岗位职责： 1.负责对所辖门店进行定期巡检与督导，确保运营标准、服务规范、商品陈列及卫生安全符合公司要求 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出可落地的优化建议，协助提升单店业绩与顾客满意度 3. 组织开展门店员工基础培训与带教，推动标准化流程执行，提升团队专业能力与服务意识 4.监督促销活动执行效果，核查物料到位、价格标识、氛围布置等关键环节，保障活动合规高效 5.协同区域经理完成新开店筹备支持、人员调配及异常事件协调处理，维护区域运营稳定性 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 2.善于沟通，能够有效地与团队成员和客户交流。 3.具备良好的问题解决能力，能够在遇到挑战时提出合理建议。

岗位职责： 1. 负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保品牌形象、服务标准及陈列规范统一执行 2. 指导门店提升销售业绩与顾客满意度，协助制定并落地改进方案 3. 收集一线运营问题与市场反馈，定期输出巡店报告并提出优化建议 4. 监督门店人员管理、货品管理及基础财务合规性，防范运营风险 5. 协同区域经理推动新店开业筹备、员工培训及专项活动落地 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营逻辑与标准化管理体系 3. 具备较强的沟通协调能力、问题分析与现场解决能力 4. 适应高频次出差及灵活工作安排，责任心强、执行力佳 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成巡店系统数据填报

、任职要求 1.具备1年及以上工厂店、直营店或连锁店铺运营管理经验优先。 ​ 2.具备店铺运营督导、区域运营管理等相关岗位工作经验。 ​ 3.具备较强的巡查分析能力，​能快速识别店铺运营问题。 4.熟悉男装品类特性、库存管控及销售逻辑。

岗位职责： 1.负责对所辖门店进行定期巡检，核查运营标准执行情况，包括陈列、服务、卫生、安全等维度 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出可落地的优化建议 3. 指导店长及员工提升服务意识与业务能力，组织现场带教与标准化培训 4.监督促销活动执行效果，确保政策传达到位、物料规范使用、销售目标跟进 5.协同区域经理完成新开店筹备支持、人员调配及异常事件协调处理 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验，经验要求根据实际填写（如未提供默认为“不限”） 2. 熟悉连锁门店运营流程与SOP标准，具备较强的现场诊断与问题解决能力 3.沟通表达清晰，责任心强，适应高频出差与灵活工作安排 4.最低学历要求根据实际填写（如未提供默认为“不限”） 5.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件，有零售系统操作经验者优先

续期督导专岗年龄：25-55周岁；学历：大专及以上。续期督导专岗薪资福利:底薪+绩效奖金+全面保险保障每日13:00后可来电；终身制高底薪，资源稳定不掉号；专注服务，持续成长工作地址:庄河市瑞奇大厦

薪资待遇： 底薪4000+奖金，综合收入6000-8000.缴纳五险一金；可免费提供住宿（入职即可免费安排住宿）; 工作时间八点半晚五点半，单休，法定节假日正常休息； 工作内容： 1．支付宝官方提供商铺数据，负责商铺巡检，检查支付宝机器设备是否正常使用，拍拍照片等；有无经验均可有师傅带简单易上手； 职位要求： 1．年龄：18-30周岁，男女不限，态度端正，有是有上进心，学习意愿度强 2．有创新意识，思维活跃，有工作热忱； 3.有良好的沟通表达能力，有团队合作精神

督导 岗位职责： 1. 负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。 2. 参与外出试吃活动，给顾客品尝新品零食，记录口味受欢迎程度并汇报经理。 3. 辅助新店选址选品决策。 任职要求： 1. 年龄16周岁~26周岁。 2. 态度端正，认真负责。 薪资福利： 1. 试用期底薪4300+200满勤+2%~10%绩效提成综合薪资6000+；转正后底薪4800+200满勤+2%~10%绩效提成，综合薪资7000+。 2. 综合收入5000~8000，享受五险一金、免费住宿，有人教有人带。 3. 工作时间早九晚六，周休一天休周日，法休节假日正常休息。

督导工作内容 负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。 门店在试运营和没开设之前，需要在公司了解公司的产品，如果有外出试吃活动安排，需要参与试吃调研，给顾客品尝新品零食，看看哪些口味更受欢迎，记录一下，交给经理就可以，辅助新店选址选品决策！ 福利待遇： 试用期单休，底薪4000，转正双休，底薪5500 综合收入5000~8000，五险一金，双休日，早九晚六，提供员工宿舍！

续期督导专岗年龄：25-55周岁；学历：大专及以上。续期督导专岗薪资福利:底薪+绩效奖金+全面保险保障终身制高底薪，资源稳定不掉号；专注服务，持续成长；每日13:00后可来电工作地址:庄河市瑞奇大厦

齐大山矿南山岗附近招力工2名 十多天活，一天二百，中午供饭 早八晚四。

因场地扩建，现招聘以下岗位人员： 二氧焊工：20人，薪资最高450元/8小时。 埋弧焊工：2人，薪资380-420元/8小时。 小车司机：5人，薪资300-360元/8小时。 学徒工：10人，薪资240-320元/8小时，男女不限。 铆工：20人，薪资最高450元/8小时。 学徒工：5人，薪资240-360元/8小时。 打磨工：5人，薪资最高280-320元/8小时。 以上工种均以小组形式工作，活简单易操作，不拱档，不钻洞。

沈阳招聘一名瓦工，负责零活。通勤自理。

招聘B2货车司机，要求会操作手机。工作内容为驾驶散装食用油罐车（非危险品）。薪资按计件计算。工作地点在沈阳周边，干活地点在道义交车。

招聘厢货司机一名，要求熟练驾驶厢式货车，年龄在45至55周岁之间。薪资面议。

招聘：督导薪资：面议岗位职责：负责管理店铺与员工，推荐商品，维护陈列，运营店铺岗位要求：要求具备较强的沟通能力以及服务意识，具备吃苦耐劳精神，会管理店铺

不销售不跑外 没有业绩要求 负责带会员熟悉健身房，了解器械动作即可 月综合薪资6000加 有住宿可以免费健身 接受小白 入职有人免费带，不收费 直招连锁门店。可就近分配

急聘｜品牌经理/督导公司代理国内一线女包、女鞋品牌，诚招零售人才！要求：40周岁以内，有女装品牌运营/督导经验，懂终端陈列、货品、门店培训，有加盟商维护经验优先，鞋包经验加分。品牌经理：负责区域整体运营、货品规划、渠道与业绩统筹；督导：巡店帮扶、门店赋能、活动落地、业绩跟进；待遇：底薪+绩效热爱时尚零售，想长期发展的朋友欢迎自荐、推荐！电话：

【工作职责】 1、对服务流程和标准化作业的指导及监督； 2、对门店销售、库存、利润等业绩达成的进行全面指导; 3、对门店现场运营状况及问题做辅导，并结合门店情况提出相应解决方案； 4、协助完成主管交代的其他事项。 【任职要求】 1、年龄25到35之间，身体健康；须川内出差； 2、有良好的执行力，较强的语言沟通能力与表达能力，以及良好的组织协调能力； 3、1年以上同行业管理经验； 【福利待遇】 入职即购买五险一金，双休，带薪年假，公司福利年假，年度体检，生日福利，节日福利，出差补助等。

1、负责门店运营标准的落地执行，及时推动解决执行过程中的问题； 2、通过数据分析，发现门店业绩提升机会点，帮助门店提升业绩； 3、负责门店活动策划执行，落地执行公司营销活动方案； 4、确保与加盟商的及时沟通，落实公司政策，并及时帮助加盟商解决门店运营过程中的门体； 任职资格 1、大专及以上学历，2年以上连锁运营门店管理经验。 2、熟悉食品快消品运营管理，熟悉线下新零售运营模式。 3、有较强的分析和解决问题能力，能及时发现门店运营中的问题并及时推进解决。 4、良好的沟通表达和组织协调能力，性格开朗，执行力强。

岗位职责： 负责销售区域的市场拓展、投标运作、合同签订及回款跟进等相关工作。 低底薪+高提成 人均年收入10万以上 任职要求： 1、能适应频繁出差； 2、具备扎实的销售背景，掌握招投标操作流程； 3、有工程机械领域销售经历者优先考虑； 4、工作态度端正，性格稳重务实。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、免费班车、员工旅游、节日福利

一、岗位职责 1. 负责拓展企业财税服务（记账报税、税务筹划等）及融资贷款业务客户，挖掘客户需求； 2. 维护客户关系，提供专业业务咨询，促成合作签约； 3. 跟进客户后续服务需求，提升客户满意度与复购率。 二、任职要求 1. 年龄20-40岁，有无销售经验均可（新人提供系统培训，老带新手把手教）； 2. 沟通表达能力强，有责任心，对销售工作有热情，目标感明确； 3. 认可财税与融资贷款行业前景，愿意通过努力实现高薪突破。 三、薪资福利（真实无套路） 无责底薪3000元+高额业绩提成（上不封顶，多劳多得）； 固定双休！兼顾工作与生活； 福利优渥：五险一金、节日礼品、定期团建、带薪年假、生日福利等； 完善晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理，能力决定发展速度！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

公司简介： 沈阳众安锦合企业管理有限公司（简称“众安锦合”）成立于2019年，总部位于福建厦门，业务覆盖全国26个省60座城市，专注通过大数据与金融科技为银行及金融机构提供合规获客服务。公司自主研发智能CRM 系统，服务客户超百万，在职员工超百人，致力于打造中国最专业的金融获客平台！ 招聘岗位及要求： 1.金融客户专员/销售顾问 -薪资结构：底薪4000+2000元＋提成（10%-40%） ＋奖金＋满勤奖 - 工作内容： -处理客户线上提交的申请，量身定制融资解决方案； - 协助客户完成贷款全过程（贷前、贷中、贷后）； -持续跟进客户关系，推动复购与转介绍。 - 任职要求： - 年龄18-35岁，学历不限，经验不限（欢迎零基础入职）； -具备良好沟通能力，能承受工作压力，有销售背景者优先考虑。 为什么选择众安锦合？** 1.高收益回报 2.非骚扰式展业模式：客户源自抖音、头条等渠道自主留资，双向匹配服务需求； 3. 职业成长有保障： -系统化培训支持（涵盖产品解析、营销技巧、管理进阶课程）； -清晰晋升机制，最快3个月内可晋升至管理岗； 4. 优越福利待遇： -五險一金+帯薪假期＋年度旅游； - 5A级办公环境，每日下午茶、零食自由补给； -常态化组织团建，团队年轻活力满满； 5. 合规稳健运营：具备合作资质，操作透明规范，全面保障员工合法权益。 众安锦合，期待不甘平凡的你！ 用实力证明价值，用业绩赢得未来！立即投递简历，开启你的职场进阶之路！$

早九晚六 周末双休 不加班 岗位职责： 1. 负责SAAS平台的销售推广、系统演示及日常维护； 2. 为客户提供技术协助与咨询，及时响应并处理使用过程中的各类技术疑问； 任职要求： 1. 具备良好的表达沟通能力与实际问题应对能力； 2. 熟悉SAAS类产品基本逻辑，可独立完成系统的部署与运维操作； 福利待遇： 早9点至晚6点，周末双休，节日福利，生日福利，周年福利，年终奖，带薪法假年假，五险

岗位职责： 1. 客户通过公司官网后台主动提交申请，自带明确需求（无需电话推销、无需看客户脸色、无需盲目寻找客户） 2. 通过电话联系客户，邀请其到公司办理相关业务，无须外出跑市场 工作时间： （1）上午9:00至晚上7:30，周六固定休息，不加班！法定节假日正常休假，春节假期不少于15天！！！ （2）福利待遇：社保+法定节假日+带薪年假＋生日礼品＋节日福利＋团队建设活动 薪资待遇： （1）高底薪+高提成+五险一金+月度奖励+年度奖金，综合收入8000以上 （2）无责任底薪5000起+15%~40%提成+额外奖金 工作内容： （1）公司提供精准客户资源，无需自行开发渠道； （2）通过电话、微信等方式与有资金需求的客户沟通业务细节，推进谈判并完成签约； （3）依托公司资源支持，成单效率高，周期短 任职要求： （1）具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧； （2）愿意尝试新挑战，具有积极进取心和职业发展目标； （3）性格积极乐观，自律性强，能适应一定工作压力

公司主营五常大米，源头厂家直供。业务发展持续向好，诚邀更多有志之士加入团队！ 工作内容： 1、独立开展五常大米的销售推广工作； 2、及时响应客户咨询，完成有效对接与转化； 3、维护B端客户关系，跟进订单后续事宜； 4、整理并汇总客户资料及订单数据信息。 任职要求： 1、热衷销售岗位，具备线上客户开发经验，熟悉B端客户沟通流程； 2、具备责任心与主动开拓意识，表达清晰，沟通顺畅。 薪资待遇：3500（含绩效）+提成+奖励+五险 试用期薪资按80%发放，转正后员工平均月薪5k以上 工作时间：早九晚六，无加班，单休制 公司提供岗前培训及一对一带教指导

招聘 业务精英若干有无经验均可 年龄:20-45周岁 薪资福利待遇:底薪2000+提成,综合工资2500-5000.上不封顶（）。试用期两个月（试用期间，没底薪，按提成给工资） 工作时间:早8:30-12：00下午13:00-17:00周末双休，节假日休息，基本都是坐办公室，不需要出差。 工作内容：负责建筑企业资质维护，人员证书维护。（类似于中介，建筑企业必须维护相关的证书数量，才能保证满足资质要求) 要求：会简单的电脑操作，能坐的住，能情绪稳定，能善于沟通。（每天工作的很大部分内容都是和有证书的人才交流沟通） 。对工作没有过高期待，并且能长期稳定干的联系我，非诚勿扰 工作地点:沈阳铁西区大街，鉳达创业基地。

我们是58同城辽宁区域代理商，主要负责辽宁地区58同城网站的推广宣传业务。公司成立8年，是集团性公司，分公司遍布辽宁省。 岗位职责：通过电销方式推广58同城会员，帮我中小型企业在58同城网站上面做广告宣传。（公司提供客户资源） 任职要求:会使用电脑，按要求完成每天工作量。 学历不限，接受应届毕业生 有无销售经验均可 对销售工作热情 早9晚5.30午休一个半小时双休，每天工作7小时，法定节假日休息

爱溜溜达达，有车能跑外的来就对了 薪资保底8000 1、需要有车！需要有车！需要有车！！！！ 2、不需要地推/陌拜，安排精准客户 3、打电话邀约上门办理本公司的项目业务 4、工作时间自由，无需坐班 5、法休，年龄20—45岁之间 6、任职要求:沟通能力强，想赚钱，能吃苦、正能量 7、需要有车，沟通能力强，情商高，性格好，接受小白，有人带，想挣钱的来，钱多事少，老板随和，想干的直接联系 8、下班无需打卡，无需坐班，工作时间自由 9、法休，每周日休息 10、回复不及时，直接交换联系方式沟通工作，工作日可直接来面试 11、有兴趣请留言:早上9点统一回复，晚上回复不及时请多多理解，谢谢配合

负责门店的运营巡店，产品的调研