定。

岗位职责： 1.使用校区提供的，标准化AI记忆课程体系授课，无需自主备课（课件+教案+教具全配套） 2.积极参与校区组织的各项培训活动，能够快速学习校区的教育理念、课程内容以及授课方式，不断提高个人的教学水平。 3.积极与家长和学员沟通，收集他们反馈的信息并做好记录，配合课程顾问做好客户的维护。 任职要求： 1.专科及以上学历，有早幼教、学前、心理、体育、特教相关经验者优先。 2.普通话标准，五官端正，亲和力强，性格开朗有感染力，擅长与8-18岁青少年互动。

【岗位职责】 - 负责小学阶段数学、语文、英语课程的大班授课 - 制定教学计划，完成日常教学任务 【职位要求】 - 大专及以上学历，教育相关专业优先 - 1-3年小学教学经验，普通话二级甲等以上 - 熟悉大班教学，具备基本授课能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-4500元/月 - 按实际工作量结算，多劳多得（提及内容）

岗位职责： 1.针对高中阶段数理化科目进行个性化辅导，制定学习计划并跟踪学习效果 2. 精准分析学生知识薄弱点，开展专项训练与解题方法指导 3.定期与家长沟通学习进展，提供阶段性学习反馈与改进建议 4. 结合校内教学进度，同步梳理重难点、易错点及高频考点 5.培养学生逻辑思维能力与自主学习习惯，提升应试信心与成绩 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好亲和力与沟通能力 2.熟悉高中数理化教材体系及高考命题规律，能独立备课授课 3.具备基础教学经验者优先，应届毕业生需有扎实学科功底和辅导实践经历 4.最低学历要求：本科（理工科相关专业优先） 5.工作地点为家庭住址附近，需具备稳定时间安排与持续带教意愿

1、本科及以上学历，数学或教育类相关专业优先，有教学经验者优先； 2、掌握系统的数学知识与教育理论，熟悉当前教学发展趋势与实践方法； 3、语言表达流畅，具备良好的口头沟通与书面表达能力。

【岗位职责】 - 负责小学阶段数学、语文、英语课程的大班授课 - 制定教学计划，完成日常教学任务 【职位要求】 - 大专及以上学历，教育相关专业优先 - 1-3年小学教学经验，普通话二级甲等以上 - 熟悉大班教学，具备基本授课能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-4500元/月 - 按实际工作量结算，多劳多得（提及内容）

线上教学 一对一/一对多 60分钟 不坐班 需要有教资 唱的不能太一般 课时费一节60%

一、岗位职责 1、教材编辑与审核：主导各年级英语口语类教材的编写及迭代优化，从内容匹配度与教学实操性出发进行严格把关，确保内容契合教学目标并高质量完成定稿与落地实施。 2、培训体系搭建与执行：构建面向全体教学人员的系统化培训机制，制定分阶段、分层次的培训方案，组织开展教学技巧、课程架构等相关培训，有效提升教师团队整体专业能力。 3、新员工带教管理：全面负责新入职员工试用期的带教工作，设计个性化培养计划，全程跟进学习进展与成果输出，助力新人快速适应岗位要求并独立开展教学任务。 4、教学与课后服务：承担部分周末班级英语口语授课工作，保障课堂教学质量；同时按时完成周内学生口语打卡视频的认真批阅、准确纠错及专业反馈。 5、家长学员维护：协同各校区做好家长日常沟通与学员学习管理，定期汇报学生学习情况与成长进度，及时协调处理家校间问题，维系和谐稳定的家校合作关系。 6、招生推广配合：积极支持招生团队推进招生工作，参与试听课讲授、英文访谈等核心环节，充分发挥教学优势为招生转化提供有力支撑。 7、其他事宜：积极响应上级安排，高效完成涉及教学管理、团队建设、招生协助等方面的临时性工作任务，确保部门运作顺畅有序。 二、岗位要求 1. 学历与经历：本科及以上学历，具备3年及以上教育行业教学及管理经验，有英语母语国家留学背景者优先考虑； 2. 专业能力：英语口语表达标准流畅，具备扎实的语言基础；拥有3年以上相关领域教学实践经验，须持有小学或以上学段教师资格证； 3. 职业素养：热爱教育事业，关注学生成长，擅长与学生及家长互动交流，具备较强的责任意识和耐心； 4. 个人品质：积极进取，乐于学习，能主动追踪教育行业的前沿动态与创新方法，持续精进自身教学能力和专业水平，更好服务于教学实践与学生发展需求。 三、待遇福利 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金，综合月薪8-12K，每年设有调薪通道。能力优秀者薪资可面议。 2. 试用期与社保：试用周期为2个月，试用期间薪资按正式约定工资的80%发放；入职即办理社会保险。 3. 上班时间：每周一、周二固定休息；周三至周五工作时段为13:00-22:00；周六至周日工作时间为9:00-18:00。 非诚勿扰，眼高手低者勿扰，短期兼职者勿扰，频繁爽约者请绕行。

一、岗位职责 1. 周末授课：承担周末英语口语课程的教学任务，打造轻松活跃的课堂环境，有效提升学生的口语交流能力。 2. 课后辅导：工作日期间及时查看学生提交的口语练习视频，围绕内容给予详细反馈、准确纠错及专业指导，帮助学生强化学习效果。 3. 试听课程：协同招生教师开展新生体验课教学，充分展示教学实力，增强课程吸引力，促进学员报名。 4. 课件讲义准备：根据课程目标与实际教学需要，配合部门主管编制契合学员水平的学习讲义和辅助资料，确保教学有序进行。 5. 家长沟通：与家长保持高频互动，定期通报学生近期课堂表现、学习进展及待改进之处，携手助力学生成长进步。 6. 招生推广：积极支持招生团队推进招生宣传、英文访谈等相关活动，参与试听课讲授等环节，为招生工作提供支持。 7. 其他工作：完成上级交办的其他与教学及招生相关的工作任务。 二、岗位要求 1. 学历与经历：具备本科及以上学历，有海外学习背景者优先；拥有教学经验者更受青睐。 2. 专业能力：英语口语表达标准流畅，具有扎实的语言基础；需具备2年以上相关领域教学经验，且必须持有小学或以上教师资格证书。 3. 职业素养：热爱教育行业，关爱学生发展，擅长与学生及家长建立良好沟通，具备高度的责任意识和耐心。 4. 个人品质：积极进取，乐于持续学习，能主动关注教育教学新趋势与方法，不断提升自身专业能力和授课质量，更好服务学生成长需求。 三、待遇福利 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效工资 + 消课提成 + 续报奖励，综合收入区间为4-6K，每年享有调薪机会。 2. 试用期与社保：试用期为2个月，期间薪资按约定工资的80%发放；入职即办理社会保险。 3. 上班时间：每周一、周二固定休息；周三至周五 13:00-22:00；周六至周日 9:00-18:00。 非诚勿扰、眼高手低者勿扰、短期兼职勿扰、频繁爽约者请勿投递。

岗位职责： 1.负责学科课程大纲、教学方案、辅导资料及相关产品的设计与开发，并根据用户反馈持续优化内容； 2.承担课程所需讲义、课件及配套学习材料的撰写、研发与审核工作； 3.跟踪教材更新与学生学习情况变化，关注同类产品动态，推动课程体系改进，实现内容创新与迭代； 任职要求： 1.统招本科及以上学历，具备扎实的学科基础，相关专业或重点院校背景者优先； 2.2年以上学科教研或教学经验，熟悉高中生心理发展特点； 3.具备学科系统化课程或班级授课讲义开发经历，掌握本学科核心素养与知识结构； 4.热衷于教学内容研发，乐于探索适应互联网环境的教育模式与产品形态； 5.具备良好的表达沟通能力与学习意识，善于协作，富有团队精神 可兼职！！