工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-11-30 有爱心和责任心，教授儿童绘画，能够激发孩子的创造力

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：午班、晚班、早班、夜班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-03-18 工作内容 1、讲授陶艺基础知识，帮助学员提升动手实践能力 2、策划并参与各类艺术类教学项目与课堂活动 3、积极与学员沟通交流，营造轻松活跃的学习氛围，增强其对艺术的热爱 任职要求： 1、具备较强的授课技巧和良好的人际沟通能力 2、热爱艺术教学工作，能根据学员特点调整教学方式 3、具备协作意识，愿意与团队成员共同优化教学效果

本画室诚聘周末兼职美术老师，周六、周日上课，寻找专业扎实、责任心强、热爱少儿美术教育的你！ 【岗位职责】 1. 负责周末美术课程上课。 2. 负责课堂管理及学员作品指导。 3. 进行简单的课后家校沟通。 4. 配合画室教学安排。 【岗位要求】 1. 专业功底过硬（必考）：熟练掌握素描、色彩、速写三大基础科目，造型功底扎实，入职需参加三科专业绘画测试，专业不达标不予录用。 2. 技能加分项：优先录取会硬笔/软笔书法、国画的老师，可兼顾多科目教学，综合能力强者优先。 3. 职业素养端正：有良好职业操守，不频繁请假、不随意旷课，周末课时需要保证出勤，能长期稳定合作。 4. 亲和力强，擅长少儿教学：喜爱小朋友，有耐心，善于引导孩子，管控课堂秩序，有少儿美术授课经验优先。 【福利待遇】 1. 提供稳定的周末课时。 2. 教学体系完善，工作氛围轻松。 3. 适合有教学能力想做周末兼职的伙伴。 【应聘须知】 入职需进行素描、色彩、速写三科专业考核，专业能力为硬性标准，能长期周末稳定上课的欢迎投递。

表白书： 我们是中国最专业的儿童音乐连锁培训机构，有一套完善的⼉童教师培训体系。只要您想做音乐⽼师，⽆论您基础如何，我们都能把您打造成为⼀名优秀的音乐教师，高薪，优美的工作环境及免费的在职培训。还等什么，快来加入我们吧！ 一、工作职责Responsibilities： 1.负责教授4-12岁零基础小朋友乐器启蒙课程； 2.负责日常教研、备课等相关教学工作； 3.接受公司培训，努力学习不断提升自己的专业技能； 二、职位要求Requirements： 1.全日制统招本科学历，学前教育专业或音乐相关专业优先考虑 2.普通话标准，具备职业师德，有良好的沟通能力，有耐心，有责任心； 3.热爱音乐，愿意自我提升，有志于长期从事音乐教育工作（短时间过渡不考虑）； 4.善于与小朋友交流，有相关工作经验者优先考虑； 5.尊敬领导，团结同事，服从学校管理安排； ps：欢迎学前教育专业本科学历的应/往届毕业生投递 三、加入我们的理由 1.免费在职带薪培训，行业资深教学总监持续带教，能学习到非常专业的架子鼓技能。 2.优厚薪资福利待遇：底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假； 试用期平均工资：3000元—3500元 转正后第一年平均工资4000—6000元 工作2年之后平均工资为6000—9000元，寒暑假工资能到一万以上。 3.工作时间： 周一固定休息，周二至周五：14:00—21:00；周末：8:40—18:50；除了享受国家的法定节假日，还享受独立的年假及春节假（加起来大于20天）（长长的假期，快为自己定好下一次的旅游目的地吧！） 4.校区地址：昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 5.具有良好的工作环境和轻松的团队氛围，快乐工作每一天； 6.五险； 7.不用涉及任何招生课程销售内容，有专业的销售团队，生源稳定；只负责教学即可； 8.学校平台大，专业运营12年，工作稳定，学生满意度续费率非常高； 四、学校介绍 昆明市盘龙区小明星艺术培训学校有限公司，成立于2011年，学校总面积约2500平，在读学生1600多，员工人数80余人，下设两个知名品牌：周广仁钢琴艺术中心&音迈国际打击乐。学校严格按照北京总部统一管理，聘请专业艺术院校教授领衔教学教研工作，所有教师均参加在职专业培训，并定期考核，提倡“一边工作一边深造学习”的工作理念，为所有教职员工提供一个既能工作又能学习提升的优秀平台。学校是昆明最具规模的音乐艺术教育机构之一，目前拥有昆明***的全职师资团队和业务能力强悍的销售团队，平台广阔，晋升通透，欢迎您的加入！ 五、品牌介绍 （一）音迈国际打击乐 音迈国际打击乐连锁机构（Music Miles International Percussion Instrument Education Chain）是专门从事少儿打击乐培训的国际型少儿教育连锁机构，隶属于香港音迈国际教育控股集团。 音迈目前覆盖中国20多个省和直辖市，已有两百多家分支机构。同时，音迈还在美国、英国、西班牙、巴西、阿根廷、意大利、澳大利亚、马来西亚和中国香港地区、中国澳门等地区开设了分支机构与国际深度合作业务。 音迈国际打击乐根据艺术规律、教育规律、儿童心理发展规律和认知规律的特点，组织国内外众多演奏家、教育家共同研发，制定了专业、科学、统一的教学体系及课程标准，科学的少儿打击乐教学体系。音迈的教学目标是让孩子真正地了解音乐、爱上音乐。 音迈国际打击乐教育昆明中心，是昆明乃至中国西南地区规模***的儿童爵士鼓教育机构。昆明音迈现有两个校区，每个校区面积均在1000平米以上，总面积达2500平米。昆明音迈设有专业鼓教室25间、音乐厅1间、专业表演舞台1个，休息区3个。昆明音迈目前具备全昆明***的全职师资团队，近30名音乐教师均为全职教师；目前同时在校学生已经超过1000人，是一千多个家庭的见证。

岗位要求： 1.大专及以上学历，钢琴演奏或音乐教育主修钢琴专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

岗位职责： 1. 负责公司范围内水电设施的安装、调试、日常维护及应急抢修工作 2. 独立完成给排水管道、照明线路、开关插座等基础水电工程施工与改造 3. 定期巡检设备运行状态，及时发现隐患并妥善处理，确保使用安全 4. 配合物业或项目方完成装修、维修等多工种协同作业 5. 严格遵守施工现场安全规范，做好个人防护及工具管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2. 熟悉常用水电材料性能及施工工艺，能看懂简易施工图 3. 具备基本电工知识，持有有效电工证或上岗证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应现场作业环境 5. 无不良从业记录，服从工作安排，沟通协作良好

寻找有空闲且愿意外出工作的人员，有意者可直接来电联系。

招聘打对穿人员，要求距离内蒙古锡林郭勒较近，且手快的人员。需自带发电机和铁桩，铁桩为7桩一组，每个桩有两个孔，规格为16的，每组价格为45元。

水泉地区有捡药工作，主要捡桔梗。工作时间为17小时，管饭，六点半开始干活。需要装袋子的工人，每袋四元。共需六人，明天干活。有意者可报名。

岗位职责： 1、负责流行声乐或乐器课程的日常教学工作（声乐，钢琴，吉他，架子鼓至少可带一门），制定科学合理的教学计划与进度； 2、针对学员基础进行个性化指导，提升其演唱技巧、演奏能力及音乐素养； 3、组织并参与内部教学研讨及外部演出活动，协助完善课程体系与教学方法； 4、跟踪学员学习进展，定期反馈学习效果，维护良好的师生互动关系。 任职要求： 1、音乐表演、音乐教育等相关专业背景，具备扎实的声乐或器乐专业技能； 2、熟悉主流音乐教学法，拥有独立备课及课堂掌控能力，能因材施教； 3、热爱音乐教育事业，具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队协作精神； 4、持有相关教师资格证或专业等级证书者优先，能适应全职工作节奏。 岗位福利： 老板00后，工作氛围轻松不内卷，主打一个快乐上班 双休，带薪年假15天

艺考教学，听音视唱乐理，班主任

日收入 音乐老师

岗位职责： 1.根据学生年龄特点及家长个性化需求，制定并实施科学、有趣的音乐教学计划，确保教学质量与学习效果 2. 负责日常课程安排、课表协调及学员进度跟踪，保障教学有序高效开展 3.协助校长运营教育类自媒体账号，参与短视频策划、出镜或内容制作，提升机构品牌影响力 4. 配合招生与续费工作，参与家长沟通、课程介绍及教育理念传递，助力团队完成教学服务闭环 5.积极参与教研活动与团队协作，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的音乐专业基础 3. 具备基本的新媒体内容理解能力，愿意尝试出镜或配合宣传工作 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.学历不限，音乐相关专业背景或持有教师资格证者更佳

银发赛道其他老师也招 岗位职责： 1. 负责课程教学的授课工作； 2. 与运营一起录制短视频以及直播； 3. 配合MCN机构进行个人品牌打造； 4. 与其他银发赛道教师协同合作，共同探索教学与运营模式创新。

岗位职责: 1. 负责美术类艺考生的课程讲授与专业指导 2. 结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3. 参与艺考备考相关工作，协助完成作品集整理与专业评估 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和高度的责任心 2. 能够灵活使用多样化的教学方式，提升学生学习积极性 3. 具备良好的沟通技巧，可与学生及家长进行顺畅交流

岗位职责: 1.提供居家线上舞蹈课程，确保教学质量和学生满意麼 2.制定和执行课程计划，包括音乐理论和演奏技巧的讲解 3.通过视频平台与学生互动，提供个性化的指导和反馈 任职要求: 1.具备优秀的舞蹈素养和教学能力2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.具有良好的沟通技巧，能够激发学生的学习兴趣并建立良好的互动关系

朵朵兔招贤纳士 寻找优秀出色的你，梦想道路我们一起走 因校区发展，需招聘以下岗位的优秀人员: 前台教务1名 舞蹈老师1名 书法老师1名 美术老师1名 口才老师1名 如果你专业匹配，有足够的教学经验，有耐心，有责任心，我们等待你的加入！薪资待遇优厚！ 联系电话:冯老师 地址: 朵朵兔快乐艺术

美术老师 岗位职责： 1. 负责少儿美术课程授课，完成备课、课堂教学、作品点评； 2. 做好家校沟通，跟进学员学习情况； 3. 参与教研、校区美术活动。 任职要求： 美术相关专业，绘画功底良好；热爱教育，有耐心，善于和儿童沟通；有教学经验优先。

招聘拉丁舞教师，有工作经验，有耐心教小朋友

岗位职责： 1.负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖语音发声、语言表达、即兴口语、舞台表现等模块 2. 根据学员年龄及基础制定个性化教学方案，提升学生普通话水平、逻辑思维与临场应变能力 3. 组织并指导学生参与校内外朗诵、演讲、主持类比赛及汇报演出 4. 配合教务完成课后反馈、学习进度跟踪及家长沟通工作 5.参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、耐心与责任心 2.普通话标准（二级甲等及以上），具备播音主持相关专业背景或教学经验者优先 3. 具备基本艺术素养与舞台表现力，能示范、会引导、善激励 4.有少儿口才/播音主持教学经验者优先，无经验但综合素质优秀者可培养 5.具备团队协作意识，认同朵朵兔快乐艺术教育理念

【岗位职责】 1、承担3-12岁儿童美术课程教学，涵盖线描、油画棒、素描、插画及服装设计等内容； 2、依据画室统一教案完成备课、教具准备及授课前的教学演练等前期工作； 3、高效执行课堂教学，在授课中运用多元方式激发儿童创造力，引导孩子主动参与探索，借助美术表达实现个性化创作； 4、参与教研会议与专业培训，协助中心开展环境布置、课程展示及市场宣传活动； 5、定期与家长交流学生学习进展，反馈课堂表现； 6、构建学员作品档案体系，对绘画成果进行评估、整理、归档与保存； 【任职条件】 1、本科及以上学历，美术或教育类相关专业，具备扎实的美术基础； 2、持有教师资格证者优先，欢迎优秀的应届毕业生应聘； 3、热爱儿童教育，善于与孩子互动，具备良好的儿童沟通能力，性格积极乐观，富有爱心、责任感和耐心； 4、形象端正，具有艺术气质，具备良好的团队协作精神，语言表达流畅，普通话标准；具备美术史及儿童心理发展知识者优先考虑； 5、熟练操作PS、AI、剪映等设计与剪辑软件； 6、文化认同：热衷教育行业，理解并认同机构核心价值观与企业文化

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岗位职责： 1.负责少儿/成人书法课程的教学设计与授课，涵盖楷书、行书等基础书体教学 2.因材施教，制定个性化学习计划，定期开展学习成果展示与评估 3.组织书法兴趣活动、考级辅导及校园/社区文化推广工作 4.维护教学环境与教具，保障课堂安全与秩序 5.配合校区完成招生咨询、家长沟通及教学反馈工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的语言表达与亲和力 2. 有书法专业学习背景或长期研习经历，作品具备一定水准 3. 具备教学经验者优先，无经验但有潜力者可接受岗前培训 4.普通话标准，耐心细致，富有责任心与艺术感染力 5. 遵守师德规范，认同素质教育理念

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岗位内容： 1. 针对学生个体差异设计教学方案，提升其乐器演奏能力； 2. 辅导学生日常练习，传授科学的训练方法与演奏技巧； 3. 定期评估学习成效，给予针对性反馈与优化建议； 4. 与家长保持定期交流，同步学生表现情况及需关注事项。 任职要求： 1. 热爱音乐教育工作，具备扎实的乐器授课经验； 2. 教育学、心理学、音乐学或相近专业大专及以上学历； 3. 具备良好的英语综合运用能力，能够开展英文教学； 4. 擅于人际互动，富有亲和力与职业责任感； 5. 曾获国家级以上音乐赛事奖项，或拥有国内外知名乐团演奏及教学经历者优先考虑。

【岗位职责】 1. 高品质完成书画课程的教学任务； 2. 负责课堂秩序维护及学生安全管理工作； 3. 按教学要求进行备课、准备教具和教学材料； 4. 根据教学计划开展课堂教学，定期参与教室环境布置； 5. 做好课后教学记录，关注学生学习表现与成长特点。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能与学生及家长保持有效交流； 2. 有较强的责任心和耐心，热爱教育事业，喜欢与学生互动； 3. 具备一定的课堂组织能力和应变能力，确保教学顺利进行； 4. 形象端正，语言表达清晰，具备基本的艺术素养和教学理解力； 5. 有团队合作意识，愿意持续提升教学水平和服务质量。

岗位职责： 1.根据课程体系开展魔方创意搭建教学，引导儿童动手实践与逻辑思维发展 2.设计适龄主题教案，教育理念，激发孩子空间想象力与问题解决能力 3.组织课堂互动与成果展示，关注每位学员学习状态并及时给予正向反馈 4. 配合校区开展公开课、亲子活动及赛事辅导等延伸教学服务 5.做好教具管理、课后记录及家校沟通工作 任职要求： 1.热爱教育事业，亲和力强，具备良好的儿童沟通与课堂组织能力 2.有乐高教育、机器人编程或幼教相关经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握、大颗粒/小颗粒课程体系 4.普通话标准，具备基本美术、机械或数学素养者更佳 5. 具备教师资格证或STEM类认证证书者优先

讲师画像 1、年龄：不限 2、外在形象：气质佳，富有亲和力，身材匀称高挑者更优 3、所需技能：具备声乐相关基础能力 4、基本素质：表达清晰，适应性强，拥有较强的学习与创新能力，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作意识 5、过往经验：具有一年以上教学经历，教学基本功扎实，授课风格突出，了解在线教育领域，有线上课程授课经验并取得相应成果者优先

招聘兼职美术老师一名，每周三和周五两日，一天工作一小时。

兼职声乐老师任职要求 1. 专业基础：声乐相关专业本科及以上学历，或具备扎实的美声、民族、通俗等至少一种唱法功底，有专业考级证书或舞台表演经历者优先。 2. 教学经验：拥有1年及以上声乐教学经验，熟悉不同年龄段（儿童/成人）的发声特点，能针对性设计教学内容。 3. 教学能力：精通发声技巧、气息训练、乐理知识教学，善于纠正学生音准、节奏问题，能通过趣味方式提升学习兴趣。 4. 职业素养：责任心强，需提前备课、按时授课，定期反馈学生学习进度，能与学员及家长（针对少儿）有效沟通。 5. 加分项：具备教务销售能力优先。