岗位职责： 1、负责抖音、快手等新媒体平台的达人资源对接及推广合作； 2、主动挖掘优质网红达人，洽谈并建立稳定合作关系，推动产品宣传落地； 3、关注电商领域在各媒体平台的最新动向，持续优化线上推广策略。 任职要求： 1、不限经验，零基础可培养，欢迎新人加入 2、了解抖音、快手等主流短视频平台的运营特点 3、性格开朗，善于沟通，对社群运营及新媒体方向有浓厚兴趣，工作认真，具备较强的执行能力 薪资待遇： 综合薪资8-15k 早九晚六 午休一小时 法定假日正常休息

我家是在沈阳做外墙防水保温的， 因旺季来临也就是雨季， 下雨会有一些漏水， 所以需要大范围推广一下广告， 方法非常简单， 生活中你肯定会有一些生鲜超市群，二手，你可以建立一个微信小号，去发一下关于防水保温的广告，如果有客户联系你，你推给我们，我们谈好价钱后给你提成，每单200～500不等，所以你只需要发发消息就可以了，其他都我们负责，包括售后，有质保， 不限时间地点，只要有客源，宝妈大学生谁都可以，如果你提供的多，价钱另算。 我做推广3年了，客户成交率80%，所以可行

工作职位：抖音小红书获客推广客服 工作内容：通过抖音小红书找人加公司企业联系方式，加好就可以 薪资：日结月结自选（综合2400-8000） 工作时间：10.00-17.00午休一小时，月休四天 工作地点：燕都大厦A座1109

招聘app推广员操作简单工资日结 招聘要求:年龄:18-30周岁会打字会使用抖音快手软件工作积极想赚钱的新人入职有专人培训， 工作内容:通过抖音快手平台向客户推广宣传app 工作时间:下午2点到晚7点 月休三天 工资待遇:底薪工资3800+提成+奖金， 公司福利:免费培训每个月团建

夜班 底薪3500加提成 工作内容轻松，主要使用电脑打字沟通交流 团队氛围融洽，管理方式灵活贴心 工作时段：22:00-4:00，偶尔可提前结束 每周休息一天，需到岗办公

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责: 1. 负责驴卡卡app的推广工作，提升用户活跃度与市场覆盖率 2. 协同团队推进推广任务，保障项目按期达成 3. 持续优化推广方案，提升推广效率与实际成效 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及团队合作意识 2. 能够迅速适应市场动态，灵活应对并调整推广策略 3. 对推广工作保持高度热情，具备自我驱动力与追求卓越的态度

网络推广员招聘 岗位职责 1. 负责淘宝店铺的日常运营与推广，通过线上渠道提升店铺曝光率、访问量及商品销量，协助完成网络销售任务，及时响应客户咨询并推动订单成交。 2. 参与直播全流程工作，包括直播方案策划、现场执行、实时互动，营造良好直播氛围，促进直播带货转化效果。 3. 策划短视频内容，独立完成拍摄与剪辑制作，定期在抖音等平台发布推广视频，持续优化账号内容质量，提升粉丝数量与作品传播热度。 4. 运用多种网络平台和社交渠道进行产品宣传，制定基础推广策略，增强品牌与产品的线上影响力，拓展潜在客户资源。 5. 关注推广数据表现，根据反馈及时优化推广手段，高效完成上级交办的其他网络推广相关事务。 任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，接受零经验人员，具备电商推广、直播运营、短视频剪辑或线上销售经验者优先考虑。 2. 了解抖音、淘宝等平台的基本规则，热爱互联网营销领域，对直播销售、短视频推广、线上运营有强烈兴趣。 3. 掌握基本视频拍摄与剪辑技能，能熟练使用剪映等简易剪辑工具，学习能力突出，可快速适应岗位需求。 4. 性格活泼开朗，沟通表达顺畅，工作态度积极认真，具备良好的执行力和团队协作精神。 5. 对线上销售与网络推广有一定理解，乐于主动学习新知识，勇于追求高收入目标。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+全勤奖+奖金，综合收入4000-8000元，上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：每月按时发放薪资，享有节日福利、团队建设活动、带薪培训，入职即安排专人指导，快速掌握工作要领。 3. 工作时间：[可自行填写具体工作时间，如：朝九晚六、月休4天等]，办公环境舒适，团队氛围和谐轻松。 4. 晋升空间：拥有健全的晋升体系，业绩优异者可晋升为推广组长、推广主管，职业发展通道畅通。

1. 负责公司产品、业务在抖音、微信、小红书、快手等平台的日常发布与运营。 2. 撰写推广文案、编辑图片/视频，提高曝光、吸引客户咨询。 3. 跟进线上留言、私信、评论，及时回复并引导转化。 4. 统计每日/每周推广数据（播放、点赞、咨询量），简单汇总汇报。 5. 配合公司活动，做线上宣传、引流、涨粉、提高知名度。 6. 关注同行热门内容，学习并优化自己的推广方式。 7. 完成上级安排的其他网络推广相关工作。 简单任职要求（你可直接用） 1. 会玩智能手机，熟悉抖音、微信等社交平台。 2. 会基本文案编辑、拍照、拍视频、简单剪辑优先。 3. 性格外向，愿意学习，执行力强。 4. 有网络推广、电商、新媒体经验优先。

嘿，我们正在寻找一位热情、真诚的伙伴，一起融入我们的团队！ 你的职责将是协助客户解决各类问题，妥善处理反馈，并与他们建立顺畅友好的沟通桥梁。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人互动，具备良好的倾听和表达能力； 2. 对帮助客户排忧解难充满动力； 3. 能够从容应对不同状况，包括客户意见及突发情形； 4. 有客服相关经验者优先考虑，若无经验也无需担心，我们将提供全面培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

有罗大台附近的力工吗，180一天，早七，晚五点半，休息一个小时，日结，不供饭，矿泉水随便喝，

找现在13号彩屯福瑞迪，替夜班，现在可以接车，

明天用个胶轮替班。

明天用替班一天刘二卜老彭辉干活钩机活

招聘胶轮包月司机一名。

负责给客户发平台介绍，体育用品类平台，有现成的客户资源电话微信，抖音关注发信息， 按加微信数量提成算。 每天加数量50个以上，提成2元每个 60个以上，2.5元每个，每天150元 公司提供卡号。办公地址，也可以居家办公，按提成结算。

无区域限制，不限学历，有小红书账号优先，工作简单，每天更新就行。

简单上手，免费指导 诚心诚意 1.发布作品简单，收益隔天日结 薪资：100~200（多劳多得） 2.视频运营人做好，只要负责发就好了 3.做事主动积极，有责任心，诚信 4.接受小白，无经验的，有免费培训不需要担心自己不会

需要手机操作，熟练时间灵活，当日结算

核心工作内容 主要负责在抖音平台发布短视频内容，确保内容绿色健康、符合平台规范；操作流程简单，仅需使用现有素材进行复制粘贴编辑，每条视频制作时长控制在3分钟以内。工作包含素材筛选、视频发布及内容合规检查，保证按时完成任务并符合平台要求。 岗位基本条件 能熟练使用智能手机进行视频相关操作；工作时间灵活，适合兼职；无需相关经验，简单易上手，具备基础网络操作能力即可

上市公司，企业直招优质岗位 工作内容：办公室审核岗，零经验可报名，提供系统培训 福利待遇： 五险一金、周末双休 带薪年假，节日福利，日常下午茶等 晋升机制：每3个月开放一次内部竞聘 专员 - 组长 - 主管 - 经理 非销售类岗位，工作环境舒适，临近地铁，出行便捷，毗邻塔湾夜市，工作之余享受美食与生活；办公地点位于5A级写字楼～

接受无经验！ 无销售任务！ 双休不加班！ 【工作内容】：工单处理类文职岗位，无需做销售 提供带薪岗前培训，学会即可上岗，操作简单易上手~ 【职位薪资】：底薪+绩效奖金 【工作时间】：每天8小时，每周双休 【福利待遇】： 1. 入职即签署正式劳动合同！ 2. 节假日礼品发放+不定期组织团建活动+日常零食下午茶！ 3. 办公环境舒适，空调全天开放，配备冰箱、微波炉，支持自带餐食，楼下设有食堂与超市！ 4. 周末双休，无需加班，工作氛围轻松愉悦，团队协作融洽！

双休、法定节假日休息、早十晚五、不加班、考勤宽松、上岗初期以业务熟悉为主，不设业绩考核 一、薪资待遇： 1、底薪5000元，开户奖励250元/户，开户提成40-500元，流水分润按万分之三计算，硬件销售奖励1000-2000元。 缴纳五险一金，享节假日福利、生日礼金、周年纪念福利，定期组织工作日团建活动。 综合月薪9-16K，部分员工可达2W-4W。 2、每三个月开放一次晋升通道：客户经理→储备主管→总监 3、提供行业内领先的平台支持、具有竞争力的薪酬体系，享受全部法定休假（双休、带薪年假、产假、陪产假、病假等），每月安排团建活动。 4、完善培训机制：配备新人一对一帮扶计划，快速适应团队节奏，日常工作中安排陪同走访及经验交流分享。 5、工作时间：早九晚六，无加班，周末双休，下班时间灵活自由。 二、岗位职责： 1、对接餐饮、零售等实体商户，推广收款产品及相关硬件设备，涵盖扫码点餐、智慧门店、分账系统、会员营销、收银系统等数字化解决方案，覆盖行业包括餐饮、零售、生鲜、洗浴、KTV、服装、医美、五金、景区等。 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及现场操作培训。 3、提供产品使用后的售后支持，处理客户咨询与投诉，建立并维护长期稳定的客户关系。 三、岗位要求： 1、积极进取，性别不限，有销售经验者优先，欢迎应届毕业生投递 2、熟悉所在城市市场环境 3、对市场开拓有兴趣，热爱销售岗位，具备强烈的成就动机和收入提升意愿 你一定熟悉“收款到账”的提示音。旺铺管家是支付领域的头部企业，作为银行与支付宝的核心服务商，我们为商家提供全面的数字化经营工具与服务。

【工作内容】：后台运营专员，不涉及销售，无需外呼，入职提供带薪培训！ 【工作时间】：每周休息2天，每日8小时标准工时制 【薪资待遇】：月均收入5-7K，表现优异者月薪可超万元

岗位内容： 1. 负责对认证审核涉及的文件、数据及相关信息进行准确性和完整性核验。 2. 建立并优化认证审核的制度、流程与标准规范，完善审核档案管理。 3. 协调处理审核过程中出现的各类问题与异常状况，及时提出有效解决方案。 4. 执行抖音平台后台的内容审核工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、统计学等相关专业优先考虑。 2. 接受无经验者，具备相关审核工作经验者优先录用。 3. 具备较强的文档撰写、数据分析与处理能力，熟练使用各类办公软件。 4. 具备良好的沟通协调意识和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力。 5. 底薪3000提成五险，单休法休

岗位职责： 1：以地推业务为主，通过陌生拜访方式积极开发新信贷客户，达成贷款销售目标（放款额），客群覆盖范围广，政策支持力度大。 2：具备客户信息挖掘能力，能有效识别客户风险，精准营销资金产品，为客户匹配合适的金融服务方案。 3：持续维护客户关系，定期进行回访，提升客户满意度与忠诚度，做好前端审核及后续风险应对工作。 4：适应互联网企业线上化管理流程，执行力突出，目标导向明确，坚持以销售结果为核心衡量标准。 任职要求： 1：大专及以上学历，专业不限，营销能力强者可适度放宽条件。 2：具有一年以上销售经验，有金融信贷、地推推广相关背景者优先考虑。 3：沟通表达能力强，反应敏捷，抗压性好，能独立完成客户面谈与产品推介，执行高效。 4：具备良好的服务意识和协作精神，工作主动性强，能积极推动任务落地。 5：可接受短期出差至周边地市城镇，遵守销售团队管理制度，周日单休并支持调休安排。 6：踏实肯干，行动力强，对个人收入有较高追求。 岗位福利： 1：提供行业领先的薪酬绩效机制，多劳多得，收入翻倍，属东北地区金融销售领先薪资水平，长期稳定。 2：入职即缴纳六险一金，全面保障个人及家庭生活所需。 3：配备系统化培训体系与清晰晋升通道，助力能力进阶，把握职业发展新机遇。 4：支持出差拓展业务，在实战中开阔视野，积累资源，提升综合认知。 5：周末单休，法定节假日串休，弹性办公机制，享带薪年假、十三薪及上市公司行政福利。 六险一金齐全，节日礼品发放，线上线下培训全覆盖，定期组织员工体检等。本岗位实行无责底薪（3400）+月度绩效3500-1200×系数最高3.5倍+每月再贷累计分红2000-10000+年终奖+专项激励政策奖励等。

提供单人间/双人间公寓住宿！ 上市公司平台！ 稳定有保障！ 【工作内容】：负责行车音视频的审核，需通过电话与司机及乘客沟通确认安全情况，无销售性质！ 操作简单轻松，培训后即可上岗，按标准话术执行即可！ 薪资福利：综合月收入6000-7000元 免费零食下午茶+定期团建活动+节日礼品发放，团队氛围极佳~ 【工作时间】：每日8小时，周末双休，每月休息8天 【提供住宿】：可申请入住双人间或单人间，步行10分钟直达办公区！ 适合晚班意向人员加入，还配住宿安排，确定不和我聊聊吗

【岗位职责】 审核视频/图片/文字类内容，操作简单易上手，全程指导，快速掌握 【工作时间】 8小时工作制，每周工作五天，周末双休 底薪+绩效+班次补贴+全勤奖励+交通补助 福利完善，享有带薪年假、病假、婚假等各类假期 【晋升机制】 内部竞聘发展，不外招不空降 横向可转岗至质检、培训等方向 纵向晋升路径：骨干-组长-主管-经理 每次晋升薪资上调约1000-1500元

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月(可日结300-700/日) 职位托底:10000元/月 提成方式:多劳多得 奖金补贴:绩效奖金 职位详情 岗位职责 1.开展B端客户渠道的开拓与延伸，涵盖行业协会、企业联盟、线上平台及线下展会等多种形式，持续挖掘潜在获客来源。 2.维持现有合作渠道的稳定协作，定期进行沟通对接，完善合作机制，提高渠道在获客效率与质量方面的表现。 3.对各渠道获客数据（如转化率、增长趋势等）进行分析，评估实际成效，制定精准优化方案，不断提升渠道整体价值。 4.定期为B端客户提供系统化培训支持，内容涵盖产品知识、合作流程及运营模式等，助力客户高效掌握业务要点。 5.收集市场渠道动态信息，结合公司业务发展需求，提出可行性拓展建议并推动落地实施。

--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准：入职1-2个月，工资5000-7000之间。 入职2-4个月，工资6000-9000之间。 入职半年以上，工资12000---20000以上。 【薪资待遇】： 无责底薪5000（4400底薪+600满勤）只要不迟到请假旷工就可以到手5000！不会无故扣工资 高额提成15%起提-最高50%+开单福利(66-2888.88)+奖金（1000-3000） 【岗位职责】： 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等平台投放广告，客户咨询后收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 1. 主要负责审核客户在平台上申请邀约上门签约，业务全程由主管跟进洽谈。 2. 维护客户隐私，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费专业培训，无经验的新员工也能快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，成长路径清晰，发展空间广阔！ 任职资格: 1. 年龄18-35周岁 2. 男女不限、学历不限、零经验可带教（不收取任何培训费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：环境舒适，配备独立办公桌和电脑 工作时间: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人专属办公位。 【公司优势】 发展平台广阔，工作内容易上手，老员工一对一帮扶，无业绩考核，无任务压力，每月底固定组织团建活动，每周四举办茶话会，水果零食持续供应，员工生日有惊喜，节假日发放礼品福利，整体氛围轻松愉快无负担！ 接受实习生可盖章，坐班制无考核无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!!