
心电图医师
8000-15000元/月
其他医生经验不限学历不限体检中心医师职称主治医师副主任医师主任医师
可主执业转注册,三甲医院工作经历者优先
1、专业方向为电诊、超声影像或心血管儿内科,持有心电图诊断资质;
2、具备心电图诊断相关实操经验;
半天工作制,下班时间灵活,享受法定带薪休假
缴纳五险一金
薪资待遇面议
沈阳住院医师互联网医疗
1-2万元/月
其他医生3-5年大专全科医疗科医师执业证书临床研究医学教育健康管理
岗位内容:
1. 负责患者的全方位医学诊疗,制定个体化治疗方案
2. 推动临床科研与医学培训工作的开展
3. 深入实施健康干预及疾病防控相关工作
4. 提升医疗团队的专业能力与综合素养
任职要求:
1. 医药类专业本科及以上学历,持有医师执业资格证
2. 具备不少于5年的全科医生从业经验
3. 熟悉基层诊疗规范及患者管理流程
4. 具有敬业精神,擅长团队协作
5. 具备良好的医学伦理观念和职业操守
沈阳住院医师
8000-16000元/月
其他医生1-3年大专医师执业证(中医)医师资格证书(中医)
岗位职责:
1、负责患者住院及留观期间的病程记录,审核并指导实习医师完成病历书写,按时完成出院患者的病案小结
2、规范完成病例资料、病程记录、医嘱下达、处方开具等各类医疗文书工作
3、严格执行各项医疗制度、技术操作规范及科室管理要求,杜绝医疗差错与事故发生
4、参与临床病例讨论,汇报所管患者病情及治疗进展,并做好会议记录
5、全面负责住院留观患者诊疗工作,交班前须妥善交接,对需重点监护的危重患者应向值班医生详细说明情况
6、切实履行患者告知义务,保障患者在诊疗过程中的知情权
任职资格:
1、大专及以上学历,临床医学或中医学等相关专业背景
2、持有助理医师资格证或执业医师资格证,医院具备培养条件
3、工作积极主动,富有热情,具备良好的团队协作能力
4、性格亲和,具备较强的医患沟通技巧、服务意识与责任担当
主检医师
4000-7000元/月
其他医生1-3年大专医师资格证书
岗位职责
负责体检客户报告的总检审核,确保报告内容准确、规范并按时完成;
对各项体检结果进行汇总分析,撰写符合标准的总检结论,并提供专业化的健康干预建议;
针对重大异常指标及危急值情况,实施审核、记录与上报,并协助客户落实后续诊疗服务;
参与体检后的咨询服务,为客户提供专业的报告讲解及个性化健康管理方案;
协助优化体检中心的质量管理流程,参与科室内部质控工作及相关业务培训;
完成科室交办的其他相关工作任务。
任职资格
教育背景:大专及以上学历,临床医学或相关专业;具备执业医师资格证。
消化内科内镜医师
3-5万元/月
其他医生10年以上大专消化内科医师资格证书医师执业证书副主任医师公立医院体检中心三甲医院
必须可进行主职业变更,本岗位为内镜医生,证件齐全,需具备中级及以上职称
岗位职责:
1. 负责消化科内镜手术的实施,保障医疗过程的安全与质量
2. 协同医疗团队,顺利完成各项内镜检查与治疗工作
3. 积极参与业务学习,持续提升专业水平和临床疗效
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力及团队合作意识
2. 工作高效,能够确保医疗服务的规范与优质
3. 有主动学习意愿,致力于专业能力的不断提升
其他事项面议
医学经理(代谢与心内及减重方向)
1.5-3万元/月
其他医生3-5年硕士上市后
职位描述:
1、为产品医学策略制定提供专业支持与建议;
2、主导临床研究项目相关文件的起草与更新(涵盖研究者手册、研究方案、临床研究报告、注册申报资料等);
3、协同跨部门团队,保障所负责项目的高质量推进,承担临床研究实施过程中的医学审核职责;
4、协助筹备项目相关会议(如方案讨论的AB会),维持与主要研究者的定期交流,推动项目有序开展;
5、与市场部及业务单元保持常态化沟通,确保项目执行与整体规划一致。
任职资格:
1、教育和专业要求:
医学、药学等相关专业硕士及以上学历,具备3年以上临床或医学科学联络经验;
2、语言要求:具备较强的英语听说读写能力;
3、掌握治疗领域专业知识,理解并落实产品医学教育策略,能够有效推进医学教育计划实施;
4、熟悉临床试验管理规范,可独立开展相关培训及质量管控工作;
5、具备独立检索和分析文献的能力,能完成各类技术报告的撰写;
6、了解《药品管理法》《新药审批办法》,熟知ICH-GCP要求,掌握药物研发全流程,精通临床试验各阶段操作,了解国内外临床研究发展趋势与现状;
7、具备优秀的书面与口头表达能力,善于开展高效互动沟通,具备培训授课及研究者会议演讲经验;
8、具备良好的独立作业能力,同时拥有强烈的协作意识和团队精神,具备出色的应变能力与问题处理能力。
外聘医学专业人才
8000-16000元/月
其他医生5-10年本科医保
一、岗位职责1. 依据临床诊疗规范及国家与地方医保政策,系统梳理门诊、住院、药店、医用耗材等场景中的医保违规行为,构建分级分类的违规行为数据库;
2. 参与医保部门专项稽核及飞行检查项目,协同团队完成线索筛查、证据留存、结果判定及整改跟进工作;
3. 将医保政策、临床路径、诊疗标准与稽核实践经验,转化为可量化、可执行并具备技术落地可行性的智能审核规则逻辑;
4. 关注DRG/DIP支付方式改革进展及新型骗保手段发展,动态优化规则库,确保规则时效性与准确性;
5. 开展产品或服务效果评估与持续调优,提升审核的准确率与召回率,有效控制误审率;
6. 为研发、交付及售前团队提供专业支持,保障产品开发进度与交付质量;
7. 结合医保业务需求与临床数据特征,规划并拆解医保AI审核、病案质量控制、DRG分组验证、医疗费用管控等AI任务。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,临床医学、预防医学、卫生事业管理、病案信息管理等相关专业背景;
2. 具备5年及以上医保、医院或医疗信息化领域相关工作经验;
3. 精通国家及地方基本医疗保险政策法规,掌握医保基金监管全流程运作机制;
4. 深入理解DRG/DIP分组逻辑、支付机制及监管重点,具有实际运营或监管实践经验;
5. 能独立阅读并分析完整住院病历、门诊处方、医嘱单及各类检查检验报告,准确评估临床诊疗行为的合规性;
6. 熟悉临床路径与常见病诊疗规范,具备将复杂临床逻辑转化为标准化规则的能力;
7. 具备较强的逻辑分析与书面表达能力,能独立完成业务方案、规则文档及培训资料撰写。
三、优先条件
1. 具有医保部门医保智能审核系统规则设计或实施经验;
2. 有医保部门或医疗机构医保稽核、飞行检查实战经历;
3. 具备三级及以上医院临床工作、病案管理、DRG/DIP编码或医保物价管理经验;
4. 掌握医疗大数据分析方法,具备医保数据分析或AI医疗产品开发经验;
5. 持有执业医师资格证、病案编码员证书或医保管理类职业资格证书。
检验科技师
5000-8000元/月
其他医生3-5年大专主管检验技师检验技师
负责临检实验室的实验管理工作
熟练操作临检各类检验项目,掌握相关规章制度与标准操作流程
持有中级检验师资格证书,具备临检实验室管理经验者优先
或具备初级检验师资质,且熟练操作各项检验技术亦可
职位福利:周末双休、带薪年假、五险一金
麻醉医生
1-1.5万元/月
其他医生5-10年本科三甲医院
职责描述:
1. 术前对患者进行访视,稳定患者心理状态,回应患者疑问;
2. 参与手术前病例讨论,制定麻醉计划及术前用药方案,完成麻醉所需药品与器械的准备工作;
3. 手术过程中规范实施麻醉操作,持续关注输血、输液及药物使用情况,强化术中生命体征监测,严密观察患者病情变化,如实记录麻醉过程;
4. 术后向值班医生或护理人员详细说明患者状况及后续注意事项;
5. 参与临床科研与带教任务,推动临床麻醉技术的实践与研究;
6. 负责个人工作区域卫生管理及麻醉用具的清洁、维护与保管。
任职要求:
1. 麻醉学专业本科及以上学历;
2. 持有外科麻醉医师执业资格证书;
3. 熟悉各类麻醉药品、急救药物的作用机制,掌握应急抢救技能,能独立承担各类手术的麻醉工作,并具备术后镇痛指导能力;
4. 具备认真细致的职业态度和高效执行的工作素养;
薪酬福利:
社保公积金缴纳、员工节日福利、具体薪资面议;
工作时间:
早8点上班,下班时间弹性(最早可于中午12:00下班)
面点
皇姑区淮河街招聘面点师。面点大卫岗位薪资为5800元加200元,面点中卫岗位薪资为4800元加200元。每月休息3天,生日当天额外增加1天休息。寝室距离工作地点较近,提供下铺床位。联系电话为。
切配菜馆切配面点
养老院食堂招聘面点相关岗位。面点班长岗位薪资为6000元,要求掌握面点相关工作流程,能独立制定菜谱,并具备一定管理能力。面点岗位薪资为4000至4500元,具体可面谈。切配岗位薪资为4000元。工作时间为早4:30至晚4:30,每月休息2天。提供三餐及住宿,住宿环境良好。工作地址为浑南养老服务中心。联系电话为。
保洁经理1-2人
招聘:保洁主管1人要求有3年以上团队管理经验,形象+,年龄60岁以内,男女不限,薪资具体面议.工作地址:中山区联系电话:沈女士
菜馆切配面点后厨切配
沈阳铁西开发区单位食堂招聘工作人员。面点师2人,要求工作经验丰富,手法好,年龄50岁以下。工资6000元以上,具体视个人手法而定。工作时间为早5点到下午2点,每周休息一天,提供寝室。另招聘后厨切配人员2名,年龄50岁以下。工作时间为早6点到晚6点,工资5000元,每周休息一天,提供食宿。联系方式为。
面点1-2人月结
招聘抻面师傅一名。工作地点位于虎石台南大街古城新都。该岗位非一手活。不提供寝室。薪资为7500元。要求手法熟练,手法不好的请勿联系。联系电话为。
临床医学(高级)经理/总监
4-8万元/月
其他医生5-10年博士上市前Ⅰ期Ⅱ期药物临床研究
教育背景:医学、免疫学或生物学博士,临床医学(MD)背景优先;
经验:5年以上细胞治疗(CAR-T/TCR-T/TILs)临床开发经验,了解实体瘤治疗中的关键难点。
技能:
· 熟悉免疫治疗领域相关法规要求(如FDA 21 CFR Part 312);
· 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关不良反应管理(如CRS、ICANS)。
职责:
1、临床开发战略
· 牵头TCR-T细胞治疗项目的临床研发规划,涵盖从IND申报至I-III期临床试验的方案设计与实施;
· 编制临床研究方案(Protocol)、研究者手册(IB)及其他核心临床文件,确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。
2、医学科学与技术支持
· 提供TCR-T方向的医学专业支持,参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究工作;
· 联合科研部门攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术议题。
3、跨部门协作
· 与研发团队协同推进候选产品医学依据的验证工作;
· 对接CMC团队,保障临床用样本生产工艺符合GMP规范。
4、监管合规与申报
· 主导或参与监管沟通会议(如Pre-IND),确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则;
· 审阅临床数据(含安全性与疗效指标),为BLA/NDA注册申报提供医学支持。
5、临床运营与数据管理
· 监管CRO执行临床试验操作,确保数据完整性及受试者安全;
· 负责医学监查工作,及时分析AE/SAE并推动研究方案优化调整。
6、学术领导与行业洞察
· 关注TCR-T治疗领域的最新动态(如新型靶点、联合用药策略),为公司研发路径提供建议;
· 代表企业参与学术交流活动,展示研究成果,提升行业学术影响力。
临床医学(高级)经理/总监
4-8万元/月
其他医生5-10年博士上市前Ⅰ期Ⅱ期药物临床研究
教育背景:医学、免疫学或生物学博士,临床医学(MD)背景优先;
经验:5年以上细胞治疗(CAR-T/TCR-T/TILs)领域临床开发经历,具备实体瘤治疗相关挑战的深刻理解。
技能:
· 熟悉免疫治疗相关法规体系(如FDA 21 CFR Part 312);
· 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性应对策略(如CRS、ICANS)。
职责:
1、临床开发战略
· 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床研发路径规划,涵盖从IND申报至I-III期临床试验的设计与实施;
· 编制临床研究方案(Protocol)、研究者手册(IB)及其他核心临床文件,确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。
2、医学科学与技术支持
· 提供TCR-T方向的专业医学支持,参与靶点识别、TCR结构优化及临床前成果向临床转化的研究指导;
· 联合科研团队攻关TCR特异性判定、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。
3、跨部门协作
· 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作;
· 对接CMC团队,保障临床样品生产工艺符合GMP规范要求。
4、监管合规与申报
· 主导或参与监管沟通(如Pre-IND会议),确保临床项目遵循GCP/ICH指导原则;
· 审阅临床数据(包括安全性与有效性指标),为BLA/NDA注册申报提供医学支持。
5、临床运营与数据管理
· 监管CRO执行临床试验进程,确保数据完整性及受试者安全;
· 负责医学监查工作,及时分析AE/SAE事件并推动研究方案优化调整。
6、学术领导与行业洞察
· 持续关注TCR-T前沿动态(如新型靶点发现、联合治疗模式),为公司研发策略提供专业建议;
· 代表企业参与学术交流活动,展示研究成果,提升在行业内的专业影响力。
临床医学(高级)经理/总监
4-8万元/月
其他医生5-10年博士上市前Ⅰ期Ⅱ期药物临床研究
教育背景:医学、免疫学或生物学博士,临床医学(MD)背景者优先;
经验:5年以上细胞治疗(CAR-T/TCR-T/TILs)领域临床开发经历,具备实体瘤治疗相关挑战的深入理解。
技能:
· 熟悉免疫治疗相关法规体系(如FDA 21 CFR Part 312);
· 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性管理策略(如CRS、ICANS)。
职责:
1、临床开发战略
· 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床开发路径规划,涵盖IND申报至I-III期临床试验的设计与实施;
· 编制临床研究方案(Protocol)、研究者手册(IB)及其他核心临床文件,确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。
2、医学科学与技术支持
· 提供TCR-T领域的医学专业支持,参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究指导;
· 联合科研团队攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。
3、跨部门协作
· 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作;
· 对接CMC团队,保障临床用样品生产工艺符合GMP规范要求。
4、监管合规与申报
· 主导或参与监管沟通会议(如Pre-IND),确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则;
· 审阅临床数据(包括安全性与疗效指标),为BLA/NDA申报提供医学支持。
5、临床运营与数据管理
· 监管CRO执行临床试验操作,确保数据完整性与受试者安全;
· 负责医学监查工作,及时评估AE/SAE事件并推动方案优化调整。
6、学术引领与行业洞察
· 持续关注TCR-T前沿动态(如新型靶点发现、联合治疗策略),为内部研发提供方向建议;
· 代表企业参与学术交流活动,展示研究成果,提升公司在行业内的专业影响力。
临时工其他医生
招聘结构性心脏病相关岗位人员。岗位要求专业为内科学,心血管内科学方向,专业代码为100201。招聘人数为2人。招聘有效期截止至12月31日。
招聘:执业医师
5000-8000元/月
其他医生1-3年中专/中技内科医师资格证书医师执业证书诊所
1. 承担患者接诊任务,需持有医师资格证,内科方向优先
2. 完成初步病情评估,实施基础诊疗措施
3. 配合处理疑难病例的诊疗工作
4. 积极参与医疗团队协同作业
须具备执业医师资质,掌握规范诊疗程序,沟通能力良好,富有团队合作意识。期待您的加入!
收费员月结
【鼎瓜瓜•营口招聘信息C2】招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰]售后服务人员,续期收费员,管理干部,主管等多个岗位要求:28—55周岁,没有纹身,家住本地,工作时间:早8点30分到下午3.30分,双休节假日待遇:综合工资4000以上微信电话:地址:营口市站前区中天商务楼
临时工月结
招聘,年龄要求25至50岁。要求性格良好,服从工作安排,具备团队协作能力。薪资为6000。岗位为长期工,工作时间为早3点到下午3点。
葫芦岛兴城市辽工大夜市招小时工,一小时15,5点到9点,活不累,要求干活利索的,电话:
15元/时
临时工
兴城辽工大夜市招小时工,一小时15,5点到9点,活不累,要求干活利索的,电话:
临时工种植工
招聘工人,年龄55岁以下,身体健康,干活仔细,服从管理,有无经验均可。薪资待遇为底薪4800元,满勤奖300元。急招,工作时间为12小时两班倒,早6点至晚6点,或晚6点至早6点。提供一顿饭。工作地址位于辽中县马三家子村老窝棚。
临时工
招聘伴学师,,年龄23-35岁。要求高考分数达到公办本科以上,学历高者优先。需热爱教育行业,亲和力强,能够利用课程学习初高中文化知识。工作内容为依托AI系统在机构内对学生进行学习指导,结合系统数据为学生定制专属学习规划,并常态化对接学生家长和学生,及时反馈学习情况。薪资福利为底薪3000元加绩效奖励,每周休息一天,工作稳定轻松。工作时间为8:30至17:30,以及13:00至22:00。工作地址位于凌海一高对面林雨馨画门口。
朝阳朝阳县招聘管理经理,负责区的外宣人员管理和宣传,薪资为基本工资3000元加提成,预计总
5000-8000元/月
临时工有提成月结
招聘管理经理,负责朝阳市区的外宣人员管理和宣传,薪资为基本工资3000元加提成,预计总收入5000至8000元,要求候选人具备开车、骑电动车能力,认真负责,吃苦耐劳。
放射科医师
1-1.5万元/月
其他医生5-10年学历不限医院体检中心放射人员工作证主治医师副主任医师主任医师
岗位内容:
1. 运用放射仪器完成医学影像的采集与分析,对成像结果进行解读并协助诊断。
2. 为临床诊疗提供放射技术支撑,配合医生制定患者个性化治疗方案。
3. 参与执行质量控制及辐射安全管理制度,保障设备运行和工作环境达标。
任职要求:
1. 具有医学、医学影像学或相关领域的专业学习背景或实践经验。
2. 熟悉放射类设备及其配套软件操作,掌握医学影像学基本理论知识。
3. 具备良好的协作意识,重视服务品质与质控管理,能在高强度工作节奏中稳定高效作业。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽宁医院招聘导医在线招聘信息,主要招聘辽宁其他医生相关人才。作为其他医生工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他医生的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。