岗位职责： 1、依据用人需求，拟定并执行人才引进方案，确保招聘工作高效、优质、足额完成； 2、发布招聘信息、筛选应聘简历、组织面试流程，并提供专业的面试评价意见； 3、负责录用通知的拟订与发放，对接新员工入职事宜，协助其快速适应企业环境； 4、拓展并维护各类招聘渠道，运用多元化方式精准获取目标候选人资源； 5、搭建人才储备库，并进行周期性维护与信息更新； 6、积极对接业务团队，掌握其人才需求动态，构建顺畅的协作关系； 7、落实领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先考虑，具备熟练的英语读写能力； 2、具有一年以上招聘实操经验，拥有猎头背景或医药领域招聘经历者优先； 3、工作踏实认真，抗压能力强，能够接受出差或短期外派安排； 4、具备出色的沟通协调能力，职业操守良好，富有团队协作意识。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备基础人事实操经验，熟悉劳动法规者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘专员 年龄要求：19-35岁 上班时间：早9:00-晚6:00 薪资待遇：底薪4000+提成500/人 工作地点：南法信地铁

协助填报资料，每月工资考勤表填报

支付宝官方直属兼职项目，大平台背书，支付宝现有2万+站点骑手招聘需求，覆盖全国主要城市，找有骑手候选人资源的自由职业兼职人员返佣50~80%，单笔最高1000+线上自动结算，支付宝平台直发到账兼职，复推，手中资源不浪费 岗位职责： 负责为支付宝站点推荐骑手候选人，满足全国主要城市2万+招聘需求 通过线上方式完成候选人资源对接与推送，支持兼职及复推资源利用 协助完成线上结算流程，确保返佣准确发放 任职要求： 拥有骑手候选人资源，具备资源推荐能力 可进行线上操作，接受支付宝直发自动返佣，返佣比例50%-80%，单笔最高1000+元，被推荐人也可领最高 300+元

招聘平台信息回复助理 岗位职责：负责线上招聘平台的求职者信息回复与引导，协助完成私域添加工作。 工作模式：纯线上居家办公，时间灵活，无需坐班。 薪资结算：提成制，0.5元/个有效微信添加，日结/周结（可根据实际情况修改）。 工作量：日均处理量200-300个微信，单量充足，长期稳定。 ️ 靠谱保障：提供正规公司主体，绿色兼职，安全无忧。 欢迎有责任心、沟通顺畅的朋友联系咨询！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责: 1.协助进行人才招聘，确保招聘流程的顺利进行。 2.处理日常办公室工作，包括但不限于接待、文件处理等。 3.负责办理员工入职，离职等工作内容。 4.参与团队会议，为公司人力资源政策提供建议。 5.工作时间 早9晚6 周末双休 午休2h 6.底薪6000～8000+绩效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够熟练使用各类办公软件和招聘平台。 3.具有较强的组织能力和责任心，能够高效完成分配的任务。要求： 1、全日制专科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；24周岁以上优先考虑 2、熟悉员工关系或者绩效模块、熟练使用excel； 3、聪明、上进、有责任心。

招聘：防洪纪念塔附近写字楼保安工作时间：上一休一，坐岗（可连班），夜间有休息时间工资：月结2800要求：，身高170以上，年龄18-50岁之间，穿纯黑色鞋，无犯罪前科。联系电话：（同步）

招聘∵清真拉面店拉面师傅一名，工资：工资7500，无拉条子，无公休宿舍近，上班十二小时，新手勿扰。地址:国家图书馆电话:

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岗位职责： 1.制定并执行整体运营策略，提升用户活跃度、留存率及转化率 2.统筹内容运营、活动运营、用户运营及数据运营工作，推动业务目标达成 3. 分析运营数据，定期输出复盘报告，优化运营流程与资源配置 4. 协调产品、市场、销售等跨部门协作，推动重点项目落地 5.管理运营团队，指导成员成长，提升团队执行力与专业能力 任职要求： 1. 具备运营相关领域工作经验，熟悉互联网或行业主流运营方法论 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或主流数据分析工具 3. 优秀的沟通协调与项目管理能力，能高效推进多线程任务 4. 具备团队管理经验，有从0到1搭建或优化运营体系案例者优先 5.逻辑清晰、结果导向，具备较强的抗压能力与创新意识

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计并维护基础人事数据，协助编制月度人力报表 5.解答员工日常人事政策咨询，协调处理基础劳动关系事务 6.负责公司考勤及宿舍管理 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 熟悉钉钉办公软件 5. 具备学习意愿和团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理 3. 维护员工花名册与人事系统数据，确保信息准确及时更新 4.协助组织员工培训、绩效支持及基础员工关系事务 5.配合完成薪酬核算、社保公积金申报等日常人事运营工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限 2.具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验要求不限 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调与执行力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，适应快节奏工作

岗位职责： 1. 协助开展招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 负责员工入职、转正、异动、离职等手续办理及人事档案管理 3. 协同组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 4. 统计并整理人力资源相关数据，协助编制月度人力报表 5. 配合完成社保公积金缴纳、考勤统计等日常事务性工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或HR助理相关实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 普通话标准，具备基本的文字表达与人际交往能力

兼职全职包吃住满18岁 :文化传媒：底薪5000起（需要一定的形象，小红书、抖音、微信公司提供账号） :舞台艺员：日结900（歌手、舞台艺员、T台模特、提供化妆师助理等等） :清吧兼职：日结800（与客户无任何亲密接触、活跃现场氛围、玩小游戏，下班拿Q形象佳即可） :客户接待：底薪5000起+提成30%+奖金（公司提供80%客户资源） :氛围兼职：日结800（带动、活动现场氛围、下班拿Q形象佳即可） :服务人员：底薪3500+提成（负责现场卫生、点单服务） :招聘专员：底薪4000+提成（负责为各部门招人、邀约面试入职） :保安人员：底薪3000+奖金（负责现场维序）

负责招聘人

招聘全职员工两名。要求性格温柔、有耐心、脾气好，动手能力强，且具备相关工作经验。薪资福利为3000元底薪加500元全勤奖，另加提成与绩效。。工作时间安排为两人轮换休息，具体为：周一、周三、周五（周五为半天休息）以及周二、周四上班，上班时间为早10点至晚9点30分；周五与周六的下班时间为22点。联系方式为电话，该号码同。

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】:30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，入职20天可预支2000。 【小时工】:30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，入职20天可预支2000。 【小时工】:30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡】 [可以预支工资在职满15天以上2000元] 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元 】 [薪资待遇】小时工、:30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 [工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 [工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 [工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 涉及工作城市江苏无锡

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岗位职责 1. 业务与组织支持 深入对接业务需求，参与业务战略规划及组织诊断，统筹编制管理、组织架构优化、人才盘点、梯队搭建与人效改善，为业务发展提供全周期人力资源支持。 2. 关键岗位招聘与人才Mapping 主导核心岗位人才引进，开展行业研究、人才Mapping及人才图谱建设；定向搜寻头部企业及竞争对手优质人才，构建关键人才储备库，保障重点岗位高效交付。 3. 绩效与激励机制实施 推进绩效管理体系落地执行，跟进过程管理并推动结果应用；设计并实施激励政策与奖惩制度，参与薪酬回顾、调薪操作及奖金核算，增强团队作战能力。 4. 人才成长与培训体系 建立新员工融入、在职提升及管理者培养机制；推动晋升机制、岗位轮换、导师带教等举措落地，提升团队综合能力与人才保留水平。 5. 员工关系与文化建设 全面负责入职、转正、调动、离职及劳动合同管理，妥善处理劳动争议；畅通沟通机制，防范用工风险；推进企业文化传播、氛围营造与员工关怀活动，提升组织满意度。 6. 行业与人力资源数据分析 开展市场薪酬调研、同行组织结构分析及人才供给趋势研判；输出人力相关数据报告（含编制使用、到岗进度、人员流失、人效指标等），支撑招聘与组织决策。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备5年以上HRBP相关工作经验 2. 熟悉人力资源各模块基础工作，拥有招聘、绩效管理、员工关系等实际操作经验，掌握国家人力资源相关政策法规 3. 具备大型服务团队/物业/餐饮/制造等劳动密集型行业背景者优先考虑 4. 具备良好的业务理解力，沟通协调能力强，工作态度严谨，抗压性好，富有责任感和进取心

招聘中年人。薪资福利需面议。工作地址位于西城区振兴路北。

北京丰台急招替班司机一名，工作至10号左右。薪资为每天150元。年龄要求在55岁以下，需持有真实有效的驾驶证。岗位职责包括：装车满斗率控制好，不撒不超；和信号工、指挥配合，信号不明不动；液压异响、无力会停机报修；工地便道、坡道能过、会车能让；顶班、替班能把设备交接清楚。

招聘社区金融网格专员。岗位为中国平安社区金融网格专员。薪资包括各种提成和各种津贴，上不封顶。保障方面有机会缴纳五险一金，享受双休、法定节假日休息及节日福利。客户由公司直接提供精准老客户，专属网格。工作时间弹性，不加班、不内卷。要求年龄25至45岁，大专及以上学信网可查学历，沟通能力好，有一定的销售经验。双休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本动手能力和学习意愿 3. 身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制 4.无不良记录，服从管理，有团队协作意识 5.有制造业普工/操作工经验者优先

10号11都要补人，先补10号，大概20个人，要报名的群给我进确定群填报名表。

本厂大量招聘汽配组装操作工，全厂统一同工同酬，薪资透明足额发放，无差价、不克扣薪资。 车间恒温带空调，以手工组装岗位为主，多数坐岗，无重体力活，操作简单易懂，有无工作经验均可，入职有老员工一对一带教。 综合月薪7000-8500，包含工时工资、夜班补贴、全勤奖、绩效奖等多项福利补贴，每月固定日期准时发放薪资，绝不拖欠。 食宿福利齐全，免费提供员工宿舍（配备空调、独立卫生间、热水），免费供应工作餐，厂区生活配套完善。 岗位可长期稳定做，面试流程简单，办理入职当日即可安排宿舍。

明天需要一个小工8个小时240，电话