招聘喂养师2名。工作地址为吴忠市利通区十月馨母婴生活馆。具备正能量、敬业爱岗品质者优先考虑。

零食店急聘营业员5人 招聘要求：25-38岁 上班时间：08:00-17:00，14:00-23:00，轮流倒班 工作内容：负责门店日常收银、理货 薪资待遇：3000-3500元/月，每个月15日发工资 工作地址：南宁江南区玫瑰园

全国连锁店耳鼻堂 招聘店员：25岁以上沟通能力强，有销售经验，采耳师美容师优先 工作轻松干净 工资3000-6000元以上有月休 工作时间：10：30一晚7：30 阿克店：团结西路二小对面 温宿店：伍星华府福都酒店旁

新乡市红旗区长白班，店面销售，工作不累，主要是看店，上班时间自由，不影响接送小孩，上班时间可谈。

岗位职责: 1. 负责肉类产品的现场分割与加工 2. 根据客户需求提供专业的销售建议与服务 3. 管理门店日常运营，确保服务质量和顾客满意度 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇说明：试用期学徒4500元/月，中工5500/月，师傅7000店长7500元每月。通过绩效考核的保底薪资为上面标准，门店采取利润分成的方式，产生的纯利润的40%归门店员工分成，分成不足保底的安保底薪资发放，分成超过保底的按分成结算。

店铺前台接待，年龄20-40岁之间，为人亲和，善于交谈，家住郑州路与秦皇岛路附近的最好。 1、略懂电脑，会简单操作即可 2、做过前台接待或售货员为佳 3、工作超轻松，无压力 有意者待遇面议

售卖商品，商品报损，订货入库，清洁卫生

招聘：移动前台营业员和手机营业员 一、前台 薪资：面议1.负责接待客户，解答客户咨询，提供专业的业务服务与支持；2.办理移动通信相关业务，包括开户、套餐变更、缴费、补换卡等操作；3.协助客户解决常见问题，处理投诉及售后需求，提升客户满意度；4.推广公司产品和服务，完成销售目标，积极向客户推荐适合的业务方案；5.维护营业厅环境整洁，确保设备和资料摆放有序，营造良好的服务氛围；6.完成上级交办的其他工作任务，积极配合团队达成整体目标。 任职要求：1.高中及以上学历，有客户服务或销售经验者优先；2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听客户需求；3.熟练使用办公软件及基本的计算机操作，具备较强的学习能力；4.工作认真负责，具备较强的抗压能力和团队合作精神；5.形象端正，亲和力强，具有良好的职业素养；6.对移动通信行业有一定了解，愿意长期在服务行业发展者优先考虑。 二、手机营业员 工资面谈，要两人 高中学历。要能吃苦耐劳

主店面销售工作，上班即上五险一金。

卖东西

刮腻子的来一个，要求活细致！

招聘烧烤学徒2明，联系

招聘炒锅一名：薪资6000＋前厅服务员10名：薪资3500＋后厨帮工5名：薪资3500＋洗碗工两名：薪资3000＋每月15日发工资，地址东方丽晶茂应聘电话:

找押运员，车上做饭，走新疆，一天二百，下车拿钱，太阳山上车，

找市政道路工程技术员2名要求：懂市政道路、雨污水管网现场施工，会看图纸、懂现场技术交底、测量放线，能管控施工质量与进度；熟练办公软件，有本地市政项目经验优先，能吃苦耐劳、服从安排。提供汉餐。联系：高

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.按时保质完成上级交办的其他合理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作地点、内容及时间的合理调配 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

1.服务公司合作单位，测量血压，客户身体基本了解和资料登记 2.针对客户的慢性病和职业病，用指定的医疗设备给他进行治疗调理 3.给客户讲解中医养生知识，饮食调理，治疗方案及注意事项。

健康管理师招聘、薪资方案 招聘任职要求： 学历：大专及以上，临床医学、护理学、预防医学、营养学、健康管理、康复治疗等相关专业；非相关专业有 1 年健康行业经验可放宽； 年龄：25-45周岁 沟通：面对面 / 电话回访客户，定期随访健康数据，记录健康档案； 办公：接待到店客户，采集身高体重、血压血糖、生活史、既往病史，建立电子化健康档案； · 配合公司后台团队对体检报告一对一解读，筛查患病风险，定制周期健康干预计划； · 周期回访（周 / 月），跟踪体重、血压、血糖变化，动态调整管理方案； · 组织社群科普、线下健康课堂，维护老客户； · 配合公司健康产品、康养项目做健康指导 · 搭建客户健康服务流程、绩效考核、方案标准化、拓客健康活动、对接体检医院 / 医疗机构资源。 · 熟悉健康产品（营养补充剂、体重管理产品、康养项目）合规搭配原则。 无不良从业记录，认同健康管理理念，能接受外勤。 一、分级无责底薪 1、初级健康管理师（新人/应届生/无经验） 无责底薪：4000–5000元/月（上海新人行业高标准） 适配人群：零基础、应届生、转行入门，可完成客户档案建立、体检报告基础解读、日常客户回访工作。 2、中级健康管理师（熟手/1-3年行业经验） 无责底薪：5100–6500元/月 适配人群：持证上岗，熟练解读各类体检报告，可独立定制慢病调理、体重管理、亚健康干预方案，客户维护稳定、复购率良好。 3、高级健康管理师（骨干/资深/高客专员） 无责底薪：6600–8000元/月 适配人群：2年以上上海健康行业实操经验，可独立开展线下健康沙龙、科普讲座、方案审核，擅长高净值客户服务、新人带教指导。 4、健康管理主管（门店管理岗） 无责底薪：8100–11000元/月 适配人群：3年以上健康行业管理经验，熟悉上海本地健康市场，具备团队管理、门店运营、活动策划、政企资源对接、业绩统筹能力。 二、核心提成制度 健康套餐/调理项目阶梯提成（业绩越高、提点越高，上不封顶） • 个人月度业绩 0–2万：提成 4% • 个人月度业绩 2–5万：提成 6% • 个人月度业绩 5–8万：提成 8% • 个人月度业绩 8万以上：提成 10% 包含：慢病干预套餐、减脂塑形管理、亚健康调理、产后健康修复、年度私人健康托管、高端健康顾问服务等全品类项目。 3、老客户续费 & 转介绍提成（长期躺赚收益） • 老客户续费、套餐升级、项目复购：固定提成 5%。 • 老客户转介绍新客户成功成交：额外现金奖励 100元/单 + 正常业绩提成，双重收益 4、团队提成（主管专属） 团队月度总业绩提成：1%–3%，团队整体业绩越高，团队提点越高，管理收益无上限。 三、 额外奖励 1、证书津贴（每月固定发放，长期有效） • 三级健康管理师证：+200元/月 • 公共营养师/执业护士/康复师/心理咨询师证：+200元/月（多证可叠加，最高叠加400元/月） 2、全勤 全勤奖200元/月； 3、月度评优现金奖励 • 服务之星（客户好评率第一）：300–500元 • 业绩突破奖：500–2000元 • 新人进步奖（入职3个月内新人专属）：200–300元 4、年终奖金 根据全年个人业绩、考勤、客户服务评分、团队贡献，统一发放 1–3个月全额薪资 年终奖励，多劳多奖。 六、

环保的目标是健康，而健康需要营养来补充！公司因业务发展需要，招募多名营养健康顾问。要求如下： 1、喜欢大健康行业，有意从事健康营养师工作； 2、喜欢学习上进，虚心接受专业培训和考取证书； 3、性格积极主动，敢于接受挑战，提升抗压能力； 4、能积极参与和配合团队发展，没有完美的个人，只有完美的团队。

一、我们是谁 国内首创AI+大健康管理+营养干预平台 并非传统健康品牌，而是一家融合尖端生物科技，人工智能与大数据的科技企业。我们的使命是让健康管理变得可视化，可预测，可干预，彻底告别“无知，无感，无方法”的健康困境。 1.核心技术壁垒： 全球领先的微循环营养干预技术：新西兰研发生产，拥有全球40+专利。通过舌下含服，10秒可视化效果（客户看得见），所以复购率达80% 2.Ai科技智能端 由中国人民解放军国防科技大学以及国内前十医院联合开发喂养Al大模型数据库，持有四项国家发明专利，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、30天疾病奋战预警、实时身体预警、关联家人朋友客户、有分析有数据有报告、有中西医指导、有线上营养师一对一指导服务跟进及时预防干预 3.市场与产品验证：产品已获全球18个国家销售许可，登陆新西兰奥克兰药房，布局全球化 全国7城市地铁站广告品牌曝光11月6日上海进口博览会新西兰营养联盟战略合作，响应健康中国2030政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建'A1健康+营养干预’的平台，实现三大创新突破：通过Al大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿“监测-评估-千预-随访”的全流程健康管理闭环 4.公司使命：用科技力量守护百万家庭健康解决现在医学以及慢性病及亚健康最重要三大困局：无知、无感、无方法产品+Al健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务 5.客户群体面广：12-90周岁：健康的、非健康的群体都可以) 二、职位描述 工作周期： 长期兼职或全职均可，无要求工作时间，不限工作时间。 薪资结算方式: 周结（每周一三五提现)收益无上限，重要的是”勤奋+方法+资源”线上，线下（总部场地，分部场地，全国运营中心）等 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起希望更多的人了解健康的底层逻辑 目前全国已在遍地开枝散叶，业务已经覆盖全国15个城市，可以线上线下多种方式融合。目前已经有比较多不同领域人士有加入可和政府党群中心等做活动 已经很多健身房、瑜伽馆、美容院、不同实体营养师行业、大健康团队长等都有合作。因为我们AI智能穿戴可以关联客户，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能做出1+1大于2的效果，期待你走进我们这份使命很有意义。 站在Ai与健康两大风口的交汇点，您将亲历并推动一场Ai健康产业的革命。

新百超市惠农店现招非清真加工人员，促销员4名底薪4000+提成2%（全员分）月休2天试岗期7天（100元/天双向选择)超过7天后工资按照月工资算最班时间:6:30最晚下班时间:22:00这个期间进行排班8小时联系方式:

金凤区大悦城4楼捞鱼客水族娱乐馆招人。每天工作8小时，上班时间分为早晚班（早班9:30-17:30晚班13:30-21:30节假日9:30-19:3012：00-22：00）节假日福利工资3500元+4天休息，能来的联系

民谣集中环大厦店招聘收银员工资5000+提成，晚班保洁，工资3200元，月休四天包食宿，法定节假日三倍工资，联系电话(下午五点后接听) 地址：上海东路(民族北街交叉口，中级法院旁边）中环大厦

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保现金及电子支付流程安全规范 任职要求： 1.年龄30-40岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用办公软件优先 4.有零售行业工作经验者优先考虑不招假期工 5.持有健康证，无不良从业记录，遵守职业道德规范

工作内容：负责门店产品销售相关工作； 任职资格： 1、教育水平：中专及以上学历； 2、专业方向：不限； 3、工作经验：具有销售相关工作经验者优先； 4、个人素质：具备一定的观察分析判断能力，有亲和力，吃苦耐劳、责任心强、执行力强； 工作地址：麦尔乐各大门店，根据门店需求会有调动可能性

招聘店员，，年龄22至30岁，30岁以上且有工作经验者优先。要求人品好，爱干净，做事麻利，无不良嗜好。需长期工，工作期限3个月以上，短期学生请勿联系。薪资面议，不提供食宿，每月带薪休假1天。工作地址为花儿购物中心六楼。

诚聘好想来品牌零食南大街店诚聘理货员1名，要求，，工资面谈，有意者请联系。地址，南大街与清华街交叉口。刘先生:

招聘空调导购一名！有工作经验优先！工资＋提成！空调安装维修学徒一名！工资待遇面议！

招聘收银员1名。要求大专及以上学历，会计相关专业，助理会计师及以上职称，一年以上财会岗位工作经验。薪资为3000-4000元/月。入职即签订劳动合同，工作满一年缴纳住房公积金。入职享受餐补、节假日福利、生日福利，工作满一年享受带薪年假、健康体检。外地员工可提供免费住宿。工作地址为中卫市沙坡头区鼓楼东街126号。此信息有效期至7月3日。

你吗？我在招人[玫瑰]导购员：底薪2200+提成+全勤+工龄+年终奖招聘要求：初中以上文化程度，能吃苦耐劳、积极向上，服务意识强、有良好的团队合作精神，有经验者优先！地址：海原京东家电专卖店电话：