导购长期稳定，热情开朗，有团队精神薪资福利:工资待遇3000-6000上不封顶，只要你有能力欢迎来挑战招工人数:若干名工作地址:大武口平罗

导购年龄20-45岁，人品好，头脑灵活，够能‬积极的完公成‬司代交‬的项各‬工作，有无验‍经‬‬均可，公司负‌‌培责‬训薪资福利:底薪2500元+高提成+销售奖励，月薪可观，有‍上升‌‌空间招工人数:数名半天‍倒班‬‬

[爱心]招聘ACE银饰，阅彩城店，现招聘导购数名要求：18-35岁，有无经验均可，形象好，气质佳，普通话流利，有良好的沟通能力，有敬业精神。待遇：3000，底薪业绩提成奖金，月休4天上班地址：金凤区正源北街阅彩城二楼联系人：杨女士联系电话：

别乱投！吴忠商城本地直招不套路、工资准时发，晋升通道清晰，可晋升管理岗，发展空间大，长期稳定。楼层经理5000+门店店助4000+导购员3000+名额有限，招满即止，想踏实上班、有奔头的朋友欢迎咨询：电话：（同上）

招聘优秀导购 工作待遇：底薪2800+公休2天+提成+节假日双薪 综合工资4500-6000 工作地址：大武口步行街罗丽丝 招聘条件：35岁以内，有销售经验，形象气质好，吃苦耐劳，应变能力好 应聘号码

招聘： 一:建材门店销售导购2名 岗位职责 1. 门店到店客户接待、产品讲解、报价签单 2. 样品整理、店面卫生、日常货品盘点 3. 老客户回访、装修公司/工长资源维护拓客 任职要求 沟通流畅，有无建材经验均可，熟手优先 薪资:4000-5500月休2天 二、库管/送货助理（1 名） 薪资4000-5500 1. 库房出入库记账、货物整理、备货装车 2. 协助司机配送建材、清点货品数量 要求：踏实能干，会简单记账，能搬货优先 备注:以上职位月休2天，年龄22-40岁，有工作经验者优先 工作地址:西夏建材城 联系电话:

【岗位职责】 1.在商场内负责家电产品的销售，解答顾客咨询，推荐适合的产品。 2.参与店内促销活动，制定并执行销售策略，提高销售额。 3.维护店面整洁，确保产品展示区的物品摆放整齐。 4.定期参加公司组织的培训，提升个人销售技巧和服务水平。 【任职要求】 1.至少3年的家电零售工作经验，熟悉家电产品知识。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识。 【福利待遇】 1.底薪3000加提成，缴纳五险，。

262：门店导购-小飞象孕婴童全国连锁-中卫市万达广场二楼小飞象母婴店-若干-岗位薪资+绩效薪资（节假日福利、带薪年假、生日蛋糕、团建，缴纳五险，倒班制、月休4天）-（郭女士）

物美森林店招聘火锅菜厂家专职导购员2名要求:40岁以下，有责任心，工作态度端正，配合门店工作安排入职缴纳五险:薪资5000左右联系电话

招聘焦炭煤管，焦管岗位各1人一、岗位职责1.负责焦炭产品破碎及存放管控，完成既定销售目标，配合煤管卸煤及巡检。2.负责煤品种卸车存放地点，完成进煤车辆信息及吨位登记，配合焦管场地负责巡检，装焦。3.待遇认知：接受“底薪5500+绩效”薪酬结构，公司缴纳五险。有意向的联系：常先生

银川市金凤区招腻子/大白/墙漆

现招聘4名小工，工作地点在宁钢，从事土建杂活。要求踏实肯干，只招长期工，工期持续到冬季。拒绝耍滑、敷衍的人员。年龄需在60岁以下。工资按月结或半月结算，提供工作餐，有车辆接送。有意者请看清要求后联系。

招聘小工，需要三至四名。

平罗中医院对面辣子王牛肉面馆，招聘切菜大姐一名有想干的亲们过来

银川市招随车吊司机

鞋店，招聘优秀导购年龄45岁以内底薪加提成每月休班两天有经验者优先长期合作的，电话

鞋店，招聘优秀导购年龄45岁以内底薪加提成每月休班两天有经验者优先长期合作的，。

畅听未来助听器，急招导购员，工资待遇好，有意者联系甘老师

导购员收银：善于沟通、细心负责、会基本电脑操作；导购：性格开朗、热爱美食、具备团队协助精神。薪资福利:2500-5000；上班分为早、晚两班倒（八小时），月休2天，包食宿，还享受生日红包、节日水果、年终奖金和团建活动等超多福利待遇哦！招工人数:6名工作地址:武陵源区武陵大道499号亘立超市斜对面

导购薪资福利:5500+提成奖金招工人数:4人月休3天；【应聘地址】河东东山红星国际广场40号楼（40-0-128）工作地址:海拉尔河东山水颐园利东超市、河西老华汇楼下、牙克石六道街恒益大厦

负责店面兽药饲料销售，库管，内勤等工作，会使用电脑办公软件早上8点半上班，每周休一天。年龄45岁以下，。品德端正，性格外向，能与人友好沟通。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.准确操作收银系统，完成结账收款及票据开具工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助处理顾客退换货及售后服务，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件和收银系统 3.工作认真负责，有团队合作精神，能适应轮班制工作安排 4.有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.学历不限，持有健康证者优先考虑

岗位名称：店员（新店）;饮品制作师（咖啡、奶茶、果茶）岗位要求：1.年龄在18岁至40岁之间；2.；3.接受公司统一培训，学习制作咖啡、奶茶、果茶等饮品。薪资待遇：工资3500元，月休息两天。上班时间为每天10点至晚8点，期间有休息时间。

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟悉店内商品布局与库存情况，及时补货、整理陈列，保持柜台整洁有序 3. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范、账务准确 4. 收集顾客反馈，及时向上级汇报销售动态及市场信息 5. 参与门店日常运营支持工作，配合开展促销活动与客户维护 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持销售区域整洁有序 3. 准确完成收银结算，开具票据，妥善处理退换货及顾客咨询投诉 4. 协助开展门店促销活动，执行销售目标，及时反馈市场与顾客需求 5. 遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5. 学历不限，有零售或导购经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出改进建议 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与成本意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 有食品安全管理员证或相关资质者优先

1.负责日常奶茶、水果茶等饮品的制作和销售工作 2.做好店铺卫生和物品的保管工作 3.配合店长完成其他任务 4.遵守公司的规章制度，维护品牌形象及店面环境 5.服从店内工作安排 6.学习了解产品知识 7.主动寻找客户，增加客户粘性 8.配合门店运营人员完成活动推广工作 9.认真执行公司各项制度 15.完成上级领导交办的临时事宜

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2. 热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3. 保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5. 积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2. 学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4. 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，接受应届生及无经验者，公司提供带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

店员年龄40岁以下，身体健康薪资福利:工资待遇面谈工作地址:鼓楼东街四中路口优客汉堡