分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块，贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。 一、安全体系与合规制度管理 1. 依据国家法规、行业标准，编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。 2. 搭建、运维职业健康安全（ISO45001）体系，开展内审、外审与体系持续优化。 3. 新项目落实安全三同时（安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用），参与可研、设计、验收全流程安全评审。 4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规，做合规性自查，办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。 二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理 1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具，全面辨识生产/施工全流程危险源，划分重大/一般危险源并建档管控。 2. 管控重大危险源：定期检测、评估、监控，制定专项防控方案并专人值守。 3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查，排查设备、用电、消防、作业环境隐患。 4. 下发隐患整改单，定责任人、时限、措施，全程跟踪复查，实现隐患闭环管理；重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。 三、现场作业与设备安全监督（核心日常工作） 1. 危险作业审批：动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核，核查气体检测、监护、防护措施是否到位，现场旁站监督高危作业。 2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作，对不安全行为纠正、考核、再培训。 3. 特种设备管理：叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等，督促定期年检、维护保养，建立设备安全台账。 4. 危化品全流程管控：采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置，防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。 5. 消防设施巡检：灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护，保证消防器材完好可用。 四、安全教育培训与安全文化建设 1. 三级安全教育：新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。 2. 定期全员安全复训、专项培训：特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理，组织证件复审培训。 3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底，提升全员安全意识与实操自救能力。 4. 监督劳保用品（PPE）选型、发放、正确佩戴使用，杜绝不穿戴防护上岗行为。 五、应急救援管理 1. 编制综合应急预案、专项预案（火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等）与现场处置卡。 2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练，复盘演练漏洞并优化预案流程。 3. 配备应急物资（急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等），定期盘点更换过期物资，组建内部应急队伍并培训。 六、生产安全事故调查、处理与复盘 1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门，保护事故现场。 2. 牵头/参与事故调查组，查明直接原因、管理根源原因，划分事故责任，出具事故调查报告。 3. 制定防范整改措施，开展全员事故警示教育，完善制度杜绝同类事故重复发生；跟进工伤申报、理赔流程资料整理。 七、职业健康（职业病）管理 1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示，完成职业病危害申报。 2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检，建立员工职业健康档案，对异常体检人员调岗处置。 八、内业资料归档+对外监管对接 1. 全套安全台账整理归档：检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等，以备应急管理局、消防、安监执法检查。 2. 对接政府监管部门，配合执法检查、专项督查、隐患复查，提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。 3. 安全数据统计分析：月度/年度事故率、隐患数量、违章频次，向管理层提交安全改进方案与管理建议。 九、法定签字执业权限（注册证持证人员） 规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件，须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，对作业人员开展岗前、专项及应急安全教育 3.监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）的安全措施落实，严格审批和过程管控 4. 组织应急预案演练，参与安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施 5.建立健全安全管理台账，确保资料完整、真实、可追溯 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能适应项目现场工作环境，服从赤峰市巴林右旗属地化管理安排 5.安全相关工作经验不限，有建筑施工、矿山、能源等行业背景者更佳

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3. 编制、修订安全生产管理制度、操作规程和应急预案 4.监督劳动防护用品配备与使用，确保符合国家及行业标准 5. 参与工伤事故调查分析，及时上报并提出防范改进措施 任职要求： 1.熟悉《安全生产法》等法律法规及工贸行业安全标准 2.具备基本风险辨识、隐患排查与应急处置能力 3.责任心强，原则性强，具备良好沟通协调与文档编写能力 4.持有注册安全工程师证书或安全员C证者优先 5. 身体健康，能适应生产现场巡检工作需要

岗位职责： 1. 全面负责项目施工现场安全管理工作，落实安全生产责任制 2. 组织安全教育培训、隐患排查与整改，监督安全技术交底执行情况 3. 编制并实施项目安全策划、应急预案及专项施工方案中的安全措施 4. 监督特种作业人员持证上岗及现场安全防护设施合规性 5. 及时报告和处置安全事故，配合调查分析并落实防范措施 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）及注册安全工程师证书者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的风险识别、应急处置与跨部门协调能力 4. 责任心强，原则性强，能适应施工现场工作环境 5. 无不良安全履职记录，具备良好的职业操守

烟台市海阳市招安全员/安全负责人

岗位职责： 1、负责公司信息化系统平台的搭建、运维及日常管理。 2、维护公司常用的信息化工具与软件开发环境，承担基础脚本开发及数据库管理工作。 3、保障公司网络安全，实施用户权限配置与功能划分，按管理需求完成账号创建与资源分配。 4、负责终端设备的软硬件部署、更新与故障处理，及时进行问题排查与技术诊断。 5、负责机房运行维护，包括路由器、防火墙、交换机、上网行为管理等网络设施的管理。 6、统筹公司各类IT基础设施的日常运行支持，涵盖音视频会议系统、打印机、投影仪、电话设备等。 7、为公司交付项目提供IT相关技术支持与保障服务。 任职要求： 1、具备基础脚本编写能力及数据库维护经验； 2、本科及以上学历，计算机、网络工程或相关专业背景； 3、熟练掌握各类操作系统，了解企业级网络架构设计； 4、熟悉ERP/OA/钉钉等主流企业信息系统的应用与管理； 5、具有2年以上相关岗位工作经验，具备团队协作或项目管理经历者优先； 6、具备较强的沟通协调能力、学习适应能力、独立分析解决问题能力，执行力突出。

需三门峡本地或周边地区、45岁以下、大专学历、有安全c证 机电安装维保单位招聘专职安全员，3年以上经验

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并闭环管理，防范安全事故发生 3. 组织编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督高风险作业全过程管控 4. 负责安全事故报告、调查与处理，配合主管部门检查，完善安全台账与档案 5. 协同项目部推进安全生产标准化建设，落实文明施工与职业健康管理工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业监管要求 3. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 4. 责任心强，原则性突出，能适应施工现场工作环境 5. 无不良从业记录，近三年内未发生主要责任安全事故

1、开展智能汽车信息安全防护技术的研究与开发工作，对汽车电子系统开展威胁分析及风险评估，制定相应的信息安全需求与解决方案； 2、依据欧盟R155、国家智能网联汽车信息安全标准等法规要求，研发新型车载信息安全技术与防护策略，并将其融入车载产品从设计、开发到量产的全流程； 3、规划并执行面向汽车电子控制单元（ECU）、车载通信网络及智能网联系统的安全测评方案，涵盖威胁建模、漏洞识别、渗透测试等内容； 4、联合研发团队完成信息安全功能的原型验证、试验研究以及真实应用场景下的模拟测试； 5、持续跟踪并解析车载信息安全相关协议与行业动态，掌握前沿技术趋势，为团队提供技术支持与方向指导。 任职要求 1、本科及以上学历，专业方向为计算机科学、信息安全、汽车工程或相关领域； 2、精通汽车电子网络技术（如CAN、LIN、车载以太网、V2X等）及其安全机制；熟练运用信息安全工具与技术，具备实际攻防经验与漏洞发现能力；具有扎实编程功底，掌握C/C++、Python或其他常用编程语言；可独立承担安全测试、报告撰写及项目推进任务； 3、熟悉ISO/SAE 21434、ISO26262、SAEJ3061、WP29.U NECE R155/R156等相关车载信息安全标准、规范与评估体系； 4、了解整车电子架构与车联网通信技术及相关协议，包括CAN、FlexRay、Ethernet、AutoSar、IPSec、LTE等； 5、具备渗透测试、入侵检测与安全漏洞分析能力，掌握主流攻击防御手段，熟悉鉴权机制与密码学原理，持有信息安全相关认证者优先考虑。 福利待遇： 1、月薪20-35K+年终奖； 2、身处高科技企业环境，拥有广阔发展空间与成长机会； 3、具备良好期权激励机制与发展回报前景

德州陵城招安全员/安全负责人

招聘矿车司机。要求年龄50岁以下，持有B2以上驾驶证和上岗证，有矿山工作经验者优先。招工人数为5名。薪资福利为因岗定薪，具体薪酬面议。工作安排为集中上班集中休假，提供带薪休假和法定假日。缴纳五险一金，每季度补助一次探亲路费，免费提供食宿，每年免费体检一次。

招聘矿车司机5名。要求年龄50岁以下，持有B2以上驾驶证及上岗证，有矿山工作经验者优先。薪资福利为因岗定薪，具体薪酬面议。工作安排为集中上班、集中休假，享有带薪休假及法定假日。公司缴纳五险一金，每季度补助一次探亲路费，提供免费食宿，每年提供一次免费体检。

招聘外线电工1名。要求年龄50岁以下，持有高压电工证，具备上杆作业能力。薪资福利根据岗位确定，具体薪酬面议。工作安排为集中上班集中休假，享受带薪休假和法定假日。公司缴纳五险一金，每季度补助一次探亲路费，提供免费食宿，每年安排一次免费体检。

长期稳定兼职岗位，日薪300-600，多劳多得！ 大专及以上学历，相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验，会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容：企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等，灵活安排时间，长期合作！ 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务

急招安全评价师/注册安全工程师！需持有安全评价师或者注册安全工程师证书

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

本科及以上学历，安全、采矿、选矿等相关专业。3年以上矿山安全管理经验，熟练掌握安全生产法律法规、行业规范及国标行标，能够独立编制、修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、专项安全方案，负责企业安全生产标准化、双重预防机制落地运行，能结合生产实际做安全管控。持有中级注册安全工程师及以上证书。

安环部部长 岗位职责： 1. 全面负责区域内安环部的统筹管理，落实安全生产与环境保护政策法规 2. 组织制定并实施区域安全环保管理制度、应急预案及年度工作计划 3. 主导安全风险评估、隐患排查治理及环保合规性审查，确保零重大事故 4. 协调政府监管部门关系，完成各类安环检查、验收及迎检材料准备 5. 开展安全环保培训与文化建设，提升全员意识与执行能力 任职要求： 1. 具备安环领域管理工作经验，熟悉建筑/制造/能源等行业安全环保体系 2. 熟悉《安全生产法》《环境保护法》等法律法规及地方监管要求 3. 具备较强的组织协调、跨部门沟通及突发事件处置能力 4. 持有注册安全工程师证书者优先 5. 责任心强，原则性强，具备良好的职业操守和抗压能力

要求会使用电脑、现场安全管理、隐患排查消除、与上级单位安全管理，人员交涉交接 工资面议 中午晚上不要打电话！

本企业因业务需要特招以下人员 项目总工程师5名，持有一级工程师证书 安全管理人员30名 项目实施人员50名 文员10名 任职要求： 1.具备建筑相关工作经验，熟悉施工规范 2.能熟练操建筑行业设备，持有等级证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和安全作业习惯 4.身体健康，无不良嗜好 5.学历不限，有工地实施经验者优先 6.要求全职 待遇工资面议，与项目负责人面谈，一经录取待遇优厚

1、移动机房巡检，无线网管监控，传输网管监控，并定时通报网管状态; 2、熟悉常用办公软件，爱岗敬业; 3、需要值夜班，能够适应夜班工作;

岗位职责： 1. 为政府类客户现场提供运维支持，配合服务经理开展客户关系维护，保障服务体验与客户满意； 2. 承担客户网络系统及虚拟化平台的日常巡检、运行监控，以及重要时段的专项保障任务； 3. 负责客户网络设备、虚拟化资源、安全防护设备的配置管理、变更实施与日常维护工作； 4. 及时响应系统故障，完成问题诊断、信息收集与恢复操作，确保网络系统持续稳定运行。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，累计工作经验满3年，其中从事数通相关工作不少于2年； 2. 熟练掌握H3C、Huawei等主流品牌交换机、路由器的部署与维护技能，熟悉VLAN、OSPF、STP等路由交换协议，具备独立排查网络问题的能力； 3. 掌握H3C、Huawei等主流防火墙设备的配置与运维知识，了解等级保护测评、渗透测试、攻防演练等安全加固实践； 4. 具备Linux系统基础操作能力，熟悉常用命令及磁盘扩容等常规操作； 5. 具有良好的职业操守和沟通表达能力，能够规范输出技术文档； 6. 拥有虚拟化平台运维背景者优先考虑，持有CCIE/HCIE/H3CIE认证者优先录用。

通辽市科尔沁区木里图，梅花厂区，招聘工地安全员最低C本，有多年安全管理经验，不怕吃苦，听从管理安排。工资面谈！

呼和浩特市和林格尔县招安全员/安全负责人(安全员)

内蒙招聘安全员一名，爆破员1名，薪资8000-10000，买保险包吃住，井下多金属，项目在乌拉特后旗，要年轻的，要会开车的

赤峰市巴林右旗招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制、审核专项安全施工方案，监督高风险作业全过程管控 4. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建及应急部门监管要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能适应驻场工作，服从赤峰市巴林右旗项目属地化管理安排 5.无不良从业记录，身体健康，能胜任现场巡查与夜间值班任务

生产辅助岗位安全人员，工作地点固定，工作内容简单，具体细节打电话

招聘岗位：工地安全员一、任职要求：年龄35-50岁，必须持有安全员证熟悉施工现场安全规范、消防管理、隐患排查、会做安全资料、班前交底、责任心强，懂工地安全生产流程，能驻场熟手优先。二、薪资待遇工资面议，包吃住，工期稳定，工资按月发放四、工作地点：阿拉善盟额济纳旗策克口岸联系电话：

招聘送水员，为长期工岗位。薪资范围为6000至10000元，并缴纳五险。招聘人数为3人。提供统一工装及节假日福利。试用期为1个月。应聘时间为上午7点半至下午6点。工作地址位于园丁南区楼下商品房。

招聘A2司机。C1驾驶证可直接增驾，约20天左右下证，驾驶微型拖挂车。车辆为重汽豪沃全新车。工作路线为通辽、山东、辽宁、河北周边。薪资福利为绩效工资，每公里一元，月工资约1万元左右。也可选择合伙模式，利润各分一半。货源充足。