岗位内容： 1. 承担指定的结构设计工作，涵盖需求分析、方案制定及施工图设计等全过程； 2. 编制结构设计相关的技术规范，负责工程图纸的审核与确认； 3. 协同其他专业团队开展技术对接与沟通协调； 任职要求： 1. 拥有土木工程或建筑工程等相关专业本科及以上学位； 2. 熟知国家有关结构设计的法律法规及技术规范； 3. 具备扎实的专业基础，熟练使用常见结构分析设计软件及CAD绘图工具； 4. 具备良好的沟通协作能力与团队意识； 5. 具备出色的组织管理、计划推进能力以及高度的责任感。

1）长期专注于结构设计工作，具备5至10年以上大型设计院工作经验。具备扎实的专业理论基础与实践能力，工作踏实严谨，态度端正，熟练掌握各类结构分析软件及绘图工具。积极学习行业前沿技术，持续提升专业及相关领域的知识储备。具备良好的沟通能力，能够在专业内部及跨专业间有效协调，具有较强的团队合作意识与协作能力，拥有团队管理相关经验。 2）薪资待遇：8000元/月。 3）年龄要求：优先考虑30至35岁之间人员。 4）其他条件：持有国家一级注册证书或具备高级职称者优先录用。

岗位职责: 1. 负责展售道具的出图及加工制作流程 2. 具备展会展示类木结构或铁艺CAD全套图纸绘制经验，熟悉钣金结构设计 3. 熟练操作CAD、SOLIDWORKS软件，掌握CorelDRAW转xdf等文件处理技能 4. 有木结构设计或美陈结构设计经验者优先考虑 5. 工作态度严谨，具备良好的沟通能力，服务意识强，具有团队协作精神 薪资7500至12000，根据个人能力面议，设计院背景者优先 工作时间早九点半至晚五点半，提供午餐，周休一天，缴纳五险 试用期7天

岗位职责 1. 按照产品开发需求完成新产品的结构设计与开发工作，并编制相应的工程技术文档； 2. 组织相关人员对设计输入资料及输出成果进行评审与确认； 3. 跟进新产品所涉及的工装夹具、模具、原材料等资源的准备并开展评估工作； 4. 负责功能样机的制作，以及样机测试和试产阶段的全过程跟进； 5. 推动项目团队严格按照既定进度计划推进并完成各项开发任务； 6. 审核产品技术规格书及测试标准的合理性与完整性； 7. 对手板样件及工程样机进行审查与验证； 8. 参与产品相关的试验与测试工作，确保符合行业标准及设计规范； 9. 协助完成产品成本核算及报价评估； 10. 根据实际需要，优化现有产品功能或实施降本改进措施。 任职资格 1. 大专及以上学历，机械设计、模具设计、工业设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备3-5年结构设计工作经验，有标准件、小家电或精密设备开发经验者优先考虑； 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等主流设计工具； 4. 熟悉常用材料性能及加工工艺，掌握注塑、压铸类模具设计原理及相关安全规范； 5. 熟知产品开发流程及所属行业的相关技术规范； 6. 思维条理清晰，具备较强的责任心、创新意识和细节把控能力。 其他相关说明： 1. 工作时间： 单休，每日午休30min 夏令时（5月1日-9月30日）8:00-17:30； 冬令时（10月1日-4月30日）8:00-16:30。 2. 每日提供午餐 3. 提供额外住房补贴600元/月

通信类产品的结构设计。 精通钣金机箱结构开发、背负式便携设备设计、加固型笔记本三屏结构布局。 掌握散热管理、防水密封及电磁兼容性设计的关键技术要求。

一.生产技术支持 1. 负责量产产品在结构设计、材料应用及生产工艺方面的异常问题分析，快速制定有效对策并跟进改善进度； 2. 及时响应并处理产线工艺异常，推动预防性措施落地执行； 3. 组织关键装配岗位人员的技术能力培训与实操指导； 4. 针对客户反馈的结构类问题进行根本原因分析及验证确认。 二.人员培训 1. 开展组装与维修岗位作业人员的技能提升培训； 2. 实施技术岗位人员的专业能力培养计划。 任职要求： 工作经验：须具备5年及以上笔记本电脑、台式机、服务器或其他同类电子产品的整机结构设计或工程支持相关工作经验。 不良分析能力： 1. 具备主导10个以上项目从试产到量产阶段的问题识别、分析与闭环改善经验；能系统性组织重大结构异常的根因分析，精准定位问题源头，并输出完整的异常分析与改善报告； 2. 熟悉产品整体结构设计，能够识别结构设计中的薄弱环节，并主导开展结构优化改进； 3. 熟知新品试做全流程，可识别流程中存在缺陷的节点，并主导推进流程体系的持续优化； 4. 能针对新产品设计中存在的潜在结构问题，提出可行性改进建议，推动设计方案不断完善。

1. 具备系统级架构设计能力（含爆炸图）、概念构思能力，以及深入的结构详细设计与原型开发经验。 2．器件选型与成本控制：支持产品结构成本核算，依据项目需求，主导核心零部件供应商评估及成本优化策略，保障硬件架构在技术与成本上的市场竞争力； 3．设计方案评审：主导EMC、热管理、可靠性及可生产性方案的技术评审，确保结构设计满足DV测试要求、EMC规范及相关行业标准； 4．技术文档输出：具备出色的文档编写能力，能够制定并输出硬件结构设计规范文件； 5．多学科协同：与电子、光学等专业技术团队紧密配合，推动软硬件系统的集成与优化。 任职资格： 1．本科或以上学历，机械工程、车辆工程、电子工程等相关专业背景。 2．具备不少于8年汽车电子领域结构设计经验，曾主导或参与智能座舱电子、域控制器、显示屏、HUD等产品的结构开发项目。 3．熟练掌握结构设计及分析工具，精通常用仿真分析方法，具备扎实的结构仿真应用能力。 4．熟悉汽车电子相关法规与行业标准，确保设计成果符合车规级安全与可靠性要求。 5．具有突出的创新意识和问题解决能力，可独立承担复杂结构设计任务。 6．掌握材料科学基础知识，能根据应用场景合理选用工程材料。 7．具备良好的团队合作意识，能够与跨职能团队高效沟通与协作。 8．学习能力强，能快速掌握新技术、新工具以应对不断变化的研发需求。 9．责任心强，工作态度认真严谨，重视设计细节与交付质量。

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品结构设计及前瞻项目结构研发任务，参与ID方案与技术实现的可行性分析； 2、主导项目结构方案设计与交付，组织结构评审与模具评审，完成结构BOM编制及图纸输出与受控管理； 3、跟进项目试模与试产全过程，及时处理现场问题，完成改模资料输出，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所辖项目结构开发节点按时达成，推动结构成果顺利交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、模具类相关专业，年龄40周岁以下； 2、具备3年以上手机或平板类产品的结构设计背景，有手机壳、平板壳开发经验者优先； 3、掌握常用塑胶材料性能、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对模具与注塑异常状况； 4、精通PROE/Creo、CAD等主流设计软件操作； 5、工作积极主动，责任心强，具备持续学习意识、创新思维及良好的团队沟通协作能力。 公司福利： 工作作息：朝九晚六，周末双休； 地理位置：地铁口大厦，4/7/10地铁线； 保障福利：五险一金+ 商业险； 成长支持：专业系统培训、技术 / 管理双通道发展； 薪酬激励：全勤奖、司龄工资、绩效奖金、年度调薪； 假期福利：带薪年假 / 病假 / 婚假 / 产假 / 陪产假； 额外福利：下午茶、双周活动、部门团建、年会、生日 / 节日礼包。

•弹性机制：每月最后一个周六需出勤，其余周末享受双休 ​ 工作时间安排 ​•工作日：9:00-12:00 | 13:30-18:30（午休12:00-13:30） 职位概述 我们正在招聘一名资深电动自行车结构工程师，全面负责eBike整车结构的研发与设计。您将主导从概念构思到量产实现的完整开发流程，确保产品在轻量化、结构强度、安全性能及成本控制方面具备领先竞争力。 岗位职责： 1、主导电动自行车整体结构开发（涵盖车架、电池箱体、电机布局等），完成三维建模及二维工程图纸输出； 2、利用FEA仿真工具开展结构力学分析，优化材料应用与制造工艺方案； 3、编制DFMEA文件，牵头样机装配并处理试生产过程中的结构技术问题； 4、密切配合供应商进行技术沟通，保障设计成果高效转化为实际生产能力； 5、跟踪新材料与先进制造技术的发展趋势，推动产品持续升级与创新。 岗位要求： 1、机械工程或车辆工程相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年以上电动两轮车或eBike结构设计经验，独立主导过不少于2款量产车型开发； 3、熟悉铝合金压铸、镁合金成型及碳纤维复合材料等工艺特点； 4、熟练掌握SolidWorks/CATIA及ANSYS/ABAQUS等CAE分析软件； 5、了解EN 15194、ISO 4210等电动自行车国际标准规范。

岗位要求： 1、中专或以上学历，****以内， 2、三年以上玩具类结构设计相关工作经验， 3、具备积木类工厂实际工作经历， 4、能独立主导产品从创意构思到落地量产的完整流程。 岗位职责： 1、负责新产品研发全过程管理，从概念阶段推进至量产交付，统筹积木及拼装模型类新品开发，确保通过验证并顺利导入生产； 2、根据公司产品创意与概念方向，完成配件的结构、外观及功能设计，输出相应工程图纸，并全程跟进模具开发与产品试制，直至验收达标并放产； 3、主导解决产品研发中的工程技术难题、生产工艺异常及测试反馈问题，保障项目高效推进； 4、负责产品持续优化改进，处理生产过程中的技术异常，推动工装模具升级，具备明确的成本控制意识。

沈阳市浑南区招电梯安装

网架 除锈刷漆

珍珠岛江畔酒店: 1.餐厅主管4名5000➕(月休四天) 2.餐厅传菜主管6名工资3500～4500+(月休四天) 提供食宿相关工作经验者优先。 面试电话:

商贸城c坐招小时工.

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙等结构，熟悉使用pkpm等结构建模计算软件与办公软件。

有一定工作经验

岗位职责 1、承担SOFC系统中水蒸发器与换热器的材料选型、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成水蒸发器与换热器等高温部件的加工图纸绘制，主导样机试制与测试过程，协调解决制造与试验环节的技术问题 3、推动换热器从研发阶段向量产过渡的设计衔接，统一设计与检验标准 4、推进新材料、新结构及新工艺的应用，提升部件运行可靠性并优化成本控制 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温水蒸发器与换热器类设备结构设计经验，掌握压力容器及换热器相关设计规范 2、掌握不锈钢材料的力学特性，熟悉换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规范，了解高温工况下换热器典型失效形式及应对策略 3、能熟练操作三维建模工具，工程图表达符合规范，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压能力，工作态度积极，执行能力强

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙结构

工作职责 1. 协助开展自行车、电单车轮组及车架的结构设计与图纸绘制，确保满足产品性能需求。 2. 运用UG、Catia等CAD工具完成三维建模及二维工程图输出，协同工程师推进设计方案优化。 3. 参与技术文档的整理与归档，跟进样件试制过程中相关技术问题的反馈与记录。 任职要求 1. 在读机械设计、车辆工程等相关理工科专业学生，具备机械制图基础知识。 2. 能熟练操作UG、Catia软件进行三维建模和工程图制作。 3. 具备良好的学习能力与执行意识，可适应弹性工作制度，具有踏实肯干的职业态度。 补充说明 1. 排班信息：长短班弹性安排 2. 薪酬福利：无加班费，月收入4000元

有一定的机械基础知识，8小时工作制，会制图

招聘：热加工工艺员 薪资：8001-10000元/月 岗位：热加工工艺员（铸造数控设备编程）（1人） 任职资格： 1.45岁以下，硕士学历； 2.专业要求：材料类（材料加工工程、冶金工程、材料科学与工程、金属材料工程）； 3.应具有5年以上同岗位工作经验； 4.身体条件符合职业健康体检要求。

1、 具备阀门设计或机械工艺相关经验，本科及以上学历，年龄40岁以下； 2、 熟悉CAD、Solidworks及常用办公软件，具备较强的学习能力和独立作业能力，有三年以上行业经验者优先考虑； 3、 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧与团队协作意识。 工作时间：7:30-16:00，单休，市区及苏家屯区域提供通勤车，缴纳五险

工作职责： 1、全面负责建筑幕墙方案设计与深化设计，根据项目实际需求、建筑结构特征及企业生产安装条件，制定兼顾美观、安全、经济与施工可行性的设计方案，全程把控设计质量； 2、主导幕墙系统技术参数确定、材料选择（如玻璃、型材、密封胶等）及节点构造设计，独立完成施工图、深化图、加工图的绘制与审核，确保图纸满足国家规范、行业标准及工程要求，防范施工技术风险； 3、合理分配设计任务，制定项目进度计划，带领设计助理开展绘图、计算及资料整理工作，组织技术培训与能力提升指导，保障团队高效推进设计任务并按时交付； 4、对接设计院、业主、监理单位，进行技术交底、解答疑问、协调设计变更，确保设计方案顺利实施； 5、审查下属设计成果及外部协作单位提交的设计文件，识别潜在设计问题，保证方案的安全合规性； 6、参与招投标过程中的技术标编制，提供专业设计支撑。 任职资格： 1. 具备5年以上建筑幕墙设计领域工作经验，其中至少2年担任主设或团队管理角色，掌握玻璃、石材、金属等各类幕墙及配套门窗的设计、制造与安装全过程，有大型商业综合体、写字楼、工业厂房类幕墙项目实践经历； 2. 熟练运用AutoCAD、Revit、SketchUp等设计工具，可独立完成从方案到深化的全流程图纸绘制，精通幕墙结构计算、材料选型与节点设计方法； 3. 熟知国家及行业相关技术规范（如《建筑幕墙工程质量验收标准》等），了解幕墙材料特性、施工工艺和质量控制关键点，具备较强的技术风险预判与规避能力； 4. 持有一级注册建筑师或注册结构工程师证书者优先考虑。

1.负责设计中小学各科教学设计，教学课件，教学动画。 包括ppt，万彩微课的制作。 2.公司招聘兼职，长期兼职。 3.可线上办公。 要求：有相关制作经验。或者是有擅长的软件。例如：ppt，万彩动画，ae，pr，剪映等

任职要求：熟悉酸洗、钝化的化学反应原理，了解各种酸、钝化剂的性质、作用和使用条件。具备机械制图和机械原理的基础知识，能够设计生产线的平台结构、机械结构，包括槽体、输送设备、搅拌装置、加热、过滤、通风系统等。掌握电气自动化原理，能够设计生产线的电气控制系统，实现对设备的自动化操作和监控。熟悉国家和地方有关环保和安全的法律法规，了解酸洗、钝化生产过程中产生的废水、废气、废渣的处理方法和排放标准。掌握安全防护设计原则，为生产线配备必要的安全防护设施。

冶金设备设计

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工实施及竣工验收流程，跟进未通过验收项的整改闭环 6、确保主项目技术规范执行达标并落实管控要求 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按计划完成施工图设计任务，保证时效与数量 B）与业主及设计顾问开展现场对接，确保签图进度符合整体安排 C）参与设计进度计划制定，保障各阶段设计有序推进并严格执行 D）在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计品质，落实技术标准与质量管理机制 B）组织实施项目设计风险评估，协同体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全合规性，落实技术安全标准与监管机制 B）开展项目技术环节的风险识别与评估，支持体系认证与标准化执行 11、费用管理：遵照部门财务预算框架及费用使用规范开展相关工作 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，洞察行业发展动态，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的理论功底与实践经验 4、能力要求：具备计算机操作、语言表达、组织策划、沟通协调、人际交往及创新应用能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师提供的技术要求和原始资料，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求 3.参与图纸校对、审核及修改工作，确保图纸符合GB/T国家标准及企业规范 4. 配合生产、工艺、质检等部门解决图纸相关技术问题，提供现场制图支持 5.归档管理电子图纸及版本更新记录，保障图纸资料完整性与可追溯性 任职要求： 1.学历不限，机械类、机电类、模具类等相关专业优先 2.具备机械制图基础，熟悉常用机械结构、加工工艺及材料特性 3.熟练操作AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件，能独立完成常规图纸输出 4.工作细致严谨，具备良好的空间想象力、识图能力及沟通协作意识 5.有制造业企业实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.负责机械非标自动化设备及工装类设备的方案设计、结构设计与优化 2.完成3D建模、工程图纸绘制及BOM表编制，确保设计符合工艺与装配要求 3.参与样机试制、调试及问题整改，提供现场技术支持 4. 协助制定设备技术标准、作业指导书及验收规范 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，熟悉常用传动、气动、机加等原理与选型 3.熟练使用SolidWorks/CAD等设计软件 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 享受双休、五险一金等基础福利

招拉电缆小工——工期4天左右（） 55 岁以内 工作：拉小电缆，早8晚5左右，220元/天➕10元餐补，工期—。 地址：东港龙翔路 电话：